牡丹江中端酒店诚聘 优秀店长 8000-13000元/月 成手运营经理5000-6000 诚邀有能力、有责任心的酒店管理人才，执掌牡丹江本店运营！期待与你并肩，打造牡丹江优质住宿体验，共筑酒店发展新高度。 核心职责 任职要求 ✅ 具备扎实的酒店管理能力，熟悉酒店各环节运营流程，有相关管理经验者优先 ✅ 拥有强烈的工作责任心，做事认真严谨，具备出色的问题解决与统筹协调能力 ✅ 具备优秀的团队领导能力，能有效激励、管理团队，带领团队达成工作目标 ✅ 对酒店行业充满热情，有良好的服务意识、抗压能力与执行力 工作地点 牡丹江市（具体地址面议） 如果你身怀管理本领，心怀责任与热爱，渴望在牡丹江拥有施展才华的舞台，欢迎投递简历！ 联系方式：（电话/） ⏰ 招聘时效：招满即止，速来接洽！

东七食堂招聘： 1⃣小时工一名， 2⃣改刀一名， 3⃣面案一名 大堂经理一名（要求有管理和餐饮经验）待遇优厚 持健康证上岗，联系电话：

岗位职责： 1.提供优质的客户服务，主动迎接顾客并引导至指定区域，确保客户体验舒适满意 2.负责洗浴休闲区域的日常清洁与物品整理，保持环境整洁卫生，符合安全卫生标准 3.及时响应顾客需求，协助解决用餐、洗浴、休息等环节中的问题，提升服务效率 4.遵守倒班制度，在岗期间保持良好精神状态，后半夜按规定轮换休息，保障服务质量连续性 5.积极参与团队协作，配合完成交接班工作，确保运营流程顺畅无误 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心应对各类客户需求 2.有责任心，能适应倒班制工作节奏（上一天一宿休一天一宿），坚守岗位职责 3.服从管理安排，愿意学习服务流程与标准，不断提升个人服务能力 4.无需特定学历背景，具备相关服务经验者优先考虑 5.身体健康，品行端正，无不良记录，能长期稳定工作

麻辣烫烫面师和吧台调料打包

职位：服务员薪资（4000-5000）（底薪+全勤+补贴+提成）职位。洗碗工（3200-4000）（底薪+全勤+补贴）工作地点：[大庆市英伦三岛满福烤肉]1.负责顾客的接待、引座、点餐、上菜工作。2.保持区域环境卫生整洁。3.做好餐前准备和餐后收尾工作。4.耐心解答顾客咨询，提供优质服务。6.30-45岁，身体健康，品行端正。7.有服务意识，热情开朗，有责任心。8.有餐饮工作经验者优先，无经验可带薪培训。9.能适应餐饮业工作时间和节奏。10.完善的福利：管吃管住提供美味工作餐，每月全勤奖，业绩提成。酒水瓶盖提成。电话:

招聘楼层区域服务员 下午两点之后进行咨询感谢 年龄30岁以下

上菜撤台打扫卫生

年龄18-30 每月休息四天，固定每周一休息 上班时间早10：15-晚20：30 工作内容 主要负责、点菜传菜、客人引导、收银、桌面清洁、前厅卫生清洁

锅瘾重庆老火锅旗舰店，招聘服务员 寻找热情洋溢的店员热爱餐饮行业共同打招完美餐体 店员男女不限综合薪资4000到5000 福利：包吃包住有工龄奖酒水提成

重建路附近辣炒店招聘： 服务员 工资4200+ 月休2个半天 要求干活干净利索，有工作经验 电话：

上架子加两人，下城子周边干活，自带饭水，计件工资每天两百元以上，干过的优先，联系电

[握手][握手]东宁市招种菜长工包吃住干活到11月中旬联系电话

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 接触过培训机 有招转能力 学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通能力 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神

