一、任职要求： 1、主要负责县域内养殖户客户的开拓与维护，开展兽药、添加剂、饲料等产品的推广及销售工作； 2、年龄22-35岁，具备1年以上工作经验，表现优异者条件可适当放宽； 3、有县乡市场开发经历，从事过畜牧兽医、养殖合作社、农资、医药、保险或养殖原料等相关领域者优先；需长期在县乡区域开展客户拓展； 4、持有驾驶证并具备自有交通工具，身体健康，无不良习惯，性别不限； 5、思路清楚，具备良好的客户沟通能力，富有想法、进取心强，具备自我驱动意识。 二、相关待遇 1、底薪加奖金、补贴等综合收入5000-10000元/月； 2、公司提供为期一周的试岗机会，优秀人员配备一对一导师带教，协助市场开发； 3、实习期为3个月，实习期满后可享受提成待遇； 4、参与星级评定体系，享有多种职业发展通道； 5、享受节日福利、灵活调休等待遇。

一、任职要求： 1、主要负责县域内养殖户客户的开拓与维护，开展兽药、添加剂、饲料等产品的宣传推广及销售工作； 2、年龄22-35岁，具备1年以上相关工作经验，表现优异者条件可适当放宽； 3、熟悉县乡市场运作模式，有畜牧兽医、养殖合作社、农资、医药、保险或养殖原料等行业背景者优先，需长期在县乡区域开展业务拓展； 4、持有驾驶证并具备自有交通工具，身体健康，无不良习惯，不限性别； 5、逻辑思维清楚，具备良好的客户沟通能力，富有创意、积极主动，具有自我驱动意识。 二、相关待遇 1、底薪加奖金、补贴等综合收入5000-10000元/月； 2、公司提供为期一周的试岗机会，优秀人才配备一对一导师指导，协助快速打开市场； 3、实习期为3个月，实习期满后可享受销售提成； 4、纳入星级员工评价体系，享有多种职业发展培养路径； 5、享受节日福利、灵活调休等待遇。

1、负责猪群饲喂，治疗，调栏； 2、圈舍消毒；

饲喂、打针

职位标题：陪诊服务平台城市合伙人（创业型合作模式） 职位亮点​ 稀缺资质授权：陪诊师行业协会战略合作伙伴、国家卫健委中医药研究中心陪诊师证书独家合作单位，为合伙人提供权威背书 轻资产启动：总部提供完整技术平台（SaaS系统）、运营培训体系及品牌资源，合伙人无需重投入研发 多维盈利模型：收入覆盖陪诊师培训（单人次毛利780元）、平台订单抽成（50%）、代理加盟差价（200元/人），快速实现现金流闭环 管道收益设计：发展下级代理可享持续培训分润与加盟费分成，实现“一次开拓，长期收益” 岗位职责​ 本地市场开拓：制定区域推广策略，通过社区合作、医院资源对接、异业联盟等方式拓展用户及陪诊师资源 团队搭建与管理：招募培训本地陪诊师团队，落实服务标准（SOP），确保服务质量与客户满意度 运营优化与赋能：运用总部提供的CRM系统及数据分析工具，提升订单转化率与复购率 代理网络建设：挖掘潜在城市合伙人，推动区域代理加盟，扩大平台覆盖范围 合伙人收益​ 收益板块 计算方式与案例（基于单城市模型） 培训收入​ 每招募1名陪诊师收益780元（例：月招募30人，收益23,400元） 平台抽成​ 订单金额50%抽成（例：日均7单×250元客单价，月收益26,250元） 代理加盟收益​ 每发展1名代理收益200元/人（例：月发展2代理各招50人，收益20,000元） 长期分红​ 代理网络成熟后参与区域利润分成 总部支持​ 技术赋能：即开即用陪诊SaaS系统，含用户端、陪诊师端及管理后台 运营辅导：总部提供市场策划方案、陪诊师培训课程、服务质控手册 资源对接：协助对接医院、社区、保险机构等生态合作伙伴 合规保障：提供职业责任险模板、服务协议范本及法律咨询支持 理想候选人画像​ 具备医疗、养老或本地生活服务行业资源者优先（如社区工作者、健康机构从业者） 拥有创业心态，能接受“低底薪+高分成”模式，抗压能力强 擅长团队管理与资源整合，认可“服务标准化+数据驱动”运营理念 加入我们，共同定义未来健康服务​ “我们不只想招员工，更寻找并肩开拓的伙伴。如果你不甘于平庸，渴望在银发经济浪潮中抢占先机，直接私聊我（附上你对本地陪诊市场的洞察）。用一份创业计划，换一个年收益百万的可能性。”

我自办规模化养殖场，场内主要是养牛羊，大约存栏量牛200~400头，羊300~500只

岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广及销售执行 2.与客户保持有效沟通，维护长期合作关系 3.按要求达成上级下达的销售目标 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与销售实战经验 2.工作积极主动，能独立推进任务完成 3.具有团队协作意识，能与同事协同开展工作

