
电子厂理货员日结工
200-300元/天
理货员包住20人以上日结全职兼职假期工
要求:17-50岁,男女不限。
时间:8-8上班时间,夜班白班可挑选
薪资待遇:15一小时,今天干完明天发。
内容:军工企业,主要生产比如特制精密电子板,如电脑主板类,从机器里面出来后。到你那里码整理放箱子里。
位置:自行巩义连霍高速口,
或集体出发到经开区门店。经北二路地铁站c口。免费车送。
集合时间:每天下午3点集合。
住宿带上被褥来安排住宿,住宿免费
也可以不带行李,连干10天的送一套被褥三件套。
线上超市拣货员
3000-4000元/月
快递拣货员打包免费培训1-2人月结全职兼职
1.美团上有人下单用手机接单拣货打包好等骑手来拿走
2.后台有顾客消息及时回复
薪资:3500-4000
(试岗期7天,试用期2个月)
现招聘两个白班8:00-20:00(根据情况会调整白班跟夜班)上班每天固定12个小时,不加班,不拖欠工资,每个月15号发工资
3.年龄:30岁以下
工作简单易上手
中牟15天短期长白班拣货员200/天
5000-7000元/月
快递拣货员打包20人以上月结兼职
长白班,长白班,长白班
上班时间8:30-20:30左右,
要求:24-40岁,男女均可
工作内容:汽车小配件地拣货,上架,打包
待遇:18元/时,每个月15号发工资,可以预支
吃住需要自理
组板工、理货员、接货员、叉车司
8000-14000元/月
理货员20人以上月结全职
[玫瑰]新郑国际机场高薪招聘
岗位:组板工,理货员简单好学,左手倒右手的活,货由叉车送到跟前按要求码箱子,箱子几乎都是20㎏左右的重量,没有特别重的货!
月工资9000-14000有意的联系!
[玫瑰]新郑机场招聘叉车工,只要有叉车证就行,简单试车,新手进去慢慢学,老手工资提升快,工资5500-8000元!有意者联系:郭先生
快递员配送分拣
【曲梁镇同赢东急招】快递员/骨干!月薪4300到6000!要求:能开4.2米货车,能熟练分拣,能骑三轮派送。可以包吃住,月休2天。主要负责片区分拣加配送派件。”
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电商拣货员
4000-5000元/月
快递拣货员配货员打包有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1、按订单需求精准配货,核对商品规格、数量;
2、负责商品入库验收、分类上架及货架整理;
3、遵循先进先出原则,避免错拣、漏拣;
4、完成商品打包、贴单
5、回复顾客的实时消息
任职资格:
1、身体健康;
2、责任心强,服从安排,适应快节奏工作。
年前短期工一天180-260
200-300元/天
打包分拣包住20人以上周结全职兼职假期工
长期、短期均可
年前短期工,人走账清
不体检不面试能干活就行
岗位:分拣,装卸,打包
薪资:一天180-240
住宿免费水电均摊,吃饭自理,园区有餐厅饭菜便宜实惠8元管饱
打包美工
岗位名称:打包工;电商美工。
岗位要求:打包工:1.年龄50岁以下。2.识字,身体健康。3.干活利索,不墨迹。
薪资待遇:打包工月薪30004500不等;电商美工薪资面议。
年前短期工220/天分拣管吃住人走账清
5000-7000元/月
打包理货员分拣包吃免费培训包住20人以上月结全职可以短期男女不限管吃管住可以预支工资
郑州云仓,招聘短期工,长期工!180—220/天,人走账清,工作简单好干一看就会。
【工作内容】:扫描,贴标、包装、理货、验货、装卸。
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招聘要求:年龄16-50周岁,男女不限。
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新厂区活简单+320一天【宿舍环境好】+包吃住
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【薪资待遇】
一:待遇
1、30/h,320/天月薪8500活简单(计薪时间以上下班打卡时间为准),上六休一,长白班,全部坐岗(当天安排食宿)
2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前3-5天报备,工资随走随结
4、小时工加班自由,不限制加班
5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。,
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
3、每工作2小时休息15分钟
上班时间:
1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00
2、每天上8-10个小时;月休4到6天,自由选择排休
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、4-8人一间,房间大。
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
【招聘标准】
1、16-45岁,学历不限,无需经验。
吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
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日结快递和长期工
200-300元/天
分拣包吃11-20人日结全职兼职假期工
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来时不要穿戴帽子衣服!
