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1.承德县养猪场招饲养员2人，夫妻工2.隆化县养猪场招饲养员1名，电话号码

1、岗位职责：【1】饲养管理：负责所管辖单元猪只饲养管理，包括饲喂、巡栏等工作；【2】健康管理：负责所管辖猪只的健康管理、包括健康检查、防疫、治疗、打针、用药、弱差猪护理等工作；【3】环境控制：负责对单元内温度、湿度、通风、光照、饲养密度、卫生等方面的把控，对智能设备进行及时维护，保证设备正常运行；【4】生物安全防控：遵守场区生物安全防控制度，做好生物安全防控工作。2、任职要求：1、男士45周岁以下，女士40周岁以下，初中及以上学历，身体健康、吃苦耐劳；2、能够接受封闭驻场，遵守猪场的各项隔离与生物安全规定；3、工作态度积极主动，认真负责，执行力强，能够服从上级的工作安排。4、退伍军人、过往有养殖经验、在大型工厂工作过人员优先。

招聘；饲养员养牛（夫妻工可以带一个孩子）【2.时间】全天包住【3.地址】围场坝上【4.内容】放牛喂牛，喂牛有机械，不会用没关系可以教【5.要求】要求身体健康会骑摩托车60岁以内【6.薪资】工资电话沟通【7.联系】手机​

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一、产房饲养员工作职责一、工作目标1、按计划完成母猪分娩产仔任务；2、哺乳期仔猪健仔成活率96%以上；3、仔猪30日龄断奶平均体重7公斤以上。二、操作规程1、服从猪场的统一领导，遵守猪场的各项规章制度，配合厂长、技术员的工作，不随意到其它猪舍串门。2、清扫猪舍：要求：每至清扫猪圈两次（上、下午各一次），产床上的母猪粪随时清除。每清扫一次过道上的残料、猪粪、拉圾，保持产房空气新鲜。做好猪舍的排粪沟畅通，没有积粪。3、喂料（1）哺乳母猪每饲喂二次，喂料前必须清理干净。（2）新生仔猪要在7开始补料。补料时要勤添喂，保持补料的新鲜；防止小猪粪尿污染补料，如果被污染，要及时清洗料槽和更换新鲜的饲料。（3）断奶仔猪每饲喂5-6次，尽量减饲料浪费。4、接生注意观察临产母猪的行为，出现临产征兆时，做好充分的接生准备，包括对母猪阴户和乳房擦洗消毒、准备接生用的所有工具；准备好5%碘酊、0.1%KMnO4消毒药水、抗生素、催产素、抹布、剪刀、保温灯等药品和工具。分娩前用0.1%KMnO4消毒药水清洗母猪的外阴和乳房。母猪分娩时要有专人看管，仔猪出生后立即将其口鼻粘液清除、擦净，然后结扎脐带、剪断、断端消毒，剪犬齿，喂服抗生素，放入32-35℃的保温箱中。尽早让仔猪吃上初乳，固定乳头，尽量让弱小的仔猪吃前面奶水较好的奶头，较大的仔猪固定的后面奶水较差的奶头，以提高猪的均匀度。5、消毒要求：产房及其周围环境平时每周消毒一次，受疫情威胁时2-3消毒一次，发生疫情时每消毒一次。门口的消毒池要每周更换一次，要保持有效浓度。6、发现并报告病情要求：每注意观察母猪和仔猪的采食情况、精神状态、活动情况，及时发现病猪并上报给兽医，并配合兽医做好疾病的防治工作。7、协助兽医工作要求：兽医给仔猪打疫苗、治疗疾病、去势时抓小猪以配合兽医工作。8、做好母猪调栏和仔猪转栏的工作。9、母猪、仔猪转栏后及时全面彻底清洗栏舍并消毒，以备下批猪的进入。10、根据季节、气候的变化，随时调节舍内的小气候，如适时开、关门窗，定时启动通风装置，在舍温低于16℃的寒冷季节，要设法保温、增温，7日龄以内的仔猪保育箱内的温度为32-34℃，当舍内空气污浊是、有害气体超标时，要加强通风换气。

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湖南源舜牧业有限公司招聘工作地点：临武县武水镇坦下村招聘岗位：一、饲养员1-2名。该职位向配怀舍主管报告，主要工作内容包括：1. 按照批次化管理流程，选育并及时供给足够数量的能繁后备母猪补充到繁殖母猪群；2. 做好母猪的查情、配种和妊娠管理，提高母猪的配怀率、分娩率和产仔数，保证每批有足够数量的母猪分娩和窝产健仔数；3. 做好配怀舍的断奶母猪、妊娠母猪的饲养管理和栏舍卫生，按照程序做好保健、免疫、驱虫和病猪的治疗；保证母猪产前的膘情和健康，减少母猪伤病残淘汰率；4. 做好母猪上产床前的清洗、消毒和转送；5. 及时发现并处理空怀、返情、流产等异常母猪，减少母猪的非生产日；6. 管理猪舍的温度、湿度、排风、饲喂和饮水；7. 主管和场长安排的其它工作。任职资格：1. 为人诚信正直，责任当担，善于学习，工作严谨，善长与人交往；2. 愿意从事猪场饲养管理工作，对动物养殖有兴趣、有耐心，不怕脏，不怕累；3. 初中以上学历；4. 有猪场配怀舍工作经验者优先。月工资待遇：饲养员3500+绩效联系电话：何先生 （）有兴趣者请先发送简历。

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任职要求：吃苦耐劳、接受封闭式管理、身体健康、持有C1驾驶证；工作内容：负责环保粪污处理、设备保养、猪只销售等工作；薪酬待遇：4700-5500元/月；上班时间：每日工作8h，月休6天；福利：场内种菜创收、亲情福利、高温补贴、节日福利及开门红包等诸多福利；住宿：包吃包住，独立卫浴、宿舍安装空调WiFi覆盖，宿舍2人间；用餐：员工食堂一日三餐，三菜一汤两荤一素。定期免费水果发放；劳保：提供洗漱用品、床上用品、衣架等；服装：提供工作服、保暖衣、拖鞋等。转正后可享受季度奖「师傅带教，注重培养发展」

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