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水电工程师5-10年大专地产景观水电工程师景观园林工程师
1、负责项目中水电专业范围的施工管理,配合项目经理开展施工现场的质量、进度及成本管控工作; 2、能独立完成水电系统工程涉及的管道与电气方案设计,编制水电施工进度计划及相关技术说明,把控施工节奏; 3、编制水电专业的技术实施方案,对现场施工进行全过程管理并提供专业技术支持; 4、核算施工图纸中的材料工程量,出具材料需求清单; 5、熟练使用常用办公软件及CAD制图工具; 6、负责本专业竣工图绘制及竣工资料的整理归档工作; 7、负责本专业施工图纸的审核与优化、方案制定及技术交底工作; 8、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,水电、给排水、电气工程等相关专业,具备知名地产景观项目经验且持有相关专业资格证书者优先; 2、5年以上地产景观项目现场管理经验; 3、具备良好的水电施工安全、质量与进度控制能力,具有较强的组织与协调能力; 4、抗压能力强,现阶段主要工作地点为西安,后期需根据项目需要接受工作地点调整。
水电工程师
8千-1.3万/月
水电工程师经验不限学历不限西安市西区网点水电安装维修部
工作内容会以下任意一项技能都可以一负责客户,各类电路管线,五金挂件,灯具开关,龙头阀门,排水管道,水电安装维修工作。二负责客户,各类排水管道,洗菜盆,蹲便马桶,地漏洗手盆,浴缸等管道安装与维修。积极配合公司调度接受工单准时到达客户家完成维修服务严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务职位要求需自备交通工具熟练组成方位相关工作经验者做过销售者优先三可接受学徒公司免费提供技术培训老师傅手把手教学达到要求即可上岗四诚实守信身体健康有沟通和协调能力有服务意识责任心和团队合作能力公司福利一平台大品类多单量稳淡季有单做旺,固计件分配固定提流上不封顶,多劳多得,时间自由,无需打卡坐班就近安排。服务区三公司同意购买意外保险,不定期各项奖励团建活动,定期组织评选活动。公司有健全的工程师发展体制,公平公正合作体系,有意向,有能力消费者可提供更大合作
机电安装
1-1.5万/月
水电工程师1-3年高中雨水收集系统的二次机电安装,控制系统调试
招聘岗位工作内容如下: 雨水收集系统的安装,二次机电安装,控制系统调试 雨水收集系统的安装,二次机电安装,控制系统调试 岗位职责: 1. 负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场管理 2. 组织水电安装工程的进度控制、质量检查与验收工作 3. 解决施工过程中出现的水电技术问题,协调设计、施工与监理单位 4. 编制水电专业施工方案、技术交底文件及竣工资料 5. 参与项目前期水电负荷测算、管线综合排布及BIM协同工作 任职要求: 1. 水电工程师相关岗位经验,熟悉国家及地方水电施工规范与验收标准 2. 熟练掌握CAD、广联达等专业软件,具备独立识图与深化设计能力 3. 具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力 4. 持有注册电气工程师或给排水工程师资格证者优先 5. 责任心强,能适应项目制工作节奏,服从工作地点调配
现场带班
1-1.2万/月
水电工程师
月结80%
做个污水处理厂优先
1-1.2万/月
水电工程师
现场带班,每个月工资80%,十年工作经验以上。
十年以上工作经验和污水处理厂优先)
1-1.2万/月
水电工程师
西安市碑林区招水电工程师
水电工程师
6-7千/月
水电工程师1-3年大专
西安市未央区招水电岗位职责: 1.负责建筑项目水电系统的设计交底、施工图审核及现场技术指导 2. 组织水电安装工程的进度管控、质量检查与竣工验收工作 3.协调处理施工中管线碰撞、设备选型及系统调试等技术问题 4.编制水电专业施工方案、技术交底文件及验收资料 5.配合甲方、监理及总包单位完成现场协调与问题整改 任职要求: 1.水电工程师相关专业背景,学历不限 2. 具备水电安装或工程管理相关经验,经验不限 3. 熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准及强电弱电系统原理 4. 能熟练使用CAD等绘图软件,具备现场问题解决能力 5. 责任心强,沟通良好,适应西安未央区项目现场工作
工长工程师月结全职
岗位职责: 1.负责施工现场的全面管理,确保工程按照既定计划和标准顺利进行。 2.协调各施工团队与相关部门,优化资源配置,解决现场突发问题。 3.监督施工质量与安全,执行质量检查,确保符合设计要求和规范标准。 4.编制并监督施工进度计划,确保工程按时完成。 5.负责现场文档资料的整理与归档,确保信息透明和可追溯。
西安未央区招聘精工精心安装工长,有经验者优先,挂机安装勿扰!有高空证优先!
