工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-26 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-5000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将获得国家级媒体宣传报道

岗位职责: 1. 活动策划： （1）结合景区定位与市场趋势，设计并规划多元主题类活动，如节庆庆典、文化体验、家庭亲子互动等； （2）研究同类型景区活动实施案例，借鉴有效模式，并融合本项目特色进行优化创新； （3）拟定完整活动计划，涵盖活动目的、主题设定、时间安排、场地规划、人员分工、经费预算等内容。 2. 活动执行： （1）统筹活动现场搭建、人力配置及物资筹备，保障各项环节有序推进； （2）联动相关职能部门，落实安全保障与流程管理，确保活动平稳运行； （3）实时跟进现场动态，快速应对突发状况，保障活动质量与秩序。 3. 活动评估： （1）开展活动成效分析，汇总游客意见，总结亮点与改进空间； （2）归集活动过程数据，撰写总结报告，向上级汇报执行成果； （3）基于评估结论提出优化策略，为后续活动策划提供决策支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上市场营销或活动策划落地经验，有文旅、地产领域背景者优先考虑； 2. 具备良好的组织协调与沟通能力，能高效推动跨团队协作以达成目标； 3. 熟悉营销活动全流程策划与执行，拥有成功项目案例，了解物料选型、空间布局感知强，并具备行业洞察力。

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-09-21 一、执行落地能力 全流程执行推进 将策划方案细化为可操作的执行计划（含时间节点/预算分配/人员分工），全程跟进筹备进展、现场实施（含突发情况应对）及活动后复盘。 掌握活动物料成本结构与常用供应商资源（包括演出、设备等），具备成本控制与商务沟通能力。 技术工具应用 熟练操作Office办公软件（尤其擅长Excel数据整理与分析），具备基础设计或视频剪辑技能。 二、资源整合与协同能力 资源统筹管理 负责供应商的筛选、评估与长期合作关系维护，建立并优化资源库，提升性价比与执行效率。 协调内部多部门协作（如策划、设计、销售团队），准确对接并落实客户需求。 应急响应能力 具备现场突发事件处理经验（如设备异常、流程调整），能适应高压力工作节奏及临时出差安排。 三、文案撰写与策划辅助 独立完成活动方案、执行流程文档、总结报告的撰写，内容条理清晰且具一定创意性。 结合活动数据（如参与人数、转化效果）进行成效分析，提出后续优化建议。 四、团队协作与专业适配 团队协作支持 合理分配任务，指导新人上手工作，激发团队积极性，保障项目执行质量。 行业场景匹配 具备特定领域项目经验（如亲子类活动需良好亲和力，体育赛事类需熟悉流程节点）。 具备基本安全意识，了解活动现场相关安全规范（如物料防火要求）。

岗位职责： 1.活动策划： （1）结合景区定位与市场趋势，设计并规划多种主题性活动，如节庆庆典、文化体验、家庭亲子类项目等； （2）研究同类型景区活动实施案例，借鉴有效模式，并融合本景区特色进行优化创新； （3）拟定完整活动计划，涵盖活动目的、主题设定、时间安排、场地规划、参与对象及经费预算等内容。 2.活动执行： （1）统筹活动现场搭建、人力分配与物资筹备，保障各项流程按计划推进； （2）联动相关职能部门，确保活动过程安全可控、秩序井然； （3）实时跟进现场动态，快速应对突发状况，保障活动平稳运行。 3.活动评估： （1）开展活动成效分析，收集游客意见，总结亮点与待改进环节； （2）汇总活动相关数据，撰写总结报告，向上级汇报整体成果； （3）基于评估结论提出优化策略，为后续活动提供可落地的参考依据。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上市场营销或活动策划执行经验，有文旅、地产领域背景者优先考虑； 2.具备良好的组织协调能力，能够高效推动跨团队协作，解决实际问题并达成目标； 3.熟悉营销活动全流程策划与执行，拥有成功项目案例，了解常用物料材质特性，具备空间布局感知力及行业洞察力。

策划公司销售预案 有自己的想法 有团队合作精神 会创新

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岗位内容： 1.结合公司战略目标与市场动态，策划宣传推广方案，并协同相关部门负责人推进落地执行。 2.基于数据分析制定企划策略与实施计划，合理调配资源，持续优化营销方案。 3.组织策划各类推广物料与宣传资料的制作，负责文案撰写、展会广告设计、展位规划及与广告公司的对接工作。 4.负责电商平台首页、活动页面、主图、海报及商品详情页的设计与更新。 5.承担官网各页面的内容设计与用户体验优化工作。 6.制作企业宣传画册、折页等视觉材料。 7.负责公司产品、活动相关的摄影、摄像及后期剪辑处理。 8.完成领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先，具备3年以上企划岗位工作经验。 2.熟练操作PS、AI等位图与矢量图形设计工具。 3.具备良好的沟通协调能力，组织能力强，能快速掌握新技能。 4.熟悉线上宣传渠道，精通各类办公软件及设计类软件的应用。 5.具有较强的责任意识和团队协作精神。

