
黄石西塞山区一个月休六天,不含国定假日,一年四套工作服,劳保鞋,电工手套,安全帽,统一服装。
5-6千/月
电工1-2人
一个月休六天,不含国定假日,一年四套工作服,劳保鞋,电工手套,安全帽,统一服装。交社保
弱电工安装监控网线摄像机15-30天1-2人
主要就是 机房调线。网络调试。高速路上的监控调试 需要在室外工作。机房工作 全长54公里。新高速弱电调试。搞过机房 或者 高速的 联系。二把刀的 不要来 工资300。1-2天的别来 最低工作一个月。
任职要求:
1. 具备弱电/安防系统现场施工经验,熟悉监控摄像机及网络传输设备布线规范
2. 能适应户外作业环境,具备登高、爬杆等基本作业能力
3. 工作认真负责,具备良好的沟通协调与团队协作意识
4.
黄石黄石港区从事监控设备安装,要求有高空作业证。
8千-1.2万/月
安装监控3-6个月3-5人月结包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
从事监控设备安装,要求有高空作业证。
可焊工学徒 二把刀 450一天长白班 免费吃住 不卡焊工证
380-450元/天
二保焊工厂焊工年终奖高温补贴社保包吃加班补贴20人以上日结
上海厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
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高薪招聘焊工450/天,包吃住新手可来
400-500元/天
二保焊工厂焊工高温补贴社保包住加班补贴五险3-5人日结
二保焊薪资:450 元 / 天
要求:熟练焊工即可,不需要焊工证,会烧焊,焊缝成型达标,身体健康,能吃苦耐劳
食宿:包吃包住宿舍条件齐全
人数:只招 3 人,招满即停
报名方式:点击右下角【免费聊】咨询报名
行车工长期日结
黄石新冶钢招聘长期稳定岗位,包括吊运工和精整工。任职要求为38至50岁,年龄放宽,机会难得。薪资待遇方面,入职前期为220至250元/天,入职3个月后转为计件工资,多劳多得,上手熟练后工资更高。每月15号准时发薪,不拖欠。出勤当天有餐补13.5元/天。上班时间为8:00至20:00,每班12小时,排班模式为一白一夜休一,一个月20个班。福利待遇包括入职保障、每日出勤餐补13.5元、外宿补贴100元/月、厂区附近租房仅200至300元/月且可协助找房、满3个月体检费全额报销、年终奖金及年度免费体检。工作优势为上班可带手机,管理宽松自由,不查纹身,面试通过率极高,岗位稳定,适合长期务工,大量40岁以上工友在岗。
低压电15-30天
泥城招聘低压电工,工期一个月左右。要求会看图纸,负责电控箱接线。提供工作餐,工作8小时薪资340。需提前一天面试,有意者可报名。
低压电月结
社区招聘低压电工,工作地点位于7天连锁酒店(汉唐国际大厦)。
岗位职责包括零星维修,主要进行小区电箱维护与保养。
工作时间8小时,薪资6000元加提成,综合工资8000-10000元。
要求年龄18-60岁以内,必须持有低压电工证。
弱电工1-2人月结
虎林市招聘通信基站维护技术员2名。工作内容包括通信基站维护、日常巡检、故障处理、应急保障等。要求高中以上学历,手动挡驾龄2年以上,年龄22-40周岁,吃苦耐劳,有责任心。薪资面议,签订合同并缴纳社保。有意者可报名。
低压电电工
湖北黄石招2名电工,30-45岁,中专及高中,有5年及以上经验,有高低压电工证,工资5000-7500,具体电话详谈
水电1-2人
招聘湖北城市职业学校,地址广州路,因工作需招电工师傅一名年龄65岁左右要求身体健康,能吃苦耐劳,做事认真负责,薪资待遇面议。联系人:柯电话:
弱电/安防
低压电工岗位,工作地点位于JG音乐车间。
白班薪资为20/时,夜班薪资为21/时。
年龄要求17至43岁,需持有相关证件。
黄石大冶市安装时控灭蚊灯电动移门人脸识别装置,工期大概15天左右
300-400元/天
灯具15-30天1-2人
安装时控灭蚊灯 电动移门人脸识别装置,工期大概15天左右
弱电工安装监控智能化门禁安装安防工程长期1-2人月结技术好专业师傅
黄石市大冶市招弱电/安防
岗位职责:
1.负责弱电系统(含安防监控、门禁、报警、综合布线、楼宇自控等)的现场勘查、方案设计与技术交底
2. 组织实施弱电/安防项目的安装、调试、验收及售后维护工作,确保系统稳定运行
3. 配合工程进度协调施工队伍,把控项目质量、安全与工期节点
4.编制技术文档、竣工图纸及操作培训资料,为客户提供专业支持
5. 定期巡检已交付项目,及时响应故障报修并提出优化建议
任职要求:
1.学历不限,具备弱电/安防相关基础知识或实操经验者优先
2. 有1-3年弱电智能化、安防系统集成或工程实施经验,熟悉主流品牌设备(如海康、大华、宇视等)
3.熟悉GB50311、GB50394等弱电相关国家规范,能独立完成基础CAD绘图与方案编制
4.具备良好沟通协调能力与服务意识,适应短期出差及现场作业环境
5.持有低压电工证、安防工程师证或PMP/一级建造师(机电)者优先
栏目概述
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