7千-1万/月
工长
西安市招聘精工精心安装工长,有经验者优先,挂机安装勿扰!有高空证优先!
小工5-14天日结
西安市长安区招工地小工/杂工给贴砖师傅打杂(也就是本人)。9小时200。需要做过的才联系五天活,能做满的才联系
西安 长安区
11月11日 07:49拨打电话
陕西西安200平方米左右路面,20厘米混凝土,泵车浇筑,含找平收光。按每平方单价承包
砼工浇筑收光
200平方米左右路面,20厘米混凝土,泵车浇筑,含找平收光。按每平方单价承包
西安
11月11日 07:47拨打电话
桥架管道安装
户县比亚迪附近招聘两名有登高证、从事防爆管安装的大工,会做桥架者优先。薪资待遇需具体联系确认,工作时间从6点以后开始。
西安
11月11日 07:47拨打电话
桥架管道安装
户县比亚迪附近招聘两名有登高证的防爆管大工,会做桥架者优先。薪资待遇需具体联系确认,工作时间从6点以后开始。有意者可报名。
西安
11月11日 07:47拨打电话
西安雁塔区徐家庄附近小工,8小时150元,能干的联系
100-200元/天
小工1-2人日结
徐家庄附近小工,8小时150元,能干的联系
西安 雁塔区
11月11日 07:45拨打电话
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责小市政类项目水电系统方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期现场勘查、管线综合协调及设计优化 3.配合施工过程中的技术指导、变更处理及验收支持 4.编制水电专业相关技术文件、计算书及材料清单 5. 协同建筑、结构、暖通等专业完成多专业图纸会审与整合 任职要求: 1.熟悉小市政给排水、电气设计规范及地方标准,具备独立设计能力 2. 掌握AutoCAD、天正、Revit等专业设计软件 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.工作认真负责,能适应阶段性项目节奏与现场配合需求 5. 有市政类住宅、园区、道路配套等项目经验者优先
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责建筑项目中给排水、电气、暖通等机电系统的小市政水电方案设计与施工图绘制 2.参与现场技术交底,配合解决施工过程中的机电技术问题 3.协同建筑、结构等专业完成多专业图纸会审与优化调整 4.编制机电相关技术文件、设计说明及工程量清单 5.跟踪行业规范更新,确保设计方案符合国家及地方现行标准 任职要求: 1.熟悉小市政范畴内的室外给水、排水、电力排管、照明等系统设计流程 2.具备独立完成水电施工图设计能力,熟练使用AutoCAD、天正电气/给排水等专业软件 3.了解BIM基础应用者优先 4. 工作认真负责,具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 专业背景为建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关方向
水电工程师10年以上高中技术熟练技术过硬
