
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理农林牧副渔生产跟单食品/饮料牧业
岗位职责:调理品生产现场人员调配,生产订单加工,加工管理,现场卫生管理,安全管理等任职要求:大专及以上学历,沟通能力强,责任心强,有团队精神,有工作经验优先
生产储备干部
3000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限本科生产计划与物流控制团队管理生产设备管理农林牧副渔
工作内容
1.学习并掌握生产工艺与质量标准;
2.负责生产设备的日常维护与保养;
3.负责生产过程中质量管控及持续优化;
4.订单的跟进与按时完成。
任职要求
1.具备良好的沟通能力及团队协作意识;
2.工作认真负责,执行力强;
3.具备较强的问题分析与解决能力。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理农林牧副渔生产跟单食品/饮料牧业
岗位职责:
负责调理品生产现场的人员安排、生产订单执行、加工过程管控、现场卫生监督及安全管理工作
任职要求:
大专及以上学历,具备良好的沟通能力,工作认真负责,具有团队协作意识,有相关工作经验者优先
牡丹江爱民区招工地力工、砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工、打爆模/剔凿
浇筑力工打灰小工打爆模砼工
牡丹江市爱民区招工地力工、砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工、打爆模/剔凿
砼工小工力工6-10人
哈尔滨地区招工地小工/杂工,
本公司大量用人,工地打混凝土及零活,活不累,成招力工,200元一天管吃住。有想学技术的都可以联系
内部序列主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产设备管理医疗器械/设备
岗位职责:
1. 负责鑫品晰公司生产内序班组的日常运营与人员管理
2. 确保班组成员按时保质完成上级下达的各项任务
3. 推动团队协作,协助新成员顺利适应工作氛围
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能与组员保持顺畅的工作交流
2. 能在既定时间内高效达成工作目标
3. 拥有较强的团队意识,可适应高强度工作节奏
4. 需具备相关管理经验
周休,法休,试用期3个月,公司不提供食宿及通勤车辆,餐补10元/天按出勤天数随工资发放,交通补助150元/月随工资发放,工作时间早7点至晚7点
生产班组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-2人月结3-5年学历不限团队管理食品/饮料
招聘车间班长两名,年龄35至50岁
需具备相关管理经验
月薪资5000-6000元
特别说明:无实际带团队能力者勿扰
哈尔滨香坊区招打混凝土工人,200-300一天,要求六十岁以下,电话,
1-1.1万元/月
砼工3-5人
招打混凝土工人,200-300一天,要求六十岁以下,电话,
班组长储备人才
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限中专/中技现场管理
1、开展生产作业分析,编制作业指导文件,提升作业效率,优化人力配置并完成产能评估与报告输出;
2、推动生产能力提升与成本控制的持续优化措施落地执行;
3、输出效率、人力投入及生产效能等关键指标数据,并制定相应改进方案;
4、推进流水线生产模式建设,负责生产线平衡的规划与优化,识别并解决现场生产平衡异常问题;
5、实施生产与物流环节的持续改善,优化产线布局与生产计划,落实并提升5S管理水平。
专业要求:理工类相关专业。
生产线长(两班倒-月休4天-提供食宿补贴)
8000-12000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中现场管理生产计划管理生产物料管理
1. 负责生产现场的日常运作管理,保障生产计划按时达成。
2. 熟练使用ERP/MES系统,实时监控生产进度与物料流动情况。
3. 监控产品品质状况,及时处理制程异常,持续优化生产效率。
4. 执行安全生产规范,落实现场5S管理制度。
任职资格
