20至50岁有经验优先！

无责底薪4000起国际物流销售岗位诚聘 岗位职责： 1.负责开展国际物流领域的销售工作，保障销售任务的顺利完成 2.与客户保持长期稳定沟通，建立良好合作关系，提高服务满意度 3.跟踪行业及市场变化，结合实际情况优化销售方案 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力，能独立推进业务进展 2.具备团队协作意识，积极参与集体目标达成 3.乐于学习新知识，不断提升个人专业水平和工作效率

【关于我们】: 这是平安新成立的部门“社区综合金融服务部”，也是未来集团的重点核心项目。岗位名称是“社区金融运营专员”。 【工作内容】： 公司系统分配400个固定区域买过平安产品的老客户建立专属长久合作关系(平均每月分配20-30个)，不电销！用公司企业微信加他们微信，后期用企业微信跟他们互动维护（如热点话题、健康养生、免费洗车券、加油八折优惠、家庭医生、免费赠险、生日抽奖……众多免费权益给他们赠送）主要是维系客户跟客户”、平安银行信贷及理财、平安陆金所，互联网+线上商城……全子公司产品都在我们的销售范围内出单我们有相对应的10-50%的提成 （该岗位客户服务运营为主，续费为辅有额外提成。不需要给客户强推，做好服务，我们平安的产品范围和业务范围总有触发客户需求的点儿，我们做好推荐和介绍就可以，也可以主动销售，多劳多得，工作时间越久服务客户越多的员工光每个月续费佣金都几千到几万不等） 总结：不电销!!!工作内容类似小区社群运营管家，也是未来的趋势。维护客户的同时如果客户有产品需求可以推送或者续费原产品。工作强度小且工作不加班。 【岗位优势】： 1.我们提供精准的客户资源（在保），不需要自己拓客，公司就近区域划分。 2.我们有全金融系的产品体系，（鸡蛋不放在同一个篮子里，什么业务好做做什么)。 3.我们有高额的无责底薪和高额的新人津贴，第一年双倍佣金，平稳过渡新手期，确保了综合薪资比较高。 4.工作轻松简单，主管一带一上手快，谈客户全程有主管陪同，金融老师带队手把手教。 5.公司线上接听坐席+电销给你找新客并帮你建立私域池。 6.对接所有渠道，不懂直接问。 7.双轨用工模式，转正后根据自身情况自选。 8.提团提供免费进修技能认证培训，金融，医疗，保险，等等！ 9.时间还给到的是充分自由且周末还双休，生活挣钱两不误。所以么现在这个岗位招聘要求比较高。 【岗位要求】： 学历：大专及以上（学信网可查毕业） ​年龄：25-40周岁 经验: ①2年保险销售经验/或3年金融行业经验/或10年销售经验/无经验也可，体系健全的培训 ②热爱金融行业，有客户服务意识，善于沟通协作，学历能力强 ③进取心强，对未来有规划，乐于挑战高收入​​ 【福利待遇】： 1、工资构成: 基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效，综合薪资8k-60k 2、缴纳社保:医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 缴纳六险一金，并提供完善的晋升通道，新部门新岗位3-6个月晋升主管。 3、工作时间: 早上:8:30-10:30，下午17：00-18：00周末双休，拒绝加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假。 世界500强企业福利等你解锁!!

