任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧与服务意识，能够精准把握并及时响应客户需求。 2. 熟练掌握常用设计工具，例如CAD、酷家乐、柜柜等软件。 3. 拥有较强的美学素养和创意能力，可独立承担设计工作并完成项目。 4. 能够高效推进设计任务，确保设计方案的质量与交付时效。

岗位职责: 1. 与客户深入交流，准确把握需求，提供专业的室内装修设计解决方案； 2. 负责项目前期构思及后期细节优化，保障设计方案具备实际可操作性； 3. 进行现场实地测量，整理并分析项目相关数据与环境信息； 4. 协同项目执行团队，推动设计规划落地实施； 5. 持续跟进设计执行过程，确保工程进度与质量符合预期标准。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与创新设计理念； 2. 可独立承担设计任务，工作积极主动，富有责任感； 3. 热爱装饰设计领域，具备较强的问题应对意愿； 4. 适应协作工作模式，能与团队成员保持高效互动； 5. 具备较强的统筹协调能力，保障项目有序推进。

岗位职责: 1. 为客户量身打造新颖且专业的室内设计方案，确保创意表达与客户实际需求高度契合。 2. 负责方案的深化设计与细节完善，保障设计成果符合行业规范与质量要求。 3. 与客户保持顺畅沟通，确保设计方案被准确理解并顺利落地执行。 4. 根据项目实际情况，对设计方案进行现场优化与调整，提升实施效果。 5. 与项目组成员协同配合，推动设计项目高效、有序完成。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧与创造性思维，能精准把握并回应客户的个性化需求。 2. 热爱室内设计工作，擅长将创意理念转化为可执行的设计成果。 3. 熟练操作CAD、酷家乐等相关设计工具，具备扎实的软件应用能力。 4. 拥有团队协作意识，能够与同事高效交流、共同推进项目进展。 5. 关注设计潮流动态，具备将新兴设计元素融入作品的能力。

岗位职责: 1.对接客户，实地测量并深入了解客户的装修需求 2.结合客户需求与预算，制定设计方案及施工图纸 3.与客户协商材料选配，提供产品报价、装修费用明细，并完成合同签订 4.交接施工现场，监督施工过程，确保方案精准实施

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最好是在岗的装修公司的业务员，设计师，不耽误正常工作，兼职业务，机动灵活，中行装修贷。

1.我们是一家专注于室内设计培训的工作室！ 2.提供学徒岗位，仅提供免费学习机会，其余费用均由个人承担，可系统学习室内设计相关技能，杜绝任何形式的收费行为！ 3.由经验丰富的资深设计师亲自指导，一对一教学！ 4.要求：热爱室内设计事业、性格积极乐观、善于沟通、具备良好的学习能力、团队协作精神、执行力强并富有自主创新能力等！ 5.学徒名额有限，需自备电脑，食宿自行安排，学习任务较重，每月设有考核机制，收入以提成为主，对行业无热忱者请勿打扰！ 6.行业竞争激烈，抗压能力较弱者慎入，入行需三思，转行代价高，选择须谨慎！

岗位职责：销售设计实习设计师

岗位职责： 1、承担室内空间的规划与设计工作，确保方案兼具创意性与实用价值； 2、对接客户需求，深入交流并提供专业意见，完成设计方案的敲定及后续协调； 3、制作施工图文件，编制材料明细表，保障设计理念精准落地； 4、跟进施工现场，监督执行情况，确保按图作业并快速响应现场突发问题； 5、参与项目最终验收环节，核验实际效果是否符合设计预期。 任职要求： 1、具备室内设计、环境艺术设计或相关领域的专业基础； 2、精通AutoCAD、SketchUp、3DMax等常用设计工具； 3、拥有良好的美学素养和空间把握能力，思维富有创造性； 4、具备出色的沟通技巧与团队合作意识，能有效应对客户疑问； 5、有实操项目经历者优先，熟悉常用装饰材料特性。

岗位职责: 1. 与客户深入交流，准确把握需求，制定符合其个性需求的室内设计方案； 2. 组织方案展示与沟通会议，确保设计成果契合客户的期望及实际使用功能； 3. 协助客户优选适用的装饰材料与色彩搭配，保障设计方案的落地性与执行精度； 4. 全程跟进项目施工进展，监督设计细节的落实，确保最终效果完整呈现。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识，善于倾听并妥善处理客户需求与反馈； 2. 热爱室内设计行业，拥有良好的艺术感知力与创新思维能力； 3. 熟练操作室内设计相关软件，可独立承担设计方案的全流程制作； 4. 对装饰材料与色彩应用有扎实认知，能提供专业选材建议； 5. 具备团队协作意识，能与同事高效配合，共同推进项目完成。

