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河北廊坊固安县有改水的师傅吗？浩庭三期门店有20米ppr给水和10米左右pvc下水管道，明天能干的联系，
廊坊文安县水电工招聘要求：年龄60周岁以下，有责任心，负责办公楼给排水、电气、暖通空调等设
4000-5000元/月
给排水工暖气水电工长期1-2人月结
水电工招聘要求：年龄60周岁以下，有责任心，负责办公楼给排水、电气、暖通空调等设施的日常巡检、维护及故障抢修。
厂小时工30一小时+随走随结/包吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
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①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，
②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！
③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次
④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱
⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价
小时工：30/小时，，月薪保底
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【工作岗位】
普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容
质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员：主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）
（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；
（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不
等的
（6生日：生日福利：生日当天可领取
200-400元大红包！
【衣食住行】
（1）衣：上班不需要穿无尘服
（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选
（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心
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高薪诚聘本地生活BD月薪7-9k公司提供
7000-9000元/月
BD经理经验不限学历不限渠道/机构客户开发（销售方向）销售经验网络对企业/机构（To B）销售经验电话用户拉新O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发（销售方向）O2O/生活服务拜访地推企业服务批
工作内容：
1、对接本地生活领域（吃喝玩乐）优质商家负责人，推动抖音团购项目合作；
2、输出运营策略，协助商户打造热销产品；
3、统筹协调商家与达人资源，保障后续服务顺利落地。
岗位要求：
1、【赚钱欲望】具备强烈的收入目标驱动意识，认同靠实干实现增收，适合踏实肯干者；
2、【事业野心】看好短视频+本地生活发展方向，愿长期投入发展，拒绝短期投机者，需具备自我驱动力；
3、【销冠潜力】须有优秀销售经历（行业不限），曾为销售冠军或具备冠军潜质者优先，需结果导向、使命必达。
薪酬待遇：
1、平均月收入8k-1w；
2、阶梯底薪（无责4000）+绩效+开户奖励+商家交易流水分成（最高30%）+五险；
公司介绍：
致力于发展为全国领先的抖音本地生活服务提供商，现为全国最高等级MCN机构，兼具实力与成长潜力
到手薪资9k+抖音本地生活业务拓展
7000-9000元/月
BD经理社保经验不限学历不限渠道/机构客户开发（销售方向）销售经验网络对企业/机构（To B）销售经验电话用户拉新O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发（销售方向）O2O/生活服务拜访地推企业服务批
岗位职责：
1.开发廊坊本地商户资源，对接潜在客户并推进合作洽谈。
2.拓展公司各业务项目所需的新客户与合作商户。
3.为已签约客户提供整合方案策划支持，完成PPT制作及方案讲解工作。
岗位要求：
1.具备相关从业经验者优先考虑；
2.拥有良好的沟通表达能力、组织协调能力，执行力强且能独立处理问题；
3.性格积极乐观，工作主动，富有责任心，具备优秀的团队协作意识；
4.能适应一定工作压力，踏实肯干。
【福利待遇】
综合薪资结构：无责任底薪4000元+绩效+提成+其他奖励+五险，月均综合收入7k-8k
工作时间：上午9:00-下午18:00，中午休息1小时，每周单休
工程项目负责人
7000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上安全员证工业建筑经验二级注册建造师国内派遣施工单位机电工程经验房屋建筑经验驾驶证
施工管理：
1、负责施工现场的组织与管理，依据设计图纸指导作业人员规范施工，确保工艺流程符合标准要求。
2、对管线预埋、隐蔽工程等重要施工环节进行监督，保障施工过程满足相关规范。
3、定期检查施工质量，针对未按图施工或偏离工艺要求的情况，立即督促整改。
进度控制：
1、编制施工进度计划，动态跟踪项目执行情况，发现延误及时调配资源或调整施工策略。
2、统筹协调材料供应、设备进场及人员配置，保障施工节奏按预定节点推进。
质量管理：
1、实施全过程质量管控措施，确保各阶段验收达标，减少返工风险。
2、严格执行施工工艺标准，把控关键施工细节的落实情况。
安全管理：
1、落实现场安全监管职责，重点管控高空作业、临时用电等高风险环节，确保人员规范使用防护装备。
2、开展日常安全巡检，及时清理现场杂物，排查并消除潜在安全隐患。
材料与成品保护：
1、负责材料进场时的验收工作，监督材料合理使用，杜绝浪费现象。
2、做好已完成或在施部位的保护（如瓷砖、玻璃、定制家具等），防止出现破损或污染。
沟通协调：
1、与项目经理、设计师及业主保持有效沟通，及时反馈施工中遇到的问题，并提出可行解决建议。
任职要求
经验要求：
1、具备3年以上工装项目施工经验，熟悉商业空间、办公场所等公共建筑施工流程。
2、具有独立带队施工的能力，能准确识读施工图及节点详图。
技能要求：
1、熟练掌握水电管线预埋、隔断墙体、吊顶安装、地面铺贴等常见工装施工工艺。
2、能够熟练操作水平仪、激光测距仪等常用测量工具。
证书要求：
1、持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先考虑。
个人素质：
1、工作认真负责，执行力强，能适应施工现场的工作条件。
2、具备良好的问题应对能力和团队协作管理能力。
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栏目概述
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