
园林景观 园建工程师
7-9千/月
园建工程师5-10年大专
岗位职责:
1.负责园林建筑工程的现场施工管理,包括土建、铺装、水景、假山、亭廊等园建构筑物的进度、质量与安全管控
2.参与园林施工图纸会审、技术交底及施工方案编制,协调解决现场技术问题
3. 监督材料进场验收,把控园建材料规格、工艺及施工节点符合设计及规范要求
4.配合项目经理完成工程量核算、签证办理及竣工资料整理归档
5. 协调施工单位、监理单位及甲方相关方,保障园建工程按期优质交付
任职要求:
1. 园林工程、土木工程、景观建筑等相关专业背景
2.具备园建工程现场实操经验,熟悉园林施工工艺及验收标准
3. 能熟练识读施工图纸,具备基础CAD操作能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
5.持有施工员、安全员或二级建造师(市政/建筑)证书者优先
景观绿化工程师
6-9千/月
园建工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责项目前期投标绿化图纸算量、图纸优化;
2、负责项目现场绿化施工的技术指导、苗木栽植质量、苗木成活的把控等生产工作;
3、负责项目绿化栽植景观效果的把控及与业主、设计、监理等的沟通协调;
4、负责绿化分包队伍的管理与技术交底;
5、负责项目绿化成本的把控、竣工图绘制;
6、配合完成项目结算、竣工验收、养护移交;
7、负责工程项目中景观及室外管网工程方面的管理协调工作;
8、根据工程部门阶段任务,主责园林施工现场管理工作,同时协助兼管非园林专业范围的现场施工管理工作;
岗位要求:
1、年龄在40周岁以内,大专及以上学历;
2、具有3—5年以上园林景观工程管理及园林施工管理工作经验;
3、具备良好的沟通协调能力,执行力强、吃苦耐劳、诚实守信、有责任心、具有较强的团队意识及独立思考能力。
该岗位在郑州、天津、西安均有招聘
园林园艺相关专业储备干部
2-4千/月
绿化草坪养护工3-5人月结全职
园林园艺储备干部(可无经验、定向培养、晋升快)
岗位职责
1、公司重点储备管理人才,从基层养护岗位培养起步,前期踏实学技术、学现场、学管理。
2、偏向室内绿植养护、花卉打理、盆栽养护、绿植精细化管理。
3、偏向室外园林养护、苗木管护、现场绿化施工养护。
4、学习苗木修剪、施肥、病虫害防治、草坪养护、景观维护等全套园林专业技术。
5、配合团队完成日常绿化养护、现场管理、物资盘点、养护记录等工作。
任职要求
1、园林、园艺、林学、农学、植物保护等相关专业优先,毕业生均可(不限应届)。
2、非园林专业条件优秀、真心喜欢花草绿植、热爱农业园林行业也可录用。
3、能吃苦耐劳、踏实稳重、心态端正,愿意长期深耕园林行业、长期在公司稳定发展。
4、服从管理、执行力强,愿意从基层学起,不浮躁,想学一门长期稳定技术。
5、有无经验均可,公司全程老师傅带教、系统化定向培养。
薪资福利
1、上班时间:8小时工作制,上六休一,作息稳定。
2、薪资发放:每月准时月结工资,不拖欠。
3、福利齐全:全勤奖、带薪年假、法定节假日、员工福利。
4、晋升通道清晰:养护员→技术骨干→组长→主管→项目经理
5、公司自有场地、长期稳定项目,技术全面、成长快、晋升快,适合长期发展。
岗位优势
专业对口定向培养,不打杂,专门培养园林技术与管理人才
真正越干越值钱的技术行业,经验越久薪资越高
氛围轻松、团队稳定、老板务实、重视人才培养
不看背景,只看态度,踏实肯干优先提拔
欢迎喜欢绿植、热爱园林行业、想长期稳定发展的有志青年投递!