岗位职责: 1. 负责邢台市信都区施工现场水电系统的设计交底、施工组织与带班管理 2. 统筹水电安装、系统调试及竣工验收全流程,确保工期、质量与规范达标 3. 严格监督安全作业执行,动态排查并整改现场安全隐患 4. 协调土建、装修等多工种交叉施工,保障项目整体进度与配合效率 5. 管理班组人员调度、材料设备进场及施工日志、技术资料归档工作 任职要求: 1. 具备水电工程相关从业经验,有现场带班管理经历者优先 2. 熟悉国家及河北省水电施工标准、验收规范与安全生产条例 3. 具备良好的跨工种沟通协调能力及突发问题现场处置能力 4. 持有有效电工证、焊工证或其它相关特种作业操作证者优先 5. 责任心强,能适应工地环境,服从信都区项目统一调配
水电工程师
运营维管部副部长1名(驻非洲国家) 一、工作岗位及要求: 1.本科及以上学历,水电相关专业; 2.年龄原则上不超过40周岁,具有中级及以上职称,中共党员优先; 3.具有5年以上大型水电站运维经验,熟悉水库、水电站运维相关知识和运维流程; 4.能熟练掌握和运用专业知识独立解决较复杂工作问题,具有较强的组织协调和应急处理能力,有海外水电站运维经验或一级建造师证书的优先考虑; 5.身心健康,认同公司文化,能够常驻刚果(金)工作。 二、薪酬标准: 综合年薪不低于40万人民币(具体以实际发放为准)。 三、工作地点 刚果(金)民主共和国科卢维奇市 四、其他 应聘人员对照岗位条件和资格,可通过平台投递简历及相关附件(请在简历或相关附件中注明专业技术资格),会有专人对简历及相关材料进行审核初筛,择优确定入围人员,并以短信或电子邮件方式通知进入下一招聘环节,未入围应聘人员不再另行通知。
水电工程师
170-250元/天
水电工程师经验不限学历不限
水景给排水,排空,水泵,电管预埋,配电箱安装
风电运维工程师经验不限学历不限风电新能源全国出差高薪不要求学历不要求经验
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:接受持双证新人(低压、高处),具备三证者优先(含高压) 年龄:18—**** 岗位职责: 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。 工作地点:全国各风电项目现场出差作业 要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,动手实操能力强,能适应长期外派出差,须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪资按技术水平核定,住宿由公司免费提供,遇刮风雷雨天气现场停工休息,每满三个月可享受10天带薪休假 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:具备3个月以上风电领域实际工作经验(需三证齐全) 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的检修保养任务,确保机组安全稳定运行; 2、参与现场安装监督、调试与试运行工作,落实隐患排查与整改,完成相关数据记录与资料整理;严格执行现场负责人指派任务,并及时反馈工作进度; 3、按时参加公司安排的技术培训,持续学习风电专业知识与技能。 工作地点:国内各风电场就近分配 要求:身体健康,无职业禁忌症,实践操作能力突出,能胜任长期出差工作,必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪酬由现场评级和绩效奖金构成,免费提供住宿,刮风雷雨天气暂停作业就地休息,每工作满三个月可回家休息10天,享受带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源行业,风机投运后可持续运行约二十年,岗位稳定,发展空间广阔!
