岗位职责： 1、制定社区门店发展目标，进行任务分解、执行监督、绩效考核及复盘反馈； 2、管理员工工作指标，实施过程跟踪、绩效评估与激励措施； 3、监控各门店运营效益，开展巡店检查，负责人事调配、排班考勤、带教指导及弱势门店驻点帮扶； 4、策划并审核社区义诊、跨界合作等推广活动，监督落地执行情况； 5、负责部门物料申请、自主采购及仓储管理，统筹门店设施维修事务； 6、主导区域内新店选址评估、商务谈判、合同签署及开业前期筹备； 7、参与院区营销活动规划，跟进执行进度，分析活动成效并形成总结报告； 8、持续优化现有运营模式，提升投入产出效率，保障部门为院区稳定输送客户资源，推动业绩增长； 9、在专项活动（如直播、论坛、会销等）期间，配合完成院内相关支持工作； 10.落实上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，******； 2、市场营销等相关专业背景，掌握扎实的销售技巧及相关知识； 3、具备2年以上销售管理领域工作经验； 岗位晋升方向： 市场经理-院区总经理-运营总监-副总经理-总经理

工作内容: 1、负责在指定区域张贴广告，提升品牌曝光； 2、按要求完成每日宣传任务，确保信息传递，准确有效； 3、及时反馈宣传效果以及区域覆盖情况； 工资待遇： 计件工资 ，底薪+提成 工资日结，不坐班，时间自由，工作轻松无压力 不销售

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岗位职责: 1.组织实施线下推广活动，积极开拓客户资源 2.研判市场趋势，为销售方案制定提供有效依据 3.巩固现有客户关系，持续挖掘潜在客户 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识 2.能自主推进工作，执行力强 3.具有较强的问题处理能力，适应市场变动

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岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及现场转化； 2. 开展目标客户调研与竞品信息收集，定期反馈市场动态并提出优化建议； 3 维护重点商户/社区/场地关系，拓展优质地推合作资源。 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力； 2. 有市场推广、销售或地推相关经验者优先，经验不限； 3. 学历不限，踏实肯干，能适应户外作业与灵活工作时间； 4.熟悉本地生活场景，有社区、校园、商圈等场景推广经验更佳。需要自备交通工具车。小轿车，面包车均可。 5. 薪资 日结 100 到 300，男女不限

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