岗位职责： 1.公司提供精准客户线索、标准化销售流程及专业话术，销售人员专注完成转化与签单。 2.持续维护客户关系，打造长期稳定合作。转介绍率达50%，复购率达90%（行业平均水平）。 3.负责私域客户的深度转化，挖掘潜在需求，实现单一客户多笔成交。 4.协同推广团队参与视频拍摄，助力提升引流内容质量。 福利待遇： 1.无责任底薪4200元+全勤奖300元+月均提成（3000-10000元）+渠道收益（500-2000元）+奖金（300-2000元），提成比例高！入职时间越长，收入越高，业内人均薪资领先。 2.社保（入职即缴纳）、聚餐、团建、旅游、生日福利、节日礼品、孕期额外保障底薪等全方位关怀。 3.行业顶尖财税培训体系，7天实现从零基础到专业精通快速上岗。 4.公司配备成熟获客系统，持续输送大量精准客户资源。 5.成熟的成交流程与话术支持，按流程执行即可高效签单。新员工最快当天出单，老员工日日开单，单日多单常态化。 6.晋升通道清晰：经理（年薪35W）→总监（年薪45W）→合伙人（年薪55W）。 任职要求： 1.年龄26-36岁，形象气质佳，具备视频出镜经验者优先考虑。 2.拥有丰富销售实战经验，曾获销售冠军者优先录用。 3.具备优秀沟通能力与客户服务意识，敢于追求高收入目标。 工作时间： 8:30-18:00，午休一个半小时（大小周），不加班 法定节假日正常休息 ----------------------------------------------------------------------------------------------- 工作内容简单易上手，配有完善话术体系、精准客户来源及多元获客渠道。公司管理规范，流程清晰，晋升透明，机会众多，诚邀优秀的你加入！

岗位职责： 1、开展产品宣传与销售工作，完成个人及团队的业绩指标； 2、维系既有客户关系，积极开拓新客户，扩大市场份额； 3、深入掌握客户需求，提供专业的咨询建议与定制化解决方案； 4、配合市场推广活动，增强品牌影响力和产品市场竞争力。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力及谈判协调能力； 2、拥有敏锐的市场感知力和良好的客户服务意识； 3、能独立推进销售进程，同时具备良好的团队协作态度； 4、对家具建材领域有一定认知，并保持高度兴趣与热情。

职责描述： 1、负责口腔门诊（B端企业）客户的开发，达成销售指标； 2、执行地推销售计划，完成每日拜访客户要求指标； 3、挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行深度开发。 岗位要求： 1、行业、学历、性别不限，年龄40岁以内； 2、两年以上销售经验，能适应高强度外勤工作； 3、能接受全国出差（每月20天及以上）。 早九晚六，大小周，法定节假日正常休息 入职缴纳五险一金，差旅费用实报实销，有交通补助

公司介绍：拒绝狼性文化，这里靠「懂宠物」躺赢 【行业地位】 5年老牌宠运「安途宠物托运」，服务覆盖全国主要线路，与34家航司深度合作，客户续订率81%的隐形冠军 【销售特别权益】 资源倾斜式支持： 公司抖音/小红书账号粉丝超百万，咨询线索自动分配（无需地推！） 独家「托运保险」成单利器：家长犹豫时出示「理赔案例库」 科学分佣机制： 基础薪资+阶梯提成+季度奖品+年终奖 疗愈系办公环境： 允许带猫上班|焦虑时可互动公司吉祥物金毛|每月举办宠物心理讲座 【我们需要这样的你】 比HR更熟悉宠物疫苗本，比客服更擅长安抚焦虑家长 能对着萨摩耶傻笑，也能理性应对托运争议 坚持「慢即是快」理念：宁愿少接单，绝不推荐高风险路线！ 试岗体验（带薪） 首日参与「宠物托运培训」，体会如何对生命负责 →双向确认意向后签约！ 任职要求： 1.具备销售经验者优先，有售前客服经历者优先 2.热爱宠物，养宠人士优先考虑 3.具备良好沟通与表达能力 4.大专及以上学历，经验丰富者可适当放宽条件 5.年龄22-27岁 岗位职责： 1.熟悉犬猫特性，结合客户需求推荐合适运输方案 2.精准跟进客源信息，获取客户联系方式并完成登记 3.掌握基础办公软件操作，擅长制表、数据录入与统计 4.有耐心、有担当，不排斥电话沟通工作 工作时间： 每日8小时弹性工时，实行排班与调休制度，每月休息4天 薪资待遇： 1.缴纳五险 2.节假日福利礼品，定期组织团建活动 3.无责任底薪+绩效奖金 4.无责底薪2500-6000元/月，根据面试评估定级定薪；当前业务综合收入6000-18000元/月 5.提成上不封顶，多劳多得 薪资详情 薪资范围：6000-11000元/月 职位底薪：2500元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成

