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销售专员（全职）工作内容1.开发销售渠道和寻找新的潜在客户2.建立和维护与现有客户的良好关系3.进行市场调研，了解行业趋势和竞争对手的动态4.制定销售计划和目标5.进行产品演示和销售谈判待遇：无责底薪4000（提成另算），五险年龄：23-45岁工作时间：上午9:30-11:30，下午14:00-18:00每天仅工作6小时，上六休一不加班，法休正常休男女不限，学历不限，接受小白，无经验可带薪培训要求：身体健康、遵纪守法，对工作认真负责

明天迁安市人民医院南边差2小工160不管吃，下班结账，能来的打电话（会打电钻的）

招聘酒店前台，年龄35岁以下，大专以上学历。另招聘夜间保安一名，60岁以下，联系电话：

工作内容1.负责公司招聘计划的实施、关键岗位人才储备2.起草与发布招聘信息，建立个人招聘人才库待遇：底薪4000年龄：24-50岁工作时间：上午9：30-11：30下午14：00-18：00每天仅工作6小时，上六休一，不加班男女不限，学历不限，接受小白，无经验可带薪培训要求：身体健康、遵纪守法，对工作认真负责

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生产安全主管1、熟练掌握国家安全生产相关法律法规，执行安全生产法律、规程、标准和各级安全生产规章制度。完成各类专项工作2、负责建立健全安全管理体系，签订安全生产责任状；3、负责建立健全职工安全档案和职业卫生档案，并建立相关台账；4、负责对外委队伍实行统一安全管理，签订安全协议；对外委单位准入、教育、风险防控、隐患排查治理、现场管理、考核、退出等各项工作进行督导检查5、负责安全事故的调查、处理、上报及教育、预防。及时、如实报告生产安全事故。组织事故应急处理和调查、分析、制定防范措施。6、负责编制公司员工考核细则和外委队伍考核细则；7、负责给安全生产第一责任人和安全管理人员起证；8、负责公司的特种设备建档、建台账（压力容器，叉车，行吊，）；9、负责为特种操作人员建档，按期培训，并建立台账；10、负责建立消防台账（灭火器、室内、外消火栓），对过期的灭火器到期更换，对易燃易爆场所进行登记，确定厂区内重点消防部位和固定动火点11、负责对应急救援器材登记建档，对职工进行应急救援器材使用培训；12、组织每年一次全员职业健康体检，如职业接触职业病危害需做职业病危害健康体检；13、负责对现场安全管理，进行风险辨识，建立风险管理体系，组织隐患排查治理，管辖范围内的较大及以上风险每旬进行一次隐患排查，检查安全生产状况，督促落实安全生产整改措施。爆破、吊装、动火、临时用电等危险作业，应当检查进行是否有专门人员现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。（现场增画安全通道、增加警示标志）；14、负责规范职工习惯性违章行为；15、每年组织职工进行不少于两次的应急救援演练和职业卫生救援演练（火灾，中毒，烫伤，有限空间等）；16、安全设施及特种设备检测检验(安全阀，报警仪)；17、负责制定年度各项安全培训计划，并按计划执行；18、配合上级应急管理局进行相关的安全工作；19、强化安全教育，一线班组安全建设，有针对性的进行安全教育。（三级安全教育）完成领导交办的其他工作性事务。

招聘：试验员薪资：4000-6000元/月公路材料，土木工程，有实验室工作经验优先

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