
小工技术员
市政技术工人、司机、普工
经验不限,学历不限,年龄20 - 45岁,有责任心,吃苦耐劳,勤勉务实,能外出施工,服从公司管理和工作安排
薪资福利:市政技术工人和司机5000 - 8000元,普工4000 - 6000元,公司提供技术培训,包食宿,试用期三个月
工作地址:河北省 - 廊坊市
技术员3-6个月
招聘:技术兼资料
工作地址:河北固安县,4,5个月活,工资自个聊,地基与基础方向的活简单
联系电话
谢总:
技术员小工
市政技术工人和司机、普工
经验不限,学历不限,年龄20 - 45岁,有责任心,吃苦耐劳,勤勉务实,能外出施工,服从公司管理和工作安排
薪资福利:市政技术工人和司机5000 - 8000元。普工4000 - 6000元,公司提供技术培训,包食宿,试用期三个月
工作地址:河北省-廊坊市
技术员小工
市政技术工人和司机、普工
经验不限,学历不限,年龄20 - 45岁,有责任心,吃苦耐劳,勤勉务实,能外出施工,服从公司管理和工作安排
薪资福利:市政技术工人和司机5000 - 8000元。普工4000 - 6000元,公司提供技术培训,包食宿,试用期三个月
工作地址:河北省-廊坊市
小工技术员
市政技术工人、司机、普工
经验不限,学历不限,年龄20 - 45岁,有责任心,吃苦耐劳,勤勉务实,能外出施工,服从公司管理和工作安排
薪资福利:市政技术工人和司机5000 - 8000元,普工4000 - 6000元,公司提供技术培训,包食宿,试用期三个月
工作地址:河北省-廊坊市
技术总工
9000-13000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作
2. 指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量和进度达标
3.组织技术资料整理与归档,配合竣工验收及技术文档移交
4.参与材料设备选型评估,对新技术、新工艺进行可行性分析与应用推广
5.协同项目管理团队完成安全文明施工监督及技术风险防控
任职要求:
1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术、机电工程等相关专业优先
2.经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有技术负责人或主工经历者优先
3. 熟悉国家及地方工程建设规范、标准图集和施工工艺流程
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应项目现场工作环境
5.持有二级及以上建造师证书或中级以上工程技术职称者优先
保洁开荒保洁1-2人月结
招聘
城区售楼处.招保洁二人,月薪2200,3天公休。岗位要求:1.60m以上,体重60-70Kg,身体健康,
符合条件的联系电话
测量员技术员
保山市昌宁县急需测量技术员,管道项目(DN900~DN500钢管及球墨铸铁管),工资待遇电话详谈,有意者联系余总:
张掖高台县现招聘技术员2名,要求:测量、施工、技术、预算都会,现场施工经验七年以上,活在:
8000-10000元/月
技术员1-2人月结
现招聘技术员2名,要求:测量、施工、技术、预算都会,现场施工经验七年以上,活在张掖高台县:地址:白银市,月薪:8000—10000
联系电话:
新疆哈密项目招1个技术员,连带现场一起管理,1个预算员,也可兼,工资待遇及具体工作电话联系
技术员1-2人
新疆哈密项目招1个技术员,连带现场一起管理,1个预算员,也可兼,工资待遇及具体工作电话联系,刘总
技术负责人1-2人
大城市供暖主管网项目,招聘技术总工1人,技术总工要求有丰富供热施工经验的,能施工能做方案,变更等,无供热施工经验的勿扰,工资待遇优厚联系人赵
工装项目负责人
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限其他施工单位
岗位职责
1. 统筹工装项目全流程管理,精准把握项目需求,科学制定实施计划,涵盖立项、设计、开发、执行、上线、交付及结项等环节,有效界定实施范围,把控进度、质量、成本与风险;
2. 优化团队分工与协作机制,组织内部高效协同,联动内外资源,持续推动流程改进,提升整体执行效率;
3. 跟进项目各阶段交付成果,监督文档规范性与流程合规性,及时识别潜在问题并主导解决,确保项目有序推进;
4. 持续梳理与优化项目管理流程,主动发现、跟踪并总结实施过程中的问题,妥善处理需求变更及相关协调事宜;
5. 主导编制项目相关文档,包括投标文件、实施计划、进度表、业务解决方案、活动方案、交付手册及培训材料等;
6. 对项目落地效果进行后续追踪、数据收集与分析,提炼经验并推动业务持续迭代升级。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,具备3年以上项目管理经验,掌握系统的项目管理方法论,熟悉企业运作流程,能独立制定可行的实施方案与行动计划;有招投标实操经验者优先;
