岗位职责：负责日常出入库管理、流水账目登记、早晨验收及相关食品安全事务 行业经验：具备一年左右会计工作经历，同时兼任过食品安全相关工作 提供食宿，工作时段8:30-20:00

岗位职责: 1.执行日常数据处理，包括文件处理和记录维护 2.支持团队成员，确保办公流程的高效运作 任职要求： 1.具备执行力，电脑操作熟练，长期稳定，具备沟通能力 2.能够独立完成任务，具有良好的问题解决技巧 3.对工作细致认真，有责任心，能够适应快节奏的工作环境 早9晚6，月休四天

岗位职责： 1. 负责办公区域日常环境维护、物资采购与库存管理 2. 统筹安排会议接待、车辆调度及差旅后勤支持工作 3. 协助办理员工入职、离职手续及五险一金相关事务 4. 管理固定资产台账，定期盘点并维护更新 5. 处理突发事件及上级交办的其他综合行政事务 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力 2. 工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力 3. 有责任心和执行力，能适应双休制工作安排 4. 了解人力资源或行政后勤基础流程者优先 5. 遵守职业规范，具备团队协作意识

招聘 工作时间：上一休二 工作要求:42以下，能熬夜会使用电脑，大专以上文凭。哈市本地 工作地点:哈尔滨市南岗区比乐街181号 工作内容： 1.负责驻点于银行监控中心； 2.服从上级安排 3.责任心强 公司缴纳五险

岗位职责: 1. 负责建筑类企业资料的分类、归档与日常维护 2. 配合完成项目相关文件的编制，投标报价材料的整理与存档 3. 协助处理团队日常行政支持工作 任职要求: 1. 具备较强的条理性和沟通协调能力 2. 能够同时推进多项任务，并确保细节准确无误 3. 工作态度积极，能适应高效紧凑的工作节奏

从电子病历系统或纸质档案室提取病历资料，核对患者基本信息（如姓名、住院号/门诊号等） 通过复印机或打印机进行复制操作，确保文件内容清晰、完整，无缺页漏页情况

通过电脑软件对指定场所进行巡查招聘 工作时间：（含夜班倒班）休息较多 工作要求：年龄40岁以下，能适应夜班，熟练操作电脑，具备高中及以上学历，哈尔滨本地户籍 工作地点：哈尔滨市南岗区比乐街181号中实大厦 工作内容： 1.驻点银行监控中心开展相关工作； 2.听从上级工作安排； 3.具备较强的责任心 公司按规定缴纳五险

岗位职责： 1、负责饮品生产设备的日常保养与检修，确保产线稳定运转； 2、管理仓储物料，涵盖原料验收、保管及出库，保障供应连续性； 3、统筹物流安排，改进配送环节，提高运输效率； 4、落实环境卫生监管，维护生产现场的安全与清洁； 5、参与应急事件应对，最大限度减少对生产的干扰。 任职要求： 1、掌握基础机械设备维修能力，可独立排除常见故障； 2、了解仓库作业流程，有物料管控经验者优先考虑； 3、具备较强的沟通协调能力，能顺畅对接各职能部门； 4、工作认真负责，关注细节，确保任务执行准确及时； 5、能适应高强度工作节奏，具备抗压能力并保持工作效率。

通过电脑软件对指定场所进行巡查检测 工作时间：三班倒（含夜班，休息频次高，不影响正常生活） 工作要求：年龄40周岁以下，具备高中及以上学历，本地常驻人员，无违法违纪记录，能适应轮班制度，学习能力良好，熟练操作电脑，可完成基础的Word、Excel等文档处理。工作环境优良，岗位稳定。 工作地点：哈尔滨市南岗区中山路193号 工作内容： 1.负责银行内部日常巡检工作； 2.遵照上级安排完成各项任务； 公司依法缴纳五险

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作，保证信息及时有效 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类支持工作 任职要求： 1.学历大专以上，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供岗前指导 4.具备较强的时间管理能力，能按时高效完成各项日常事务处理 5.普通话标准，表达清晰，适应快节奏办公环境，稳定性高

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公司直招（非第三方招聘，非代招） 在办公室负责即将到期客户的车险转保与续保工作 无需外出，纯办公室后勤岗位 无需自拓客户，工作内容简单轻松 接受无经验新人，欢迎投递简历或咨询 二、任职要求： 1、年龄19至40周岁（以身份证为准），态度认真，品行端正； 2、重视实际能力，具备中专或高中及以上学历者优先； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、接受应届毕业生 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部休息 每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补助 月收入稳定在4000-8000元，高级岗位月薪可超10000元 工资按月准时发放，直接打入银行卡，绝不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育五险） 3. 员工福利丰富：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等 4. 每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

岗位职责： 1、询价与报价支持 协助上级完成日常商品/服务的询价、比价及报价事务，系统整理并归档相关报价资料，确保信息准确、更新及时。 关注市场行情变化，参与搭建供应商报价信息库，为管理决策提供有效数据支撑。 2、财务分析与数据处理 结合基础财务知识，配合董事长开展成本、收入、利润等初步财务数据分析工作。 整理并核对各类财务单据与报表，参与内部管理报表的编制过程。 熟练操作 Excel 完成数据汇总、透视表制作及常用函数应用（如VLOOKUP、IF、SUMIFS等），提高日常工作效率。 3、项目推进与协调 协助跟进多个项目的执行进度，涵盖采购实施、成本管控、合同履约等关键环节。 联动相关部门进行沟通协作，收集并整合项目所需资料与数据。 参与项目会议，负责会议记录整理，并督促后续任务的落实与反馈。 任职要求： 学历专业：财务、会计、审计、经济等相关专业背景，大专及以上学历。 财务基础：掌握扎实的基础财务知识，能理解基本财务报表，熟悉成本、毛利、费用等核心概念。 Excel能力：精通Excel，可独立完成数据清洗、表格制作、常用函数及数据透视表等操作。 综合素质：思维条理清晰，对数据敏感，工作细致认真；具备良好的沟通协作能力和执行能力；乐于学习业务知识，能够胜任多任务并行的工作环境。 加分项（非必须）： 具有采购、成本核算、报价管理或助理类岗位经验者优先。 熟悉ERP系统或进销存软件操作。 了解商品流通、贸易类业务运作模式。

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