岗位职责 1. 渠道规划与策略制定 - 深入分析餐饮渠道市场变化、竞争格局及行业发展方向，为公司餐饮通路布局和营销策略提供决策支持。 - 制定餐饮渠道年度、季度及月度通路运营方案，明确发展目标、实施路径、具体行动与资源投入计划。 - 针对连锁餐饮、中小型餐厅、酒店等不同客户类型，设计差异化渠道开发与客户维系策略。 2. 产品推广与应用 - 负责调味品在餐饮渠道的推广落地，策划并执行产品上市计划及促销活动。 - 联动研发团队，依据餐饮客户的实际使用需求，推动新产品或定制化产品的开发与优化。 - 为客户提供产品应用指导与技术支持服务，增强客户对公司产品的了解与使用体验。 3. 客户关系管理 - 主动建立并维护餐饮渠道客户关系，定期开展客户拜访，收集反馈信息，协调解决合作中的各类问题。 - 配合销售团队完成客户接洽、商务谈判及合同签署工作，助力餐饮渠道销售目标顺利达成。 - 实施客户分级管理机制，制定针对性的发展与维护方案，提升客户粘性与市场占有率。 4. 市场调研与分析 - 组织实施餐饮渠道专项市场调研，获取市场趋势、客户需求及竞品动态，形成有效数据支撑。 - 结合销售表现与市场反应，评估通路方案执行成效，提出策略优化建议并推动调整落地。 - 编制市场调研与数据分析报告，为管理层战略决策提供专业参考依据。 5. 团队管理与协作 - 统筹通路企划团队日常运作，合理分配任务，明确绩效目标，提升团队整体执行效率。 - 定期组织业务培训与经验分享，促进团队成员专业能力持续提升。 - 与销售、研发、生产等相关职能部门高效协同，共同推进餐饮渠道业务增长。 任职资格： 1. 教育背景 - 大专及以上学历，市场营销、食品科学等相关专业优先考虑。 2. 工作经验 - 具备三年以上调味品行业市场推广或销售管理经历，其中至少三年从事企划相关工作。 - 有成功拓展并长期维护餐饮客户的经验，熟悉餐饮端销售模式与操作流程。 3. 专业技能 - 掌握系统的市场营销理论与实践方法，了解餐饮渠道的运作特点与客户需求特征

岗位职责 1、前期在市场-人事行政-运营岗位，有专人带领一对一学习，逐步适应公司的企业文化，充分认识到管理者的责任； 2、逐步熟悉分公司的全部工作流程，配合经理做好公司日常管理培训工作，为日后独当一面进行全方位的学习； 3、能独立管理运营团队； 4、负责部门会议主持； 5、参与公司部门的管理、培训工作。 任职要求 1、大专以上学历（条件优秀者，可以适当放宽）； 2、强烈的责任感(敢于承担团队责任），有较强的实现个人价值的愿望，愿意依靠自己实现自己的人生理想； 3、有过团队管理经验或担任学校学生会工作者优先考虑； 4、有良好的团队合作精神，善于自我激励与激励他人； 5、积极进取、乐观开朗、有志于从事管理方面的工作。 福利待遇 1、基本薪资+奖金+免费培训+职工公寓+晋升空间=平均每月5000-7000元，基础管理岗6000-8000月(你的能力决定了你的工资）； 2、良好的工作氛围； 3、提供定期培训，坚持一流的培训； 4、免费提供职工宿舍； 5、为员工提供良好的职业发展平台（公司坚信基层做起，在内部提拔）。 晋升制度： 管理培训生-主管-副理-经理

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招聘 五谷杂粮养生馆，地址位于：光明桥附近，新店开业，现急需招聘营业销售人员若干名。 ，年龄50岁以下，头脑灵活，有销售经验者优先，学历不限。底薪三千+提成，综合收入五千到一万元。 工作时间：上午8：00到11：30.下午2：00到5：30 根据工作情况安排每月四天公休。团队不定时团建聚餐，旅游等活动。 联系人：陈女士 电话：

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邯郸市丛台区招工地小工/杂工、工地力工 中央空调安装，年龄不超过52岁。上保险，管住，免费体检。

