
生产数据统计
4000-5000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专及以上生产计划与物料控制生产员/助理生产文员/统计员生产成本管理
岗位职责:
1.根据实际生产计划执行情况,进行生产报表的数据录入,并完成相应的统计与分析工作;
2.监督并协助包材仓、成品仓的日常整理,落实物品分类、清点、码放及标识清晰化;
3.核实车间已完成订单的良品与不良品退库信息,编制订单分析表;核查物料损耗状况,结合现场反馈完成异常说明及生产情况描述;
4.在审批通过后,及时协同物料员完成相关材料的清理、退回及报废处理;
5.每月初汇总上月生产数据,包括计划达成率、设备稼动率、物料损耗情况、订单分析表提交数量及总出货量;
6.每月初完成现场各类报表的收集与整理,提交至品质部门,并将留存部分按类别归档保存;
7.负责耗材及劳保用品的领取、发放,以及清点和登记工作;
8.协助上级交办的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1.具备大专及以上学历,有丰富工作经验者可适当放宽学历要求;
2.具备1年以上相同岗位工作经验;
3.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件;
4.工作态度端正,责任心强,能吃苦耐劳,服从安排,具备良好的沟通能力和适应能力。
生产调度员
3000-7000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年学历不限不需要出差包吃住单休机械加工制造经验其他有生产控制经验(PC)五险
岗位职责:
1、依据销售订单及产能情况,合理编制生产计划,保障生产任务按期达成;
2、联动生产、采购、仓储等环节,优化作业流程,提升整体生产效能;
3、跟踪生产进展,及时识别并处理生产异常,确保生产运行平稳有序;
4、汇总与分析生产相关数据,为管理决策提供有效支持;
任职要求:
1、了解生产管理流程,具备较强的统筹协调及问题应对能力;
2、熟练操作常用办公软件,拥有良好的数据处理与分析技能;
5、具备优秀的沟通意识和团队协作精神,能适应一定工作压力并保持高效输出。
计划部副经理
6000-10000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专及以上食品/饮料
岗位职责:
1、制定计划部整体工作规划、运行规范及阶段性目标,经审批后向上级汇报并组织实施;
2、统筹协调各职能部门工作节奏,优化车间各工序的时间安排与衔接配合;
3、开展综合平衡管理,科学调配资源,提升生产效率,降低制造成本;
4、编制事业部周/月度生产与采购计划,并推动执行,实施全过程跟踪监控;
5、组织产能评估,落实生产前准备事项,跟进物料供应、工艺流程及品质状态,根据计划执行与物资到货情况动态调整生产需求;
6、汇总订单信息,统计产值数据,跟踪出货进度,协助财务完成对账工作;
7、对销售订单及生产过程中的物料使用情况进行统计分析,为成本管控提供数据支持;
8、管控仓储物料库存水平,审核存量合理性;
9、处理物料异常问题,组织协调并提出解决方案;
10、夯实生产统计核算基础,强化原始记录、台账和报表管理,按时编制并上报年度、季度、月度生产及设备相关统计资料;
11、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品类相关专业优先;
2、具备餐饮或食品行业成本管控经验,有1年以上生产计划管理实际工作经验;
3、熟练掌握数据分析方法,精通Excel操作;
4、逻辑清晰,具备良好的跨部门协作能力与责任心。
职位福利:包吃、全勤奖、节日福利、社保、包住、绩效奖金、定期团建
生产管理/技术储备培养生
5000-6000元/月
生产计划/物料管理PMC经验不限本科及以上新能源
【岗位职责】
一、生产管理方向:
参与制定生产计划并负责现场管控,协助推进生产流程改进;
监控生产执行进度,统筹协调跨部门资源,保障产品按时交付;
学习并实践精益生产、6S管理等现代化制造管理模式。
二、技术研发方向(材料/焊接):
参与风电塔筒用材料性能检测、焊接工艺改进及质量控制工作;
配合技术人员开展工艺方案设计与生产异常问题分析;
掌握行业相关标准(如风电塔筒制造技术规范),持续提升专业水平。
三、物流管理方向:
参与原材料采购执行、仓储运作及成品发货的流程优化;
协助规划物流实施方案,控制运输成本,提升供应链运行效率;
了解风电行业大型结构件物流组织与管理特性。
【任职要求】
1、学历专业:本科及以上学历,金属材料、材料成型(焊接)、物流管理等相关专业;
2、技能基础:
材料/焊接方向:了解金属材料特性、焊接技术或无损检测者优先考虑;
物流方向:掌握供应链基础知识,有ERP/WMS系统操作经验者优先;
3、综合素质:具备较强学习能力,能适应制造型企业工作节奏,愿意通过基层轮岗积累经验;
4、职业态度:作风踏实,责任心强,具有良好的团队合作意识和新能源行业认同感。
【培养计划】
1、轮岗学习:一年内轮转生产、技术、物流等关键业务环节进行实操锻炼;
2、导师制:配备资深工程师或主管全程指导成长路径;
3、晋升通道:表现优异者将定岗为技术员、工程师或经理等核心岗位。
【公司福利】
提供食宿、带薪培训;
身处风电新能源领域,拥有广阔的职业发展平台!
