【招聘：市场销售论文收稿编辑】 我司平台现招聘市场销售方向的收稿专员 【岗位职责】 1.负责市场销售领域的论文稿源开拓；主动联系有论文发表意向的人员邀请投稿。获取优质论文稿源。 2.作为作者与评审专家之间的桥梁，处理稿件进度查询、修改意见传达等沟通事宜，确保流程顺畅。 3.提供客户专业咨询与服务方案。 【任职要求】 1.营销专业本科及以上学历或有2年以上相关工作经验。 2.熟悉学术论文规范，有研究或行业经验。 3.具备良好的沟通和判断力。 【薪资待遇】 -详情面议

岗位职责： 1. 负责市场实地巡查，包括陈列检查、物料核验、品鉴会及宴席活动核查，监督经销商与销售团队对公司政策的落实情况，并针对问题提出改进建议。 2. 对市场费用的使用进行监督与审查，确保合规合理。 3. 核查各区域市场运营是否符合规范，及时发现异常并提出整改意见。 4. 对重点市场的基础体系建设情况进行检查，编制市场监察报告，汇总并反馈市场动态信息。 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、*****，具备1-2年以上快消品行业经验，熟悉酒水领域者优先； 2、身体状况良好，能适应高强度工作，具备吃苦精神，对销售工作有热情； 3、本科及以上学历，应届毕业生或退伍军人可适当放宽条件； 4、能够接受长期外派或频繁出差。

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咱们的幸福小福利： 工作日公司提供免费水果、茶水间零食，以及羽毛球、篮球、乒乓球等丰富娱乐设施，各类咖啡、奶茶应有尽有。 周末我们组织多样活动，如户外BBQ等，想玩什么都可以，因为我们是一家属于年轻创业者的公司，充满梦想，期待你的加入。 咱们的薪资待遇： 1、无责任底薪4000+1000绩效＋奖金+住宿＋晋升机制=6000-10000/月 2、其他福利待遇：端午、中秋、春节等传统节日，公司发放节日礼金或礼品；每年组织春秋两次员工旅游。享有带薪年假 3、定期享受免费度假旅游，生日收到神秘礼物，节假日期间享有多项福利。 咱们的晋升机制：业务客服→管理→经营 咱们的工作内容： 学习人际沟通与交流技巧，建立良性朋友圈和人脉资源，负责日常基础销售及业务管理，开拓周边区域市场；参与公司新品的市场测试与用户体验工作！ 咱们的理念： 关爱健康、让爱随行 坚持公平、公正、公开的晋升制度，有想法欢迎加入，有能力期待发展！ 1本岗位致力于为公司选拔并培养优秀管理人才，提供快速成长平台，欢迎有梦想且尊重梦想的优秀青年加入 2公司将开展系统化培训与考核，对学习能力、抗压能力要求较高，请用实力和行动证明自己 岗位描述： 1从一线基层做起，愿意向高级主管学习各类营销与管理技能； 2参与团队拓展竞赛，提升个人影响力，增强团队协作氛围； 3综合学习中层管理相关技能，提升培训与组织拓展能力； 4强化团队管理实战能力； 任职要求： 1大专及以上学历，专业不限，无经验亦可，应届毕业生优先考虑； 2为人正直、热情，具备良好的团队协作意识； 3具备优秀的团队建设、管理、激励、培训潜力； 4拥有良好的沟通能力，较强的客户开发能力； 5具备积极进取精神，勇于接受挑战；

商超策划师（6k-9k） 1、熟练掌握CAD制图技能 2、具备5-10年商超行业相关工作经验 3、熟悉卖场现场运营逻辑，能胜任现场运营管理任务 4、有大型商超工作经历者优先考虑 5、了解商超加工区的出品流程与标准

公司直招绝对不刷KPI合适我们就唠唠 老板大气同事00后主打的就是氛围超好免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假重要事情讲三遍：不考核！！不考核！不考核！！！！ 公司提供无责底薪+住宿提供被褥＋晋升机制=（综合 月6500-11000） 2.奖金明细；日奖，周奖，月奖，年终奖，＋季度旅 游 3.公司提供免费公寓佳宿（设施非常齐全本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用！！！

本科及及以上学历，具有3年以上大客户销售经验，有成功销售单价10万+服务产品的案例。持健康管理师/养老护理员证书者且养老机构年度签约客户≥30组者学历可以放宽，年龄不超过40岁。 能够满足“市场开拓者+品牌塑造者+客户关系专家”三位一体角色能力要求。具备老年健康服务市场的专业知识，了解当地市场环境。具有市场攻坚能力，掌握各种销售法在养老场景的应用，能独立开发B端渠道。具有很强的客户经营能力，能够独立建立客户健康档案数字化管理系统，设计各种入住转化率提升方案。精通品牌运营，策划过大型级银发主题活动。具有很强的传统营销能力，制定符合中高端客户群体的推广策略。同时熟悉数字化营销工具，能够运营新媒体矩阵，设计病毒式传播物料。精通处理客户投诉和危机公关，独立处理重大客诉。熟悉郑州养老补贴政策/长护险对接流程，掌握本地高端社区资源，了解河南"家文化"对养老决策的影响机制，能使用河南话进行基础商务沟通。有很强的中高端机构客户服务能力、语言表达和沟通协调能力，具备良好的品牌形象。能够适应24小时突发事件处理相应和长时间外出工作。

