玺圣汽车美容招聘汽车美容洗车工。工作时间：早8点至晚6点，每月公休2天。工作内容：普洗、精洗、打蜡及其他美容类项目。工作期间有活就干，没活可休息。老板为年轻人，性格随和。岗位要求：认真负责，长期稳定。对汽美、贴膜感兴趣者可培养。有驾照、洗车经验者优先考虑。薪资待遇：综合月薪3500-4000元，有工龄奖，提供午餐。工作地址：金水名居北门玺圣汽车美容。

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及细节护理，确保洗车质量达标 2.正确使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 3.协助客户完成洗车预约、交接及满意度确认，提升服务体验 4. 保持洗车工位整洁有序，及时清理污水与杂物，遵守安全操作规范 5. 配合店长完成临时性任务及团队协作工作 任职要求： 1.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识 2. 身体健康，能适应站立作业及户外/室内交替工作环境 3.无经验者可提供带教培训，有洗车或汽车美容经验者优先 4.初中及以上学历，具备基本沟通能力与学习能力 5.遵守规章制度，服从工作安排，注重团队协作

公司直招一个洗车保洁，做过优先服从安排管理。上班时间早8：00点一17：00点，做五休二工资4000一月，工作地点南宁路969号行政服务中心，可充饭卡吃饭，联系人

岗位职责： 1．负责车辆内外清洁等标准化洗车作业 2．负责车辆精洗、抛光、打蜡等精洗作业 3．检查车辆外观状况，及时反馈划痕、破损等异常问题 4．遵守劳动纪律，服从工作安排 、保持工位整洁有序，配合店长完成客户沟通。 任职要求： 1．吃苦耐劳，身体健康、无传染性疾病；遵守劳动纪律，服从工作安排。 2．无学历限制，有洗车或服务行业经验者优先，无经验师傅包教包会。 3．具备基本沟通能力，服务意识强，注重细节。

配合店长进行简单的洗车工作，需要长期稳定的人员，管吃住，有无经验均可，小区地下室冬暖夏凉。

招聘 洗车师傅 地址:北三环花园路地铁a口附近 管住：有宿舍可以住 不管吃 要求:有洗车工作经验的优先 有车的时候洗，没车的时候休息，能坐的住 可以玩手机 工作要认真 休息要放松 工资：4500 长期 工作 工作半年以上 加薪 年龄 最高不超过52岁 服从管理

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2. 检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4. 保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4. 具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

招洗车工，工作位置东关村，早八晚六日结，长期均可待遇丰厚

有没有工作经验都可以 年龄18至40

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及细节护理，确保洗车质量达标 2.正确使用洗车设备、工具及清洁耗材，做好日常维护与保养 3.协助客户完成洗车预约、引导及交付，提供基础用车咨询服务 4. 保持工作区域整洁有序，落实安全操作规范，防范滑倒、漏电等风险 5. 配合店长完成临时性任务，如车辆消毒、精洗升级服务支持等 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，能适应站立作业 2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3.有洗车、汽车美容相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，初中及以上文化程度，能简单识字并记录工作信息 5.遵守门店规章制度，服从排班安排，无不良从业记录

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【招聘岗位】加油员洗车工【薪资待遇】加油员4500左右上12休24＋工作餐＋节假日福利洗车工3500左右＋工作餐＋节假日福利【岗位职责】加油员负责车辆加油收银结算引导车辆有序进站做好加油机日常巡检、站内卫生维护，严格遵守安全作业流程。洗车工负责车辆内外清洗、玻璃擦拭，做好洗车设备日常保养维护，保持洗车区域干净整洁，配合站内车辆疏导。【联系电话】【工作地址】潞城区微子镇春雨蓝天加油站

招聘：本店招聘洗擦车师傅2名小修保养师傅1名熟手优先，工资面谈。要求：身体健康，工作热情，年龄50岁以下，男女不限！联系电话：地址：仁和和谐玉林1300号

明天要个车主要是车主唛和洗水唛的。

招聘，洗車師付，位置东城领秀学校附近，男女不限，机械带人工省力，能吃苦耐劳者优先，有午餐，具体事宜面议，有意者请与联系。

明天找一个擦车工140一天管饭

【岗位职责】 1、无需外出，通过电话、网络等形式为车主客户办理车险续保相关事宜。 2、全程在办公室内完成工作，办公环境舒适，四季恒温，无出差安排，不涉及外勤或销售任务。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验也可快速上手。 【任职要求】 1、掌握基础电脑操作，能熟练使用普通话沟通。学历及专业不限，有客服从业经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，性格外向，积极向上，踏实肯干。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午2:00-7:00，每日八小时工作制。实行单双休轮休机制，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪（2296-6478）+绩效+补贴+奖金，月综合收入稳定在5000-9000元，高级岗位月薪过万，收入上不封顶。 2、福利保障：享有年终奖、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期及带薪年假等。

