【职位名称】台球助教包房管家 【招聘人数】30 【薪资范围】8000-15000 【职位福利】两人一间，领包入住，加班补助，新年补贴一天200 【工作年限】经验不限 【学历要求】学历不限 【职位描述】主要工作为协助客户完成摆球、递送架杆、维护桌面基础清洁，参与台球活动， 确保包间内各项服务有序进行 【联系人】张店长 【邮箱地址】@.com 【工作地址】河南省焦作市解放区龙源世家商业街TTMINI桌球

职位描述： 1、负责来访人员的接待，并第一时间通知相关对接人 2、承担公司邮件、快递等物品的接收工作，做好登记、管理和分发 3、处理前台日常行政事务，保障办公秩序顺畅 4、接待家长咨询，为学生和教师提供支持服务 任职要求： 1、具有良好形象与气质 2、掌握商务交往中的基本礼仪规范 3、具备良好的沟通技巧、应变能力以及处理突发情况的能力

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议预约、会议室管理及基础文印支持工作 5.及时传达重要通知，做好部门间信息中转与沟通桥梁 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心 3.责任心强，具备较强的应变能力与团队协作精神 4.学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5.能适应标准工时制，接受短期业务高峰期的工作安排

负责公司日常运营管理，收发物料

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听，准确传达信息，做好日常通讯管理 3.收发快递、信件及文件，确保物品交接清晰、及时采购店里物品 4.维护前台区域整洁有序，保障公司第一印象专业得体 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备应变能力 4. 有前台或行政相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

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招聘前台 月薪3500-8000 1.有无经验均可，实习生均可，短期均可，兼职均可，年龄不限 。 2.五官标准 颜值高优先 只限2-3人 工作时间：上午09：00-12.00 下午13：00-18：00， 朝九晚六，每天工作7个小时，月休4天 不加班 2.环境优美 氛围好 3.下午茶 团建 旅游 生日福利等 4.不加班 不加班 不加班

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岗位职责：电玩城吧台值守，通过电脑系统为客人办理充值、引导消费，及时补充货品，保障场地正常运营。岗位操作简单，工作强度低，细心即可胜任，闲时可在吧台休息。

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录归档 3.协助办理日常行政事务，如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4. 维护前台区域整洁美观，保障办公环境舒适有序 5.配合人事、行政等部门完成临时性支持工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 具备基础礼仪素养，有前台或客服经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生应聘

1.某知名上市大型电商公司招聘办公室岗位（青岛京东科技），综合薪资6500-9500，14薪，六险一金，法定节假日休息，超长15天年假!2.青岛地区某高速收费站（随时面试入职）李村、城阳、即墨、工作时间：上二休二、上六休二、薪资待遇:工资3500-4000左右，管住不管吃，缴纳五险3.青岛广电办公室工作人员岗位直招，图文编辑，电子商务，广告宣传，影视传媒等工作；转正后综合工资7000+，早九晚五不加班，周末单双休，五险一金4.黄岛某局前台接待(第三方派遣)，25以内，，形象气质佳，五险一金，到手工资3000左右5.航空票务岗：航空服务公司直签合同。工作轻松稳定，环境好，市区白领工作，年龄不限，18-32周岁，大专及以上学历，航空专业和退伍军。综合工资5000-10000井号井号井号联系电话：（同微信）.

主要负责接待客户，管理会员入出场，收银，介绍场地情况，熟练操作办公软件，配合各部门，完成公司安排的相关工作任务。

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及快递收发，维护前台区域整洁有序 4. 协助会议安排与基础行政事务支持，提升办公效率 5. 配合完成员工考勤统计、文件归档等日常行政工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政相关工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

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岗位内容： 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理相关技能，执行并完成交办的各项任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进，通过实践积累经验，为未来承担更大职责打下坚实基础。 3. 深入了解公司业务运作模式，参与市场环境分析，协助制定企业战略发展方向。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与快速学习能力，勇于面对挑战，具备强烈的进取心和独立思考意识。 2. 对工作充满热情、积极主动、乐于协作与分享，是我们选拔人才时重点关注的素质。

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