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（急聘！！！）销售型设计师 我们是一家中型装饰企业，专注工业厂房及写字楼办公空间装修，业务涵盖接单、设计、施工全流程自主运营。现根据业务发展需要，面向以下方向招聘设计师： 1. 甲级写字楼空间设计师 2. 工厂及普通办公空间设计师 3. 机电与水电工装方向设计师 岗位要求： 1. 具备直接对接业主并完成签单的丰富实战经验 2. 熟悉写字楼与工厂类项目的功能布局与规划方案设计 3. 能独立完成项目工程量清单编制及成本报价核算 4. 薪酬结构：试用期综合收入8000元/月，无提成，表现优异者可获1000~4000元奖励；转正后底薪6000-8000元+项目纯利8%~12%提成（近期计划上调至15%） 5. 福利待遇：缴纳二档社保、公积金，享受节日礼品 6. 休息安排：大小周工作制，法定节假日正常休假 诚邀优秀人才加入我们的团队！

一、岗位核心定位： 全面负责设计部门的统筹管理，对设计品质、施工交付效果、团队运作效率及业务指标达成负责，推动装修业务全流程精细化运作，助力企业提升工装领域的专业优势与市场竞争力。 二、岗位职责： 团队管理与建设：主导设计团队日常运营，规划组织架构与人员配置，建立绩效考核体系，完善人才储备机制；组织开展专业培训，持续优化内部协作流程。 设计业务统筹：主持设计方案最终审核，整合内外部设计资源，提升流程效率；关注行业动态，引领设计理念更新，增强整体设计实力。 客户关系维护：参与重点客户交流与方案讲解，妥善处理客户需求；构建客户意见收集机制，推动服务流程迭代升级。 业务目标达成：制定年度经营目标并分解执行计划，跟踪进度落实情况；定期向总经理汇报工作进展，提出优化建议。 三、任职要求 （一）基本要求： 年龄35-45岁（特别优秀者可适当放宽），本科及以上学历，室内设计、建筑装饰工程等相关专业优先考虑。 具备10年以上装修行业从业经历，其中至少5年设计团队管理经验（需提供同类项目证明），熟悉装修全流程运作。 持有一级建造师（建筑工程类）证书或中级以上室内设计师职称者优先录用。 （二）专业能力： 设计：具备扎实的专业基础，能准确评估方案落地性，掌握主流设计风格，了解前沿设计趋势与新型材料应用。 施工：精通各类施工工艺规范，具备复杂技术问题解决能力，拥有工期、成本与质量协同管控经验。 成本：熟悉主材市场价格与人工费用构成，善于通过多种途径实现降本增效。 （三）综合素养： 领导：具备团队凝聚能力，能够建立有效管理制度，保障团队高效运转。 沟通：擅长跨部门及多方角色协调，表达清晰，能有效对接需求并化解分歧。 抗压：面对项目突发状况反应迅速，适应高强度工作节奏。 职业：认同公司价值观，工作认真负责，遵守职业规范，具备良好的市场敏感度。 四、福利待遇： 实行大小周工作制，入职即缴纳二档社保；定期开展团队建设活动； 额外享有节日福利、生日福利等关怀政策。 五、薪资待遇： 试用期月薪8000元，另享1000-4000元绩效奖金； 转正后底薪8000元，同时享受项目净利润2%的提成奖励。

一、岗位职责 1、配合深化设计师开展方案细化工作，将初步设计成果转化为可实施的施工图文件，涵盖平面布置、剖面构造及节点详图等内容。 2、按照设计标准与现场施工需求，对图纸内容进行技术复核，确保图纸准确无误且满足实际建造条件，预防设计疏漏与冲突。 3、参与项目技术交底环节，向施工方清晰传达设计理念与关键工艺要求，协助解决施工中出现的技术疑问。 4、深入项目现场跟进进度，与施工人员保持有效对接，及时识别并处理因设计与现场情况不一致引发的问题，保障工程有序推进。 5、负责汇总施工过程中的设计变更信息，同步更新相关图纸资料，确保图纸版本与现场实际情况始终保持一致。 二、任职要求 1、年龄23-28岁，大专及以上学历（欢迎应届毕业生），建筑学、土木工程、建筑装饰工程技术等相关专业，具备扎实的专业基础知识。 2、掌握建筑装饰工程的施工流程及相关规范，熟悉常用建筑材料的特性及其应用场景。 3、精通CAD等制图软件操作，具有较强的施工图绘制与识图能力。 4、工作认真细致，责任心强，能够耐心完成设计方案的优化与深化工作。 5、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能与设计、施工及其他协作单位顺畅交流，推动项目高效执行。 三、薪资福利 1、薪资范围：4000 - 6000元/月（含底薪+全勤+绩效）（具体数额视个人能力与经验面议），对表现突出的储备人才，转正后提供调薪机会及具有吸引力的绩效奖励机制，鼓励员工持续提升工作成效。 2、福利待遇：缴纳二档社保、享受节日福利、定期组织团队活动等

