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任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康 2.工作认真负责，吃苦耐劳，具备基本的安全意识和团队协作精神 3.无重大疾病史，能提供有效身份证件 4.学历不限

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儿童民族舞教学，具备丰富授课经验，拥有良好的师德修养，责任感强，工作态度认真勤恳，能够长期稳定任职！

【职位描述】: 指导艺人完成舞蹈学习，跟进排练进度，梳理动作流程，精细化调整舞台表现效果。 【任职要求】: 年龄18-30岁，具备授课经验者优先考虑。性格开朗、乐于沟通，擅长营造活跃氛围。 【岗位职责】: 具备责任意识，注重团队协作与配合 【薪资待遇】: 无责底薪5-6k＋提成 提成面议 月休4天

招聘舞蹈老师少儿舞蹈老师艺术培训老师

工作内容： 1.主要负责4—12岁少儿舞蹈课程的教学实施 2.需具备专业院校背景，拥有扎实的教学经验，善于与孩子及家长进行有效沟通 3.工作态度认真，富有责任感，课堂氛围生动活跃，关注每位学员的学习状态 职位要求： 1.热爱舞蹈教育事业，关心儿童成长，以高度责任心对待每一名学生和每一节课 2.具备良好的沟通能力，能够维护班级群组秩序，保持与家长的顺畅交流 3.自幼习舞，毕业于专业艺术院校，具备两年以上实际授课经验，教学表现优异者可承担8个班级授课任务

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咱们舞蹈助教是协助老师教学，带领舞蹈员演出，前期会有1-2个月实习期需要跟着舞蹈员一起外出演出，熟悉流程，历练，每天工作4-6个小时，具体工作时间由合作商定，回到舞蹈室就需要教导学员的一些基本功，回答学员的一些问题，包括舞台演出的经验 薪资：6K-8K，月休四天，自由调休 培训7-10天，上课时间：13:30-18:00，提供宿舍

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，涵盖中国舞、民族舞、爵士舞等方向（根据机构实际需求灵活安排） 2. 制定阶段性教学计划与学员成长评估方案，定期组织汇报演出或成果展示 3.参与校区招生宣讲、公开课演示及家长沟通工作，提升课程认可度与续费率 4.协助完成舞蹈队组建、比赛排练或考级辅导等专项教学任务 5. 维护教室教具与教学环境，确保课堂安全、有序、富有感染力 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂控场能力 2. 舞蹈相关专业背景或持有舞蹈教师资格证/考级教师证者优先 3.具备舞蹈教学实践经验，能独立完成备课、授课与反馈全流程 4.形象气质佳，身体健康，无传染性疾病，可接受周末及晚间授课安排 5.学历不限，艺术院校毕业、有舞台表演或编导经验者更受青睐

工作内容： 负责协助舞蹈老师进行舞蹈教学，包括课前准备，课程授课，以及课后的整理和汇报。 主要职责： -协助舞蹈老师进行课前准备，包括布置教室、准备器材、以及检查学生情况。 -跟随舞蹈老师在课堂上进行舞蹈教学，确保学生能够按照老师的指导进行练习，并在课程中记录学生的表现。 -在课程结束后，整理教室，收集学生回家，并向舞蹈老师汇报学生的情况。 -协助舞蹈老师进行课程的评估和反馈，提供学生的问题和需求给舞蹈老师，以便他们做出相应的调整和改进。 -参与舞蹈老师的演出和比赛，为演出和比赛提供支持，协助舞蹈老师提高表现水平。 职位要求： -热爱舞蹈，具有良好的舞蹈技巧和表现力，能够启发和激发学生的舞蹈潜力。 -有良好的沟通能力，能够与学生和舞蹈老师建立良好的关系，协调好教学中的有关事项。 -具有团队合作精神，能够与同事和领导建立良好的关系，共同协作，提高工作效率。

教表演艺考生舞蹈剧目，软度，技巧

- 负责成人舞蹈课程教学，根据学员年龄、基础制定适配的教学计划，精准把控教学进度与质量。 - 规范教学流程，注重课堂互动与安全，耐心指导学员纠正舞蹈动作，培养学员的舞蹈兴趣、节奏感与表现力，提升学员舞蹈技能。 - 参与舞蹈课程研发、教案编写，定期开展教研活动，学习新型教学方法，优化教学内容，贴合市场需求与学员特点更新课程体系。 - 年龄18-35岁，，舞蹈相关专业（舞蹈表演、舞蹈教育等） - 具备良好的教学能力与沟通表达能力，有亲和力、责任心，热爱舞蹈教育事业，善于调动课堂氛围，能快速带动学员积极性。 - 形象气质佳，举止优雅，有良好的职业素养，无不良嗜好，能服从机构的教学安排与工作调度，具备团队协作意识。 6. 关注舞蹈、美妆同行动态，捕捉行业机会，提出创新性运营思路，助力公司新媒体矩阵提质增效。

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招聘中国舞老师 师范类院校背景、排舞经验、青少年线下教育 任职要求： 1：对中国舞教学充满热情，具备良好的舞蹈技巧和教学能力 2：能够有效地与学生和家长沟通，理解学生需求3：有责任心，能够独立设计和实施舞蹈课程 4：良好的团队合作精神，能与同事共同完成教学目标； 5：对舞蹈教育行业有深入了解，能够跟踪最新趋势 地址：郑州惠济区

1.承担少儿舞蹈教学任务，并协助校区开展招生相关工作。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-18:30，每周一固定休息（寒暑假除外）。 3.薪酬结构为底薪加绩效奖金，综合收入5000-8000元。

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