
河北承德招聘熙华街夜市长期小时工,工作时间下午5点至10点,工资10元每小时。详情面议。联
10元/时
临时工
招聘熙华街夜市长期小时工,工作时间下午5点至10点,工资10元每小时。详情面议。联系电话
兼职月结
招兼职招宝妈
井号送完娃娃没事干的来
时间自由,不用坐班
六日节假日都休息
收入每月5000左右
一年四次免费旅游
井号需要赚钱的宝妈宝爸加我
服务员餐饮收银
1.招聘辣炒师傅一名,薪资待遇优厚,要求会辣炒,捞汁,凉菜主食。2.招聘服务员数名,前台收银一名薪资待遇面议。工作氛围好。承蒙各位好友帮忙介绍,联系电话
河北承德承德县围场招聘一名罐车司机,负责中联系统的操作,待遇详谈,地点位于围场自治县。
B照货车司机
河北围场招聘一名罐车司机,负责中联系统的操作,待遇详谈,地点位于河北省承德市围场自治县。
B照货车司机月结
河北承德同步招聘一名年龄在四十至六十岁之间、持有驾驶证B本、吃苦耐劳的吸污车司机兼灵活工人,月薪四千元。
药材搬运360/天
9000-10000元/月
搬运工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补20人以上月结全职
一:物流打包,搬运360一天
早8晚8一天工作十小时,中途休息两个小时
一小时30,一天计薪12小时,按照360一天算
二:季度奖3000一年4次,年终奖12000
三:管三餐住宿,一分不花,4-6人间
一年可到手大约14万
货物搬运360一天在北京顺义!!!
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无人机吊装1-2人月结
河北 承德
要两个老飞手
吊混泥土
400/天(加班一小时40)
工资月结(中间可预支)
要求:老手,新手勿扰,caac
联系:
河南周口收45岁以内的双白,初中文化的来,15-20个工作日,到手300-500。
300-500元/天
临时工
收45岁以内的双白,初中文化的来,15-20个工作日,到手300-500。
兼职
临泽金泽夜市招聘长期工、稳定兼职均可工作优势工作简单好上手,不用早起,轻松无压力招聘要求年龄25–45岁勤快能干、热情大方、眼里有活、责任心强工作时间下午5:00—12:00薪资待遇薪资优厚,待遇从优工作氛围轻松欢乐,团队氛围好有意向的小伙伴抓紧联系啦!联系电话:
南昌青山湖区打平火带班一下午的工价为150元,工作地点在,负责人是胡江。
150元/天
临时工
青山湖打平火带班一下午的工价为150元,工作地点在南昌,负责人是胡江。
临时工免费培训1-2人
岗位工
吃苦耐劳,肺部及听力健康无明显异常,20 - 55周岁,有工作经验者优先,体检合格
薪资福利:待遇优厚,上五险,年节有丰厚福利
招工人数:1名
公司统一培训上岗
工作地址:宽城县板城镇崖门子村任家沟
临时工
招聘招聘招聘
合众人寿围场营服
❶招聘岗位:续期收展专员
❷薪资待遇:有底薪、有交话补 、节假日休息,早8:30—11:40 下午2:00—5:30,转正后福利待遇优厚,交五险一金。
既能赚钱养家,也能陪娃玩耍,还能貌美如花!
❸岗位要求:
1、形象好,气质佳,大专以上学历,(非大专学历详谈)年龄22—45岁;
2、具备良好的口头表达能力以及沟通技巧;
3、性格开朗、积极热情、执行力强;
❹联系电话:
临时工
招聘
景区暑期工
地址:避暑山庄景区
工作:发讲解器。
条件:身体健康、责任心强、口齿伶俐,服从分配。
待遇:面议或者电话咨询
☎ 联系电话:
临时工3-5人
现面向社会招聘以下岗位人员,工作地点:兴隆县县城建龙小区底商,薪资待遇面议,有意者请致电咨询。
一、职员(1名)
• 工作性质:全职
• 学历要求:专科及以上
• 任职要求:会开车,沟通能力强
二、职员(2名)
• 工作性质:全职
• 学历要求:专科及以上
• 任职要求:测绘相关专业优先
联系电话:
兼职
兼职
无需出镜、直播、谈单、售后;可协助自建号做自然流量,不影响原有账号;每日提供AI原创素材,不重复、不搬运、不限流;只需在和视频号每天各发2条;有人咨询直接转负责人或拉小群,由负责人负责答疑、带看、成交、手续
薪资福利:成交后利润大头全归员工,月收入轻松过万
主营承德市滦平县正规高品质陵园,一万多起,环境好、刚需足;殡葬属刚需,未来十几年朝阳行业,稳赚可期
临时工有提成11-20人月结
8⃣招聘:
快手平台小助手20名,工作内容轻松,主要对接、视频号、B站的作者,邀请他们注册快手账号并发布短视频作品。
无责底薪2500+提成+奖金,提成每单25-75不等,奖金500-3000不等综合薪资3500+,月休4天-5天+保险
有宝妈班不带耽误接送孩子,有意向直接打电话
临时工包住包吃
高薪诚聘电脑程序员,年龄18~35,要求踏实肯干,有游戏基础,能熟练操作电脑,男女不限!包吃住,薪资面议联系电话:()
过磅员
4000-5000元/月
其他职位3-5人
主要工作内容包括:
1. 物资过磅与数据记录:操作衡器对进出物资称重,记录名称、规格、重量、车辆及单位等信息,核对后打印磅单,确保数据准确并妥善保管记录。
2. 设备维护与管理:每日检查衡器(如汽车衡),定期校对维护,排除一般故障,保持磅房及设备清洁,确保正常运行。
3. 合规操作与安全:遵守计量规程,监督过磅车辆规范操作(如熄火、驾驶员离磅),防止设备损坏,保守生产数据机密。
4. 系统协作与交接:对接仓储、物流系统录入数据,严格执行交接班制度,协助货物验收等工作。
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