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岗位名称：操作工、仓库、品管、检测等； 岗位要求：1.年龄在1838岁之间；2.男女不限；3.工作内容轻松，不包含CNC工作。 薪资待遇：1.底薪2350元；2.月加班费3200元左右；3.月岗位补贴100400元；4.绩效奖金5001200元；5.夜班补贴每天40元；6.免费吃饭，；7./月；8.月工资总计60007500元，老员工约8500元；9.每月20号发工资。

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李家村草村厂因年后扩大生产，现招以下员工。 折弯中心上下件1人 招点小保险柜体1人 招小保险柜上腻子成手1人 招点焊数人（薄板工具柜工具车） 招挂件卸件6人 招财务贴单员工人1人 招拉货发货3人 每月二十号发工资 工资面谈

西庞村老马路招聘自动焊工、点焊工、腻子工、粘布工、安装工和质检员，临时或长期均可，优先考虑长期，工作地点在河南洛阳，工资年底结清。

周四主推:[烟花]短期工十天，人走账清[烟花]【常州洛阳汽配厂】接受寒假工大学城附近包接不体检大龄工到52周岁【普工】：点检料架等辅助类工作为主；辅助机器上下料。【叉车工】：电叉有证，能适应两班倒：年后初四开工【年龄】：18-52周岁，男女不限，长白班/两班倒可选！工时：300【月结】：20/小时（含1元/小时全勤），夜补15元，月7000左右【工作时间】：7:30～19:30，有效工时11小时。【食宿】包吃有住，住200元/月，水电均摊，宿暂（可接收）【面试】:早8点（可直接入职）、下午1点，达亚南门集合（带身份证原件）：2元长线（补）驻厂接人:

洛阳魏坡新序魏坡西西谷招募春节兼职，八个名额，每天9-6不含餐，时间:2026年2.15号--2月23日共九天。

岗位职责： 1、参与对潜在供应商的质量能力进行审核与评估； 2、参与项目设计阶段的技术评审，针对设计不合理之处提出改进意见； 3、明确产品技术规范，组织供应商开展技术研讨，确保双方技术要求一致； 4、审核供应商生产过程中的工艺方案，确保其符合既定技术标准； 5、确认供应商产品相关试验项目的执行情况及试验结果的有效性； 6、完成对手工样件及工装样件的验收与认可工作； 7、负责确认供应商产品的检验项目及所用检测器具的适用性； 8、负责审核并签批供应商提交的PPAP文件资料； 9、针对现场或售后反馈的质量问题，主导原因分析，推动供应商制定改善措施并跟踪闭环； 10、推动供应商质量体系持续优化，提升其整体质量保障能力； 11、参与供应商月度质量绩效评定工作； 12、组织实施供应商年度体系审核，并对发现的不符合项进行整改跟踪与验证关闭； 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械/电气/液压等相关专业，年龄25~45岁； 2、掌握机械加工、表面处理、注塑、焊接等制造工艺知识，具备3年以上相关工作经验； 3、熟练操作CAD、EXCEL、WORD等常用软件，了解QC七大工具、SPC统计过程控制、MSA测量系统分析等质量工具； 4、机械/电气/液压等相关专业24、25年本科应届毕业生亦可考虑。

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招   聘 本厂因工作需要急招聘各工种多名，待遇180-260元/8小时。 一、机加车间主任 ：1名  （有工作10年以上，懂机加工艺、装配） 二、铆焊、机加质检员 ：各1名  （有工作10年以上）男女均可 三、二保焊电焊工 ：30名  （有3年以上工作经验、电焊证） 四、铆        工 ： 5名  （有6年以上工作经验） 五、火焰、激光下料工：3名 （有1年以上工作经验） 六、卧式车床、130镗床操作工：各一名   （3年以上工作经验） 七、学徒及杂工   ：10名 试用期15天（试用期有工资），试用合格按标准发。每月15日发工资，不拖欠。 免费提供住宿，电费自理，公司免费提供一日三餐。 联系人：徐经理：