开封市龙亭区招钢筋工、钢筋绑扎

内蒙古包头内蒙招钢筋工班组两天开始

岗位职责: 1.推广并销售健身相关产品与服务，保障客户体验与满意度； 2.持续维护客户关系，优化服务质量与互动体验； 3.协助会员达成健身目标，提供专业化的指导建议； 4.关注行业及市场变化，为销售方案优化提供有效反馈。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与销售实战能力； 2.能合理安排个人工作时间，并积极参与团队协作； 3.热爱健身领域，善于与会员建立信任关系； 4.有学习意愿，主动提升自身销售专业水平。

招钢筋绑扎班组，去外地，军工活儿，工资有保障，非诚勿扰，谢谢！

1、具备良好的沟通表达能力，听从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间： 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮岗与固定岗位结合，空闲时段可适当休息 包吃（每日两餐，两菜一汤） 包住（三室两厅，两名前台共用一间卧室，宿舍仅限女生！店长同住店内） 薪资待遇：3800元+200元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与） 综合收入5000元左右，每月可自由调休三天

HR在线招前台！！！ 这是一条正经的招聘启事！ 老板好相处，团队氛围轻松愉快，同事均为95后、00后，薪资待遇有保障：首月3800+奖金，次月起4200+奖金 不唯学历论，更看重个人品质；不重文凭，重视态度与性格。你不一定最优秀，但一定有独特闪光点！ 工作时间：早8:00至12:30，午休1.5小时，下午17:30下班，每月4天休息，可灵活调休 工作内容： 1.负责来访人员的接待、登记及引导工作 2.监督日常员工考勤情况 3.处理公司快递、信件、包裹的收发事宜 4.协助人事部门进行招聘支持，及时补充团队人才 任职要求： 1.对工作认真负责，无经验亦可 2.具备良好的沟通协调能力，性格积极开朗 期待您的加入！！！

开封市龙亭区招钢筋绑扎

你好，尉氏县星硕文化传...正在招聘前台，工作地点在开封尉氏县星硕娱乐航宇金街，薪酬范围4K到5K，入职后有导师带，保底工资、团建聚餐、有无线网，每月休四天

一、岗位职责 1、完成营业前各项准备，如收银区清洁、顾客茶歇配备等 2、依照标准服务流程，接待客户并协调安排采耳师服务 3、负责店内收银结算、账目核对、营业数据报表整理及会员卡充值等相关工作 二、任职资格 1、形象良好，五官端正，年龄范围18至30岁 2、具备高中或以上学历 3、态度积极，勤奋好学，责任心强，具备良好的沟通与接待能力 4、能适应晚班工作安排 三、岗位吸引力 1、企业搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监 2、支持连休或调休机制，灵活安排休息时间 3、为店面员工提供食宿保障，并享有推荐奖励、晋升激励、股权福利、爱心基金、年度旅游、生日关怀等十余项福利待遇

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1. 调度岗轻松上手！不加班不耽误接送娃，高薪顾家两不误！ 2. 宝爸宝妈看过来！调度工作简单好做，接送孩子不耽误，薪资待遇超给力！ 3. 排程易上手，工作超轻松！调度岗适配带娃作息，赚钱顾家双丰收！ 4. 技能门槛低，上班无压力！调度岗位高薪招贤，宝爸宝妈放心冲！ 5.负责公司车辆的运营，安排车辆装卸货，类似于配货的工作，工作时间早八晚五，月休四天，工作地点是在杞县，要求能长期合作， 6.工资底薪加提成，学习期一个月底薪2000，第二月底薪3000另外有提成，提成多少需要详谈，三个月到半年的成长期，转正后月工资都在6000--20000左右，，试用期7天试用期结束后进入学习期，有工资，年龄要求30-45之间的男女不限，能熟练操作手机APP，高中以上学历，会配货的可以适当放宽条件，有过养车经验优先。 电话号：

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！39

招聘：保安 18-45岁 身高一米七以上 薪资：3800-4200元/月 杞县碧桂园小区招聘保安5名，工资3800---4200，年龄18到45岁，身高一米七以上，需要本地人，工作轻松，月休四天，??185****2380（）

招聘：商超对接员，年龄25-40岁 薪资：3000-5000元/月 商超对接员，年龄25-40，工资3000加提成，其他面议 经五路，蒜米先生杞县食品有限公司：183****3813

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【鲁比猴室内游乐场-星沙吾悦店】招聘岗位: 1⃣全职前台收银 1名 (薪资3500-5000元左右+月休4天+8小时早晚班排班制+法定节假补休+工龄工资+年假) ★任职要求: 年龄25-35岁，形象气质良好；有健身、瑜伽会籍顾问、商场门店导购工作经验优先；亲和力强，性格活泼，具有良好的职业素养；有极强的销售意识和服务意识；会基础的办公软件操作，如Excel，wps等。 ★岗位职责: 负责收银前台前端销售工作，主动推荐优惠套餐，提升客户消费意愿度，促进销售；做好交班与工作日志。 工作地址: 星沙街道松雅湖吾悦广场店3F 联系电话: () 甘店长 【发.门店直招】

1_3年相关工作经验

有丰富的工作经验 态度好，有耐心

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料完整准确 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资管理及内部沟通协调 3.处理来往邮件和电话接待，做好信息记录与传递工作 4.配合上级完成报表制作、文档撰写等文书支持任务 5.维护办公系统信息，保证数据及时更新与安全存储 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Office办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先考虑 4.能够稳定工作，适应快节奏办公环境，服从工作安排

