
幕墙设计工程师
5000-10000元/月
幕墙设计1-3年本科及以上
工作内容
1、参与建筑幕墙方案设计及现场施工管理工作;
2、负责幕墙项目质量把控与安全监管工作;
3、协调处理施工过程中出现的各类技术问题。
任职要求
1、具有幕墙工程相关领域设计实践经验;
2、熟练掌握幕墙设计常用软件及相关工具;
3、具备良好的沟通能力与团队协作意识。
幕墙设计工程师
4000-8000元/月
幕墙设计1-3年本科及以上
工作内容
1、参与建筑幕墙方案设计及现场施工管理工作;
2、负责幕墙项目质量把控与安全监管工作;
3、协助处理施工过程中出现的技术难题与协调事宜。
任职要求
1、具有幕墙工程设计相关工作经验;
2、熟练掌握幕墙设计常用软件及相关工具;
3、具备较强的沟通能力与团队协作意识。
接板库管叉车工
西开发区招聘
1⃣办公室文员2名
2⃣车间内 叉车工
3⃣车间打包工
4⃣车间接板 员工
5⃣库管2名
6⃣业务员
联系电话:
呼和浩特玉泉区招聘铝单板设计师3名喷涂工1名折弯工2名打磨工2名电话
8000-12000元/月
设计师长期3-5年需要经验施工下料钢结构中级工程师职称AutoCAD5年以上工作经验
招聘
铝单板厂
设计师3名要求有3年以上工作经验
喷涂工1名5年工作经验
折弯工2名
普工
打磨工2名
幕墙设计师
5000-10000元/月
幕墙设计1-3年本科及以上门窗设计/施工经验了解行业规范标准方案设计
职位描述:
1、本科或以上学历,土木工程、机械工程或力学等相关专业
2、从事幕墙设计2-4年及以上,掌握必要的建筑幕墙工程设计的基础理论和专业技术知识,对建筑幕墙工程方面的技术标准和规范有较全面的理解;
3、熟悉使用Office、AutoCAD,汇宝等常用软件
4、会使用3D3S、SAP2000或ANSYS等有限元计算软件优先;
5、工作作风严谨细致,有良好的团队合作精神和沟通能力。
薪资范围:4500-10000元
设计
6000-10000元/月
设计师大专及以上
【招聘】因生产需要,招幕墙深化设计师一名,精通画图软件.幕墙图纸深化.报价.下单.结算有经验优先考虑,薪资待遇面议,单休,提供免费工作餐(中餐),可交社保,每个月月底发上个月工资!
工作时间:面议
设计师
6000-10000元/月
设计师大专及以上
招聘】因生产需要,招幕墙深化设计师一名,精通画图软件.幕墙图纸深化.报价.下单.结算有经验优先考虑,薪资待遇面议,单休,提供免费工作餐(中餐),可交社保,每个月月底发上个月工资!联系人:傅总,
单位名称:浙江两山古建新材料有限公司
地址:浙江省湖州市安吉县梅溪镇晓墅工业园(浙江绿美生物科技有限公司6幢1楼)
工作时间:面议
建筑视觉表现设计师
6000-9000元/月
效果图/平面/后期1-3年本科及以上3D MAX包住效果图有3D设计经验/技能
1,建筑及车库效果图
2,VR360度全景效果图
工业化设计效果图设计师招聘
岗位职责
1.负责立体停车库等工业类项目的效果图制作,精准展现产品外形、内部结构及空间布局。
2.与工程技术人员协同配合,准确理解设计方案,将技术图纸转化为高质量可视化图像。
3.跟踪项目执行过程,依据各方意见持续调整优化效果图,确保最终成果满足项目标准。
任职要求
1.大专及以上学历,工业设计、视觉传达或相关专业背景。
2.具备2年以上工业方向效果图设计工作经验,有立体停车库项目经验者优先考虑。
3.精通3DMAX、Photoshop等设计工具,拥有较强的美学素养与创意表现能力。
挂铝板玻璃幕墙3-5人
衡水南站招玻璃铝板安装师傅4位,要求年龄六十以下,身体健康,体检合格。打酱油的请绕道,有意者私聊,电话
土建结构设计师
8000-10000元/月
结构设计师本科及以上结构设计 工业建筑
岗位职责
1.负责基建项目的方案设计、初步设计及施工图设计;
2.参与项目现场勘查、数据收集与技术交流;
3.配合项目施工过程,提供设计支持与技术解决方案
4.完成设计图纸、说明及概预算等资料的编制与审核:
5.协助完成相关报批、验收及技术文件归档。
任职要求
1.土木工程、结构工程等相关专业本科及以上学历;
2.具备2年以上(工业建筑)设计经验,熟悉设计规范及流程;
3.热练使用CAD、PKPM等专业设计软件;
4.具备较强的沟通协调能力和团队合作精神:
5.有中级职称或相关执业资格证书者优先。
6.有设计院、相关工作经验者优先。
给排水、暖通设计工程师
6000-10000元/月
设计师3-5年本科及以上
建筑水暖设计,要求全职,有设计院工作经验,薪资面议,有五险、法定节假日
电气设计工程师
4000-8000元/月
电气设计工程师1年以下本科及以上电气
岗位职责:
1.承担电气设计工程的相关工作,保障设计质量与项目进度
2.与团队成员协同配合,共同推进项目设计任务的完成
3.不断优化设计流程,提高整体工作效率
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能高效执行上级安排的工作任务
2.具有较强的团队协作意识,快速适应团队工作氛围
3.拥有持续学习与自我提升的能力,不断改进工作方式方法
栏目概述
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