加入我们,共筑风电梦想,驱动绿色未来!
物料员
6000-7000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年高中及以上库存/仓储管理
具备汽车零部件行业工作经验,能够操作叉车及高位车。
持有叉车证者优先考虑
物料管控
3000-4000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专及以上
岗位职责:
1、依据生产计划编制物料需求方案,并对物料计划实施过程进行监督与管控;
2、跟进并控制物料到货进度,监控库存状态及批次管理,确保库存周转率维持在合理水平;
3、根据常用物料消耗情况设定安全库存与最高库存限额,并掌握物料具体用途;
4、管控车间二级库每周领用数量,在满足生产需求的同时防止超量领取造成积压;
5、开展呆滞物料的预防、监控及处理工作;
6、负责到货异常问题的追踪与协调解决;
7、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、具备良好的库存管控能力,能够科学制定物料需求计划;
2、具备较强的组织协调、沟通应变及学习能力,执行力突出;
3、熟悉ERP系统操作,熟练运用各类常用办公软件;
4、大专及以上学历,具有一年以上相关领域工作经验。
生产计划员PMC
6000-8000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专及以上PMC管理生产物料管理采购
岗位职责:
- 配合PMC主管开展工作,制定并落实生产排程,确保产能匹配客户交付需求。
- 跟踪生产运行情况,快速响应制程异常,保障计划有序执行。
- 汇总并分析生产相关数据,为管理决策提供有效依据。
- 优化资源配置,推动生产效率提升与成本控制。
- 完成上级安排的其他相关事务。
岗位要求:
- 大专及以上学历,机械制造类或相近专业者优先考虑。
- 具备2年以上生产计划领域实际工作经验。
- 熟知生产运作流程,具有较强的计划统筹与落地能力。
- 拥有良好的沟通协作能力,能妥善应对生产突发状况。
- 熟练操作办公软件及ERP管理系统。
计划交付专员(亚马逊领域)
5000-8000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年本科及以上库存把控销售计划库存周转
优先考虑有跨境外贸、电商行业经验者!
岗位职责:
1.与运营团队沟通需求,制定销售方案,并输出交付计划相关报表;
2.根据当前库存及安全库存水平,协同供应链部门推进供应安排;
3.结合仓库实际存储能力与日均发货情况,配合PMC确定物流中转仓每周配送数量,确保高效周转、不断货、不囤积;
4.负责整体库存数据的统计与分析工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,精通EXCEL等常用办公软件函数操作;
2.具备交付计划管理相关工作经验;
3.具备良好的统筹协调能力及数据分析敏感度。
福利待遇:
1、享受带薪休假、国家法定节假日休息、社保缴纳、节日福利、定期团建等活动;
2、工作时间:8:40-11:4013:00-18:00,单双休轮休
地址:2号线东风路建业凯旋广场
成品调度专员
4000-6000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专及以上发货对接仓储物流产品供应
1. 负责与生产厂家协调生产排程及执行跟进;
2. 协同销售与物流部门,统筹安排发货计划;
3. 统计并及时维护发货相关数据信息;
4. 对接销售团队所需产品样品的准备与交付;
5. 处理与产品供应相关的各项日常事务。
岗位要求:
1、工作细致认真,具备良好的沟通协调能力;
2、大专及以上学历,具有采购、物流或统计类工作经验者优先;
3、具备较强的团队协作意识,责任心强,性格稳重,能长期稳定从事本职工作。
周口⑧蓝牙耳机打包③③⑥/天提供被褥【】
8000-9000元/月
物料员经验不限学历不限五险一金包吃住双休
迎致电 浙江招募部
小时工模式: ③③⑥/天(月工资保底8100元)上六休一
外地过来
【招聘要求】
1、年龄要求18至48周岁
2、提供吃住,面试可携带行李当天安排住宿。
招聘岗位:理货 普工,技工,It技术岗,工程师,QC质检员,维修,领班,线外,管制,物料员等多岗位!
