招聘会计，要求能独立处理日常报销、考勤统计、报表整理及文字工作，具备财务基础，熟练使用Excel，做事细致可靠

工作内容： 1.负责公司日常账务处理、分子公司合并报表编制及各类财务报表的出具，完成会计凭证的录入、编制与审核，并做好财务会计档案的整理与归档； 2.定期开展财务账目核对，发现差异及时按流程进行调整与处理； 3.处理公司经营过程中涉及费用支出的相关财务事务； 5.协助团组操作中涉及财务事项的跟进与解决； 6.承担公司对外涉及税务申报、统计报送及工商部门所需的财务相关工作。 岗位要求： 1.具备一定的财会专业知识和实践经验，经济、财会类相关专业毕业者优先考虑； 2.熟练使用财务软件及常用办公软件。

岗位名称：电商会计（精通电商平台结算逻辑） 公司为综合型电商服务商，核心业务涵盖抖音、视频号、小红书政务媒体号电商项目运营全案及平台头部达播业务，现招募2名精通电商结算逻辑的会计，负责全业务线账务处理、电商平台结算、达人佣金核算等工作，保障公司财务合规与资金高效流转，为业务发展提供专业财务支撑。 岗位职责 1.电商全业务账务处理：负责公司政务媒体号电商全案、头部达播业务的日常账务核算，包括收入确认、成本结转、费用报销、往来款项管理等，严格遵循会计准则及公司财务制度，确保账务处理及时、准确、完整，出具财务凭证及相关报表。 2.电商平台结算管理：精通抖音、视频号、小红书等平台结算规则，独立完成各平台订单对账、货款结算、平台手续费、推广费、服务费等核算工作，核对结算数据与平台账单、订单数据一致性，及时处理结算差异，确保货款足额到账。 3.达人佣金结算核算：负责头部达播业务佣金的核算与结算工作，根据合作协议约定，核对达人带货订单数据、佣金比例、扣点规则等，精准计算应付达人佣金，编制佣金结算表，对接商务及达人团队完成结算，留存结算依据并归档。 4.财务数据统计与分析：定期统计电商业务营收、成本、利润、佣金支出等财务数据，结合业务特点输出财务分析报告，为管理层优化业务模式、控制成本、制定佣金策略提供数据支持；跟踪各平台结算周期及资金回笼情况，预警资金风险。 5.财务合规与凭证管理：协助完成税务申报、发票管理等工作，确保电商业务税务合规；负责整理、装订财务凭证、结算单据、合作协议等资料，建立完善的财务档案，配合内外部审计及财务检查工作。 6.跨部门协同配合：对接商务、运营、供应链等团队，解答业务端关于结算规则、佣金核算、费用报销等财务疑问，提供财务专业支持；协助优化电商结算流程，提升结算效率，保障业务顺畅推进。 任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有初级及以上会计职称；2-3年电商行业会计工作经验，熟悉抖音、视频号、小红书平台结算逻辑，有政务媒体号电商项目或达人直播带货财务结算经验者优先。 2.核心能力： -结算专业能力：精通电商平台（抖店、视频号小店、小红书店铺）结算规则、对账流程，熟练处理平台货款、手续费、佣金等结算业务，能独立解决结算过程中的数据差异及异常问题； -账务处理能力：熟练掌握企业会计准则，能独立完成全套账务处理，熟练使用Excel函数（VLOOKUP、数据透视表等），高效完成数据核对与统计； -合规与风险把控能力：具备较强的财务风险意识，熟悉电商行业税务政策及财务合规要求，能确保账务处理、结算工作合规有序，规避财务风险。 3.职业素养：工作严谨细致、责任心强，具备出色的数据分析能力与问题解决能力；沟通协调能力良好，能高效对接跨部门团队及外部合作方；为人诚信正直，严格保守公司财务机密，抗压能力强，能适应电商业务快节奏工作。 4.加分项：熟悉政务项目财务核算规范；有头部达人佣金结算体系搭建经验；能结合业务需求优化电商财务结算流程；熟练使用电商平台后台对账工具。 公司福利 -薪资待遇：行业有竞争力的薪资（面议）+绩效奖金，根据工作经验与专业能力灵活调整，认可核心人才价值。 -基础保障：五险一金+带薪年假+婚假、产假等完善假期制度，全方位保障员工权益。 -成长福利：定期组织财务专业技能、电商结算规则、税务政策等专项培训，提供清晰的职业发展路径（会计专员→财务主管→财务经理），助力个人专业能力进阶。 -日常福利：节日福利+生日福利+定期团建+员工内购福利，打造年轻化、高效化、人性化的工作氛围。 -其他福利：办公环境优越，配备完善办公设施；深耕政务电商与头部达播领域，提供广阔的行业视野与职业发展平台；团队氛围融洽，重视员工建议与成长。

