岗位名称：质检（钢结构产品）;车间普工;生产厂长/车间管理（小组长）;库管;叉车司机（2名）;岗位要求：1.质检（钢结构产品）：具备产品质量检测相关经验，熟悉相关检测设备和工具的使用；对钢结构产品有一定了解，有较强的责任心和敬业精神；具有良好的沟通和团队协作能力。2.车间普工：身体健康，能够适应车间工作环境；具备一定的动手能力和团队协作精神；服从管理，遵守公司规章制度。3.生产厂长/车间管理（小组长）：负责车间生产管理和团队领导工作；具备生产计划和调度能力，熟悉生产流程；有较强的组织和管理能力，能够激励团队成员提高工作效率。4.库管：负责仓库物资的入库、出库管理；熟悉仓库管理流程和相关软件操作；具备良好的责任心和敬业精神，具备一定的物资盘点能力。5.叉车司机：持有叉车驾驶证，具备叉车操作经验；熟悉叉车安全操作规程，能够熟练驾驶叉车；具备良好的安全意识和应变能力。薪资待遇：具体薪资待遇请咨询公司内部相关部门或负责人，详情面议。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识 3. 无不良记录，服从管理，具有良好的团队协作精神 4.能够接受倒班或加班安排（视企业实际需求而定） 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

做杯口基础的班组长

岗位福利: 包午餐，每日三菜一汤，米饭或馒头任选。 距离较远者可申请住宿，提供配备空调的宿舍。 每月设有全勤奖励。 需具备服装后整相关工作经验，年龄要求在35至50周岁之间。 超额或超预期完成任务将获得相应激励。 岗位职责: 1.统筹生产流程管理，保障生产目标顺利达成。 2.持续优化生产环节，提高生产效率与产品品质。 3.监督生产现场运作，落实安全生产与环保要求。 4.负责团队建设与日常管理，提升整体工作能力。 5.与供应商及客户保持顺畅沟通，确保生产需求及时响应。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及团队管理经验。 2.沟通能力强，能妥善处理生产过程中的各类问题。 3.责任心强，具备高效执行任务的能力。 4.学习能力强，能够快速掌握并适应新知识。 5.关注细节，具备提升生产质量的意识与能力。

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程（SOP），监督食材采购、验收、储存及加工全过程 3.带领厨师团队完成早/中/晚市任务，确保出餐效率与口味稳定性 4.配合门店运营需求，参与菜单更新、节令推广及食品安全管理 任职要求： 1.具备3-5年及以上后厨管理经验，有连锁餐饮或中大型酒楼厨师长履历者优先 2.具备良好沟通协调能力与抗压能力，责任心强，注重食品安全与卫生规范 3.学历不限，热爱餐饮事业，认同企业价值观 4.具有大型自助餐饮后厨管理经验优先考虑

会封边调机，会封异型，打侧孔

协助厂长完成生产日常管理事务，工作认真踏实，具备较强的学习能力，拥有一定技术水平，善于团队协作。 任职要求：年龄25-40岁，有酚醛生产线相关工作经历者优先，熟悉数控、电气、电焊或机电维修技能者优先考虑。

1、班组日常生产执行与管理： 根据车间生产计划，具体安排并带领本班组员工完成当日/当班次生产任务，确保产量、质量、交付目标达成。负责本班组生产现场的日常管理，确保工作环境安全、整洁、有序。 2、生产过程监控与问题解决： 实时监控本班组生产过程，严格按照工艺要求进行操作指导与监督。及时发现并处理生产过程中的异常情况（如设备小故障、物料短缺、工艺偏离、质量波动），进行初步分析和处理，超出权限或无法立即解决的，迅速、准确上报车间主任或相关人员。 3、人员管理与团队建设： 负责本班组员工的考勤记录、工作安排与劳动纪律管理。指导、培训员工，确保其掌握岗位操作技能。调动员工积极性，营造积极向上的班组氛围。 4、数据统计与基础改善： 准确统计、记录并上报本班组的生产数据（如产量、工时、效率基础数据、物料消耗、质量数据、考勤等）。参与或根据车间主任要求，组织本班组员工实施小的改善活动（如改善、操作简化、减少浪费），提出合理化建议。 5、信息沟通与汇报： 定期（如每日/每班次）向车间主任汇报本班组生产任务完成情况、质量状况、设备运行状态、人员动态、安全情况及存在的问题。 准确传达上级指令和要求，确保信息畅通。 1.责任心与担当：工作认真负责，有强烈的责任心和使命感，能主动承担责任。 2.原则性与执行力：坚持原则，严格遵守公司和车间的各项规章制度，执行力强。 3.细心与严谨：工作细致严谨，关注细节，特别是在质量控制和食品安全方面。 4.抗压能力：能够承受生产压力，在紧急情况下保持冷静，妥善处理问题。 5.学习能力：具备持续学习的意愿和能力，能快速掌握新知识、新技能、新要求。 6.公平公正：处理班组事务公平公正，尊重员工。 7.良好的职业道德：诚实守信，廉洁自律。 8.大专及以上（有过一年及以上车间组长经验的学历要求可放宽）

