1、熟悉建筑行业规范和相关施工流程，对桩基础施工、基坑支护施工、地勘与桩基检测等； 2、有较强的协调能力及责任心、事业心，能较好的领导团队，并同时处理好与同事的关系； 3、熟悉施工的相关工种工作，如：测量、工程造价、工程资料、施工工艺流程等； 4、为人正直，办事严谨、冷静； 岗位职责： 负责完成公司下达给项目部的施工任务，能在合同约定下，全面组织和管理好项目部各个岗位人员的协调、管理工作。在控制成本、费用的同时，注重指令、安全和进度的综合管理。在全程项目施工管理过程中，能较好地处理好建设单位、监理单位、设计单位与相关参与项目的各相关单位的协调、配合工作。

任职要求：要求工程师中级及以上职称，二级建造师及以上证书 岗位福利：五险一金 一、项目前期：参与招投标、编制施工方案、协调设计与预算 二、施工管理：制定生产计划、控制进度/质量/安全、调配资源 三、多方协调：对接业主、监理、分包方及政府部门，解决现场问题 四、验收交付：组织预验收与竣工验收，负责资料归档与项目移交

岗位职责： 1.负责项目具体落地执行，统筹指导项目内各专业技术岗位人员开展工作，遇到重大事项及时向主管领导反馈； 2.负责推动项目实施进度，确保各项工作按计划节点顺利完成； 3.负责咨询成果文件的初步审核，对内容和数据进行核查，必要时可提请上级协调其他专业人员对项目底稿进行交叉复核； 4.负责编制并签发项目咨询报告，在正式成果文件上签字，并加盖注册造价工程师执业印章； 5.项目结束后，及时组织团队成员完成项目资料的汇总与整理，落实归档要求。 任职要求： 1.工程类、工程管理或工程造价相关专业，具备本科及以上学历； 2.涵盖建筑、装饰、钢结构、市政等多专业领域，具有8年以上行业工作经验，且参与过大型工程项目； 3.持有一级注册造价工程师资格证书； 4.熟悉北京、河北及雄安地区的法律法规政策，掌握当地工程量清单、定额计价方式及市场行情； 5.精通工程量清单编制、计价定额、消耗量定额等计价依据，熟练操作广联达系列软件工具； 6.持有交通、水利、水运类造价工程师、建造师、监理工程师或咨询（投资）工程师等注册执业资格者优先考虑； 7.根据项目实际需要，能够接受现场驻场工作。 加分项 具备以下行业背景者更受青睐：土木工程·建筑工程咨询服务

干过地铁装修优先。

负责项目日常管理

任职要求：要求工程师中级及以上职称，二级建造师及以上证书 岗位福利：五险一金 一、项目前期：参与招投标、编制施工方案、协调设计与预算 二、施工管理：制定生产计划、控制进度/质量/安全、调配资源 三、多方协调：对接业主、监理、分包方及政府部门，解决现场问题 四、验收交付：组织预验收与竣工验收，负责资料归档与项目移交

1.负责现场施工的组织管理及人员协调安排 2.协同监理单位完成各阶段验收工作 3.需具备独立的施工团队

岗位职责：1.负责施工工地安全2.对接甲方3.协调工人4.按期交付5.小型工装任职要求：两年以上工装经验

职位描述： 1.负责对客户拟建光伏电站项目开展实地勘察与评估； 2.组织技术、生产、采购、财务、物流等相关部门完成合同评审及执行工作； 3.确保材料按施工进度计划及时到场，并做好仓储与分发管理； 4.组织并协调施工人员进场，保障现场工作有序开展； 5.编制保障项目进度的施工方案并推动实施； 6.全面负责施工过程中安全作业与文明施工的管理工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，土木工程、电气、机电类相关专业； 2.具备三年以上光伏项目工程管理经验，熟悉项目施工中的安全管理、成本控制、进度把控及质量监督； 3.能够接受中长期出差安排；