岗位职责: 1.负责日常财务账目的记录与管理 2.参与财务数据的整理、统计与分析 3.协助完成各类财务报表的编制与归档 4.确保财务单据的准确处理与合规性 会计 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.年龄23-28 5.工作时间: 9:00-12:0014:00-18:00 单休 薪资3000-4000 电话微信: 地址:儒林星座

岗位职责: 1.负责日常财务账目的记录与管理 2.参与财务数据的整理、统计与分析 3.协助完成各类财务报表的编制与归档 4.确保财务单据的准确处理与合规性 会计 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.年龄23-28 5.工作时间: 9:00-12:0014:00-18:00 单休 薪资3000-4000 电话: 地址:儒林星座

门店仓库会记

年龄25-45岁，月休四天，工资面议

【招聘会计专员-唐河佳格公司】 现因业务发展需要，诚聘一名会计人员加入我们的团队。 【职位要求】 1.具备工业生产型企业会计相关工作经验； 2.熟悉日常账务处理、成本核算及税务申报等流程； 3.工作认真细致，具备良好的沟通能力和责任心。 【薪资待遇】 月薪3000-5000元，具体面议。试用期一个月，。 【工作地点】 唐河县工业东路。 欢迎符合条件、有意在唐河长期发展的会计同行加入我们！如有意向或推荐，请联系王先生，期待您的加入！

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，确保账务处理准确及时 2.编制和审核各类财务报表，保证数据真实完整 3.按时完成税务申报及发票管理工作，确保合规操作 4.协助进行成本控制与费用分析，提供财务决策支持 5.管理公司往来款项，定期开展账目核对与清理 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，持有会计从业资格证书 2.熟悉国家财税法规及企业会计准则 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4.工作细致严谨，具备良好的职业操守和团队协作能力 5.能够独立完成全盘账务处理者优先考虑

1，负责业务单据的打印，整理 2，负责每日应收应付的记录整理 3，月底整理供应商，客户的单据 4，其他一些文员会计工作

招聘小时工 春节兼职招聘20名 工作地点:镇平体育场 工作内容:摆摊 、捡圈。卖圈 要求:腿脚利索，性格活泼，吃苦耐劳 联系电话:

【开年奖励6000！】 【开年奖励6000！】 【开年奖励6000！】 【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：普工，操作工、仓管、普工、操作、组装、 测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试， 无需学历.生手带薪培训包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间 （独 立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭! 3、保险：公司缴纳保险 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、 丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：----- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：。请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-安徽芜湖，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

大酒店急招聘大师傅，做员工餐，有意向者请速速联系：

招凉菜小工或有经验的大姐6道菜，可以手把手教，工资看经验电话

河南省故县水库灌区工程总干渠施工1标段(二次) 和中交签合同，签完合同就进场，给7000万的产值。前期没有费用，签完合同一次性清

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作

薪资范围：4000-5000元/月 发薪日：15日 社保类型：五险，包吃住 岗位职责; 1.负责门店业绩数据全流程核算，包括营业收入、项目提成、客户消费数据（美团、抖音团购核销价）等，确保数据准确无误； 2. 每日精准核算门店各项业绩及收入数据，包括但不限于总营收、项目营收、储值收入、会员消费、个人业绩等，确保数据零差错。 3. 及时录入业绩数据至指定系统/台账，同步更新日业绩报表，核对营收数据与收银流水、单据一致性，排查数据差异并快速处理。 4. 每日汇总门店业绩完成情况，同步至门店负责人及相关部门，提供当日业绩核心数据反馈，助力及时掌握业绩进度。 5. 整理留存业绩核算相关单据、凭证，建立规范的业绩数据档案，便于追溯与核对。 6. 协助完成周/月业绩数据汇总、核对工作，配合输出业绩统计报告，为门店业绩分析、目标调整提供基础数据支撑。 7. 对接同时，解答业绩核算相关疑问，同步业绩统计规则，确保数据上报准确、及时。 8. 完成上级交办的其他与门店业绩核算、收入统计相关的专项工作。

招聘会计： 待遇：4500元/月 缴纳五险 工作时间：早八晚五，上六休一 工作地址：金坛区万和奥特莱斯

一家小型的个人公司 专业的做会计行业工龄1-2年以上 工作内容：老板分配 试用期1个月 4000～5000 包吃包住 都是 00 后很好相处～ 早 8 晚 5 月休 4 天～

