岗位职责： 1、负责公司涉外专利申请相关流程的执行，包括客户案卷管理、委托安排及申请文件递交等工作； 2、负责涉外专利申请进展信息的录入与维护，涵盖案件进度跟踪、专利数据分类统计、各类期限监控与提醒等； 3、承担部门内各类文档及专利资料的收发与归档，包括官方通知、客户沟通函件等文件管理； 4、及时响应审查意见任务，并提出合理化处理建议； 5、第一时间向客户传达审查意见内容，并说明应对方案； 6、准确提交审查意见所需材料，跟进客户反馈，确保审查意见在规定时间内完成处理。 任职要求： 1、全日制本科或以上学历，专业不限，通过大学英语四级及以上者优先考虑； 2、工作细致认真，具备较强的责任意识、原则性和学习能力； 3、具有相关工作经历者优先录用（非硬性条件）

工作内容： 负责处理用户在出行期间遇到的各类问题，进行及时响应与单向答复，并创建工单完成信息反馈。工作流程清晰，操作简单。 福利待遇： 1.底薪3000元起，叠加丰厚绩效奖金，综合收入4000-5000元 2.工作时段灵活，支持晚起上班，轻松适应生活节奏 3.免费提供高品质公寓式住宿，环境舒适，可查看实景照片参考 4.每三个月开放一次晋升通道；入职满六个月员工享有调薪机会，调薪幅度5%-8% 公司概况： 1.成立已有6年，办公面积达6000平方米，独占三层独立空间 2.许昌地区唯一官方认证的线上服务平台，办公氛围年轻化，环境优越 3.配备咖啡茶饮、休闲奶茶角、娃娃机、游戏设备及健身房，工作之余尽享生活乐趣 4.节假日发放专属福利，定期组织团建活动，在这里满足你对职场的所有期待 5.如当前不便深入了解，可留言获取公司内部环境实拍资料

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负责daily数据的整理工作 与相关部门沟通协调交接事宜 协助相关人员推进任务完成

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工作内容：操作简便，快速掌握 安排资深员工一对一指导，享受带薪岗前培训 上班时间：8:50-12:00　13:30-18:00 法定节假日休息，缴纳五险，发放年终奖金，节日赠送礼品

岗位职责： 1.负责日常办公文档的整理、归档及数据录入工作，确保信息准确无误 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、文件传递和办公用品管理 3.接待来访人员并处理电话、邮件等日常沟通事宜，维护良好的办公秩序 4.配合上级完成报表制作、信息统计及相关业务支持工作 5.及时完成领导交办的其他临时性任务，保障部门高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备基本的电脑操作能力和文字处理技能 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通协调能力 3.熟练使用Word、Excel等常用办公软件，打字速度较快 4.有相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备较强的服务意识和团队合作精神，能适应快节奏工作环境

河南凯豫纺织服装有限公司 【岗位】:普工/技工-缝纫工 【薪资】：2000-6000元/月

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【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空 间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游 山东恒可人力资源有限公司

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确性和及时性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资管理及内部沟通协调 3.接待来访人员并处理来电咨询，维护良好的企业形象与对外联系 4.配合上级完成报表制作、文档撰写及其他交办任务，提升办公效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供岗前指导 4.具备基础文书写作能力，能适应快节奏的办公室工作环境

办公室文员，会操作办公软件就可，没有经验可培养，早九晚六，月休四天，工作轻松。

岗位职责： 1.负责日常办公文书处理，包括文件归档、资料分类整理等工作； 2.协助部门开展财务基础核算，如账目核查、票据整理等相关事务； 3.维护并及时更新日常财务台账，确保各项财务数据真实准确； 4.配合完成应收应付账款的处理，保障账务清晰、符合规范要求。 任职要求： 1.具备财务相关工作经验，熟练操作财务系统及常用办公软件； 2.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效推进工作执行； 3.工作态度严谨细致，具备高度的责任感和信息保密观念； 4.熟悉财务台账管理流程，具备较强的条理性和时间规划能力。

【招】文员，优质岗位·虚位以待 【聘】才华横溢·快来报到 ———职通未来———

岗位职责: 1.负责公司日常文职事务，包括文档归档、资料分类等； 2.承担数据汇总与分析工作，保障信息真实准确； 3.协助推进公司内外部协调沟通，提升整体运作效率； 4.熟练操作办公自动化工具，如Excel等，支撑日常办公需求。 任职要求： 1.具备较强的统筹能力和沟通技巧，能高效执行各项工作安排； 2.精通Excel等常用办公软件，有实际工作经验者优先考虑； 3.富有团队协作意识，可快速融入团队工作氛围； 4.工作细致认真，责任感强，能精准完成各项指派任务； 5.学习与适应能力强，能较快掌握新技能与业务知识； 6.年龄要求在24至32岁之间

[工作内容] -负责日常行政事务的处理，包括文件整理、资料归档及办公用品管理;-协助部门完成会议安排、接待来访人员及内部沟通协调工作; -处理员工考勤、请假等基础人事事务; -配合其他部门完成相关后勤支持工作，确保公司运营顺畅工 [任职要求] -大专及以上学历，专业不限，有相关经验者优先; -具备良好的沟通能力和责任心，工作细致认真; -熟练使用办公软件(如Word、Excel等) -有较强的服务意识和团队协作精神，能适应快节奏的工作环境。

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工人 薪资福利:实习期4000元，第二个月4500+100全勤，提供午餐 工作地址:尚集镇

建筑公司项目部文员

办公软件操作：熟练使用Word（文档排版、格式调整）、Excel（数据录入、公式计算、表格美化）、PPT（简单演示文稿制作），部分岗位要求掌握WPS、PDF编辑工具。 ◦文字处理能力：能独立撰写通知、报告、会议纪要等基础文书，具备文字校对、排版能力，保证内容准确、格式规范。 ◦数据与资料管理：会分类整理文件、档案，做好电子和纸质资料的归档、检索，部分岗位需掌握基础的数据统计方法。 ◦设备操作：熟悉打印机、复印机、扫描仪的使用和基础故障排查。

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18-55岁男女不限挡车工，工资3000-5000小召乡岗曹村四组

1.档案数字化工作内容： 负责档案分类、页码编制、资料扫描、图像优化处理、目录编录、脊背标签粘贴及系统挂接等相关操作 2.岗位职责与要求： 大专及以上学历，年龄在18至40周岁之间，熟练掌握常用办公软件操作，严格遵守公司各项管理制度，积极配合公司工作安排与调度 3.其他任职要求： 具有一年以上档案数字化相关工作经验，具备良好的沟通协调能力，责任心强，学习能力突出 4.工作时间： 每周一至周六，上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休息 5.工作环境优良！

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