岗位职责: 1. 策划并落实市场营销方案，增强品牌影响力与市场占有率 2. 研判市场动态，为产品宣传提供可行性策略建议 3. 协同团队成员，保障各项营销项目有序推进 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧及团队配合意识 2. 能够自主开展工作，具备较强的执行能力和责任意识 3. 具有良好的应变与问题处理能力，能适应市场环境变化

岗位职责：维护客户，制定个人计划，完成计划 任职要求：18~25岁，工作经验不限，学历不限，专业不限，熟练使用电脑打字即可 上班时间：9：00-12:00,14:00-19:00，周日休 岗位福利：办公室办公，不用外出，冬暖夏凉，办公环境超nice 附近的小伙伴不用担心，入职帮找房，公司氛围轻松愉快，小组之间互帮互助，没有勾心斗角 还有小组团建、生日派对，更有年终奖、旅行福利哦 好了，好了，不多说了，赶紧投上你的简历加入我们吧，主动才有故事呀！

1. 参与规划开学季、节日庆典、试听课安排及续费活动等，助力提升新用户转化与老用户留存率。 根据家长的不同需求与特征，制定个性化营销策略。 2. 渠道拓展与用户增长 负责微信公众号、小红书、抖音等社交平台的内容策划与推广执行；通过线上互动活动、口碑传播、推荐激励等方式，实现用户规模扩展与活跃度提升。 3. 品牌塑造与内容输出 主导宣传资料的创意与制作，如课程说明、活动海报、推广文案等；持续输出教育类优质内容，增强品牌专业形象与客户信赖感。 4. 数据追踪与效果分析 跟踪营销活动数据及投放表现，定期开展复盘并提出改进措施；关注行业动向与竞品动作，形成有效的市场洞察报告。 5. 跨部门协同配合 与招生及销售团队高效联动，共同推进业绩目标达成；协同教务部门优化教学服务流程，提升学员与家长的整体体验，促进正向反馈循环。 薪资待遇：10k-12k 薪资结构：底薪+绩效+提成（营销团队新签、续费、转介绍业绩提成） 任职要求 本科及以上学历，市场营销、广告、传媒、教育等相关专业优先考虑。 具备1-3年市场运营、招生推广或教育领域相关工作经验；了解主流新媒体平台运作模式及教育行业推广逻辑，有成功项目案例者优先；对数据敏感，能独立完成数据分析与总结；执行力强，沟通协调能力良好，善于推动跨团队协作。认同教育事业价值，富有创新精神与责任感。 加分项 拥有教育培训行业市场或招生实操经验。 具备社群管理、短视频运营、KOL资源合作经历；掌握基础设计工具或视频剪辑技能。

工作内容：穿机甲互动 工资：一天90 工作地点：火神台附近 一天4-6个小时 年龄18～35 需要10名 接受无经验 工期30天 完工结账中间可以预支工资

岗位职责： 1、负责市场营销方案的规划与落地实施，提升品牌影响力及市场份额； 2、研究市场发展动向，为产品定位与推广提供精准的数据分析支持； 3、主导线上线下的营销活动策划与执行，提升用户参与度与品牌粘性； 4、统筹营销预算管理，保障资源合理配置与高效利用； 5、开发并维护合作渠道，推动市场拓展与业务增长。 任职要求： 1、具备优秀的市场洞察、策略制定及项目执行能力； 2、掌握数字化营销手段及社交平台运营方式，具备创新推广思维； 3、良好的沟通协调能力与团队协作意识，善于跨部门联动； 4、目标驱动，能在高强度工作环境下保持稳定高效输出； 5、热爱体育产业，关注行业趋势，理解用户行为与市场需求。

