郑州市登封市招其他维修、钻工、炮工/爆破、矿工、开挖/支护

郑州市新密市招矿工、钻工

郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2024年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.初中及以上文化程度，身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.掘进工（8000-10000元）。2.灾害治理人员7000以上。3、钻机长8000-120004.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会（养老、医疗、工伤、失业及生育）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元饭补，每班入井有一份工作餐带着随时吃，有直饮冷热水，下井足六小时有4.5元饭补，每班有安全积分安全积分可以兑换（米面油洗涤用品等），众多福利，待遇好。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、停保证明、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，无慢性疾病。3、联系高先生：4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。

央企招聘钳工，管工，电工10000+招聘岗位：电工，钳工，管工，焊工年龄18-43周岁，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录学历：高中，中专，大专以上学历，专业不限具体薪资依照内部岗位层级分化薪资6000-12000不等，技术等级不同，奖金福利也不同，工作就有五险工作时间，每周5天，每天8小时，六日休息，加班另算加班费

新乡辉县招人工喷浆手，钻工

郑州新密招开挖/支护，钻工，矿工，炮工/爆破。招聘工种多样化，智能化矿井欢迎咨询了解。企业直招，不收取任何费用。另为满足矿井瓦斯抽采工用工需求，按照我矿生产需要，现招聘瓦斯抽采钻机长30人，具体如下：一、招聘渠道1.本矿职工优先，可直接到人力资源科报名。招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民。2.原从事过井下打钻工工作，有煤矿瓦斯抽采作业操作证的优先录用，视情况可适当放宽年龄至47周岁3.高中或中技及以上文化程度，身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。二、招聘岗位及待遇1.瓦斯抽采钻机长（8000-12000元）。2.每月随煤电公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。3.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。4.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。5.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。6.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。7.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。8.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布日起即可报名。2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片3张。3、联系方式：郑州煤电股份有限公司芦沟煤矿4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。四、员工奖励1.新招员工奖励：新招员工前三个月每月出勤20班及以上，第一个月奖励2000元；第二个月奖励1000元；第三个月奖励500元。2.持有煤矿瓦斯抽采作业操作证入职的新招员工从下井的第一个月开始每月出勤20班及以上，逐月奖励1000元/人，连续奖励三个月，在新招员工奖励结束后次月奖励1000元/人，连续奖励三个月。3.无证的新招员工正常上班培训取得煤矿瓦斯抽采作业操作证，在新招员工奖励结束后次月奖励1000元/人，连续奖励三个月。4.奖励途径：奖励随工资发放。五、本招聘实施办法解释权归芦沟煤矿。

车工，数控工，钳工，铣工薪资福利:5000一7000/月，月工资，不记件工作地址:前进路与紫云路口

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

郑煤集团白坪煤业有限公司属国有企业，一级安全质量标准化矿井，机械化智能化程度较高，年产200万吨，根据工作需要面向社会招聘岩巷打钻工，掘进工，井下电钳工，机电维修工，皮带机司机以及其他辅助性工种，年龄在四十五岁以下，身体健康均可报名。

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要求：不需要有经验，能吃苦耐劳，有责任心者优先管吃管住日工资230-300元，不拖欠工资工作地方在黄岛

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山东辛安核电现场大量招工！工期15年有核电经验者优先录用！管工班组长：20人管工/学徒工：300人钳工电工通风管道工铆工薪资范围根据技能水平定岗定工资，底薪+岗位工资+绩效+加班要求：男性49岁以下，女性45岁以下，身体健康、无犯罪记录、无纹身、无不良嗜好。加班1:1，每日加班2小时左右。医疗-失业-养老-工伤-生育保险职工食堂-每日饭补20元-高温补贴上下班有班车-包住-24小时热水供应劳保用品工资准时发放月结稳定！满6个月！我们期待您的加入！

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【工作内容】生产汽车电子配件，岗位操作工，维修员，小件搬运，叉车工，冲压工，包装工，检验工等等，站坐都有，人性化管理。【劳动薪资】30一小时，自愿上夜班补贴40一天，工期三个月。15号发薪。满7天可以预支生活费，综合薪资7800~9000元。【厂区要求】年龄16-55岁男女不限，服从厂区安排，身体健康，纹身、案底提前报备。【厂区吃宿】三餐免费、住宿6人间，有独立卫生间，洗衣机，热水器，水电平摊。福利：新人入职做满月奖励3000元。外地过来做20天报销车费。注意工作地：安徽省芜湖市

招油漆帮工一名，碧桂园附近

招聘:保温杯，冲床下底片师傅，1名地址:古山二期工业区浩湖路5号联系人:

‌熟练操作外圆磨床‌：能够熟练操作外圆磨床，包括超精磨床、内圆磨床、无芯磨床、平面磨床等国产和进口设备‌。‌工作经验‌：通常要求有1-3年或3-5年的外圆磨床操作经验，部分岗位可能需要5年以上经验‌。‌编程和调试能力‌：能够手动编程并进行砂轮的组装和调试工作‌。‌设备维护‌：负责设备的日常维护和保养，确保设备的完好与安全使用。‌教育背景和学历要求‌：‌中专或中技以上学历‌：部分岗位要求中专或中技以上学历‌。‌专业背景‌：数控、机电、机械加工及自动化、模具等相关专业优先‌。‌其他要求‌身体健康‌：能适应生产环境，身体健康，能够吃苦耐劳‌。‌服从管理‌：能够服从公司管理和工作安排，遵守各项操作规程和安全规范‌。