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我们正在寻找一位懂内容、善策划、通转化的品牌活动运营专家，用创意串联小程序、公众号、小红书三大阵地，让品牌活动从“被看见”到“被选择”。如果你擅长用内容种草、用活动裂变、用数据优化，这里就是你的主场！ 你将负责 1. 小红书运营：打造种草阵地 制定品牌在小红书的内容与活动策略，结合热点策划话题挑战赛、达人联动、UGC征集等活动，产出高互动图文/视频内容，提升品牌曝光与信任度。 维护账号日常运营，回复评论与私信，监测竞品动态与平台规则，保障账号合规与活跃度。 2. 公众号运营：构建信任中枢 策划公众号深度内容矩阵，结合品牌活动输出产品解读、活动指南、用户故事等内容，通过优质内容沉淀精准粉丝。 负责活动宣发与用户引导，嵌入小程序链接/卡片，设计“内容种草-活动报名-私域沉淀”的闭环流程，提升转化效率。 定期复盘内容阅读量、活动参与率等数据，优化发布节奏与内容方向，强化品牌人设。 3. 小程序运营：打通转化终点 结合品牌活动需求，设计小程序互动玩法，如拼团、限时秒杀、打卡有礼、会员专属活动等，提升用户访问与下单转化。 联动公众号推文、小红书笔记及社群渠道，精准推送小程序活动信息，配合节点营造紧迫感，驱动流量闭环转化。 监控小程序流量、订单量、复购率等核心数据，及时调整活动策略与商品配置。 4. 跨平台活动统筹：联动放大效果 主导全平台品牌活动从策划到复盘的全流程，确保小红书种草、公众号传声、小程序转化的协同衔接，达成曝光、转化或口碑目标。 收集用户反馈与活动数据，输出复盘报告，提炼可复用经验，迭代活动运营体系。 我们希望你 具备1-3年小程序、公众号及小红书运营经验，有品牌活动全流程执行或爆款案例者优先。 懂内容创作：能写公众号深度文案，也能抓小红书爆款逻辑标签玩法。 对热点敏感，熟悉平台规则与用户心理，能快速响应行业趋势与用户需求

岗位职责： 1.独立负责户外及创意活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、供应商协调及现场管控 2.深入理解行业特性与目标人群，结合需求设计创意活动主题与互动形式 3.推动活动落地并达成用户需求目标 4.活动后及时复盘数据效果 5.热爱户外运动，有良好的审美 任职要求： 1.具备活动策划相关工作经验，经验要求：不限 2.学历要求：不限 3. 熟悉主流活动类型（发布会、展会、快闪、社群活动等）及执行要点 4.具备较强创意能力、文案功底与PPT方案呈现能力 5.责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏 6.会熟练使用AI、PS、CDR等设计软件优先

岗位职责： 1.独立负责线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、供应商协调及现场统筹 2.深入理解行业特性与目标人群，结合品牌调性设计创意活动主题与互动形式 3.联动市场、销售及运营团队，推动活动落地并达成用户增长、转化或传播等核心目标 4.活动后及时复盘数据效果（参与量、曝光量、转化率等），输出优化建议与结案报告 5. 持续关注行业活动趋势与创新玩法，沉淀方法论并赋能团队能力提升 任职要求： 1.具备活动策划相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的创意策划能力、文案表达能力及PPT方案呈现能力 4. 逻辑清晰、执行力强，能适应多任务并行与快节奏工作环境 5.有成功主导过10人以上规模活动案例者优先

岗位职责: 1. 负责客户拜访，挖掘客户需求并收集项目信息，建立项目需求Brief，沟通及明确策划方向，制作项目报价表。 2. 老客户客情维系，根据战略需求开发新客户，追踪意向客户，完成上级交付的任务，保证工作有效进行。 3. 了解并满足客户需求，与设计沟通，提交设计需求表，为客户提供项目解决方案以达成客户的活动满意度，积极参与团队合作，共同推进项目进度。 4.与各行业HR进行各类活动需求沟通，建立深度连接，后期辅助落地执行，保证项目方案的顺利实施。 5.对已完成项目进行总结复盘，优化流程，项目尾款的催收跟进。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧，能够处理客户关系，对文化体育赛事有一定的认知以及热爱。 2. 能够在规定时间内完成任务，保持工作质量。 3. 具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务。 4、有优秀的文字创意和表达能力，思路清晰，创意性强，能独立撰写策划方案 5、具备较强的领悟能力，文字表现力强，思维敏捷，思路清晰。 6、抗压能力强，具备良好的团队合作意识和敬业精神，责任心强。 福利待遇：五险一金+项目提成+出团补贴（每次）+年终奖金+个人奖励 零食下午茶不断、每年带薪年假+国内外旅游+生日福利+周年纪念福利+工龄工资 完整的职级和薪酬晋升通道、培训机制及师徒带教

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岗位名称：互联网主管； 岗位要求：有管理经验；会电脑；工作认真有责任心； 薪资待遇：月薪7000元，每月4天休息。