风电运维工程师5-10年本科风电实施风电仿真研究风机研发
岗位职责: 1、搜集风力发电领域相关技术资料,为风电项目开发提供专业技术支持; 2、参与风电项目前期宏观选址及实地勘察,从技术角度协助推进项目开发; 3、在风电场建设初期开展风机微观选址工作,综合优化机组排布,降低整体建设成本; 4、编制宏观选址方案、现场踏勘报告、风资源评估报告及区域风电开发分析报告; 5、提供风机选型与选址的初步建议,汇总并上报项目前期技术问题,参与投资后评价及项目竣工决算工作; 6、参与设计团队投标工作,与业主进行专业技术沟通,协助编写技术协议中风资源相关内容; 7、具备风机设计研发或制造工艺经验者条件可适当放宽,同等条件下优先录用。 任职要求: 1、本科及以上学历,具有至少5年风资源相关工作经验; 2、气象学或空气动力学专业背景者优先; 3、熟练处理风资源数据,掌握Wasp、Windfarmer或Windpro、Windsim或Meteodyn WT以及Windographer等风能评估软件的原理并能熟练操作; 4、熟悉风电场宏观选址与风机微观选址流程,了解风电场基本结构及风电机组工作原理; 5、心理素质良好,能适应频繁出差,具备奉献精神,态度积极,热爱本职工作; 6、具备较强的沟通协调能力、分析判断力、语言表达能力和信息归纳能力。
消防工程师
5-6千/月
消防工程师5-10年学历不限较多外派消防技术服务机构消防设施维保机构消防设施操作员驾驶证消防监控维护消防设施检测与维护
检测,维保
消防工程师1-3年大专消防设计工程师消防监控维护负责驻场消防安全评估机构消防设施维保机构消防安全管理/培训消防技术咨询消防设施检测与维护一级注册消防工程师
工作地点:西安及西安周边 【岗位要求】 1. 持有注册消防工程师或消防中级操作员证书。 2. 负责制定检测维保项目的计划和方案,以及项目的全面管理,不断完善工作方案及指导手册。 3. 熟练掌握检测维保技术规范,会熟练使用小蜜蜂平台和社会消防技术服务信息平台,带领操作员按照规范流程作业。 4. 负责检测及维保技术工作总结,编制检测报告,并审核维保及检测报告。 5. 按照合同及甲方要求完成合同执行工作;负责与甲方相关人员协调、沟通;负责检查维保项目的执行。 【岗位职责】 1. 建筑消防设施检测及日常维护工作。 2. 熟悉消防行业的规范标准和维保规程等。
消防工程师5-10年本科行政管理体系接待事务企业文化沟通协调
1. 负责办公室人员考勤管理,统筹招聘、劳动合同管理及员工月度综合评估,包括工作效率、执行力等指标考核,并处理内部人员报销与借款事务。 2. 承担单位日常行政事务、文案撰写及客户来访接待工作。 3. 推进公司品牌宣传与企业文化建设,推动办公自动化系统的实施与运行。 4. 组织起草公司综合性文件、材料、总结与计划;负责文件审核、打印、报送、付款流程及周例会组织落实。 5. 落实总经理指令信息的收集、整理、上报及反馈,确保上下级沟通顺畅。 6. 管理公司档案体系,指导并监督各部门开展资料收集、归档、立卷等工作。 7. 办理公司下属学校相关手续、特殊许可证件、工商注册登记、工商年检、机构代码年检及管理处法人年检等事务。 8. 协调公司内外部联络,畅通信息传递渠道,保障运营高效有序。 9. 跟踪上级单位及公司各项决策、指令的执行进展,组织实施督办工作。 10. 牵头公司制度的制定、修订、汇编及推动落地执行。 11. 分管派遣部各项目主管的绩效考核,协调项目主管工作安排,带领20人派遣团队,统筹派遣人员招聘、考勤、员工关系及离职管理等全流程事务。 12. 对接公司各业务板块任务分工,推进工作落实与督导检查。 13. 主管标书部门日常运作与团队管理。 14. 完成公司领导交办的其他临时性工作任务。 15. 需持有一级消防工程师资格证书。
设备技术员
7千-1万/月
设备工程师3-5年本科电气设备
岗位职责: 1、定期开展培训工作,持续提升设备班组的专业技能水平; 2、定期实施人员考核并进行绩效反馈,针对表现欠佳员工提供针对性的工作指导; 3、合理统筹维修任务的执行,保障维修响应及时、操作准确,减少设备故障对生产进度的干扰; 4、制定并推进设备预防性维护计划,有效减少非计划停机时间,提升设备运行效率; 5、加强对辅助设备运行状态的监督,确保辅助系统稳定运转。 岗位要求: 1、学历要求:大专及以上,高级电工或机械类相关专业,具备2年以上制造业设备管理经验; 2、了解TPM管理体系,具有一定的团队管理能力,能有效推动各类管理优化项目; 3、熟悉压力容器、加热管、热电偶、流量计、各类泵体及PLC等常用机电设备。 部分福利待遇: 1、试用期即缴纳五险一金; 2、提供免费工作餐; 3、享受通勤补贴、学历补贴、全勤奖励等; 4、享有结婚礼金、生日礼品、夏日防暑用品及节日福利; 5、设有绩效奖金、突出贡献奖、年终奖等激励机制; 6、提供入职培训、在岗培训及内外部学习机会; 7、团队氛围积极向上,拥有良好的职业发展平台;