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留年当月轻松月入过万仓库操作工
8000-12000元/月
打包分拣20人以上月结
折合300-400元一天
保底6300元,计件多劳多得8000-12000左右每月
主要就是对仓库内的衣服包包鞋子首饰品等产品,进行分拣扫描打包上架拉货等简单好上手的工作,每个月15号准时发工资每个星期都可以借支500-800元,18-43岁男女不限吃苦耐劳即可
仓库需多名拉车员月7000以上能留年值班优先
7000-9000元/月
分拣包吃包住20人以上月结全职
280-300左右一天绩效计件多劳多得
月综合7000~9000元每月
留年值班可以多赚4000~6000
主要负责仓库货品拉车归类工作
适合18~39岁以内,包住每天有餐补吃饭,需要的的朋友可以报名
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
漯河极兔小时工装车/卸车岗位元/时包吃住三餐分拣/扫描岗位元/时包吃住三餐薪资说明:点对点每天计薪11个小时,月工时280左右,每月15号一次性发薪,综合月薪6000-7000,简单识字认识字母,有身份证照片即可,纹身烟疤看不见,案底不行,其它疑难杂症均可主要是小件快递分拣,扫描,拆包,倒包,装车,卸车等,订单稳定,两班倒/长夜班根据厂区安排吃住厂区,免费一日三餐,住宿免费,水电均摊,,或自带县级以上体检报告,
港区富士康短期小时工/长期工
20-30元/时
普工免费培训包住1-2人月结
港区富士康30天短期工
26.5元/小时
年龄18—48岁
男女不限,面试宽松
不限区域,不限户籍
工作简单(岗位现场随机分配)工人
物流主管
8000-13000元/月
物流经理1-3年大专及以上中大型供应链管理经验物流网络规划有客户资源
岗位职责:
1、依据公司战略方向,制定并落实相应的市场拓展方案与实施路径;
2、负责新设网点的运营支持与培训指导,保障其顺利启动和稳定运行;
3、带领团队定期开展市场调研,系统收集竞争动态信息,深入分析优劣势,形成可落地的调研报告;
4、持续跟踪市场变化,研究同行动态及行业趋势,定期输出预测分析与情报研判,辅助管理层决策;
5、按既定推广规划组织执行市场宣传活动,审定推广实施方案的可行性与有效性;
6、策划并推进各类公关传播、品牌宣传等市场发声项目;
7、统筹年度市场推广计划的执行过程,并监督实施进度与成效;
8、负责市场团队日常管理,对内部成员及相关业务部门提供专业培训与工作指导;
9、对所辖区域开展实地市场调查,整合数据信息,进行趋势预判,挖掘潜在拓展空间;
10、按时完成业绩评估报告、月度业务报表等资料,并向上级汇报
职位要求:
1、大专及以上学历,市场营销、管理类或相关专业者优先考虑;
2、具备2年以上相关领域市场管理工作经验,有大型物流企业市场开发背景者更佳;
3、具备优秀的书面表达、口头沟通及活动策划能力,曾主导或参与大型市场推广项目并取得实效;
4、思路清晰反应快,拥有出色的跨部门协调能力和谈判技巧;
5、积极进取,抗压性强,品行端正,具备高度的职业素养和团队协作精神;
6、拥有良好的人际沟通能力和丰富的团队协作实践经验
包吃住活轻松好厂招聘普工月薪5千+
5000-6000元/月
普工包吃包住20人以上月结
汽车零件厂工作轻松
免费住宿管三餐
岗位:门板组装,理货员,底薪加绩效5500一月
夜班补贴30一晚
要求:18-45,男女都要,眼不花。
管吃住,管3餐
河南云恒惠云科技招聘物流主管
1-1.1万元/月
物流经理经验不限学历不限
【4.2米新能源货运调度专员】高薪诚聘
我们是一家专注于新能源货运的创新物流企业,现因业务快速发展,诚邀精英加入我们的核心调度团队!