岗位职责： 1、负责产品数据的整理与跟进，协调客户流程，熟悉企业运营机制，确保产品运行稳定； 2、协助主管推进各项任务执行，落实工作安排； 3、与联通运营商进行业务沟通，推动合作事项落地。 岗位要求： 1、具备责任心，对工作有担当 2、态度端正，主动学习新知识 3、性格开朗，积极向上，具有良好的团队协作精神 晋升空间：转正后可独立带领团队，参与团队搭建、新人培训及管理实践，实现零投入创业式成长 【薪资待遇及福利】 1、薪资结构 无责任底薪＋全勤奖＋绩效奖金＋额外补贴 综合收入8000-15000元/月，上不封顶 能力突出者薪资可面议！ 2、免费提供住宿＋带薪年假＋国家法定节假日正常休息＋定期团建活动＋旅游机会＋生日关怀福利 3、工作时间：上午8:30-下午6:30，午休两小时，每周日单休，办公时间灵活，无需打卡 员工宿舍配置三室两厅，配备齐全家具家电，可直接入住 具体信息欢迎电话联系或现场交流。 公司郑重声明：所有岗位均不收取任何费用，入职即享免费专业技能培训，请广大求职者知悉！

南务新村打孔

招聘全国跑长途的B2司机，有快递经验优先考虑，工作地点在河南安阳，薪资为80009000元。

招聘仓库管理员职位，薪资范围30003999元，要求负责五金配送工作，具备仓库管理经验者优先考虑。福利待遇包括五险一金及其他福利，工作地点在河南安阳。

招聘内容： 我们是负责帮全国各地的线下培训机构招生。 1.您能不能接受异地工作，我们是全国各地出差。 2025年上半年主要省份 湖北湖南安徽广西江西河南广东等地 薪资待遇：周薪制，每周一准时发放工资，不拖欠一分钱，一单提成1000，新人一周2-8单左右，到手2000-8000，老人一周能开5-15单左右，到手5000-15000。 工作内容：周一到周四早中晚这三个时间段到小学门口附近招生，每天工作时间4-6小时，课程是培训小孩子的自信心，跟思维训练，所以课程家长认知度非常高。家长感兴趣的话，会买你的门票，会和你预约课程时间，体验课开课时间为，周六周日的上午下午晚上，家长体验完后，有兴趣的家长就会给孩子报后期课程，成交率在百分之三十至百分八十，正常一天能卖3-10张门票，能力强点的老师一天可以卖10-15张门票，具体挣多少钱就看个人的付出跟努力，反正收入跟付出成正比。不要担心不会做，我们有专业的话术，也会有老人带你。 福利奖励： 1：首次来路费做满三周给予报销（火车卧铺 标准） 2：每张体验卡10块钱，所卖出的每一张费用自己留着，不用上交，正常(一天卖3_10票不等：根据自己能力，相当于每天一个食宿补贴。 3:   每隔半年上涨100提成，还有年终奖100一单。 4:   开单奖励，开5单可报销一个星期房费，开6单可在原有的提成上涨100，开7单可报销下个城市的路费。（按星期算） 5:食宿自理，团队会定一个酒店。住宿标间两个人一间房(40一天左右) 每周出票奖励： 邀约出10票奖励66¥ 邀约出15票奖励99¥ 邀约出20票奖励188¥ 具体以团队为主 工作比较自由，假如家里有事，或者自己想休息了，可随时请假一个星期，一个月都可以。 不定期有团建，团队年轻气氛好，市场需求高，易开单期待优秀的您加入。 可以接受以上内容，或有疑问，可以联系我。