岗位内容： 1. 在公司各职能部门负责人指导下，学习并掌握各类管理技能，执行并完成交办的各项任务，定期向导师反馈工作成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进，通过实践积累经验，为未来承担更大职责奠定成长基础。 3. 深入了解公司业务运作模式，参与市场环境分析与研究，协助制定企业战略发展规划。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与学习能力，勇于面对挑战，具备强烈的进取心和独立思考意识。 2. 不限学历、专业或工作经验，只要对行业有热情，愿意学习相关知识与技能，均欢迎投递申请。 3. 对工作充满热忱、善于分享、积极乐观，是我们选拔人才时重点关注的个人特质。

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时发现并反馈划痕、破损等异常问题 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4. 保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.具备基本沟通能力，服务意识良好 3.无经验者可提供带薪培训，有洗车经验者优先 4.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 5.遵守规章制度，服从工作安排

岗位内容： 1. 跟随公司各职能部门负责人深入学习管理实务，执行并完成各项交办任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进，积累一线实战经验，为未来承担更大职责奠定成长基础。 3. 熟悉公司业务运作模式，参与市场动态分析，协助制定企业战略发展方向。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，勇于接受挑战，富有进取心和独立思考意识。 2. 不限学历、专业或工作经验，只要志在投身行业发展，愿意系统掌握相关知识与技能，均欢迎投递申请。 3. 对工作充满热情、积极分享、态度乐观，是我们选拔人才时重点关注的素质特质。

员工都是00后，轻松前台，经常聚餐，夜班可睡觉，仅剩1个职位，先到先得

岗位职责: 1，主要是负责产品的数据 编码 类别进行统计收纳及审核分析 报备登记 通知返修 2，提供效率、人力及生产率等重要指标的同时提出合适的行动计划（办公室文职工作） 任职要求: 1，首月要求基层车间培训，培训薪资6000-7000 。 2，熟练使用 office办公软件 善于沟通 年龄18-30周岁 有经验者优先。 3，培训期报到城市苏，州 包食宿。 薪资福利： 1、缴纳五险一金+商业保险一共六险一金。住宿为单/双人间公寓，水电平摊 2、按法定假日休假，有带薪年假；婚假，产假至少按照法定; 3、薪酬:无责底薪6000+餐补500+交通补贴400+奖金（岗位基础奖金400+500～5000工作质量+400全勤）等月综合8000左右，年底14薪 包食宿。 4. 学历补贴 均按照法定要求发放 5、工作时间: 9:00--18:00 中间休息1-2H,实际工作8小时,上五休二（周末双休）。 6、有带薪年假10-15天，每年有10天带薪病假，每个月10号固定发薪; 7、一年4次晋升/调薪机会，多通道晋升机制（领导岗位100%内部晋升)

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务流程可追溯 5. 配合技术主管完成疑难故障攻关及维修工艺优化 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，安全意识强，能适应车间作业环境 5.具备良好沟通能力与团队协作精神

1. 为客户量身提供涵盖保险规划、财富管理、信贷服务及家庭资产配置的一站式金融解决方案。 2. 开展新客户拓展工作，同时负责老客户的日常维护与定期回访，巩固长期合作关系。 3. 结合客户家庭结构、收入状况及风险承受能力，制定个性化的保障与理财计划。 4. 协助客户完成保单签署、保全变更、理赔申请、续费办理等全流程服务支持。 5. 达成公司下达的各项业务目标，积极参与团队培训与学习活动，持续提升专业素养。 6. 协同团队推进市场宣传、客户沙龙及其他上级交办的事务性工作。 任职要求 1. 年龄22–50岁，学历不限，专业不限。 2. 具备良好沟通能力，性格亲和，有责任感，具备主动学习意愿。 3. 拥有销售、客户服务、金融、保险、房地产、美容、零售等行业经验者优先考虑。 4. 零基础可享受带薪培训，配备专人指导，期望稳定长期发展。 5. 为人正直，无不良从业记录，认同金融服务行业的发展理念。 福利待遇 1. 无责任底薪 + 高比例提成 + 绩效奖金 + 续期激励 + 管理津贴 2. 健全培训机制：涵盖新人入门、产品知识、实战技能及晋升专项培训 3. 工作时间灵活，办公环境舒适，团队协作氛围融洽 4. 明确晋升路径：专员 → 主管 → 经理 → 总监 5. 节日礼品、团队建设、年度旅游、商业保险等多项员工关怀

汽车修理、保养、故障诊断、底盘维修、轮胎更换

职位描述： 1、确保办公环境所需物资的及时补充与供应； 2、负责公司各类资料的汇总与整理，包括客户合同及相关文件的归档管理，协助员工完成文档编辑、复印等日常文职工作； 3、负责办公用品的采购及日常维护； 4、配合主管开展各项工作，依据主管安排推进并完成每月既定任务。 任职要求： 1、熟练操作各类常用办公软件； 2、年龄22-50周岁； 3、大专及以上学历； 4、身体健康，品行良好； 5、具备较强的敬业精神与责任意识； 6、具有良好的团队合作意识、服务态度及沟通协调能力； 工作时间： 周一至周五：早上8:30~11:30，下午2:30~6:00 固定周六日休息 薪资待遇: 1、底薪4000+绩效+新人津贴，综合薪资6000+。 2、缴纳五险