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岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保产品符合图纸和技术要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及参数设置 3.对加工过程进行质量自检，及时发现并反馈尺寸偏差或表面缺陷 4.负责设备日常保养、清洁及简单故障排查，保障设备稳定运行 5. 配合生产计划完成班次任务，如实填写作业记录与交接班信息 任职要求： 1.熟悉FANUC、SIEMENS等主流数控系统操作，能独立识读机械加工图纸 2.具备CNC加工实操经验，了解常用刀具特性及切削参数设定原则 3.工作认真细致，责任心强，具备基本的质量意识和安全规范意识 4.能适应倒班或加班安排，服从生产调度与现场管理 5.持有数控车工/铣工职业资格证书者优先

岗位职责： 1.根据图纸和工艺要求，气保焊探伤缝焊工，要求熟练焊工优先。 2.负责焊接设备的日常检查、维护，确保安全运行； 3.对焊接质量进行自检，保证产品符合标准。 任职要求： 1.年龄20-50周岁，必须持有焊接与热切割作业特种作业证； 2.2年以上焊接工作经验，能熟练操作焊接设备； 3.熟悉焊接工艺和安全规范，工作认真负责，吃苦耐劳。 4.手脚灵活，责任心强，无不良嗜好。 薪资福利、工作时间 1.焊工：综合收入月薪7000-10000元； 2.福利：包住宿（不住宿会有通勤补贴）、每月有餐补（公司有食堂和小超市）、、定期体检、技能培训等； 3.工作时间：早上8:30-晚上17:30，8小时工作制，加班另算。 4.有两班倒：每半个月进行倒班， 夜班上班时间：晚上17:30-凌晨2:00，8小时工作制，加班另算。 联系方式 1.联系电话：（微信同号） 2.地址：郑州市管城回族区京航街道金柳南路55号郑州宝冶钢结构有限公司

员工每天约2⃣2⃣4⃣-2⃣4⃣6⃣元左右，叉车工/普工同时面试，不查纹身！ 上班可以带手机/，不坐班车，一起来的住宿可安排一起！ 【郑州上汽物料员】 年龄 ：18-40周岁，！每月15号发工资。 政策： 普工1⃣8⃣元/小时！ 叉车工2⃣0⃣元/小时！ （餐补8小时13元，10小时26元） 工作内容: 物流岗位，理货 发货 工作简单 上班可以走动 有活就干没活可以休息 吃饭：餐补8小时13元，10小时26元 住宿每月180元，水电均摊，，，宿舍区配备员工生活超市，餐厅，菜鸟驿站，电动车充电区。 ，有3个月内的体检报告不需要再体检。 注：和！ ⚠⚠⚠员工面试时需提供无犯罪记录证明，可提前在 搜索 【河南公安微警务】 注册申请一下，请提前准备。 面试时间：上午9-下午4点，可随时来提前安排宿舍。。

岗位职责： 1.按图纸和技术要求操作车床，完成零件的车削加工任务 2.负责设备日常点检、润滑与基础保养，保障加工精度与设备安全 3. 自检加工件尺寸及表面质量，配合质检完成首件确认与过程检验 4.合理选用刀具、夹具及切削参数，提升加工效率与材料利用率 5.严格执行安全生产规范，保持工位整洁，落实6S现场管理要求 任职要求： 1.熟练操作普通车床或数控车床，具备独立识图与工艺理解能力 2. 具备基本量具（卡尺、千分尺等）使用及测量技能 3.工作认真负责，注重细节，有较强的质量意识和纪律性 4.能适应制造业生产节奏，服从工作安排，具备团队协作精神 5.持有车工职业资格证或特种作业操作证者优先

经开区汽车配件厂二保焊工（有证）264--288元，免费管吃住 上午10点 下午2点面试 ▲24/小时，22+2元/时 11-12小时计薪，每天264-288左右，月综合7000-8000左右 备注:+ 2元/小时，为稳岗补贴，员工在发薪日在职。 +2元/小时稳岗补贴，到手24元/小时 岗位：汽车零部件的焊接补焊，18 到 44 岁 工资简单明了，，工作满一周以上可以预支工资 工作地点：郑州经开区二十一大街 面试携带本人身份证、复印件，携带被褥行李，当天分宿舍，第二天上岗 注：。

招施工电梯维保人员，外梯和井道施工电梯，有经验的优先

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招聘：电焊 薪资：300.0 郑州市新郑市招电焊 地址：中铁九局集团有限公司医疗仪器设备产业园项目经理部

20-42岁 有焊工证 不会焊也行 长白班 餐补15元一天 不查听力 二保焊 27一小时 悬点焊 25一小时 长白班 提供住宿

《郑州经开区小家电》大龄工的好企业，活自由轻松不累，男女不限，零流失 ✅薪资：16元/小时，每天工作11个小时，偶有加班（员工干一天都有工资） ✅年龄：男18–55周岁（72年以后出生的可以）女18—48周岁，男女不限 ✅食宿：包吃一餐（午餐丰富）➕包住宿，厂区外住宿，独立卫生间，6～8人间。步行到工厂5分钟。 ✅时间：上班8:00-20:00，白班夜班两班倒，随机分配 ✅工作内容：主要做物料整理、纸箱泡沫转运，空调罩壳流水线，空调外壳分拣，线体装配等转运工作。 ❤温馨提示： 1、住宿水电自理； 2、商保80元，每月工资里扣除； 3、满一个月的正式稳定员工签订劳务合同（不享受五险一金）； 4、面试合格需要常规体检项目：1血压，2心电图，3血常规，4乙肝五项（须县级医院以上机构出具体检报告）。。