招工 考克10名 平车20名 常年有活 工资月结 管饭 镝航无人机院内第一家

岗位职责 一、市场开拓与客户开发 1.深入研究并识别目标客户群体，制定有效的市场开拓策略。 2.通过多种渠道（包括但不限于行业展会、社交媒体、网络营销、线下拜访等）主动挖掘潜在客户，建立初步联系并转化为商机。 二、销售流程与企业客户管理 3.全面负责销售漏斗的管理，完成公司的制定的销售任务。 4.熟练运用工具，系统化跟进从潜在客户、意向沟通、报价谈判到最终成交的全流程，并确保流程高效转化。 5.重点拓展企业客户（B2B）市场，深度挖掘公司团建、奖励旅游、商务差旅等业务的客户需求，提供定制化解决方案。 三、产品协同与赋能 5.进行市场调研、竞品分析，参与新旅游线路的产品设计与现有产品的优化迭代，提高销售额。 6.基于前端客户反馈与市场趋势，为产品成本核算提供建设性意见，助力提升产品利润空间。 四、其他 7.具备较强的全局观和团队协作精神，在旅游旺季或操作部（OP）人力紧张时，能够根据公司安排，作为后备力量协助完成基础的团队操作事务，保障业务顺利运转。 8.高效完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求 1.硬性条件 学历：旅游管理、市场营销、文化产业管理等相关专业本科及以上； 语言：英文听说读写能力具佳 经验：3年以上销售经验； 卓越的谈判与沟通能力：能与合作伙伴谈判，为公司争取更大利益； 人际交往与关系建立能力：善于维护长期、稳定的合作关系 2.软性素质 适应出差； 具备抗压能力，能在旺季/节庆节点高效完成突击任务。

招聘：旅游定制师（旅游顾问） 薪资：3000-7000/月 岗位职责:1.为客户提供专业的旅游规划与咨询服务；2.深入了解市场动态，为客户提供最新旅游信息；3.根据客户需求，定制个性化旅游方案；4.保持良好的客户沟通，确保服务质量；5.积极参与团队合作，共同完成旅游项目的推广与销售。任职要求：1.对旅游行业充满热情，具备良好的客户服务意识；2.具有较强的沟通能力和团队合作精神；3.能够准确理解并满足客户需求；4.具备良好的职业道德，诚实守信；5.积极主动，具备良好的工作态度和责任心。6.会简单的ps

招聘：旅游定制师 薪资：3500-7000/月 1、任职要求：良好的表达和沟通能力，热爱旅游，能接受早晚班。（早班8:30-16:30，晚班14:30-22:30）2、工作内容：在OTA平台与游客对接，了解需求；为游客定制含景点、餐饮、车辆、住宿的旅游行程；提供报价单，跟踪游客行程。公司福利和联系方式1、薪酬：工资2500+绩效/提成（综合薪资3500-7000元/月）。2、福利：五险一金、每周双休、提供工作餐、带薪年假、免费体检、免费旅游等。（实习生）。

招聘：旅游业务 薪资：3000-6000/月 对接公司老客户资源，介绍旅游线路并做好相关销售服务；利用公司平台资源开发新客户，成功吸收新会员并成功销售旅游线路；

开发客户，维护客情，

不加班！不内卷！高提成！ 工作内容： 通过抖音小红书等平台回复客户关于亚马逊的咨询，成交意向客户引流注册。 公司概述: 1.岗前培训:没有经验师傅会一对一带。 2.经验分享:组长会分享经验，让你不断提升 3.工作氛围:公司大部分在18到25岁的年轻人，活力十足，气氛融洽! 任职要求: 1.男女不限，18岁以上，乐观积极，敢于挑战高薪。 2.愿意从事电商行业，愿意加入我们 3.学历：中完整的培训体系，入职即带薪培训 3.周日以及法定节假日带薪休假，上班时间8：30到11：30，下午13：30到6：30，中间休息两小时 薪资待遇: 1.底薪+全勤+高提成+奖金（网络营销，你付出多少，你就收获多少） 2.每月团建+节假日福利等 晋升路线:基础员工-精英一储备组长一组长一储备主管-主管一合伙人自主创业