正式工:【薪资待遇】
薪资结构6500-7500元
1、基本工资:2490元
2、生产奖金:300-500
3、职称加给300-500到职一个月后加350元;
4、久任奖金坐满1-8个月每月补800,9-12月补1000,满一年一个月补1100;
5、加班费:
平时加班: 22.33元/小时(1.5倍)
周末加班:29.77元/小时(2.0倍)
法定假日:44.66元/小时(3.0倍)
夜班津贴:夜班津贴9元/天
6、年终奖:2000—5000
【伙食及住宿】
1、伙食:提供一日三餐,四菜一汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋等。
2、住宿:提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、空调、电视、网线、衣柜、桌子、凳子、24小时热水、洗衣房等一应俱全。
【员工福利】
1、保险:公司依法为公司员工缴纳五险一金;
2、休假:员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等;
3、贴心的福利:生日礼券、结婚礼金、生育津贴等;
4、年度各项公司大型活动及丰富多样的社团活动:晚会、运动会、球类比赛、艺文表演;
5、各项便利设施:室内篮(羽)球场、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局、各式美食餐厅等。
工厂焊工餐补6-10人月结
宝元塔机需求10名焊工,要求多层多道焊,成型美观,月工资12000-20000纯记件,工作餐,每天工作9小时左右。电话:杨女士
河南安阳船厂管工1天8小时500学徒工。1天8小时280加班8小时1个工联系电话。
管道安装
船厂管工1天8小时500
学徒工。1天8小时280
加班8小时1个工
联系电话。
安全员技术员
井号河南中建顺达建筑有限公司
新疆新项目
现招:总工,生产经理技术员,现场管理人员,安全员,仓库管理员(包含实习生)
年龄20-40男女不限(有工作经验者年龄到45岁)
总工,生产经理,技术员,安全员(月工资8000-10000)
仓库管理员20-40岁
月工资5000左右(长期工)
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最大努力服务好每一位员工,做人力就是做信誉、做服务、做口碑、做事业!!!
报名热线
井号
报名地址:新商业街南头【鑫邦劳务】
采购门窗制作库管
仓管员
1、2年以上餐饮原材料管理工作经验;2、有较强的动手能力;有较强的沟通协调能力;3、熟悉餐饮食品卫生管理相关条例;4、熟练操作电脑。1、按采购单、收货单的名称、规格、数量、金额、质量验收货物,若发现问题及时上报。2、办理验收手续后,及时通知有关部门取货。3、按出库单的部门、数量,逐项发货。4、登记台账,录入电脑,据用量适当补仓。5、定期整理、检查物资,确保质量。6、并做好月底盘点和存档工作。7、负责采购单的存档工作。8、积极提出改进工作的设想,协助领导做好本部门的工作。
薪资福利:3400元/月 - 3600元/月;国际品牌酒店工作经验;免费员工宿舍,配套齐全;免费员工餐食;完备的培训体系及丰富多彩的员工活动
联系负责人报名时将此页截屏发给负责人能更快录用!