绿化长期3-5人月结全职
我公司招聘绿化师傅一名,要求年龄58岁以下,有两年绿化工作经验,每天八小时工作,身体健康有责任心。另外招聘礼宾岗两名,待遇优厚,要求身高175一上,年龄40岁以下,身体健康五官端正,退伍军人优先。
绿化种植月结
招聘绿化工。任职要求:年龄60-63岁,身体健康,有相关工作经验者优先录用。薪资待遇:2700元/月,每天工作8小时,月休4天,有工龄工资等。工作地址:郑州市金水区康桥朗城小区内。
电工3-5人月结
四、农业路经三路招聘电工5人,目前还缺1人,8小时工作制,早班上午9点到下午5点,晚班下午1点到9点,月薪4000元。管住不管吃。
河南郑州招聘临时工临时工2名每天晚6点到10点15一个小时天天有活电话地址:柏树刘南两公里
15元/时
临时工1-2人
招聘临时工临时工2名每天晚6点到10点15一个小时天天有活电话地址:柏树刘南两公里
河南郑州住家活,老头,能做饭,老太太基本自理,有一造漏口,四千,四天休,有干的姐妹联系
4千/月
护工包住月结
郑州住家活,老头,能做饭,老太太基本自理,有一造漏口,四千,四天休,有干的姐妹联系
叉车工焊接
开瑞劳务工招聘需求,具体如下:1、面试时间:上午9:30;2、面试地点:奇瑞九号门3、招聘年龄:20-40岁4、招聘人数:焊装15人焊接工12人,21/小时5、涂装车间:涂装工15人,19/小时叉车工1人,24/小时
园建工程师
1-1.2万/月
园建工程师经验不限学历不限
道路放线,组织人员施工,园林绿化施工岗位职责:
1.负责园林建筑工程的现场放线、标高控制及施工技术指导
2.组织协调施工队伍,把控园建工程进度、质量与安全
3.参与园林硬景施工(如铺装、小品、水景、挡墙等)全过程管理
4. 配合设计图纸进行现场技术交底与问题反馈,优化施工方案
5.协同绿化、水电等专业工种,保障整体景观项目顺利交付
任职要求:
1. 具备园建工程相关工作经验,熟悉园林施工规范及工艺流程
2.能独立完成道路、广场、台阶、景墙等硬质景观施工管理
3.具备良好的现场组织协调能力与责任心,能适应户外作业环境
4. 熟练使用水准仪、全站仪等测量工具,具备基础CAD识图能力
5.有市政或地产类景观项目经验者优先
园建工程师
5-8千/月
园建工程师3-5年学历不限
【工作内容】
1.负责园林绿化工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与成本控制;
2.协调设计、施工等各方关系,确保项目按计划顺利推进。
【任职要求】
1.园林、景观、土木工程等相关专业;
2.3年以上园林或相关工程施工经验,有一定的绿化养护经验;
3.熟悉园林施工流程、规范及行业标准;
4.有驾照,会开车;
5.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应现场工作。
室内设计
3-8千/月
装修/室内设计经验不限大专复式普通住宅别墅
1、定期拓展新客户,维护现有渠道及老客户关系,公司提供初期资源支持。
2、掌握周边楼盘动态,深入分析交房情况及客户家庭装修需求。
3、负责收集客户资料,持续挖掘潜在客户资源。
微信营销:精准洞察客户需求,锁定目标客户群体,策划并执行营销活动,通过小区微信群开展推广,邀约意向业主到公司面谈并促成签约。
社群营销:加入或创建小区业主群,组织开展线上线下的品牌宣传与互动活动,提升品牌曝光度,推动客户到店成交。
4、通过电话沟通邀约客户来访,并顺利对接至对应设计师沟通装修方案。
5、协助设计师参与客户洽谈,同时能独立制定并落实高效的客户开发与谈判策略。
景观设计师
3-7千/月
景观设计师1-3年本科
岗位职责:
1.负责景观项目的概念设计、方案设计等方案呈现。
2.参与项目的前期研究,提出设计构思和解决方案。
3.与项目团队沟通,确保设计满足客户需求及项目目标。
4.对设计方案进行评估和优化,确保设计质量。
5.关注设计项目的实施过程,确保设计效果的实现。
任职要求:
1.对景观设计充满热情,具备独到的设计理念和创意思维。
2.熟练掌握相关设计软件,能够高效完成设计任务。
3.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与团队成员及客户沟通。
4.有较强的艺术审美能力和创新意识,能够提出新颖的设计方案。
5.对设计趋势有敏锐的洞察力,能够把握客户需求和项目目标。
绿化1-2个月
万岁山绿化工岗位开始招聘,预计12号开始上班。年龄要求60岁以内,男女不限,需会使用智能手机打卡。工期为2个月,薪资为每小时15元,车辆补贴为每天30元。有意者可报名,报名信息需同步提交。
绿化种植保洁
————————————————招聘:保洁10名,绿化两名,男女不限!60岁,55岁以下,每月休假4天,有经验者优先!地址:电视塔泰安街附近小区
绿化月结
学校招聘外围绿化师傅,年龄要求55至60岁,身体健康,吃苦耐劳,服从安排。月休4天,工资2700元。
绿化种植1-2人月结
【龙湖上第·招贤纳士】绿化工:1名年龄:60岁以内绿化工工资:3600-3800福利待遇月休4天管饭工资准时不拖欠!郑州金水区郑东新区九如东路66号(龙湖上第)徐主管()找稳定工作的速联系!