无责底薪+超高提成10%-40%+法定节假日+五险 工作内容： 1.客户主动在平台提交申请后，与客户沟通其需求，并邀约客户到公司 2.进行详细业务沟通并促成签约，同时要跟进后期的手续办理 3.为客户提供优质服务，促成再次合作

岗位：销售员 职责：1销售品类：机械品类油脂机械全品类 2公司免费提供客户资源 3负责开拓新客户维护老客户 职责要求1有粮油行业资源或设备销售经验者优先 2嘴甜会拍摄宣传口齿伶俐开朗 3愿意学习设备专业知识 工作时间：8h（中午可休息） 薪资福利：饭补3000-10万/月. 地址：河南漓江路与白马路交叉口西南角

一、职位描述: 1、负责公司新用户的开拓，并协助客户完成授信及交易流程。 2、结合市场动态进行研判与分析，制定并执行高效的营销策略。 3、通过面访或电话方式向客户讲解度小满产品优势，开发潜在客户资源，指导有意向客户完成贷款申请与放款手续。 二、岗位要求: 1、大专及以上学历，具备1年以上销售或市场推广工作经验（条件优异者可适当放宽学历要求）。 2、具有出色的沟通表达能力和逻辑思维能力。 3、有信用卡、互联网金融产品销售或线下市场拓展经验者优先。 4、持有驾照且自有车辆。 三、福利待遇: 1、正式入职即缴纳社保和公积金 2、无责任底薪最高5200元+绩效提成+余额佣金，月收入可达2万元以上 3、每月组织团队建设活动，年度安排集体旅游 4、定期薪资调整机制，享有丰厚年终奖金 5、各类红包奖励不断 注：主推度小满30万大额信贷产品，平台背景强大，属国内领先消费金融企业，发展迅猛。只要你愿意拼搏，有能力，将拥有广阔的职业上升空间和充足的加薪晋升机会。

岗位职责：销售本公司产品 工作时间：自由，不固定

岗位职责: 1.公司提供精准客户资源，通过线上方式为客户提供专业的金融服务与个性化解决方案； 2.深入挖掘客户实际需求，为其匹配合适的金融产品并提供专业建议； 3.维护客户长期合作关系，保障服务品质，持续提升客户体验与满意度； 4.参与团队协作会议，共同优化销售策略与客户运营流程； 5.定期参加专业培训，不断提升业务能力与行业认知水平； 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及谈判技巧； 2.有较强的服务意识，能准确把握客户需求并给予有效回应； 3.具备良好的市场洞察力与客户管理能力； 4.认同团队协作理念，能够与同事高效配合； 5.工作态度积极主动，具备较强的自我驱动力； 底薪5000＋提成（提成20%-40%）+五险+新人首单奖+业绩抽成+奖金（综合薪资2万） 工作时间： 上午：8:50-12:00 下午：1:30-6:00 固定周六休息 公司目前有三家，每周安排不定时下午茶、生日福利、节日礼品及不定期团建活动！ 法定节假日正常休假 老板亲切好相处，团队氛围轻松和谐，待遇优厚，诚邀您的加入！！

工作内容： 电话开发客户，客户关系的维护，邀约到公司 ，促成单

开拓市场，完成销售，依地推、谈门店合作及区域代理，沟通能力强，有抗压能力，维护老客户，收集市场信息，可长期发展。

滑县周边生意合伙人。负责扩展市场，维持客户。上班随意。纯提成。

直营羊奶公司，正招聘鲜奶销售业务员，全国目前有200多个工作站点，各城市，各区域可就近安排。 一、工作内容：负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购和鲜羊奶配送服务，服务好客户有二次续订提成，各小区摆点做促销活动，客户免费试喝获客简单轻松，无经验有师傅带飞 二、薪资待遇:新人首月收入综合在6千-8千！老员工80%的工资在10000元-28000元不等，正常薪酬1/2万，销售冠军最高记录是5万。 工资构成：配送费+新单提成+续单提成+无上限超级奖金 1、上班时间:早晚配送一次，一天两个小时，其他时间自由安排推广试喝羊奶 2、包住，公司提供煤气大米油盐和做饭工具，和同事一起可以做饭吃。 3、公司有完整的培训体系+晋升机制，内部晋升空间大，可上升到董事合伙人。 4.优秀的员工可以获得汽车首付款，孝道金等奖励。 三、任职资格： 1、男女不限，年龄18-50岁，身体健康，会骑两轮电瓶车； 2、踏实能干，不怕辛苦，有赚钱欲望。有无经验均可，(新人入职由主管培训，老师傅手把手带教，上手快)