主要职责：1、猪只的日常饲养工作（喂料＋清粪＋冲栏等）;2、领导安排的其他工作。

岗位职责： 1.负责养殖场的日常饲养管理； 2.负责繁育场的疾病防控工作； 3.饲料、饮水等合理化投入管理； 4.配合完成全场的环境消毒工作； 5.完成上级交代的其他任务。 岗位要求： 经验不限，身体健康，认同畜禽养殖行业。

公司位于安徽省安庆市太湖县内，为上市公司，招种鸡场一线饲养员免疫员。

豫超汽车空调工厂直招： ✅长白班普工10名（4名线束工 ✅装配工2名，空调系统线普工4名），男女不限，经验不限，活儿简单好学，18-45岁，包吃包住，早八晚六，综合 4000-5000。 ✅仓库配货员2名 3000 长白班 很少加班 ✅外贸业务经理5名，2年以上工作经验，待遇面议 ✅李女士 （7点以后勿扰）

专业折弯工，会操作数控折弯机，

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郑州市中牟县张庄村招聘燃气管道安装管工 套丝 下料 安装 管住不管吃

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公司主营饲料原料大豆，玉米等产品销售！ 招聘两名销售员！有无经验均可！要求性格开朗！有兴趣的朋友可以联系！ 工作好不好，不是感觉出来的，是体验出来的！ 工资高不高，不是臆想出来的，而是干出来的！ 能力有没有，不是天生就有的，是锻炼出来的！

京东外卖业务员 工作地址:武汉乐盛达电商科技有限公司 面议

京东外卖业务员 工作地址:武汉乐盛达电商科技有限公司 面议

岗位职责： 1. 负责指定区域（北京、天津、东北）饲料添加剂大客户的拓展与开发； 2. 维护所辖区域内大客户关系，提供日常服务支持； 3. 配合公司开展技术交流会及其他客户相关活动的策划与执行； 4. 汇总并分析产品相关的市场信息与反馈； 5. 出席行业会议及论坛，跟踪行业发展趋势。 任职要求： 1. 本科及以上学历，动物营养、畜牧兽医、水产等相关专业； 2. 具备饲料添加剂或预混料销售相关工作经验； 3. 吃苦耐劳，工作认真，普通话标准，具备良好的沟通能力，能适应长期出差； 4. 拥有饲料添加剂领域大客户资源者优先考虑； 5. 持有C类及以上小车驾驶证者优先录用。

【招聘信息】：武汉市悠曼缇商贸有限公司诚聘精英： 阿里巴巴国际站业务员2名 上班时间：8:30-12:00，下午13:30-18:00，星期天休息，国家法定节假日正常休息。 试用期1个月 薪资：3000-10000元 要求：20-35岁 社保+高提成+年终绩效奖，入 职周年福利，团建，节假日福 利，带薪年假。 目前公司在职部分员工工资都已 经在10万+，期待优秀 的你加入我们的团队！ 岗位要求： 要求大专学历以上，有英语基础、身体健康，心态积极并充满正能量，品德好，善于沟通交际，语言 表达能力强，有上进心 想赚多的钱。电脑打字速度快。 联系方式：（）

工作内容： 1.公司提供精准客户资源，无需自行开发，专注维护好现有客户即可。 2.配备一对一导师指导，上手迅速，工作轻松高效。 3.从事农资行业，发展前景广阔，公司配备专业技术团队支持，客户复购率高。 4.要求年龄26岁以上。 福利待遇： 1.无责任底薪4100元+高额提成+多项现金奖励。无业绩考核压力，底薪保障，开单奖、日奖、周奖、月奖、季度奖、年度奖金丰富，更有机会赢取宝马车。 2.正式缴纳社保！ 3.生日福利、节日福利、团建活动、旅游安排、每周茶话会，福利齐全。我们是一家充满温度的企业。 不加班哦！不加班！享受标准行政班工作时间！ 朋友们，快来加入我们吧！！！

岗位职责： 1、通过公司提供渠道，挖掘并跟踪潜在客户，维护良好的客户关系； 2、负责公司产品销售，执行公司销售策略及政策，通过顾问式的销售方式达成部门及个人业绩指标； 3、独立完成客户的开发，跟进，谈判，签约，维护工作，完成销售业绩； 4、与企业客户进行沟通，为其提供产品问题解决方案并达成合作。 任职要求: 1、专科以上学历，熟悉办公软件操作，优秀者可放宽要求； 2、年龄24-40岁，优秀者可放宽要求； 3、热爱销售行业，有强烈赚钱欲望，熟悉大客户销售商务运作优先考虑； 4、具备一定的抗压能力、良好的学习能力、沟通能力，有良好的职业操守及良好团队合作精神； 福利待遇： 1、工作时间：夏季8:40-18:00；冬季9:00-17:30；周末双休，不加班； 2、法定节假日提前半天放假；三八节，六一假期，长年假； 3、五险一金、晋升机制透明； 4、过节礼品，下午茶，月度聚餐团建，每年1/2次国内外旅游等 *公司整体氛围年轻化，不定时各种奶茶蛋糕，团建活动； *员工前期业务沉淀为主，在入职半年后业务熟悉，很容易满足月薪2W+ *内部竞聘制度，不空降领导，发展空间大。