岗位职责： 1、统筹施工项目中人力、材料、吊装设备、资金、技术、信息等资源的合理配置与动态调控。 2、严格执行与客户单位签署的合同条款，实施阶段性目标管控，保障项目各项目标的顺利达成；组织编制项目管理实施方案或施工组织设计，落实开工前技术准备，协同公司完成项目验收工作。 4、强化安装工程质量管理，熟悉工艺质量标准，加强过程验收控制，及时解决设备安装过程中出现的各类问题；若因产品本身引发异常，积极协调处理方案； 5、保持与客户的高效沟通，充分掌握设备安装需求，准确理解其服务与作业要求，并妥善应对；同步加强与其他参建方的协作，妥善协调交叉作业、成品保护等相关事项。 7、协助解决项目建设过程中的技术难点，持续提升工程质量水平。 -编制完整的项目文档资料，如进度汇报、变更申请等文件。 -熟悉项目安全管理制度，具备较强的执行力，确保现场规范落地。 任职要求： 1、具备3年以上建筑加固修缮类工程施工管理经验； 2、主导过加固综合修缮项目的实施与管理工作，能够制定实施计划并有效达成进度、成本及费用控制目标； 3、曾在加固类企业任职，熟练使用CAD软件，具备预决算能力，擅长工程资料与造价管理； 2、精通建筑工程相关规范、施工流程及技术标准，能独立识读施工图纸，准确核算工程量，掌握施工及验收标准，了解各项施工程序与工艺要求； 3、对施工现场的质量、安全及文明施工管理有系统认知，熟练操作CAD及其他常用办公软件； 4、具备一定现场管理经历，沟通协调能力强，责任心强，能适应高强度工作环境，具备良好的现场应变能力

过了元旦有干活的工人吗需要五人码树杈拖山一百八一天，三号开始去的联系我

小营挖机替班从这会儿梯到11.点或者12点电话

商城后面有个跑水了谁去给你电话。

七天酒店招聘白班客房服务员一名，没有风吹日晒。不存在内卷，能长期干，短期勿扰。基本工资+全勤+工龄。 联系电话： （同上）

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、 测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试， 无需学历.生手带薪培训包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独 立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭! 3、 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、 丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：----- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：。请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-芜湖，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

现场施工管理（主管） 【岗位职责】： 1.根据项目计划，编制施工进度表，合理安排人力、材料、机械，确保工程按期完成。 2.每日监督施工进展，及时调整计划，解决影响工期的各类问题。 3.严格执行图纸、规范及工艺标准，确保工程质量和设计要求。 4.巡查现场，排除安全隐患。 5.控制施工损耗，避免材料浪费。 【任职要求】： 1.大专以上学历、土木工程、工民建等相关专业。 2.熟悉施工规范、工艺流程及行业标准。 3.持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书，证书有额外补贴。 【福利待遇】：五险+健康体检+带薪年假+工龄津贴每年涨300 工资6000-10000(具体面议）

施工队长 工作地址:要常驻公司项目（公司项目全国各地跑，定期可休假） 薪资8千- 2万 能独立带领50人以上团队进行施工者优先录用，带领团队进行施工，5-10年以上火力发电厂工作经验，懂图纸及安装管道、设备等工作 45岁以下

肇庆水利项目，招现场施工主管一名，测量主管一名，要求有熟练工作经验，较强的责任心和工作积极性。联系人刘生

招兵买马，诚纳英才，因公司业务激增，恒信和建工中湾街商业街项目诚聘安全主管一名，施工管理人员六名，待遇从优，具体面议！联系人：程经理（麻烦各位亲）

招聘：现场/施工管理 薪资：6000-8000元 机电现场安装施工员，有良好的团队精神

负责现场项目装修所有问题，规划装修进度工艺

北京公司，工作地点在承德丰宁大滩镇，马镇旅游度假村，10000平米酒店结构及二次结构，要求有证，会做CAD和施工方案，工资面谈

【河北省承德市兴隆县】招施工员/工长1名，有经验，小市政，综合管网，岳

岗位职责： 1.负责公司公路工程项目的战略决策与日常运营管理工作； 2.全面把控公路工程项目的施工质量与技术方向； 3.组织搭建并优化技术管理团队架构； 4.对新启动项目进行技术审核与方案评定，主导重点项目施工过程管理及成本控制工作。 任职要求： 1.拥有多年公路工程相关工作经验，具备五年以上项目管理经历； 2.大专及以上学历，建筑或土木工程类专业毕业者优先，具有一级建造师证书者优先考虑； 3.年龄要求在35至45周岁之间； 4.具备较强的综合项目管理能力、组织协调能力和独立判断决策能力。

熟悉储能电站项目建设施工 上下协调与沟通 带领施工队伍整体管理、 把控项目整体进度、质量、安全、成本控制、验收 协调设计院、解决技术难题、施工单位、洽商、设备供应商等多方资源沟通 提升团队凝聚力、确保项目目标达成