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策划执行落地老师 / 9000出差（差旅全报）+高提成 薪资待遇： 1、月薪9000-20000元 2、每年寒暑假 都有休息 3、签署正式合同，缴纳保险 4、出差期间， 5、享受培训学习，职业晋升，年度奖励，年度旅游等各项福利 岗位要求： 1、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的道德和职业素养 2、较强的组织能力，沟通能力，语言表达能力 3、会操作电脑，会基本的办公软件 4、能够适应长期出差 5、有活动执行老师经验的优先考虑

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1、依据领导制定的发展规划，负责团队日常绩效与人员管理等相关工作； 2、配合领导协调内部人员关系，推进公司各类竞赛及活动的开展； 3、确保各级领导指示和部署能够及时准确传达并落实到位； 4、协助所辖领导开展市场调研，掌握公司经营管理实际情况，提出优化建议并参与改进实施； 5、完成领导交办的其他各项任务。

岗位内容： 1. 策划并组织实施企业内部员工活动。 2. 制作面向客户的活动方案演示文稿PPT。 3. 负责活动进度与预算管理，确保任务准时完成且成本可控。 4. 统筹协调各方资源（如供应商、物料采购等），保障活动顺利开展。 5. 活动结束后进行效果跟踪评估，提出反馈意见及优化建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和客户服务意识。 2. 精通PowerPoint、Keynote等演示工具，可独立完成PPT设计制作。 3. 能够适应工作压力，具备较强的应变与问题处理能力。 4. 思维灵活，适应性强，乐于接受新方法并持续优化工作流程。 5. 有相关工作经验者优先录用。

岗位内容： 1. 负责企业内部员工活动的策划与落地执行。 2. 制作面向客户的活动展示方案PPT。 3. 统筹活动进度安排与费用预算，确保项目按时推进且成本可控。 4. 对接各方资源（如供应商、物资采购），保障活动顺利实施。 5. 活动结束后进行效果跟踪与评估，提出优化建议并落实改进措施。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和客户导向服务意识。 2. 熟练操作PowerPoint、Keynote等演示软件，可独立完成PPT设计与制作。 3. 抗压能力强，具备快速应对和解决突发问题的能力。 4. 适应性强，思维灵活，乐于接受新方法并持续优化工作流程。 5. 图文设计类相关专业背景者优先考虑。

1、 有会展活动策划相关经验者优先；广告学、公共关系、新闻学、市场营销、会展管理、中文等相关专业背景更佳； 2、 具备良好的审美素养，熟练掌握PPT、Word等办公软件，能运用AI工具提升工作效率； 3、 思维活跃，富有创意，具备较强的策划构思能力； 4、 沟通表达良好，具有团队合作意识，能够高效整合内外部协作资源； 5、 组织能力强，执行到位，抗压性好，可在高强度工作节奏下按时保质完成任务； 6、 通过大学英语四级或同等水平以上； 岗位职责： 1、 配合项目经理与策划负责人完成展会、活动、展厅等项目的方案策划与落地执行，涵盖主题创意、流程设计及现场运营； 2、 统筹协调各职能部门资源，保障项目有序推进并实现既定目标； 3、 跟踪收集行业资讯，掌握会展领域发展趋势，洞察市场变化，为策划工作提供有效参考与建议。

岗位内容： 1. 负责公司各类活动的统筹规划、方案设计、落地实施、全程监督及效果评估。 2. 策划并制定活动推广策略，协调筹备团队人员，紧密对接获客目标，实现活动效益最大化。

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岗位职责： 1、策划并组织实施市场推广方案，提升品牌影响力与市场份额； 2、开展市场调研工作，掌握竞争格局变化，为营销决策提供数据依据； 3、制定并落实营销策略，涵盖线上线下的活动创意、执行及效果复盘； 4、整合内外部资源，保障营销项目有序推进，实现既定目标； 5、关注行业动态，持续优化营销手段，增强客户满意度与品牌粘性。 任职要求： 1、市场营销、广告学等相关专业优先，具备汽车行业从业经历者更佳； 2、了解市场策划全流程，拥有良好的市场敏感度与创新思维； 3、具备出色的沟通协作能力及团队意识，能高效推进项目执行； 4、熟练运用市场分析工具，具有较强的数据处理与文案创作能力； 5、热爱汽车领域，熟悉4S店运作模式及市场特性者优先考虑。

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