招值夜班的网管

会简单的电脑操作，主要接听客户下单前后遇到的问题，帮忙解决处理，8小时工作制

许疃明天需要两组焊工有空的联系

库房搬东西活，包吃住的，来4个人

（同步）投递链接：————————————郑口【安能物流】招聘：1：收派员工2名4000--7000元22岁以上c本:有相关经验者优先，（当过兵优先）电话：

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员排班调度，确保生产计划按时、保质、保量达成 2.监督标准作业流程执行，及时识别并纠正工艺偏差、操作不规范及质量异常 3.组织班组早会、岗位技能培训与安全警示教育，持续提升团队执行力、协作力与安全意识 4. 协同物料、设备、品质等部门快速响应现场问题，推动闭环解决与持续改善 5.准确填报生产报表，统计分析产能、直通率、工时利用率、物料损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备制造业生产现场管理经验，熟悉流水线运作逻辑与班组长工作场景 2.责任心强，具备良好的跨部门沟通协调能力及一线抗压能力 3. 熟练使用Excel等办公软件，能进行基础数据整理与趋势分析 4. 有精益生产、5S管理或班组长认证培训经历者优先 5. 身体健康，能适应倒班安排及车间一线工作环境

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟踪，确保生产计划按时保质完成 2. 监督现场作业规范执行，落实5S管理及安全生产要求，及时排查并整改安全隐患 3. 指导员工操作技能，开展岗前培训与在岗辅导，提升团队作业效率与质量意识 4. 协同品质、工程、物料等部门，推动制程问题闭环改善，降低不良率与返工率 5. 准确填写生产报表，汇总产能、损耗、异常等数据，定期向上级汇报运行情况 任职要求： 1. 具备生产组长/拉长相关岗位工作经验，熟悉电子、制造或装配类产线运作流程 2. 具备基础识图能力与工艺理解力，能看懂作业指导书及简单工程图纸 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、执行力强 4. 能适应倒班或加班安排，服从生产调度与工作调配 5. 中专/技校及以上学历或制造业班组长经验者优先

岗位职责： 1. 负责生产线的日常管理与协调，确保生产流程的顺畅与高效。 2. 实施目视化管理、车间6S管理，提升生产现场的组织与整洁度。 3. 管理生产线人员，进行有效的人员调度与培训。 任职要求： 1. 大专及以上学历。 2. 了解基本的目视化管理、6S管理、人员管理、现场管理知识。

负责全屋定制生产及相关事宜，需要对设备进行维护调试，有相关经验者优先，薪资面议

负责全屋定制生产及相关事宜，能够对设备进行维护调试，有相关经验者优先

衡水市阜城崔庙镇建筑木工钢筋工

明天衡水市里大量招人钢筋工，包活日工，都可以，

明天河沿找钢筋工两名，绑钢筋，240/9明天赵圈，160/9明天衡水湖齐官屯，150/9明天中华大街南环，电稿拆除，180/9深州医院附近招瓦工，砌砖，240/9，管饭，3-5天的活

深州市彦宁钢材招聘钢筋工，最好是会看图纸会算料，工资是能力而定，

工作职责： 1.设备台账管理 2.维修保养记录、设备巡检 3.维修配件采购、等手续办理、 任职要求： 1.机械设计及其自动化、电气工程及其自动化、机电一体化、专业优先考虑 2.CAD制图（最好）、excel、必须熟练； 3.必须会开车， 4.认识常用机械零件、传动机构、

衡水地区的钢筋工考虑增加夜班工作。

岗位内容： 1. 规划并优化生产工艺流程，提升生产效能与产品品质； 2. 运用精益理念推动制造环节改善，降低运营成本并提升产品附加值； 3. 组织并引导团队开展问题发现与解决工作，落实持续改进目标。 任职要求： 1. 具备精益工程实践经验，熟练掌握各类精益工具与实施方法； 2. 拥有出色的沟通协调与团队领导能力，能高效组织团队推进项目； 3. 技术背景扎实，具备较强的设计能力、分析思维及创新意识。

中心街永星路9个小时160-1l0元

找钢筋班组，班组，工地衡水枣强，电话联系不上直接加微信，农村自建房，看清楚再打

各岗位储备人才，进行为期3个月的生产线实习， 依据个人能力并结合公司职业发展路径， 安排匹配的岗位方向， 要求大专及以上学历， 国际贸易、英语、机械、仓储物流等相关专业应往届毕业生优先， 诚邀各类优秀人才加入。

学习冷拉丝工艺，严格把控产品质量

岗位职责： 1、负责钢结构车间的日常运营，涵盖生产计划制定、人员安排、质量把控等工作； 2、确保车间各项生产活动满足安全与环保要求，积极推进持续优化措施； 3、协调处理生产过程中的技术难题，提升生产效率与产品品质； 4、跟踪生产成本变动，合理调配资源，减少浪费并控制生产支出； 5、组织开展安全生产教育及技能培训，提高团队整体专业水平。 任职要求： 1、具备钢结构行业相关经验，了解钢结构生产工艺及技术规范； 2、拥有较强的组织管理能力与团队合作意识，能有效带领团队达成生产目标； 3、具备出色的分析判断与应急处理能力，可在突发状况下快速响应； 4、掌握车间运作流程，有同类岗位管理实践经验者优先； 福利待遇： 1、包吃包住