园林养护
招绿化养护工数名:
1.60岁以内,身体健康,能适应户外工作及体力劳动;
2.有绿化养护、园艺或相关工作经验者优先;
3.掌握基础植物养护知识,熟悉工具使用(如绿篱机、割草机等);
4.月休4天,节假日休息,生日福利。
5.工作地点:郑州市工人路伊河路交叉口北100米
联系人:
张经理:
景观园建工程师
7千-1万/月
园建工程师3-5年大专
一、岗位职责:
1.负责本专业审图、解决图纸问题,日常工作中和甲方、监理、设计的沟通确保本专业的技术问题及时解决;
2.负责本专业施工方案的确定及交底;
3.负责现场土建工程的进度控制,根据项目部整体进度计划的安排对施工队的劳动力、材料进场以及施工安排进行动态的跟踪把控;
4.负责施工过程中的自检和报验,隐蔽验收必须及时、手续齐全;
5.负责本专业月进度量的审核、编制上报;
6.负责本专业竣工图的绘制以及竣工资料的最终成册;
7.负责本专业现场安全交底等。
二、任职资格;
1.有五年以上知名房企园林土建施工经验优先;
2.会看图纸及准确计算工程量;
3.熟练运用CAD及其他计算机工作软件;
4.熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求;
5.有相关资质证书优先。
三、福利待遇;
1.工资+社保+交通补+餐补+提供住宿+其他节日福利;
2.工作地点;郑州、天津、西安、武汉薪资面议,待遇高于同行业!
三维设计工程师
7千-1万/月
装修/室内设计1-3年本科3D MAX家居家具有3D设计经验/技能家具设计1-
一、岗位职责:
1、关注产品设计风格与功能特点,准确理解表现需求,通过3D艺术手段完成家具场景的创意策划与视觉构建。
2、独立完成产品在室内生活化情境中的模型搭建,包括镜头设置、灯光布局及高质量渲染出图。
3、熟练运用主流三维设计软件,掌握平面处理工具,具备效果图后期优化与细节调整能力。
4、日常设计素材的收集与归档,根据项目要求完成场景设计与色彩方案搭配。
5、与市场推广团队紧密协作,准确理解并落实各项视觉设计需求。
二、岗位要求:
1、具备良好的沟通能力与理解力,善于表达想法,有团队意识和强烈的责任心。
2、拥有较强的美学素养与空间感知能力,对色彩搭配有敏锐的判断力。
3、本科及以上学历,主修室内设计、环境艺术或相关专业方向。
4、了解欧美家居设计理念,熟悉不同室内风格,具备优秀的视觉呈现能力。
5、精通3dsMax、C4D、Photoshop等设计类软件操作。
6、具有一年以上3D渲染工作经验者优先,能独立完成建模至渲染全流程,有实际室内设计项目经验者更佳。
三、福利待遇&其他:
1、专业团队:提供充足的资源支持,配备成熟协作团队;实行导师制,专人指导助力快速提升;
2、薪酬激励:提供行业领先的薪资标准+高额年终奖励(薪酬与个人能力直接挂钩);
3、全面福利体系:
【基础保障】:五险一金;
【企业福利】:商业保险、餐费补贴、通讯补贴、出差津贴、绩效奖金、带薪年假、年度多次调薪机会、年度团建旅游、健康体检、团队拓展活动、节日礼品、生日庆祝、下午茶点、产品体验资格、员工内购优惠等;
【法定休假】:享受国家规定的所有公共假期及婚假、产假等法定假期,依法执行休假制度;
【成长支持】:定期开展多元化内部培训,提升专业技能与综合素养;
【发展通道】:建立横向与纵向双轨晋升机制,鼓励信念、梦想与自我突破;
【工作氛围】:年轻活力的团队构成,整洁舒适的办公空间,积极开放、自由协作的工作环境;
4、工作时间:9:00-12:30,13:45-18:00,每周双休。
栏目概述
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