设备工程师经验不限学历不限自动化设备电气设备机械设备
【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运行; 2. 参与设备的技术改造与升级,提升运行效率与系统可靠性; 3. 配合制定设备维保计划,并跟进执行与落实情况; 【任职要求】 一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补贴 + 高温补贴 + 工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同) 综合薪资:6000-8000 2、缴纳五险一金,提供食宿,每半年一次晋升机会 3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利 4、晋升路径:运维初级-中级-高级—运维值长-场长 三、工作时间: 月休5—6天,支持连续上班与集中休假,休假返乡按二等高铁票价报销往返交通费
水电工程师
5-6千/月
水电工程师3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 负责超市全场水电日常巡检、维修与保养,处理线路故障、跳闸、灯具、开关插座更换等用电问题,保障门店正常供电。 2. 负责卖场、仓库、卫生间上下水维护,及时处理漏水、渗水、管道堵塞、阀门及水龙头维修等问题。 3. 负责超市冷柜、空调、排风、照明、水电配套设备的日常故障排查与维修。 4. 负责店内小型工程维护、管线检修、设施破损整改,排查水电安全隐患。 5. 负责突发水电故障应急抢修。
弱电工程师1-3年本科方案设计图纸绘制/审核工程师职称一级建造师二级建造师AutoCADVisio天正建筑
岗位职责:  系统设计:负责智能化系统的方案设计、施工图绘制及设备选型。  技术协调:参与项目投标、成本核算,施工前技术交接,与甲方沟通需求并优化设计方案。  施工支持:施工中技术支持,参与调试设备,处理故障,确保系统正常运行。  文档管理:编制技术方案、竣工图纸。 岗位要求: 本科及以上学历,电气自动化、计算机、建筑智能化等相关专业,熟练使用AutoCAD、Office等软件,具备沟通能力和抗压能力。
暖通工程师
4-6千/月
暖通工程师3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责方案设计、图纸审核及技术交底; 2. 统筹施工现场专业施工管理,把控质量、进度与安全; 3. 协调设备供应商、施工单位,解决现场技术问题; 4. 参与系统调试、验收及运维优化。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,建筑工程施工专业与能源应用工程、热能与动力工程等相关专业; 2. 3年及以上暖通工程现场管理或设计经验,熟悉现场施工、地暖、中央空调、新风系统等工艺; 3. 熟练使用AutoCAD、Revit等绘图软件,掌握暖通设计规范及验收标准; 4. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力与抗压能力。 【工作内容】 1. 每日巡检施工现场,记录暖通施工进度与质量问题,形成《现场巡检日志》; 2. 审核施工图纸与变更单,出具《暖通技术审核意见》; 3. 组织暖通系统调试,出具《调试报告》; 4. 配合竣工验收,整理《暖通工程竣工资料》,确保资料完整可追溯。
总图工程师
1.2-1.5万/月
光伏系统工程师5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责设计和管理相应项目与光伏道路、总图设计相关的所有工作。 2. 根据提供的项目地形图,在符合规范和满足业主要求的前提下,进行光伏区、升压站区、管理区、道路、厂区管线、大门、维护设施、绿化区的总图、道路设计和布置。 3. 对需要进行场地平整的区域,进行土方平整设计。 4. 配合其他专业工程师,协商解决总图、道路布置的相关问题。 5. 根据项目进度,服从部门要求外派,适应中长期出差。 6. 完成领导交办的其他工作。
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