负责量房设计， 岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5. 按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2. 具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底与进度跟进，确保设计方案高质量落地 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度与客户满意度 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、酷家乐、3Dmax、Photoshop等） 2.有装修/室内设计相关工作经验，能独立完成全流程设计任务 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通协调能力强，责任心强，能适应阶段性驻场或客户现场沟通需求 5.学历不限，欢迎应届毕业生实习转正，公司提供系统带教与成长支持

设计师 有亲和力，形象气质佳，最好有工作经验 薪资福利:面谈 工作地址:祥云府邸北区底商（北湖南门对过）

主要负责与客户沟通，介绍公司情况及户型设计规划，陪同参观材料展厅， 进行报价计算，并完成签约相关事宜

做效果图，沟通客户，谈客户。工资面议。

青春无限·梦想无限 家装设计师或设计助理 岗位要求： 1、参与企业品牌形象的建立、推广、维护与优化； 2、与客户面对面洽谈设计方案及装修流程，提供专业满意的设计建议，熟练掌握CAD等相关设计软件； 3、协助制定门店促销活动方案，并推动执行落地 职位描述 1、负责为进店客户讲解装修风格与主辅材料搭配方案， 2、能按时、独立、高效完成设计任务，具备良好的职业素养与工作规范； 3、参与整体装修项目从设计到施工的全流程协作

室内设计出图、

1谈单，可以独立完成谈单2量房3施工交底4为人诚恳踏实

会务活动设计师是专注于策划、构思与落地执行各类会议及活动的专业人才，致力于保障活动高效运转，同时优化现场视觉呈现与参会者的整体感受。 岗位职责 - **创意构思**：结合品牌定位与市场洞察，提出新颖且契合目标的活动创意与主题方向。 - **方案策划**：制定完整的活动执行方案，涵盖流程安排、时间节点把控、经费规划等内容。 - **资源整合**：协同内部团队与外部合作方，推进各项筹备任务按计划落实。 - **风险预判**：提前识别潜在问题，建立应对机制，确保活动各环节平稳推进。 技能要求 - **设计工具应用**：精通Photoshop、Illustrator、Sketch等常用设计类软件。 - **审美与创新能力**：拥有良好的艺术功底，能独立输出具备视觉冲击力与个性化的设计方案。 - **全流程策划能力**：熟悉活动从策划到执行的完整链条，可自主完成整体方案构建。 - **空间布局设计**：依据活动调性进行场地空间规划与场景搭建设计。 任职要求 - **学历与专业背景**：设计、美术、展览展示等相关专业本科及以上学历。 - **从业经历**：具有1-3年会展或活动设计相关工作经验，有成熟项目案例者优先考虑。 会务活动设计师需综合具备创意思维、项目统筹及跨部门协作能力，以保障各类会务活动高质量落地实施。

岗位职责: 1. 与客户深入交流，准确把握需求，提供专业且个性化的设计方案； 2. 全程负责家装项目的设计规划与落地实施，保障设计成果与客户满意度； 3. 运用专业设计工具完成图纸绘制，涵盖空间布局、色彩搭配等设计内容； 4. 在客户预算框架内优选装修材料，兼顾设计品质与成本控制； 5. 统筹协调团队资源，确保项目按时高质量交付。 任职要求： 1. 具备出色的创意构思能力与审美素养，可独立承担设计工作； 2. 拥有良好的沟通技巧与协作意识，能精准理解并响应客户需求； 3. 精通主流设计软件操作，如3DMAX、CAD等； 4. 熟悉常用装饰材料及市场行情，具备合理的材料选配能力； 5. 有项目管理实践经验，能有效推进项目按计划执行。

熟练掌握CAD、酷家乐、3Dmax等相关设计软件， 熟悉施工图纸，具备良好的沟通能力，热爱设计工作， 能够独立完成设计方案，认真负责，具有较强的团队协作意识。 善于客户接待与洽谈，具备签单能力。 另招聘业务员若干名，薪资面议，设有全勤奖，工作环境优越。

岗位职责: 1. 对接客户，实地测量并深入了解客户的装修需求 2. 结合客户需求与预算，制定设计方案及施工图纸 3. 协助客户选定装修材料与配置，提供商品报价、装修费用明细，并完成合同签订 4. 办理工地交接手续，监督施工执行，确保方案精准落地