核心职责：聚焦汽车高分子复合材料全生命周期质量管理，统筹“检测-体系-改进”三大核心模块： 1.全流程质量管控： (1)原材料：主导PP、PE、ABS、PC、PA及合金类等改性塑料原料的批次抽样检测、合格判定及不合格品处置，推动供应商整改闭环； (2)产成品：依据汽车行业标准（如IATF16949）执行成品全项检测，出具合规检验报告，组织不合格品评审与根本原因分析（RCA）； (3)研发支持：承接研发实验料检测委托，统筹实验设计（DOE）、数据采集与异常反馈，为材料配方优化提供质量数据支撑。 2.质量体系与合规管理： (1)主导IATF16949、ISO14001体系在汽车高分子复合材料领域的落地运行，负责内审、管审及三方认证/监督审核对接，确保体系合规性与有效性； (2)维护实验室资质（如CNAS），确保检测报告具备行业公信力。 3.检测资源与团队管理： (1)统筹检测设备全生命周期管理（台账建立、校准维护、故障对接），保障检测精度与效率； (2)负责实验室6S、安全管理及团队能力建设（检测人员技能培训、绩效考核）。

出报告

羽绒服厂招聘通知: 初六开工了 现面向社会紧急招聘450名生产一线员工，具体招聘事宜如下： 一、招聘岗位 - 机台工人 - 案板工人 - 质检整熨工人 二、薪资待遇 1. 学徒期工资3000元/月，学成后根据岗位技能水平及工

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，确保产品符合质量标准 2.按照检验规程进行巡检、首检和终检，准确记录并反馈质量问题 3.及时发现并上报生产过程中存在的质量隐患，协助相关部门进行整改 4.维护和管理检验工具、仪器设备，保证其正常使用和精度 5.参与质量分析会议，配合完成质量改进项目和客户审核工作 任职要求： 1.学历不限，有制造业质检工作经验者优先考虑 2.熟悉基本的质量检验流程和方法，能看懂简单图纸或工艺文件 3.工作认真负责，具备良好的沟通能力和质量意识 4.能适应生产车间环境，服从工作安排，可接受倒班制度

长白班、正式工、小时工，男女不限，18-52岁。全检岗位：坐班恒温车间，两班倒，检查产品外观质量。组装车间：坐班恒温车间手工活。正式工：长白班、全检，18-40岁。小时工：员工20.5元/小时。正式工：底薪2490元+绩效800元+全勤120元+房补50元+岗位补贴240-460元，综合工资6000-6800元，每月15日发工资。小时工综合工资6500-7500元。

大连高新园区好企业招聘 长白班早9：00—17：00 招聘岗位 品质检查员 打磨人 年龄22-45周岁 坐着干活、周六日双休、提供吃住！ 一天7小时工作制、工资130元月工资3300 17：00以后加班，20一小时， ️早晨饭补5元、中午管饭、四个菜、晚饭饭补15元、一年四季恒温、车间空调、活轻松简单、无任何压力 数控操作工 主要负责数控机器上下件 ️工作时间:两班倒 白班早九晚五 夜班四点半晚上十二点 周末双休，一天7个小时，工资172元 每月出勤22天班，工资3800，满勤奖200，一共到手4000管吃住 ️大连高新园区、百合山庄附近

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有塑胶产品品检两年以上工作经验，对工作认真负责

工作职责 1. 协助完成工程现场的无损检测作业，严格执行PT、MT、RT、UT等检测工艺规程。 2. 规范记录检测数据，确保数据的准确性与可追溯性，为质量评估提供可靠依据。 3. 负责检测仪器设备的日常维护保养，及时排查并处理基本故障，保障设备正常运行。 4. 配合技术团队分析检测结果，识别焊接缺陷等质量问题，提出合理化建议。 5. 与外部协作单位保持有效沟通，确保检测工作的协同推进与信息同步。 任职要求 1. 持有特种设备PT、MT、RT、UT检测证书(有其中一种就可以），具备合法从业资质。 2. 了解常用金属材料性能、焊接工艺及常见缺陷类型，掌握无损检测基本原理。 3. 具备良好的数据分析能力，能规范填写检测报告与记录文件。 4. 熟悉检测仪器设备的操作与维护，能独立完成基础故障排除。 5. 工作严谨细致，责任心强，具备团队协作精神与跨部门沟通能力。

岗位职责： 1. 负责生产过程中半成品及成品的外观、尺寸、功能等质量检验，准确填写检验记录表 2. 依据工艺图纸、作业指导书及检验标准执行首检、巡检和终检工作 3. 对检验中发现的质量异常及时标识、隔离并反馈至班组长或品质主管 4. 参与现场5S管理及质量改进活动，协助提升制程合格率 5. 正确佩戴劳保用品，遵守安全生产规范，主动报告潜在安全隐患 任职要求： 1. 工作经验不限，有制造业质检、装配或操作经验者优先 2. 学历不限，能识读简单图纸，具备基本计量工具（如卡尺、塞规）使用能力 3. 责任心强，细致耐心，能适应流水线节奏及倒班安排 4. 具备良好沟通意识与团队协作精神，服从现场管理安排 5. 身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症，能长期稳定在岗