2. 思维敏捷,具备良好的组织协调能力,语言表达与书面撰写能力突出;
3. 具备强烈的进取意识、责任感和事业心,适应一定强度的工作节奏,始终保持积极投入的工作状态;
4. 精通Office办公套件,至少熟练使用一款项目管理工具,如Project等;
5. 具备团队管理或产品开发背景者优先考虑,拥有广告类活动策划经验者更佳。
技术负责人工长
大城市供暖主管网项目,招聘技术总工1人,项目经理1人,工长1人,技术总工要求有丰富供热施工经验的,能施工能做方案,变更等技术相关工作。项目经理,工长,要求有丰富供热施工经验的,无供热施工经验的勿扰,工资待遇优厚联系人
技术员小工
招聘 市政技术工人和司机 5000-8000元 普工 4000-6000元
永清龙虎庄 经验不限 学历不限 年龄20-45岁
岗位要求
要求有责任心,吃苦耐劳,勤勉务实,能外出施工,服从公司管理和工作安排,公司提供技术培训,包食宿,试用期三个月。 联系电话,
项目主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上安全员证工业建筑经验二级注册建造师施工单位其他房屋建筑经验构筑物工程经验驾驶证
岗位职责:
1、统筹施工项目中人力、材料、吊装设备、资金、技术、信息等资源的合理调配与动态管控。
2、严格执行与客户单位签署的合同条款,实施阶段性目标管理,保障项目各项指标顺利达成;组织编制项目管理实施方案或施工组织设计,落实开工前技术准备,协同公司完成项目验收工作。
4、强化安装工程质量控制,熟悉工艺质量标准,加强过程验收环节管理,及时解决设备安装过程中出现的各类问题;如因产品本身引发异常,积极协调处理方案;
5、保持与客户的高效沟通,准确掌握其服务需求及作业要求,并妥善应对;同时加强与其他参建方的协作,妥善协调交叉作业、成品保护等相关事项;
7、牵头解决项目建设过程中遇到的技术难题,持续提升工程整体质量水平;
- 编制完整的项目文档资料,如进度汇报、变更申请等;
- 熟悉项目安全管理制度,具备较强的执行力并严格落实各项安全规范。
任职要求:
1、具备3年以上建筑加固修缮类工程施工管理经验;
2、主导过加固综合修缮项目的实施与管理工作,能够制定实施计划并有效达成进度、成本及费用控制目标;
3、曾在加固类企业工作,熟练使用CAD软件,具备预决算能力,擅长工程资料及造价管理;
2、精通建筑工程相关规范、施工流程及技术标准,能独立识读施工图纸,准确核算工程量,掌握施工及验收规范,了解各施工环节及工艺要求;
3、对施工现场的质量、安全及文明施工管理有深入理解,熟练操作CAD及其他常用办公软件;
4、具备一定现场管理经历,沟通协调能力强,责任心强,能适应高强度作业环境,具备良好的现场应变能力
基建项目经理/甲方代表
9000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上机电工程工业建筑经验工业建筑二级注册建造师国内派遣机电工程经验建设单位
工作内容:
1、配合完成厂房工程项目前期各类手续办理,参与施工队伍的考察与筛选,协助编制招标文件,组织工程招投标及施工合同签署相关事宜。
2、掌握施工图纸细节,牵头组织图纸会审与技术交底,针对图纸中发现的问题及优化建议,及时向主管领导反馈,并联合相关部门协商解决。
3、推进“三通一平”落实,安排施工单位进场作业,协调施工现场内外各方关系,保障施工顺利开展。
4、监督施工单位建立完善的质量管理体系,审查其施工方案与工艺流程;加强现场巡查与监管力度,对违规操作及时纠正,严格落实工序交接检查及隐蔽工程验收程序。
任职资格:
1、年龄30—42岁,工民建、建筑工程等相关专业本科及以上学历,具备二级建造师(机电类)执业资格;
2、具有3年以上甲方工程管理部门或工业厂房建设项目相关工作经验;
3、熟悉工程建设相关技术规范,具备较强的施工方案协调能力和图纸审核能力;
4、具备良好的组织协调能力、沟通技巧以及高度的工作责任心;
廊坊文安县招聘:工长(懂装修工资5000-8000)薪资:5000-8000元职位描述:[
5000-8000元/月
工长/工程师月结
招聘:工长(懂装修工资5000-8000)薪资:5000-8000元职位描述:[文安县迪彩装饰]工长(懂装修工资5000-8000)诚聘3人,工作地点文安-文安镇,公司规模10人以下,薪资5000-8000元/月工作经验不限学历要求不限。【招聘岗位】:工长【薪资待遇】:5000-8000【岗位要求】:具有五年从业经验,沟通能力强,具
项目经理
招聘安防监控方面的项目经理,要求能带项目,会看图纸,能核算成本,沟通能力强,手里有施工资源。我公司业务主要针对国家管网和中石油等一些国企单位,有相关经验的优先
技术负责人工长
大城市供暖主管网项目,招聘技术总工1人,项目经理1人,工长1人,技术总工要求有丰富供热施工经验的,能施工能做方案,变更等技术相关工作。项目经理,工长,要求有丰富供热施工经验的,无供热施工经验的勿扰,工资待遇优厚联系人
栏目概述
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