一、岗位职责： 1、市场动态分析：追踪口腔护理领域发展趋势，研究竞品品牌策略与用户消费行为，形成专业分析报告并提供可行性优化方案。 2、营销策划与执行： （1）制定全年品牌传播规划，统筹设计、内容及渠道资源，推动项目高效落地。 （2）主导线上线下整合营销项目（如新品上市活动、社交平台推广、达人合作、电商大促等），提升品牌知名度并促进销售转化。 3、内容创意与传播： （1）构思品牌叙事、产品核心卖点文案及视觉表达（涵盖包装设计、宣传语、短视频脚本等内容）。 （2）负责品牌在抖音、小红书、微博、微信等社交平台的内容运营，增强用户参与度与品牌粘性。 4、跨部门协作：与产品研发、销售团队保持密切联动，确保品牌战略与产品迭代、市场拓展协同推进。 5、数据监测与优化：监控品牌传播关键指标（如曝光量、转化效果、用户评价），定期总结复盘并持续优化运营策略。 二、任职要求 1、具备5年以上日化、美妆或快消行业工作经验，精通线上营销运作模式。 2、掌握品牌全周期建设方法论，有成功从0到1孵化新品牌的实战经验。

岗位职责： （1）负责干细胞储存项目的推广工作，在医院渠道开展干细胞知识宣传，提供相关储存服务； （2）策划并组织面向医护人员及孕妇群体的专业培训与宣讲会议； （3）根据公司市场推广策略执行各类业务拓展活动； （4）维护客户关系，建立长期稳定的合作，持续为客户提供优质服务。 任职要求： （1）不限年龄和专业背景，具备护理、母婴、奶粉或房地产等行业销售经验者优先考虑； （2）具备良好的学习能力、沟通表达能力以及较强的抗压素质； 福利待遇：缴纳五险一金、单休、法定节假日休息、年度旅游、年度体检等

底薪3000 有提成 1. 负责医疗美容、整形及美容类项目的推广与销售工作； 2. 按照市场运营规划，达成各业务单元设定的销售目标； 3. 拓展新兴市场领域，挖掘潜在客户资源，扩大产品服务覆盖范围； 4. 收集所在区域市场动态信息，并对竞品情况进行分析研判； 5. 维护客户关系，推动客户间长期稳定的战略合作发展。

年龄45岁以下

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岗位职责： 1.设计并实施各类线上线下活动，确保活动具有创新性和良好的用户体验； 2.制定详细的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及时间进度把控； 3.协调内部团队与外部供应商资源，保障活动各环节高效衔接与顺利落地； 4.收集活动数据与反馈信息，进行效果评估并提出优化建议； 5.跟踪行业最新动态与流行趋势，持续提升活动创意水平和品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和活动策划能力，能独立完成活动方案撰写与执行； 2.良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目进展； 3.有较强的组织能力和抗压能力，适应多任务并行的工作节奏； 4.热爱活动策划工作，积极主动，富有责任心和团队合作精神； 5.学历不限，有相关成功案例或活动执行经验者优先考虑。

岗位职责： 1.设计并实施各类市场活动，确保活动具备创新性和吸引力，提升品牌影响力； 2.制定完整的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及预算控制； 3.协调内部团队与外部供应商，确保各环节高效衔接，保障活动顺利落地； 4.收集活动数据与反馈，进行效果评估并输出优化建议，持续提升活动质量； 5.跟踪行业动态与竞品活动趋势，探索新颖策划思路，增强用户参与度。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和文案表达能力，能独立完成活动方案撰写； 2.有良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目； 3.具备较强的组织能力和时间管理意识，适应多任务并行的工作节奏； 4.抗压能力强，对活动策划工作充满热情，乐于接受挑战与创新； 5.学历不限，有相关成功案例或大型活动执行经验者优先。