岗位内容： 1.协助顾客完成购物流程，提供高品质的现金结账服务； 2.处理退换货和售后服务等问题； 3.安排货架陈列和商品补充等日常运营管理工作； 4.向上级跟进进货、库存等相关事宜； 任职要求： 2.对商品了解丰富，能够为顾客提供专业建议； 3.具有高度责任心，善于把握细节；

岗位职责​ 协助经理处理日常办公事务，包括文件整理、会议纪要撰写等；​ 协调各部门沟通，跟进经理安排的工作进度，及时反馈结果；​ 负责经理日程规划、差旅安排及重要事项提醒；​ 完成经理交办的其他临时性工作。​ 任职要求​ 要求大专及以上学历，1年及以上相关工作经验优先；​ 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达和沟通能力；​ 细心严谨，有较强的执行力和抗压能力，能高效完成任务；​ 具备良好的服务意识和团队协作精神。​ 福利待遇​ 月薪4000-6000元，五险齐全；​ 享受带薪年假、节日福利、定期团建；​ 完善的培训体系，提供职业发展空间。

一、岗位职责 1、完成营业前的各项准备工作，如收银区环境整理、客用茶歇准备等 2、依照标准服务流程，接待顾客并协调安排采耳师服务 3、负责店内收银结算、账务核对、营业数据报表编制及会员卡充值等相关事务 二、任职资格 1、形象良好，五官端正，年龄要求18至30岁 2、具备高中或同等以上学历 3、态度积极，学习能力强，工作细致负责，具备良好的沟通与接待能力 4、能适应晚班工作安排 三、岗位吸引力 1、公司搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监； 2、休假灵活，支持连休与调休 3、门店员工享有食宿安排，并提供推荐奖励、晋升激励、股权福利、关爱基金、团队旅游、生日关怀等多项福利，共计十大员工福利

前台职位描述 职位名称：前台文员/前台接待 岗位职责： 1. 负责公司来访人员的接待工作，包括登记信息、引导就座、通知被访人员等，确保接待流程规范有序。 2.管理前台区域的环境卫生，保持接待区整洁有序，负责办公用品的领用、分发及库存管理。 3. 协助行政部门完成会议准备、文件复印、资料整理等行政辅助工作。 4.维护公司办公设备（如打印机、复印机等）的正常运行，出现问题及时联系维修。 5.完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求： -年龄20-30岁，大专及以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力。 -具备1年以上前台或行政接待相关工作经验者优先，优秀应届生也可考虑。 -熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等）及办公自动化设备。 -工作认真负责、细致耐心，具有良好的服务意识和团队协作精神。 -具备一定的应变能力，能妥善处理接待过程中的简单突发情况。 工作时间： -周一至周五，9:00-18:00（具体时间可根据公司实际情况调整） 薪资福利： -薪资范围：[具体薪资区间] -福利：五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训、定期团建等（可根据公司实际情况补充）

前台接待 打扫卫生

岗位薪资： 底薪3800+全勤200+5%个人充值提成（非强制）包吃住三天自由调休 工作时间： 早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午3:00-凌晨3:00 试岗期：三天 工作内容： 接待、收银、核验美团订单 面试前提： 接受工作时间安排、能上晚班、形象良好、身材匀称、年龄18-28岁须成年、具备较强沟通能力 职位描述 一、岗位职责 1、完成营业前各项准备，如收银区清洁、顾客茶歇布置等 2、依照标准服务流程接待客户，并协调安排采耳技师 3、负责店内收银结算、账目核对、营业数据整理、会员卡充值等相关事务 二、任职资格 1、五官端正，气质良好，年龄18至30岁 2、具备初中或以上文化程度 3、积极进取，责任心强，具备良好的服务意识与沟通协调能力 4、可适应晚班工作安排 三、岗位优势 1、企业搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监 2、支持连续休息或灵活调休 3、门店统一安排食宿，定期组织员工聚餐及下午茶活动

1、具备良好的沟通能力，服从管理安排，积极进取有责任心。 2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。 3、工作踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银结算、客户接待、订单核销、协调采耳师排班及日常对账工作 上班时间： 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮岗制，坐班为主，空闲时段可适当休息 福利待遇： 包吃（每日两餐，两菜一汤） 包住（三室两厅，两名前台共用一间卧室，宿舍仅限女生入住，店长驻店管理） 薪资结构：3800元底薪+200元全勤奖+5%办卡提成（非强制任务） 综合收入约5000元/月，每月可自由调休3天

台球前台

有前台礼仪接待经验 财务账务管理经验 合同报表台账管理经验 行政管理经验 薪资核算发放 服从管理，有稳定事业心 工作热情，有责任心，对工作认真，多同事友好，以公司核心观为执念

岗位薪资： 底薪3800+全勤200+5%个人充值提成（非强制）包吃住三天自由调休 工作时间： 早班中午12:00-晚上12:00、晚班下午3:00-凌晨3:00 试岗期：三天 工作内容：接待、收银、核对美团订单 面试前提：接受工作时间、能上晚班、形象良好身材适中、年龄18-28需成年、沟通表达能力强 职位描述 一、岗位职责 1、完成营业前各项准备，如收银区清洁、顾客茶点摆放等 2、依照标准服务流程，做好客户接待及采耳师安排工作 3、负责店内收银结算、账目核对、营业数据统计、会员卡充值等相关事务 二、任职资格 1、五官端正，气质良好，年龄：18岁--30岁 2、学历要求：初中或以上 3、积极进取，责任心强，具备良好的沟通与接待能力 4、可接受夜班工作安排 三、岗位吸引力 1、企业搭建成长平台，持续提供管理类培训支持，晋升路径为店助→店长→区域经理→大区总监； 2、支持连续休假或灵活调休 3、门店统一安排食宿，定期组织团队聚餐、下午茶活动

周边的最好，非诚勿扰