一、岗位职责： 1、负责光伏项目（集中式、工商业、分布式）的全面工作，进行全过程管理（项目安全、质量、施工进度、成本控制、技术方案、材料报审等）； 2、负责组织协调业主和参建单位各方关系，指导、检查和监督各项目部实现建设整体目标； 3、负责项目调试及验收，组织工程竣工验收、竣工资料编写及审核、档案归集、签证及工程结算； 4、独立领导团队完成工程项目管理及施工任务，深入施工现场进行技术和安全交底、技术指导，解决施工中出现的各种应急、突发事件； 5、完成领导交办的其它工作。 二、任职要求： 1、专科及以上学历，土木工程、工民建、机电工程、电力工程、工程管理相关专业等相关专业； 2、须有二级建造师证书（山东省）、有造价师、电气工程师者八大员证者优先； 3、5年及以上工程施工技术管理经验，3年及以上光伏、风光等新能源行业工作经验，熟悉工程项目的相关知识及工作流程，负责过光伏项目全过程管理工作； 4、掌握国家有关土建工程方面法律法规，熟悉国家及行业标准； 5、熟悉现行国家设计、精通现场施工工艺，精通验收规范标准。 三、薪资福利： 1、薪酬：弹性试用期，1-3个月，视工作能力可提前转正 转正后：底薪+绩效+补贴+奖金+年终奖金月平均薪资：8k-1.2w 2、保险：五险 3、其他福利：以山东济南总部为核心，根据项目工地距离不同，提供食宿、餐补、电脑补贴、现场补贴等驻外补贴800元-2000元不等。 工作区域：（山东、山西、云南、贵州、四川、陕西、甘肃省均有工地）

【河北省承德市兴隆县】招施工员/工长1名，有经验，小市政，综合管网，岳

1、严格遵守并执行公司制定的各项管理制度，主动维护企业声誉及员工合法权益，确保公司下达的各项任务指标顺利达成； 2、全面负责工程项目的施工管理工作，对项目范围内各分项工程的施工进度、工程质量、安全生产及文明施工等方面实施全过程监督与管理； 3、牵头编制工程项目施工组织设计、施工技术方案及安全专项方案，明确工期安排与技术措施，制定切实可行的质量保障与安全管控方案，并推动落实； 4、依据公司年度及季度生产计划，组织编制项目月度、季度施工计划，统筹劳动力、材料、构件及机械设备的配置与使用，并在执行过程中动态调整优化； 5、科学统筹和调配项目所需的人力、资金、物资资源，协调各分包单位之间的协作关系，及时处理施工过程中出现的各类问题； 6、与各职能部门保持高效对接，确保信息畅通，积极配合上级单位对项目开展的各项检查工作。 职位要求 1、建筑、土木、工民建、机械或相关专业，大专及以上学历（经验特别丰富者可放宽至高中）；年龄40岁以下，能适应出差安排； 2、具备3年以上相关领域工作经验，主持过3000万元以上幕墙工程项目者或具有一、二级建造师资格者优先考虑； 3、掌握建筑行业相关法律法规知识，熟悉幕墙、金属门窗及钢结构工程的专业技术要求； 4、了解幕墙、金属门窗及钢结构施工流程，掌握关键工序及质量控制要点； 5、具备施工组织设计方案编制能力，以及推动项目合同顺利履约的能力； 6、具备施工图纸深化设计审核能力，以及项目成本核算与控制能力； 7、具有较强的施工组织协调能力和管理能力，思维严谨，富有团队意识；性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力； 8、熟练操作办公软件、CAD软件（含工程量计算功能），掌握放线测量仪器的使用。

岗位职责: 1.统筹管理工程项目，把控施工进度，确保项目按期交付； 2.负责项目日常运作，包括人员调配、任务部署与执行监督； 3.实施施工现场质量检查，落实质量标准，保障工程品质； 4.组织并带领团队开展应急响应及现场问题处理； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备扎实的项目管理能力及现场问题应对经验； 2.能够高效整合与协调各类资源，推动项目有序实施； 3.拥有良好的团队管理能力与协作意识； 4.熟练使用项目相关软件及办公工具； 5.责任心强，具备良好的抗压能力； 6.持有建筑或市政中级工程师职称。

一、岗位职责 1、熟悉工程招、投标业务流程，能熟练与业主、监理等单位进行业务沟通； 2、建立各个领域中的社会关系、客户资源（包括投资方、设计院、总承包方，工程项目部等等），以保持在相关领域中的市场占有； 3、负责公司客户资源开发与维护，与其建立良好的业务协作关系；把握工程信息，及时追踪，促成交易。 二、任职要求 1、土木、建筑、电气专业，本科及以上学历优先； 2、应变能力强、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有韧性，踏实肯干，有责任心者优先。 三、薪酬福利 1. 薪资待遇：提供具有行业竞争力的薪资，根据岗位和个人能力确定具体薪酬，包括基本工资、绩效奖金、项目奖金等，薪资4000-6000元/月，试用期4000元。 2. 福利待遇：入职即缴纳五险；提供完善的员工培训与职业发展规划，助力员工成长；享受带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期；定期组织员工体检，关注员工健康；丰富的节日福利、生日福利，定期团队建设活动，增强团队凝聚力。 三、工作地点 石家庄/唐山/天津/邢台/廊坊 四、应聘时间 截止日期：本次招聘长期有效，招满即止，建议尽早投递简历。