
制砖工艺员
4000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产设备管理建材生产成本管理
1.负责制砖班组的人员安排与团队稳定工作
2.确保制砖生产流程顺利运行及按时投产,严格执行各项操作规范
3.具备砖厂相关工作经验者优先,熟悉标准砖、面包砖、地砖生产流程者尤佳,或具备较强技术理解能力者亦可
储备人才
130-160元/天
生产组长/拉长经验不限本科储备人才各职能部门团队管理机械设备/机电/重工
各岗位储备人才,进行为期3个月的生产线实习,
依据个人能力并结合公司职业发展路径,
安排匹配的岗位方向,
要求大专及以上学历,
国际贸易、英语、机械、仓储物流等相关专业应往届毕业生优先,
诚邀各类优秀人才加入。
储备主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限学历不限团队管理农业农林牧副渔牧业
①高级养殖技工8k-10k(学历要求初中)
1、岗位职责:
【1】饲养管理:负责所辖单元内猪只的日常饲喂、巡栏等饲养管理工作;
【2】健康管理:承担管辖范围内猪群的健康监测任务,包括健康巡查、免疫接种、疾病治疗、注射给药及弱小病猪的专项护理;
【3】环境控制:监控并调节单元内的温度、湿度、通风、光照强度、饲养密度与环境卫生,定期维护智能化设备,确保系统稳定运行;
【4】生物安全防控:严格执行场区生物安全管理制度,落实各项防疫措施,保障生产安全。
2、任职要求:
1、男性年龄45周岁以下,女性40周岁以下,具备初中及以上文化程度,身体健康,能适应高强度作业;
2、愿意长期驻场封闭工作,自觉遵守猪场隔离制度及生物安全管理规范;
3、工作积极主动,责任心强,执行力好,服从工作安排;
4、退伍军人、有养殖从业经历或大型制造企业工作经验者优先考虑。
3、薪资待遇
【1】试岗+学徒期:不超过1个月,按日结算,日薪180-200元/天;
【2】转正后:接猪后按批次正常核算工资,综合收入可达10000+!
【3】管理干部:享有基础薪资、绩效奖金及股权激励,越早通过认证,越快上岗拿高薪!
4、员工福利
【1】员工关怀:提供五险一金、免费住宿、员工食堂、节日福利;
【2】情感关怀:支持配偶或伴侣进场同住,实现团聚;
【3】子女关怀:节假日允许子女入场团聚,参与夏令营、“母子工程”等活动;
【4】父母关怀:优秀员工可申请父母进场共居,并享受年度健康体检;
【5】娱乐生活:定期举办生日会、运动会、啤酒节、国庆联欢、茶话会,配备齐全的健身设施
②养殖技术岗8-10k(学历要求大专)
1、岗位职责:
【1】饲养管理:负责所属单元猪只的饲喂操作与日常巡栏等养殖管理事务;
【2】健康管理:执行猪群健康检查、疫苗接种、疾病诊疗、药物使用、打针治疗及弱势猪只的精细化护理;
【3】环境控制:调控单元内温湿度、通风状况、光照条件、饲养密度和清洁卫生,及时维护智能控制系统,保障设备高效运转;
【4】生物安全防控:严格遵循养殖场生物安全规程,全面参与防控体系实施。
2、任职要求:
1、具有大专及以上学历;
2、专业范围不限,动物医学、动物科学、动物药学、畜牧兽医、生物技术、机械设计、机电一体化等相关专业优先;
3、具备较强的责任意识,踏实勤奋,吃苦耐劳,执行力佳,能够适应封闭式驻场管理模式。
3、薪资待遇
【1】试岗+学徒期:最长1个月,按日计薪,标准为180-200元/天;
【2】转正后:接猪即进入正式生产周期,工资按批次发放,月收入普遍在10000以上!
【3】管理干部:享受基本薪酬、绩效奖励与股权分配,提前完成资格认定,即可提前接猪获取高收益!
4、员工福利
【1】员工关怀:缴纳五险一金,提供宿舍、食堂及法定节日福利;
【2】情感关怀:允许配偶或恋爱对象进场共同生活;
【3】子女关怀:假期开放子女入场团聚,组织夏令营、“母子工程”等亲子活动;
【4】父母关怀:表现优异者可安排父母进场居住,并提供父母健康检查机会;
【5】娱乐生活:常态化开展生日庆祝、体育赛事、啤酒晚会、国庆庆典、茶话交流,健身器材配套完善
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理生产跟单
岗位职责:
1. 负责生产车间日常作业计划与调度,确保各环节按期推进;
2. 对生产流程进行全程监控,确保产品品质达标;
3. 带领班组人员规范操作,持续提升团队技术水平与作业效率;
4. 及时协调并处理生产过程中出现的技术难题,保障产线稳定运行;
任职要求:
1. 具备良好的组织协调能力,能高效管理团队完成任务;
2. 了解橡塑类材料加工工艺,有同类车间工作经历者优先考虑;
3. 具备较强的沟通能力,可妥善应对员工关系及相关事务;
4. 工作认真负责,能在高强度环境下保证工作成效。
制砖工艺员
4000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产设备管理建材生产成本管理
1.负责制砖班组的人员安排与团队稳定工作
2.确保制砖生产流程顺利运行及按时投产,严格执行各项操作规范
3.具备砖厂工作经验者优先,熟悉标准砖、面包砖、地砖生产工艺者优先考虑,具备良好技术理解能力者亦可
车间组长
5000-6000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年中专/中技全职生产设备管理
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识
3. 无不良记录,服从管理,具有良好的团队协作精神
4.能够接受倒班或加班安排(视企业实际需求而定)
5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训
车间组长
4000-6000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职团队管理新能源
熟车间管理,懂生产统筹,能带班组、守规章,适应倒班。