【薪资福利】 1.无责任底薪+高额提成+奖金，新人保底月薪8k～1.5w，上手后月入2w以上很普遍，销售冠军月薪可达5W+，收入上不封顶！ 2.公司承担费用的带薪团建活动，每月都有奖励，奖品奖金不断！ 3.五险一金齐全，年终奖按时发放，行业标配我们全都有！ 4.无需早班，工作时间下午1点至晚上10点，不加班，不用早起！ 5.办公室定期发放水果、零食，提供下午茶，工作氛围轻松愉悦～ 6.办公楼下即是热闹小吃街，各类美食触手可及，经验丰富者薪资可面议，欢迎主动投递，真诚招聘，不设KPI压力，只要你愿意拼搏，这里就有高收入机会！ 【公司优势】 1.公司自建主播团队负责引流获客，客户资源由公司精准分配，无需自己拓客，转化率高，成单快！ 2.团队以年轻人为主，沟通融洽，工作氛围轻松友好～ 3.晋升通道清晰，表现优异者三个月可晋升组长，六个月有机会成为主管！ 【工作内容】公司主营社群运营方向的大健康产业，销售产品为药食同源类保健食品 1.客户由公司统一提供，主要负责维护客户关系，解答疑问，推动成交； 2.具备标准化工作流程与参考话术，入职初期由组长一对一指导，全程带教； 3.日常任务包括向客户发送课程链接、提醒观看课程、与客户互动交流，维系良好关系，工作简单易上手，无复杂技术要求～

【我们的优势】： 1、无试岗期！入职即开始计算薪资！ 2、纯无责任底薪5000元！+高额提成（3-11%）+多项奖金，月薪8k-15k！ 3、全程办公室内工作，无需外勤，团队氛围积极向上！ 4、缴纳五险 岗位职责： 1、专注于家庭教育领域，为已报名的学员（以家长为主）提供专业指导，协助其建立科学的育儿理念，优化亲子互动模式； 2、通过线上一对一沟通方式，为存在教育难题的家庭提供支持与解决方案，助力家庭走出困境； 3、结合线上与线下课程服务，在服务周期内根据学员实际需求进行深度跟进，推动课程升级与续费； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备销售相关经验者优先； 2、热爱教育事业，具备较强的学习能力与语言表达能力，服务意识突出； 3、需有教育行业从业经历，公司将提供系统化督导培训； 4、综合表现优异者可适当放宽录用标准。 【任职要求】： 1、年龄18-32周岁，普通话流利，大专及以上学历； 2、具备良好的沟通技巧、学习能力，思维条理清晰； 3、能适应一定的工作强度，有明确的收入目标和进取心； 有什么福利？ 1、超长带薪年假：春节享受12-14天带薪休假 2、丰富员工福利：内部课程免费学习；节日礼品、下午茶点、不定期团队建设活动 3、多重奖金激励：新员工开单奖励、年终奖等各类绩效奖金 关于我们 青松蔚来的核心团队由北京大学毕业生及上市公司高管组成，公司专注于推广科学化、体系化的家庭教育解决方案，通过在线教学形式，赋能家长成为智慧父母，构建幸福家庭。 总部位于北京，分公司设在郑州 线上产品包括：智慧父母课程、护航计划、未来计划、从业计划 服务内容：协助家长应对孩子厌学、叛逆、手机依赖、早恋等成长问题 企业愿景：让青少年成才之路更加轻松