1. 具备高中及以上学历,拥有3年以上制造行业管理经验,有隐藏轨相关背景者优先考虑。
2. 熟悉ERP/MES系统操作,掌握生产工艺流程及数据统计分析方法。
3. 具备良好的团队组织能力,工作积极主动,能接受轮班安排。
4. 年龄不超过45岁,具有较强的责任意识和抗压能力。
走心机数控品检工
宁波汇通机械联接件有限公司,招聘如下岗位
1⃣产品外观检查
2⃣走心机操作工
3⃣数控班组长
4⃣数控熟练工
5⃣五金检验员
电话:
包装工车间注塑工
岗位名称:注塑车间领班;注塑机开机人员;包装人员;杂工; 岗位要求:1. 注塑车间领班:有注塑车间管理相关经验5年以上;熟悉注塑车间生产工艺流程;2. 注塑机开机人员:有开机经验优先;男女不限;年龄18-45岁;3. 包装人员;年龄45岁以下;4. 杂工;年龄45岁以下,工作时间9小时以上; 薪资待遇:1. 注塑车间领班:工资8000-10000万/月;2. 注塑机开机人员:工资计件5500-9000元/月(两班制);3. 包装人员:工资5000元/月;4. 杂工:工资4500-5000元/月。
包装工保洁品检工
岗位名称:金工带班;金工水涨、分杯等熟练工;压焊缝熟练工;金工全检员、磨口;抛光熟练工、抛光检验员;包装工;检验员;杂工、清洁工。岗位要求(金工带班):1. 45岁以下;2. 薪资要求:8000元以上;3. 具备相关工作经验和熟练技能。岗位要求(金工水涨、分杯等熟练工;压焊缝熟练工):1. 45岁以下;2. 计件工作;3. 具备相关工种的操作技能和经验。岗位要求(金工全检员、磨口;抛光熟练工、抛光检验员):1. 能够进行计件工作;2. 具备相关工种的操作技能和经验;3. 岗位职责明确,能够完成抛光、检验等任务。岗位要求(包装工):1. 招聘5名,年龄50岁以下;2. 薪资范围:5000-6000元;3. 工作内容稳定,负责包装工作。岗位要求(检验员):1. 招聘2名,年龄45岁以下;2. 薪资范围:5000-6000元;3. 负责产品质量检验工作。岗位要求(杂工、清洁工):1. 年龄60岁以下;2. 薪资要求:3000元以上;3. 工作内容涵盖清洁、维护等杂务。 薪资待遇:各岗位的薪资待遇根据岗位不同而有所不同,具体面议。员工享有全勤奖、工龄奖等福利。
设备管理部副部长
1.5-3万元/月
生产设备管理员月结5-10年大专
1、负责制定并实施公司(选矿厂+球形石墨生产车间+后勤等)设备管理相关制度,监督制度落地执行
2、负责编制部门整体工作计划,并对下属单位进行目标分解及考核评估
3、组织制定设备年度维保方案,并指导监督下属完成各项维护任务
4、定期检查、指导并管控下属部门设备运行情况,及时识别问题并提出优化建议
5、对下属部门的日常维护作业进行过程性监督与技术指导
6、组织开展设备在安全、环保、节能方面的管理工作,提出设备升级或改进方案
7、建立和完善设备档案管理体系,涵盖各类设备台账、技术文档等内容
8、保障所辖设备设施的安全性、可靠性、稳定性及环保合规性
9、牵头应对和处置各类突发性设备事件
10、组织实施部门人员的专业培训与日常管理
11、开展部门绩效考核、奖惩提报等相关管理工作
12、完成上级交办的其他临时性工作任务
浇筑打灰砼工
黑河市爱辉区招砼工/打灰/浇筑
岗位职责:
1.负责混凝土浇筑及振捣作业,确保施工质量符合规范要求
2. 按图纸和施工方案完成模板支设、钢筋绑扎配合及浇筑前验收准备
3. 对浇筑后的混凝土进行及时养护、表面修整及缺陷处理,保障结构强度与外观质量
4.配合现场管理人员完成施工记录、材料用量统计及安全文明施工落实
5.严格遵守操作规程和安全规范,正确使用劳保用品,杜绝违章作业
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,无恐高症及妨碍高空/重体力作业的疾病
2.具备砼工/打灰/浇筑相关工作经验,熟悉混凝土性能、浇筑工艺及常见质量问题处理
3.能适应建筑工地工作环境,服从现场管理,具备团队协作意识和责任心
4.持有有效建筑施工特种作业操作资格证(如混凝土工证)者优先
5.学历不限,具备基本识图能力和沟通表达能力
砼工1-2人月结
招聘混凝土砂浆售后服务修理工一名会开车6000—7000元
地址!黑龙江省哈尔滨市香坊区黎明乡
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