一、岗位职责 独立制定活动策划方案，涵盖主题创意、流程规划、预算管理及资源调配。 负责线下活动落地实施，包括场地安排、物料筹备、经销商沟通及现场整体协调。 活动结束后进行总结复盘，通过参与率、转化率等数据评估效果，并持续优化后续方案。 联动销售、新媒体、设计等团队，确保活动内容与品牌整体战略方向统一。 负责新媒体平台（如微信公众号、抖音）运营，策划并输出传播内容，提升活动曝光度。 提前识别活动执行中的潜在风险（如设备问题、人员变动），并拟定应急预案。 二、任职要求 大专及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播等相关专业优先考虑。 熟练操作PPT、Excel，具备基础设计技能（如PS）。 具备创新意识与市场敏感度，能独立构思吸引用户参与的活动创意。 拥有良好的组织协调能力，可高效统筹多方资源并妥善应对突发状况。 具备数据分析思维，能够通过数据反馈调整和提升活动策略。 经验要求： 1年以上活动策划相关工作经验，具备大型活动成功执行案例者优先。

薪资待遇： 1、底薪4500+项目激励+商务费用，综合收入7000—8000 2、工作时间：弹性8小时制，每月休息4天 3、入职即缴纳五险，享有节日福利，公司定期开展团队建设活动 岗位职责： 1、依据公司活动计划，为渠道合作方提供专业销售支持，协助策划并落实本地化促销方案，提升品牌影响力与产品销售业绩 2、主导区域内各类零售营销活动（如新品推广、品牌宣传等）的实施，确保活动精准落地并高效推进 3、管控活动预算，科学调配资源，保障各项活动高质量执行完成 岗位要求： 1、年龄不超过35岁，性别不限，具备本科学历 2、有活动策划助理相关经验者优先 3、能接受短期出差，涉及城市包括济南、德州、聊城、淄博、滨州、东营等地

岗位内容： 1. 策划并落实各类活动的执行流程。 2. 向客户介绍活动方案，提供专业且贴心的服务支持。 3. 统筹活动进度与经费安排，保障项目按时推进且控制在预算范围内。 4. 对接各方合作单位（如供应商、承包商等），确保各环节顺利衔接。 5. 活动结束后进行效果跟踪与总结，提出优化建议并推动改进。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力及客户服务意识。 2. 拥有出色的统筹规划与时间管理能力，可高效处理多项事务。 3. 能适应高强度工作环境，具备较强的应变与问题解决能力。 4. 思维灵活，乐于接受新事物，持续优化工作方式。 5. 有相关工作经验者优先录用。

急聘临工两名，上夜班，12制，预计五天工期，有需要请尽快电话联系。报名电话：1879205922。

寒假工18岁以上招工人数:4名

招聘：石府二期 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： 1.负责石府二期项目相关事务的协调与推进，确保各项工作按计划高效执行； 2.配合项目团队完成前期筹备、现场管理及后期运营支持工作； 3.处理日常沟通对接，及时响应各方需求，保障信息传递准确高效； 4.协助完成项目资料整理、进度汇报及相关文档归档； 5.具备较强的责任心与执行力，能够适应灵活的工作安排。 任职要求： 35岁以下，170cm以上

1、全面主导家装公司营销中心的市场运营与管理工作。 2、配合总经理制定整体市场发展战略及目标，并组织分解实施，拟定相应的执行策略与具体实施方案。 3、依据家装公司年度经营规划及市场动态，编制年度、季度、月度的市场销售、市场拓展、品牌宣传推广及物流配送计划，经上级或总经理办公会审批后全面推进落实，并对执行成效承担责任。 4、完成公司下达的市场销售、市场拓展、库存管理、成本控制等年度考核指标，将目标逐级分解并落实到位，采取有效措施开展检查、督导与考核，确保各项任务达成。 5、统筹规划家装营销中心的整体工作，建立并完善营销管理制度体系，优化营销体系运行机制。 6、协调营销中心各部门之间的协作关系，构建高效协同的工作机制。 7、对所属家装团队进行管理与绩效激励，提升整体工作效率与业绩表现。 8、深入掌握家装行业发展趋势，及时捕捉市场信息，为公司业务战略制定与决策提供有力支持

寒假工 1）熟悉电脑，会使用基础的办公软件；2）头脑灵活；3）有责任心；4）年龄25岁以下，男女不限，学历不限。在小说阅读器中沉浸阅读 薪资福利:薪资面议 2月13号下午4点面试

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