岗位职责： 1. 负责与考保研教育机构建立渠道合作并推进业务拓展（具备相关资源者优先）； 2. 深入洞察客户需求，挖掘多维度项目合作空间； 3. 主要客户的对接、开发及长期合作关系维护； 4. 落实签约合作机构学员的学习反馈收集与后续跟进； 5. 高效响应学员疑问，协同内部各部门完成联动协作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备1年以上渠道销售经验，拥有B端教育机构资源者优先考虑； 2. 具备出色的对外沟通与表达能力； 3. 有自我驱动力、强烈的责任心及高效执行能力； 4. 热衷于市场拓展工作，了解教育培训行业动态； 5. 擅长产品讲解与培训，具备良好的服务意识和沟通技巧； 6. 定期为学员学习进展进行复盘，持续追踪问题并及时解答。

招聘:家装销售 任职要求：善于与人沟通，有良好的服务意识，有销售经验者优先 福利待遇：工作氛围好，无官僚风气，月休四天，不定期团建聚餐等 薪资：底薪+提成+奖金（正常干6000-8000认真干8000-10000努力干15000-20000上不封顶） 联系方式:

用人原则： 英雄不问来路，不重出身，只重能力。不盲从，不空谈，只讲实效。 工资待遇： 普通表现7000~10000元，积极作为10000~15000元，全力以赴、拼尽全力的，机会直接为你让道。 免费提供住宿，水电全包，步行至公司仅需7到8分钟。 基本要求： 1、身体健康，具备正常沟通能力 2、目前自认条件一般，但渴望逆袭改变现状的 3、没有家庭背景可依靠的 [以下条件优先考虑] 1、因生活压力大，为经济所困，感觉生活质量低下的 2、背负债务，金额达百万左右也不退缩的 3、有房贷、车贷，承担较重经济负担的 员工福利？ 聚餐活动、团队建设、节日关怀、生日礼遇、带薪年假，一应俱全

双休！双休！双休！ （Ps:我们是做私域电商的，公司已成立20年，成熟稳定，可长期发展！完善晋升制度） 薪资待遇：试用期无责底薪3800+奖金（新人首月6k+） 转正无责4300+提成+奖金+新群福利奖（底薪微纯无责底薪） 工作时间；早九晚六午休一个半小时（每天工作7.5小时不加班喔）可双休，转正多一天假期。 缴纳社保+节日福利+现金红包+水果零食不断~ 不包吃住！！！ 工作内容：我们公司的话做的是日用百货的，主要通过公司提供的资源，在社群发我们公司的直播链接，引流到直播间看直播。（类似那种薅羊毛的福利群）处理一些售后问题 （入职有话术培训，有师傅带，可无经验） Ps：有上升空间（专员-组长-主管-经理......） 任职要求：1.态度良好！可以接受小白 2.工作简单易上手，只要能坐得住就行。 （要有可以工作的账号！不打电话！不加班！无打字速度要求！无KPI，可小白有师傅带！） 诚挚欢迎各位小伙伴的加入~，有平台，成就梦想，

聘前台一名：年龄25-35岁左右，要求会基本办公软件。 销售5名，不限学历、不限长相、不限男女。 25-45岁左右。

一、工作内容：主要从事西门子、E+H等进口电气仪表产品的销售及客户关系维护，协助处理基础售后事宜。 1.通过电话、微信等方式与客户高效沟通，掌握客户需求，把握销售机会 2.深入了解现有客户业务情况，积极开拓新客户资源 3.定期开展客户回访，持续构建稳定持久的合作关系（注：接受无经验者，入职后安排专人带教） 二、试用期：一个月 三、薪资构成： 无责任底薪3000元＋业绩提成＋奖金＋品牌激励＋新客户开发奖＋集团奖励＋年终奖 （注：试用期一个月，无责任底薪2500元，其余福利与正式员工一致） 四、晋升通道：业务员→储备经理→部门经理→分公司总经理 五、上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息，严格遵守国家规定（重点：不加班不加班不加班） 六、员工福利：享受法定节假日带薪休假，全员缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险，节日福利、生日礼品、每月团队聚餐、定期团建及旅游活动等

岗位职责： 1、协助商家完善信息，掌握其在高德地图的使用现状 2、重点推进高德旺铺推广工作，提升店铺曝光与流量获取，专注服务高德旺铺客户群体，实现推广成效 3、指导商户完成高德地图商家认领与绑定操作，协助升级商家资质 薪资待遇： 无责底薪+提成+奖金激励， 新员工入职前三个月综合收入6-8k，后期稳定发展综合收入可达1w以上（数据真实，仅供参考，按能力实现多劳多得） 上班时间： 9：00-12：00，13：30-18：00，单双轮休，缴纳五险一金。 法定节假日正常带薪休假，产假、年假、病假、工伤假均享带薪待遇 欢迎各位伙伴加入

工作内容： 1、向客户讲解公司产品信息。 2、邀请客户到店沟通装修设计方案。 3、后续跟进客户，推动成交达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不限 2、工作经验不限，设计类专业优先考虑 晋升空间：品推专员--品推经理--品推总监--店面负责人