【工作内容】 1.负责将岗位招聘信息整理并发布至招聘渠道，进行招聘推广，完成职位描述的撰写、上线及日常维护； 2.在主流招聘平台开展简历筛选工作，主动联系匹配人选，并通过电话邀约参与面试流程； 3.组织实施初试与复试环节，包括候选人信息录入、能力测评、接待安排、疑问解答、后续跟进以及人才库的系统化管理； 【任职要求】 1.年龄在21-27岁之间； 2.性格外向，具备自主推动力，渴望实现个人成长与突破； 3.欢迎无经验者投递，有客服或销售类工作经验者优先考虑； 4.有目标感、有创造力、敢于行动、思维敏捷、积极进取，拒绝安于现状； 【上班时间】 9:00-12:0013:00-18:00 法定节假日正常休息，无需加班 【薪资结构】 底薪3000元+提成（50-200元/人）+职级补贴+社保，月综合收入4000-8000元以上 【全面的专业培训】 涵盖人群画像构建、简历甄选技巧、数据处理方法、面试实战指导、DISC行为风格分析等内容，覆盖全周期职业发展所需技能； 【全面的社会保障】 依法缴纳五险，员工入职即签订正式劳动合同，享受国家规定的法定假期待遇； 【温馨的员工关怀】 年度旅游、生日庆祝活动、节日礼品、国内团建旅行、月度团队建设等福利持续不断； 【全面的专业培训】 涵盖人群画像构建、简历甄选技巧、数据处理方法、面试实战指导、DISC行为风格分析等内容，覆盖全周期职业发展所需技能； 【晋升空间】 公司坚持内部人才培养机制，所有晋升机会面向内部员工开放； （不拘一格、不循旧规、不论资历，为青年人才提供广阔舞台！）； 1、运营岗：储备管理、运营组长（班长）、运营主管、运营经理； 2、支撑岗：数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位； 3、职能岗：人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位！！！！

店员，文员，记帐

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品管理等行政事务 3.收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合部门完成报表汇总与信息传递 4. 协助人事、财务等基础支持工作，如考勤统计、报销初审、合同扫描归档等 5. 保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，保障日常运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先 5. 能适应灵活工作安排，服从岗位调配，具备团队协作精神

办公室文员，活轻松

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品管理等行政事务 3.配合部门完成基础数据录入、报表制作及内外部信息传递工作 4.协助办理员工入离职手续、考勤统计及简单人事流程支持 5.保持办公环境整洁有序，及时响应各部门协作需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），打字速度较快 3.具备基本文书写作能力，能独立完成通知、函件等常规公文起草 4.无经验者可培养，有行政、人事或财务相关实习经历者优先 5.遵守公司制度，具备团队协作精神和基础抗压能力

辅助业务订单录入系统，与业务沟通发货，属文职类工作，不外出不销售。免费提供午餐

辅助业务订单录入系统，与业务沟通发货，属文职类工作，不外出不销售。免费提供午餐

1.工资日结下班结算 2.办公室工作，满18岁有无经验均可，有人教 3.中午提供免费午餐 4工作时间：9点-17点

岗位职责： 负责公司后台相关事务的处理，工作内容无需外出，无销售类任务。 薪资待遇： 月综合收入3000-4000元， 上班时间： 每日固定工作8小时，按时下班不加班，每月休息6-7天，法定节假日按三倍工资发放

岗位职责: 1.负责公司各类资料的分类与归档，保障信息更新及时且准确。 2.运用办公软件开展日常文档操作，涵盖数据录入、文件编辑等工作内容。 3.对相关资料进行校对与系统化整理，确保信息完整无误。 任职要求： 1.具备较强的条理性和细致度，能高效处理文档整理相关工作。 2.熟练掌握常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等基本操作。 3.拥有良好的沟通意识和团队协作能力，可与同事顺畅交流配合。

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年底赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工：操作工，质检，包装，打包，贴标签，扫码，物料员等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