招会计

岗位职责： 专注日常账务处理、财务报表编制、税务申报及发票全流程管理，准确核算各菜品的实际成本数据，为菜单定价与成本核对提供可靠依据；承担供应商对账与付款的基础工作（包括对账资料整理、差异核查、付款申请初步审核），确保供应链环节财务协作规范有序；协助财务经理开展系统相关操作（如权限初审、新增物料信息录入）；组织实施门店、加工中心及总仓的盘点工作，完成数据复核、初步差异分析及相应账务调整，保障财务信息真实准确、账实相符。 任职要求： 1. 具备3-5年以上会计岗位工作经验，有餐饮行业背景者优先考虑； 2. 持有初级会计师资格证书； 3. 熟悉主流财务软件（如用友、金蝶）及国家税收法律法规； 4. 具备扎实的账务处理能力和税务实务操作经验； 5. 能熟练运用AI工具提升办公效率（财务场景下使用AI需做好数据脱敏）： ① 可借助AI税务查询工具快速匹配适用的税收政策； ② 通过AI凭证生成工具根据发票内容自动创建记账凭证； ③ 利用AI文档辅助功能撰写税务申报说明，提升文书工作效率。

岗位职责:工商主办会计（工商注册、变更、注销），处理工商、税务、银行等事项处理，资料文件整理，业务沟通跟进会计事务办理 周末双休，八小时工作制，享受国家法定假日 任职要求：具有良好的团队协作能力，沟通能力，踏实细心，熟练办公软件

1、负责日常现金管理、费用报销、流水账登记及银行相关业务处理； 2、定期盘点库存现金，核对银行账户余额，确保资金准确与安全； 3、妥善保管各类空白支票、票据、印鉴及税控设备等重要物品； 4、负责工资表的编制与工资发放工作； 5、按时完成公司月度、季度、年度各项统计报表的填报； 6、负责每月发票的认证、开具及相关事务处理； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。

20-35岁 懂基础平面图纸，不会可教 要求责任心强 月薪3000-4000

岗位职责: 1.全面负责公司日常财务核算与管理工作，保障财务信息的真实性和准确性。 2.参与月度及年度结账流程，按时完成财务报表的编制与上报。 3.负责日常资金收支及银行账户管理，确保账务清晰、数据可查。 4.配合开展税务申报及相关合规事务，保证公司依法履行纳税义务。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能有效对接各部门财务事项； 2.熟悉财务系统操作及常用办公软件，具备较强的数据处理能力； 3.掌握财务管理专业知识，能够独立应对和解决各类财务实务问题。

熟悉会计记账软件使用，税务申报等工作

工作内容：全面负责财务部门的统筹管理与监督工作 上班时间：8:10-12:00 14:00-18:00 职位要求：具备中级会计职称，有2-3年财务管理工作经验

工作职责： 1、负责公司日常业务的财务核对、核算、监督； 2、负责公司费用的预算、审核、核算、监控； 3、负责编制会计报表并进行财务报告分析，在公司内定期召开并参与财务分析会； 4、负责对库存商品的实物盘点抽查、账实核对。对库存积压货品及时督促。 5、负责根据公司具体经营情况向经理提出合理化建议； 任职资格： 1、27-42岁，大专及以上学历、财务相关专业。 2、两年以上财务会计工作经验。 3、具有良好的沟通能力，思维敏捷，细心，品行端正。 4、有会计资格证书、能长期稳定工作者优先。

工作职责 1. 负责公司制度体系建设，包括制度的制定与修订审核，定期组织各部门开展制度梳理与更新工作； 2. 组织实施内部控制检查与评估，定期审查业务部门工作的合规性，识别关键内控风险，并推动相关部门落实整改与优化； 3. 针对业务流程中的风险隐患及内控薄弱环节，深入分析成因并研究应对策略，提出切实可行的管理建议，跟踪问题整改直至闭环； 4. 为公司新业务拓展提供风控支持，协助完善现有业务流程中的风险管控措施； 5. 具备商业敏感性和系统化管理思维，能够从全局视角洞察业务流程风险，并深入业务细节开展问题溯源与解决方案设计，乐于攻坚复杂问题。 岗位要求 1. 具备良好的商业洞察力与管理思维，能从业务本质出发，端到端识别流程风险，深入具体业务开展根因分析与对策研究，积极主动解决问题。 任职资格： 1. 本科及以上学历，会计、财务管理、审计等相关专业（持有CPA、ACCA、CMA等专业资质者优先）； 2. 三年以上审计或内控相关工作经验，有会计师事务所背景者优先考虑； 3. 擅长跨部门协作，具备业务关键控制点分析与评估能力，能准确识别业务风险，逻辑严谨，具备推动问题解决的实际能力； 4. 执行力强，态度积极，以结果为导向，确保工作任务高质量高效完成； 5. 学习理解能力强，具备出色的组织协调能力、沟通技巧及团队合作意识。

熟悉会计软件的使用，会税务和社保申报等