找两台二级的挖机，过了年去东北牡丹江，干活，一个油锤二破，一个挖斗，给圆锥坡上料圆锥破。有合适的打电话

招聘全屋定制小工，干到大年30，150一天，早八晚六点半。五天一开，

主要负责前厅管理，有接待餐的时候做好服务，安排好接待流程（会有人带，一年只做两个季度，一周大概一两次餐厅接待高层领导需提前安排好服务流程等服务），要求有一定服务意识，有酒店管理经验者优先。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验与口碑 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、专业规范的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、防疫等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业证书或行业认证（如CHIA、HMCC）者更佳 3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识与数据分析能力 4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力，抗压性强，服务意识突出 5.形象端正，责任心强，认同企业文化，能适应轮班及节假日在岗安排

岗位职责： 能拍视频 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作，确保服务品质与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力 3. 建立并优化服务标准与运营流程，组织员工培训与绩效管理，打造高效专业服务团队 4. 维护重要客户关系，处理重大客诉与突发事件，保障酒店安全、合规与品牌形象 5.定期分析市场动态与竞品情况，提出产品优化与服务升级建议，推动酒店持续发展 任职要求： 1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历，条件优秀者可放宽至不限 2.拥有1年及以上星级酒店部门主管或2年以上酒店运营管理工作经验，具备独立店长经历者优先 3. 熟悉酒店全盘运营体系，具备较强的财务意识、数据分析与成本管控能力 4. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力，服务意识强，形象气质佳

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、卫生等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力，能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体运营效益 3.建立并优化服务标准与流程，组织员工培训与考核，打造专业、高效、有温度的服务团队 4. 维护重要客户关系，处理宾客投诉与突发事件，保障酒店安全、合规、稳定运行 5. 结合市场动态开展营销推广，提升酒店品牌影响力与市场占有率 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力，责任心强、服务意识突出 3.学历不限，持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先 4.认同公司文化，具备长期发展意愿，愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步

招聘1 牡丹江烧烤新店开业 诚聘 烧烤师傅底薪6000 主食师傅底薪5500 凉菜师傅底薪6000 刷碗工底薪3000 勤杂工底薪3800 碳工底薪3800 抓串底薪4300 服务员底薪3800 传菜底薪3800 撤台底薪3300 穿串 地址东新荣街与新华路交汇。 联系电话

招聘牡丹江始发火车餐车工作 1.招聘《火车餐车厨师不需要厨师证 再饭店食堂干过 会做大锅菜就行》月薪5600-7000元月 2.招聘 夜班 会煮粥鸡蛋会切菜 工资4300到4800 3.招聘 餐车服务员 工作4000到4600 以上岗位缴纳保险 岗位要求：①不晕车，②不贫血，③没有传染疾病，④裸漏部分纹身！⑤能够短期出差！⑥能吃苦耐劳！ 找工作先电话咨询

御林快捷宾馆招客房服务员一名，上一天（24小时）休息一天，联系电话，薪资面议，有从业经验者优先

招聘： 长期服务员底薪3800+200满勤，公休2天 假期工若干名，工资面议 ☎ 地址：新安街西小二条路道北

雪乡童话小院餐厅，招聘服务员两名，要求干活利索干净，年龄25-45岁！会点餐者优先，过年不放假，工资4500-5000元，联系电话

招聘： 烤肉店需要长期服务员 年龄 25-55岁 岁数小的不要 3500满勤200 +绩效 活好干 干净利索 勤快有眼力见优先 干 半年工资涨100 老板事少

海林雪原公园附近饭店招服务员和小时工工资面议电话

过年不休息，初一初二休息月薪2800～3000

招聘：小城故事-服务员 薪资：6500-7000元/月 【职位描述】 1、按照店长安排准备好各种用品，确保正常营业使用； 2、保障工作区域卫生、维持清洁； 3、配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 4、积极参加培训，不断提高服务技能； 5、服从上级领导安排。 【任职要求】 1、身体健康，反应灵敏，速度快； 2、品行端正，能吃苦耐劳，做事认真负责； 3、热爱服务行业，对待他人友好、热情、开朗。 【福利待遇】 提供工作餐，一日两餐（中、晚）； 提供宿舍，有空调，洗衣机，无线wifi等设备； 定期组织员工活动聚餐，团队氛围好； 公司对员工定期组织培训，提高专业技能； 公司具有完备的绩效考评制度，透明公开的奖金发放制度，合理的调薪和晋升机制。

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