工作地址:昆明市呈贡区888号春融街豪生大酒店
采购门窗制作库管
仓管员
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工作地址:昆明市呈贡区888号春融街豪生大酒店
库管
招聘:仓管 5500/月 具体面议为准
福利:包住宿(包水电) 做满一年13薪
时间:8.00-12.00 13.00-18.00 9休周日
要求:做事认真仔细 态度端正,眼里有活,没经验也可以
地址:后宅北站4区
联系:
河北石家庄正定县库管学历不限·经验不限薪资福利:3000~4500元招工人数:若干工作地址
3000-4500元/月
材料员月结
库管
学历不限·经验不限
薪资福利:3000~4500元
招工人数:若干
工作地址:河北省石家庄市正定县石家庄市正定县雕桥庄村紫金蓝湾小区西侧
供应链主管
6000-11000元/月
供应链经理3-5年本科及以上不需要出差供应链/物流类专业采购/供应商管理经验农/林/牧/渔零售/批发物流运输管理经验
岗位职责:
1、主导供应链战略规划与落地实施,保障供应链各环节高效协同运行;
2、统筹供应商全周期管理,涵盖资源开发、绩效评估、关系维护及网络持续优化
任职要求:
1、具备优秀的团队领导能力,善于激发团队潜能并推动目标实现;
2、掌握扎实的谈判策略与成本管控意识,能有效降低供应链运营成本;
3、熟练运用供应链管理系统及工具,具备数据提取、分析与汇报能力;
4、拥有良好的跨部门沟通与组织协调能力,可在多变环境中高效应对挑战;
5、熟悉农产品市场动态,具有相关领域从业经历者优先
生产计划文员
3000-4000元/月
生产计划/物料管理PMC经验不限大专及以上
岗位职责:
1、制定并动态调整生产计划,确保生产安排与市场实际需求保持一致;
2、统筹物料需求规划,合理控制库存规模,降低物料损耗;
3、联动生产、采购、仓储等环节,保障物料供给的时效与准确;
4、跟踪生产执行进度,快速识别并处理生产中出现的物料异常;
5、通过生产数据分析,推动生产排程与物料管理流程的持续优化。
任职要求:
1. 大专及以上学历,工业工程、物流管理、会计或统计等相关专业
2. 1年以上生产计划/物料计划相关工作经验,或具备会计/统计类岗位经历
3. 熟悉ERP系统(如SAP、Oracle等)操作,熟练运用Excel进行数据整理与分析
4、具备良好的责任心与抗压性,适应高效工作节奏
生产与物料控制经理
6000-10000元/月
生产计划/物料管理PMC3-5年大专及以上家居家具
工作管理范围:
1、负责订单全流程管理,包括接单、下达生产指令、结算及出库安排;
2、制定并执行生产计划,监督生产进度,确保产品按时完成并入库;
3、统筹物料管控,涵盖采购协调、仓储库存管理、物流调度与发货执行。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄在25至40周岁之间;
2、具备3年以上相关管理岗位工作经验,熟悉生产排程、物料管控及采购作业流程;
3、具有良好的数据统计分析能力,擅长团队组织与协作分工;
4、有家具制造行业从业背景者优先考虑。
生产调度助理
3000-4000元/月
生产计划/物料管理PMC经验不限大专及以上
岗位职责:
1. 参与生产计划流程的制定与持续优化,保障生产安排与市场需求相匹配;
2. 负责物料需求管理,确保物料供应在时间与数量上的精准性;
3. 联动生产、采购、仓储等环节,推动物料流转与生产执行的高效协同;
4. 跟踪生产执行情况,及时发现并处理影响生产的物料异常问题;
5. 开展生产数据整理与分析,持续提升生产效能与物料使用效率。
任职要求:
1. 熟悉生产计划及物料管理运作流程,具备实际工作经验;
2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效推进跨部门协作;
3. 掌握ERP系统操作,拥有较强的数据处理与分析能力;
4. 工作认真负责,抗压性强,适应快节奏的工作环境并保持工作效率;
5. 具备较强的应变与问题处理能力,能灵活应对各类工作突发状况。
生产与物料控制经理
6000-10000元/月
生产计划/物料管理PMC3-5年大专及以上家居家具
工作管理范围:
1、负责订单全流程管理,包括接单、下单、结算及出库等环节;
2、制定并执行生产计划,监督生产进度,确保产品按时完成并入库;
3、统筹物料管控,涵盖采购供应、仓储库存、物流调度与发货安排。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄在25至40周岁之间;
2、具备3年以上管理岗位工作经验,熟悉生产计划排程、物料控制及采购作业流程;