生产管理管培生
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年本科团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
培养期:6个月培养周期,分公司提供总部培训机会
管理储备干部:
1、了解公司基本概况,熟悉部门制度及对应岗位职责,掌握生产部门整体运作流程;
2、达成公司设定的储干个人成长各阶段目标要求;
3、通过系统学习快速适应并胜任不同岗位工作任务;
4、协助上级开展岗位工作与团队管理事务,积极参与各部门相关培训;
5、完成领导交办的其他工作事项。
技术储备干部:
1、跟进生产计划执行进度,协调处理异常状况,保障生产计划顺利落地;
2、指导并监督工厂在计划、生产、现场管理、物料供应及质量等方面的工作,及时应对突发情况,确保生产有序运行;
3、组织落实并监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量及人员指标;
4、实时监控生产环节的质量动态,推动跨部门沟通协作,高效解决生产过程中的各类问题;
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、包住、带薪年假、补充医疗保险、通讯补助
粉末厂培训新员工组长
7000-10000元/月
生产管理1-2人经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责粉末厂生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 组织并实施新员工岗前培训与在岗指导,提升团队操作规范性与安全意识
3. 监控生产流程关键节点,及时发现并协调解决设备、物料及工艺异常问题
4. 执行现场5S管理与安全生产监督,落实各项规章制度与操作标准
5. 汇总生产数据,协助上级优化作业流程与人员绩效管理
任职要求:
1. 具备粉末相关制造业生产管理经验者优先
2. 熟悉粉末生产流程及常见设备基本操作与维护要点
3. 具备良好的沟通协调能力与团队带教能力
4. 责任心强,具备现场管理工作节奏
注塑班长(包吃住、购社保、空调房,全新厂房)
6000-7000元/月
生产管理1-2人3-5年中专/中技注塑领班
岗位职责:
1. 负责注塑生产线的日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督注塑工艺执行情况,及时发现并解决设备异常、参数偏差及品质问题
3. 组织班组员工开展安全培训、操作规范宣导及5S现场管理
4. 协同质检、技术、计划等部门,推动制程改善与效率提升
5. 做好生产数据记录、报表汇总及异常事件闭环跟踪
任职要求:
1. 具备注塑车间一线管理经验
2. 有较强的沟通协调能力与团队带教意识
3. 能适应倒班安排,责任心强,执行力突出
瑞德丰生产组长
9000-10000元/月
生产管理生产组长包吃免费培训包住20人以上月结3-5年大专全职团队管理生产成本管理新能源
,薪资9000~10000
男女不限,年龄要求26~38岁岗位职责:
1. 负责生产班组的日常运作管理,合理安排人员分工,确保生产任务有序进行。
2. 监督生产流程执行情况,保障产品质量与生产效率,及时反馈并协助处理异常问题。
3. 落实现场5S管理及安全生产规范,维护良好的作业环境,配合开展安全培训。
4. 协助完成生产数据记录与汇报工作,参与物料使用和成本控制的基础管理。
5. 配合相关部门完成工序衔接、物料流转等协作事项,保障生产顺畅运行。
任职要求:
1. 高中,有生产管理经验,专业不限,对制造业生产管理岗位有积极发展意愿;
2. 具备基本的沟通协调能力,能够与团队成员有效配合完成工作任务;
3. 学习能力强,能快速掌握生产流程、作业标准及相关管理制度;
4. 工作认真负责,有责任心,能适应车间现场工作环境;
面试需要带上简历.
一线班组长,需要有管理经验,管理幅度50人左右
7000-10000元/月
生产管理1-2人1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
熔化班长
1-1.1万元/月
生产管理3-5年学历不限
1. 经验要求:3 年以上合金 / 金属熔炼实操经验,1 年以上熔炼班组带班经验,熟悉中频炉全套熔炼流程。
2. 技能要求:熟练掌握配料、温控、精炼除气、炉况判断技能,可独立处理生产、质量、设备常见小问题,精准把控产品质量与生产效率。
3. 能力要求:具备基础班组统筹、人员调度能力,可规范填写生产台账,执行力强,服从车间管理安排。
4. 素质要求:责任心强、安全意识浓厚,吃苦耐劳,能适应车间高温环境及倒班工作。
5. 优先条件:有有色金属、铝合金熔炼经验及安全上岗证书者优先录用
装配电工一次线二次线配电柜组装配电箱组装元器件组装
4000-7000元/月
装配电工保险3-5人月结专业师傅混子勿扰技术好电子电器有机械常识
配电柜元器件安装接线一次二次能者多得薪资面议
邢台沙河市井下高压电工,有矿上从业经验,有高压电工证或井下电气作业证,有意直接电话联系
200-260元/天
强电工3-5人月结
井下高压电工,有矿上从业经验,有高压电工证或井下电气作业证,有意直接电话联系
邢台新河县数控机床编程2名,要求熟悉广数,台湾新代,发那科系统数控操作工数名,夫妻工,男,
5000-10000元/月
数控11-20人
数控机床编程2名,要求熟悉广数,台湾新代,发那科系统
数控操作工数名,夫妻工,男,女均可,年龄20-50岁
招二保焊工溜三角一名对架子两名激光熟手一名长年有活不放假工资准月发,管吃住欢迎来厂考察试机田禾村
二保焊包住包吃1-2人
招二保焊工溜三角一名对架子两名激光熟手一名长年有活不放假工资准月发,管吃住欢迎来厂考察试机田禾村
栏目概述
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