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黑龙江唯大绿能科技有限公司，技术质量主管，1名，薪资面议，年龄25-48岁，学历本科，福利：缴纳五险、员工福利、劳动保护、定期体检，职位要求：按生产计划保质保量完成生产任务；熟悉生产工艺要求、设备性能及操作规程；准确记录各类生产数据，做好交接班记录；负责车间所有设施维护管理工作，联系人：刘女士，电话：，地址：鸡冠区东太产业园区院内

技术质量主管 25 - 48岁，本科，需熟悉生产工艺、设备操作，能完成生产任务并做好数据记录 薪资福利:3000 - 6000元/月，核心福利：五险、员工福利、劳动保护、定期体检 招工人数:1人 工作地址:鸡西市鸡冠区蓝湖湾平安人寿

质量风险工程师 1、本科以上学历、药学等相关专业；2、从事生产、质量管理 5 年以上工作经验。3、工作积极主动、具备较强的责任心。4、具备丰富的质量风险管理能力，对风险有较强定敏感认知度。5、具有较强的工作协调能力、沟通能力、异常事件处置的应变能力。 薪资福利:社会保险、带薪年假、生日福利等。 招工人数:1 人 工作地址:虎林市

岗位职责: 1.负责产品质量检查，确保产品符合相关标准 2.记录质检数据，协助完成质量分析报告 3.配合完成生产过程中的质量监控和改进工作 任职要求： 1、3年以上机械加工行业经验者优先录用 2、能看懂机械图纸，熟悉各种量具。 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1. 负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2. 依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4. 参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5. 维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准周期内 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应重复性检验任务 3. 视力良好，具备基础识图能力（如简单图纸、标注） 4. 有制造业质检经验者优先，应届毕业生亦可培养 5. 遵守车间管理规定，服从工作安排，具备良好的职业素养

通过量器具对加工产品过程巡检工作，比如用卡尺测量产品尺寸对比加工图纸是否达到要求

工作地点：深圳、福州 岗位职责 1.从0到1建立并运行医疗器械质量管理体系（QMS），覆盖：设计开发、采购/供应商、生产、检验、放行、仓储物流、售后/投诉、CAPA、变更控制、内部审核与管理评审。 2.负责试剂盒与自动化设备的质量策划与过程控制：来料检验、过程检验、成品检验、批记录/放行评审、偏差/OOS处理、留样与稳定性管理。 3.组织建立风险管理与可追溯体系（如 ISO 14971 思路）、文件体系（SOP/作业指导书/表单）、计量与验证（IQ/OQ/PQ、方法学验证、工艺验证）。 4.供应商管理：关键原材料（酶、引物、磁珠、芯片/耗材、流动池等）准入、审核、绩效与变更评估。 5.支持注册与审评：输出并维护质量体系相关资料，配合现场核查/体系核查/注册检验。 6.质量文化建设：培训、稽核、数据化质量指标（批次合格率、偏差关闭周期、CAPA有效性等）。 任职要求 1.本科及以上（生物/检验/生物工程/医疗器械相关优先）。 2.5年以上 IVD 试剂/分子诊断/测序相关质量体系与生产质量经验；至少1次从0→1或体系升级的落地经验。 3.熟悉 ISO13485、GMP/QSR 基本要求；熟悉设计开发控制、验证确认、变更与CAPA闭环。 4.能把研发输出（BOM、工艺、检验方法）转成可量产、可追溯、可审计的体系文件与质量控制点。 加分项 1.有 NMPA/CE-IVDR/FDA 相关体系核查或注册检验配合经验。 2.有自动化设备/软件（SaMD）相关质量过程经验（软件生命周期、版本管理、可追溯测试）。

本公司主要生产电路板/控制板。本岗位主要检验电子元器件，需要有电子元器件检验工作经验，对本岗位感兴趣可直接来厂面试。 岗位职责： 1、负责 incoming 物料的检验与确认，确保来料符合质量标准； 2、根据检验规程执行抽样检查，记录并反馈检验结果； 3、对异常物料进行标识、隔离，并协助推动异常处理； 4、维护检验工具及设备，保持工作区域整洁有序； 任职要求： 1、具备基本的质量意识和责任心，能严格执行检验标准； 2、熟悉常用测量工具的使用，具备一定的识图能力； 3、具备良好的沟通能力，能与供应商及内部部门有效协作； 4、能适应重复性工作，具备一定的抗压能力和细致执行力；

负责首件检验、制程巡检及制程过程中产品质量的管控；熟悉品质检验标准及检验规范，熟悉测量工具的使用，完成主管安排的其他工作。品质部IPQC的任职要求是：1、中专及以上学历，年满18周岁；2、工作认真、细致，坚持原则，善于发现、解决问题；3、具有较强的团队协作精神