3、具有较强的数据分析能力,善于团队管理与协同分工;
4、有家具制造行业从业经历者优先考虑。
生产调度安排
4000-8000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年本科及以上包吃住节假日福利有社保
1、依据销售订单及装柜计划,编制月度、周度生产计划、外协安排及物料需求计划;
2、协同销售支持团队,及时反馈生产交付周期;
3、组织订单评审,落实生产前准备工作,确保各阶段物料供应与品质状态的跟进与确认;
4、结合生产执行进度与采购物资到料情况,动态调整生产排程,保障装柜出货节点;
5、统筹协调相关部门,排除生产过程中的各类障碍,确保生产有序运行;
6、组织生产排产相关会议,并跟进各项决议事项的执行与闭环;
7、按照订单生产需求,追踪物料计划执行,落实备料跟进及紧急加急物料的催办工作;
8、负责月、周、日生产达成数据的统计、分析与汇报。
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机、工业设计、会计、工程类等理工科相关专业;
2、具备3年以上制造企业PMC生产计划管理岗位工作经验;
3、熟练掌握常用办公软件,具备良好的数据分析能力;
4、熟悉生产工艺流程及物料管控体系。
生产调度专员
3000-4000元/月
生产计划/物料管理PMC1年以下学历不限生产计划与物料控制
·一、承接业务订单对接
二、办理物流车辆开票事宜
三、下达生产排程计划
上八下五点半 月休4天
生产部数据统计员
3000-4000元/月
生产计划/物料管理PMC1年以下大专及以上不需要出差有物料控制经验(MC)包吃单休有生产控制经验(PC)食品快消经验
依据生产需求制定生产计划,领取所需物料,跟踪生产进度,管控车间物料库存。
计划助理
3000-5000元/月
生产计划/物料管理PMC经验不限大专及以上生产计划与物流控制
岗位要求:
1、配合计划员完成生产计划的编制与调整;
2、执行生产计划订单的下达与推进工作;
3、跟踪并督促生产计划的实施进度,确保按期完成;
4、根据生产计划执行结果,科学制定装柜安排;
5、协助组织生产排产相关会议及落实会后事项;
6、负责生产日报、库存日报等数据的汇总、统计与分析工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,计算机、工程类等理工科专业优先;
2、熟练掌握常用办公软件,具备较强的表格处理与数据分析能力;
3、工作经验不限,应届毕业生亦可应聘。
机械制造生产负责人
6000-10000元/月
生产计划/物料管理PMC5-10年本科及以上机械设备/机电/重工
一、生产管理
制定生产计划:结合公司销售目标及市场实际需求,科学编制生产方案,明确产品类型、产量指标、工艺路线、设备调配与人员配置等具体内容。
组织生产实施:依据既定计划,统筹调度生产团队和资源,保障各环节有序衔接,确保生产任务按时保质完成。
协调跨部门协作:与营销、技术、财务等相关职能部门保持密切沟通,推动生产与销售、技术开发、成本核算等工作的高效协同。
二、质量管理
完善质量管理体系:建立并优化质量管理机制,制定相关制度规范,确保产品品质满足国家标准及客户期望。
实施质量监控:对生产全流程进行跟踪检查,及时发现并解决质量问题,保障产品质量的稳定性与可靠性。
三、成本控制
管控生产支出:加强对原材料、人工、设备损耗及能源消耗等各项成本的精细化管理,提升资源利用效率。
落实降本措施:深入分析成本结构,制定切实可行的成本优化方案,并监督执行到位。
四、安全环保
保障安全生产:建立健全安全管理制度,强化员工安全意识培训,定期开展安全隐患排查,杜绝安全事故的发生。
践行环保责任:严格遵守环境保护法律法规,减少生产过程中的污染排放,积极推行绿色制造理念。
五、人力资源
重视人才发展:注重内部人才培养与外部优秀人才引进,为工厂持续发展提供坚实的人力支撑。
六、其他职责
制定并推进工厂运营规划:组织实施各项运营策略,确保生产系统高效运转。
跟踪市场变化与客户需求:动态调整生产安排,增强对市场的响应能力。
促进技术革新与设备升级:带领技术团队开展工艺改进与设备优化,持续提升技术水平与生产效能。
数据汇报与分析:定期汇总并提交工厂运行情况、生产数据及市场信息,为管理层决策提供依据。
推动持续改善与创新:主动挖掘改进空间,在效率提升、成本节约、品质优化等方面不断突破。
加强团队与文化建设:营造团结协作的工作环境,增强团队凝聚力;弘扬企业核心价值观,构建积极健康的企业文化氛围。
栏目概述
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