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岗位职责： 1. 客户基础资料录入 2. 支持运营的其他工作 任职要求： 1.认真细致 2. 时间灵活

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男，女，都可以，电脑操作流程备案能稍懂会计最好，

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与分转，保障信息传递及时有序 4.配合部门完成基础数据录入、报表汇总及简单文书撰写工作 5.协助组织员工活动、考勤统计等综合支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作与多任务并行的工作节奏

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负责工程项目立项、设计方案及规划报批等相关手续办理，确保项目顺利实施与验收。 熟悉工程资料的编制与整理，具备从开工至竣工全过程同步资料管理经验。 掌握合同管理相关工作流程与要点。 参与施工现场协调，组织各方沟通与配合工作。 按时完成上级安排的其他工作任务。 负责施工材料检测报告归集、施工资料填写等技术文档工作。 能够接受全国范围内项目驻地调配安排

岗位职责： 1、负责公司项目资料的收集、分类及归档工作，保障文件的完整性与安全性； 2、定期维护和更新项目文档，确保信息准确且及时同步； 3、配合项目团队快速提供所需资料，助力项目高效推进； 4、管理文档存储系统，持续优化资料检索与使用流程。 任职要求： 1、具备较强的条理性和沟通协调能力，能同时处理多项工作任务； 2、熟练操作常用办公软件，有文档或档案管理经验者优先考虑； 3、工作细致认真，具有高度的责任感和保密意识； 4、具备良好的团队协作能力，可与各部门顺畅配合。

急招！急招！急招！！！ 岗位职责： 1、负责资料归集、台账统计分析及印鉴申请事宜 2、配合开展项目初期落地执行、线上商务沟通与可行性评估 3、协助团队成员跟进合同履行进程，保障项目有序推进 4、按时完成上级主管安排的其他工作任务 5、参与人员recruitment面试相关事务 任职资格: 1、具备全日制大专或以上学历 2、工作踏实可靠，具备强烈的责任意识，做到事事有回应 3、逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力 4、拥有乙方服务视角，善于规划，服务意识强

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理，确保物资账实相符 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护前台形象与办公环境秩序 4.协同人事部门办理员工入离职手续、考勤统计及基础人事数据维护 5. 完成领导交办的其他行政支持工作，具备良好的跨部门沟通与执行能力 任职要求： 1.学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历） 2.经验要求：不限（有1-3年行政或助理类工作经验者优先） 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 4. 形象端正，性格细致耐心，具备较强的服务意识与责任心 5.具备良好的沟通协调能力，能适应多任务并行的工作节奏

岗位职责： 1. 负责接待到访客户，注重礼仪规范，展现良好职业形象； 2. 对接指定合作的酒店与餐厅，根据实际需求完成预订安排，并做好相关登记与核对工作； 3. 负责会议室及接待区域的布置规划，检查环境卫生，合理协调使用空间资源； 4. 参与公司重要活动的前期准备，协助落实各项任务的传达与执行； 5. 承担日常通知、公告的起草、发布及归档管理等相关事务； 6. 协助处理上级交办的各类临时工作任务。 岗位要求： 1. 身高160以上，年龄*******，形象端正，气质良好； 2. 具备1年以上相关岗位工作经验； 3. 熟练操作Office、WPS、PPT等常用办公软件； 4. 学习能力突出，具备较强的领悟能力、分析能力与问题解决能力； 5. 应变能力佳，性格亲和，具备优秀的沟通表达能力。

一年以上工作经验

负责工程项目的立项申报、设计方案审批及规划报批等相关工作，确保项目顺利实施与验收。 熟悉工程资料的编制流程，具备从项目开工至竣工全过程资料同步整理的经验。 掌握合同管理相关工作内容。 参与施工现场管理，协调各方组织与沟通工作。 按时完成上级领导交办的其他工作任务。 负责施工材料检测报告的整理及施工资料的填写归档。 能够接受全国范围内项目驻地调配安排

接待客户，为客户讲解情况

光伏新能源并网资料专员，往发改委，供电局送送资料，