招聘酒店经理/宴会经理1名。要求50岁以下，大专及以上学历。需具备2年以上大型酒店宴会管理经验，独立操盘过百桌大型宴会。熟悉婚宴、商务宴会全套流程，能制作台型图及活动方案。沟通协调能力强，抗压能力强，能适应节假日忙时加班。有团队管理经验，责任心强。熟悉宴会摆台及宴会服务流程。做事利落，善于带领小组，能适应工作节奏。薪资面议。工作地址位于鸡冠区唯美新城商服用楼附近。

哈尔滨道里群力火锅店招聘主管一名，底薪5000-6000，能力优秀者可上调，四个半天休息，小店300平，事少老板人好。联系电话李先生同步

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 服务意识强，注重细节，具备高度责任心与职业操守 5.持有酒店管理类相关证书者优先

熟悉团餐工作流程，管控细节管理到位，员工/档口沟通有方法，有策略

1、有三年以上团餐经验 2、懂经营会管理善沟通

索拉美朵酒店 招聘酒店经理 1名 要求30岁以上40岁以下，男女不限。 工作地点，道里，江北两店共63间房。 有连锁酒店管理经验优先。 薪资6000-8000+效益工资+五险一金。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员分工及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长进行员工培训、考核与绩效反馈，提升团队服务意识与专业能力 4. 核对营业数据、物料消耗及交接记录，确保账实相符、运营规范 5.维护餐厅环境与设备安全，落实食品安全与卫生管理制度 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉餐饮服务全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强 3.服务意识突出，能适应快节奏工作环境及轮班制安排 4.具备基础食品安全知识，持有健康证者优先 5.学历不限，有相关管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先

安排工作，日常管理的能力，团队意识强，处理客诉的能力和培训能力

前厅管理工作：现场 人员 标准执行工作：企业sop 人员培养 带训 团队氛围打造 客户维护工作：点评 服务 配合店长工作

福兴天地二期饭店招聘：钟点工一名

牛场招长期工：饲养员、身体健康、有责任心、喂过牛、干净利索、最好是夫妻工、活不累、早晚喂牛、工资待遇一年6万、有意者联系电话

鸡西市鸡东县招水电

下午招聘力工，薪资以现金结算，为100元。工作表现良好者，可长期合作。

招改造一名去鸡西，工资7000一个月。三天休息，会馆活，轻松好干，一点累，找一个踏实，干活干净的的，改道。联系电话，李师傅

市内一酒店招聘管理经理一名！要求对酒店管理有经验，对前厅工作有思路，40岁左右，没能力的勿扰，工资面议，联系电话

招聘：凤阳县西泉鑫悦酒店【招聘岗位】餐饮酒店凤阳县西泉鑫悦酒店【招聘岗位】餐饮酒店大堂经理【招聘人数】1名【薪资待遇】工资6000元/月【岗位要求】有餐饮或酒店行业管理经验，熟悉大堂运营流程；具备良好的组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力；服务意识强，应变能力佳，能妥善处理各类现场问题；工作认真负责，品行端正，有较强的执行力和责任心；学历不限，能力优先，有宴席接待管理经验者优先考虑。【工作内容】全面负责大堂日常运营管理，统筹协调前厅与后厨工作衔接；2.督导员工服务流程，确保接待规范、服务质量达标；3.处理宾客投诉及突发情况，维护酒店良好形象；4.协助制定并执行服务标准，提升顾客满意度；5.配合店长完成日常经营数据统计与人员排班管理。【工作地点】凤阳县西泉镇蒋村【公司简介】【公司简介】凤阳县西泉鑫悦酒店是当地口碑优良、经营稳定的综合性酒店，主营餐饮、宴席、日常简餐等服务，环境整洁舒适，客源稳定，管理人性化，工作氛围轻松，包吃住，待遇优厚，长期稳定经营，诚邀有经验厨师加入，携手共赢！

柏金酒店招聘大堂经理，男女不限，工资待遇面议，电话

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

[庆祝]招聘[庆祝]前台收银员:综合薪资3000+提成汗蒸区服务员:综合薪资2200＋提成地址：密山德林商务酒店电话：

楼面经理具备良好的为通能力和服务意识执行力强，服从工作安排，具备团队合作精神能适应两班倒，月休4天薪资福利:工资2500-3500元/月一金

如家精选酒店诚聘！！！前台C班：上班时间下午1点到晚10点，月休4天，底薪2800+提成，综合薪资3000-4000元酒店公区保洁，工资2000，长白班，月休2天。酒店客房服务员：工资2300+做房提成，长白班，月休2天。以上职位，提供工服，员工餐。联系电话：酒店地址：鸡冠区祥光路65号如家精选酒店（老君悦宾馆）

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前厅经理有1年以上经验者。招工人数:一名

水沐汤城招聘，专业房嫂一名，工资面议，面试时间上午10到下午6点。联系电话姜总

招聘房嫂工资：底薪2300+满勤200+奖金400+房间提成每半年底薪涨50每月3000+年龄：30-55每天7点半-晚5点公休1天不包吃住工作地点：乐旗电竞酒店（华美立家店）：

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房嫂薪资福利:薪资:1910-3000天天上白班，7.30，到12点是早班，7.30到下午5点是晚班，3天两个早班，非诚无语谢谢工作地址:小飞假日宾馆

丽好酒店招聘多个岗位，免费提供食宿。一、行政主管（优先聘用退休人员）：主要负责日常人员纪律监管、酒店环境卫生、物资采购管控，以及完成领导安排的其他行政后勤综合工作。有工作经验者优先录用。年龄要求35岁至50岁，身体健康。薪资待遇面议。二、长期餐饮吧员：工作时间分为早九晚七点和十一点到晚九点两个班次，每月有两天公休。薪资为3300加200满勤加提成加工龄工资加保险。要求年龄20岁至40岁，身高160厘米以上，形象好气质佳。三、客房服务员：要求55周岁以下，身体健康。待遇为2400加提成加工龄工资加保险加两天公休。联系电话：杨女士。