
洛阳汝阳县洛阳汝阳招建筑木工,木模,修厂房,包工6人一组!联系微信电话同步
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建筑木工长期1-2人技术好
洛阳市伊川县附近招建筑木工大工两人,最好是高山的,工资260到300一天中午管饭,要长期工人,干三两天的勿扰!
喷涂班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理
岗位职责:
1. 组织并管理喷粉工序,保障生产效率与产品品质达标
2. 统筹安排团队成员工作任务,确保生产流程有序衔接
3. 跟踪生产过程中的重点环节,快速响应并处理异常情况
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能与团队成员高效互动
2. 抗压能力强,可按时完成上级布置的各项工作任务
3. 有较强的团队协作意识,能快速融入团队工作氛围
工长
栋号工长
热情开朗,有团队意识,有相关工作经验者优先
薪资福利:薪资待遇面议
招工人数:1名
工作地址:曲靖会泽(阳光大地云南城市公司)
栋号长长期1-2人月结全职
技术栋号长一名,熟悉测量仪器,在劳务公司工地作业有三年以上经验优先!年龄在30-45岁!试用期一个月工资待遇7500!试用期后工资面议
,包吃住!有意电话联系
施工管理
7000-9000元/月
栋号长长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及损耗管控,配合成本部门做好过程核算
5.及时处理现场突发问题,与甲方、监理、分包单位高效沟通对接
任职要求:
1. 具备房建项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉主体结构及装修施工流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的组织协调能力、责任心和抗压能力
4.能适应工地现场工作环境,可长期驻守项目一线
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
房建栋号长
4000-8000元/月
栋号长1-2人
工作内容:
1、负责管理施工队各项工作执行情况、确保现场安全施工、工程质量达标、工期不延误;
2、参与图纸会审和技术交底,安排好每天的施工工作,对班组成员进行全面的技术交底;协调现场各方关系;
3、会同甲方、监理各方对材料、隐蔽工程、竣工进行检验、验收工作;
4、配合项目经理组织工程验收和分项工程质量评定。对因设计或其他变更引起的工程质量的增减和工期变更进行签证、并及时调整部署;
职位要求:
1、具有诚实,敬业,吃苦耐劳及团队合作精神,能严格遵守公司各项规章制度;
2、工作中,能较好处理与建设、总包、监理单位等各方关系协调,独立完成领导交代的各项任务;
3、要求熟炼操办公软件,会CAD及南方cass软件及GPS测量者优先;
4、要求能驻现场。
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
洛阳嵩县春节过后招聘工地上人。小工。杂工。木工
5000-6000元/月
建筑木工小工长期包住包吃3-5人月结自备工具技术好二把刀勿扰
春节过后招聘工地上人。小工。杂工。木工
洛阳嵩县招聘,地址陈村。木工杂工小工联系方式
5000-6000元/月
建筑木工小工长期包住包吃6-10人月结个人自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
招聘,地址洛阳嵩县陈村。木工杂工小工
联系方式
洛阳嵩县明天大章需要木工1人拆壳子,半天活200块,现金交易。有想法的联系沈
200元/天
建筑木工1-2人日结
明天嵩县大章需要木工1人拆壳子,半天活200块,现金交易。有想法的联系沈
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验预制菜经验谷物加工经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.从事食品行业,围绕现场七大任务(安全、品质、生产、保全、设备、环境、人员)开展生产管理工作,组织实施精益生产,保证产品按时交付。根据实际制定生产运行计划和管理目标。
2.建立工厂运营管理机制,确保公司销售订单按计划生产。
3.能够及时妥善处理好员工关系并解决员工在工作中出现的各种问题,及时和公司沟通员工在工作中出现的各种问题和情况。
4.及时了解工厂所在地区的政策变动,及时向公司反馈。
任职资格:
1.男女不限,有相关工作经验者优先。
2.专业不限,具有良好的逻辑思维能力,较强的计划协调能力和沟通协作能力。
3.年龄在40岁以下,性格开朗,为人正直。
栏目概述
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