【岗位职责】
智能调度管理
合理规划4.2米新能源物流车辆调度,优化配送路径,提高车辆运营效率
实时跟踪车辆运行状态,快速响应运输过程中的异常情况(如延误/货损/充电问题等)
全流程运营管控
统筹安排司机任务并协调解决执行问题,保障运输安全与准时交付
精细化管控运营支出,重点推进充电成本节约策略实施
客户与数据服务
全程对接货主需求,确保信息畅通,提升整体服务体验
准确维护运营台账,定期整理并提交数据分析报告
【任职要求】
优选条件
1年及以上物流或货运调度工作经验(具备4.2米车型或新能源车操作经验者优先)
了解城市内配送各环节运作流程
核心素质
具备优秀的多任务处理能力与突发事件应对决策力
良好的司机端与客户沟通协调能力
强烈的责任意识和较强的抗压性
基础技能
熟练操作Office办公软件
掌握基本的数据统计与分析方法
【薪酬福利】
万元高薪:底薪+绩效(月均10000+,上不封顶)
完善保障:入职即缴五险
晋升通道:高速发展平台提供广阔成长空间
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过年补贴8000!饮料厂包吃包住【日薪320】免费吃住/长白班/人走账清/可预支
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
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小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
【工作岗位】
饮料厂普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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货物对接员
8000-13000元/月
物流专员学历不限
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1.负责线上物流平台信息部工作,长期稳定。
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1.需要可以给客户打电话,每天电话量大概三四十通
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5.23岁以上的
感兴趣的可以见面详细了解
小时工30/小时,,包吃住,长白班
7000-8000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【高薪资】330元一天,月结可预支人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,外地过来330一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工
1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机
2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭
休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。
3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。
4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品
7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询工作地点在江苏常州
要五个辅助工300一天,包吃住,年前人走帐清
8000-9000元/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
自己刚开的新厂,地点在常州,主要就是包装、组装、质检,管吃住,包教包会,名额不多了
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顺心捷达豫晋省区招物流主管
9000-14000元/月
物流经理3-5年大专及以上承运商开发/管理接受出差有客户资源团队搭建/管理物流
岗位职责
1、依据公司加盟发展战略,统筹规划并落实城市加盟网点的拓展与管理工作;
2、负责所辖区域门店的招商推进,开展宣传推广及客户关系维护;
3、对接加盟商及加盟网点,实施日常运营管理,提升客户服务体验;
4、落实公司各项政策、标准要求,并组织门店相关培训工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上快递或零担物流网络管理经验;
2、掌握扎实的物流专业知识,熟悉物流运作流程,熟练使用常用办公软件;
3、具备良好的沟通表达与协调能力,责任心强,具有团队管理能力和应变处理能力;
4、持有C1及以上驾照,熟悉本地市场环境,拥有良好社会资源和人脉关系。
4.2新能源派单经理
7000-10000元/月
物流经理
我们是一家专注于**4.2米新能源货运**的创新型物流企业。现因业务快速发展,急需招募精兵强将加入我们的调度核心团队!
岗位职责:
1.车辆调度与运力管理:科学、高效地调度4.2米新能源货运车辆,优化运输路线,最大化车辆利用率和周转效率。
2.司机协调与管理:合理分配运输任务给司机,协调解决运输过程中司机遇到的问题,确保运输任务按时、安全完成。
3.运输过程监控:实时跟踪车辆位置与运输状态,及时处理运输途中出现的异常情况(如延误、货损、充电需求等)。
4.成本与效率管控:关注运输成本(特别是充电成本优化),持续分析运营数据,提出并实施优化方案,提升整体运营效率与效益。
5.客户沟通协调:与货主及收货方保持良好沟通,确保信息畅通,提升客户满意度。
6.数据记录与分析:准确记录运输相关数据,定期进行运营分析,为决策提供支持。
任职要求:
1.经验要求:
有经验者优先!具有1年以上物流、运输、货运代理、同城配送等相关行业货源管理、车辆调度、运力管理等岗位工作经验者优先。
熟悉4.2米车型货运市场及操作流程者尤佳。
有新能源车辆调度或管理经验是显著加分项
2.核心能力:
出色的调度能力与逻辑思维:能高效处理多任务,在复杂情况下快速做出合理调度决策。
优秀的沟通协调能力:善于与司机、客户、同事等多方进行有效沟通,化解矛盾。
强烈的责任心与抗压能力:工作细致认真,能承受一定工作压力,对结果负责。
问题解决能力:能独立应对运输过程中出现的突发状况。
基础的数据分析能力:能看懂基本运营数据报表。
3.知识技能:
熟练使用办公软件(Word,Excel,Outlook等)。
4.其他:
能适应物流行业的工作节奏
良好的职业道德和团队合作精神。
薪酬福利:
极具竞争力的薪酬:综合月薪10000元人民币以上(具体构成:有竞争力的底薪+丰厚的绩效奖金/提成,多劳多得,上不封顶!)
法定保障:入职即缴纳**五险**(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。
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