必须具备活动策划执行相关经验！ 岗位职责 1、拟定活动执行方案，能结合客户需求，提供专业建议并进行有效沟通； 2、全面把控活动落地过程，确保活动高质量、高效率完成； 3、配合上级推进活动进度，统筹协调各方资源，实现全流程监督管理； 4、可独立完成活动统筹表、报价单、结算单的制作，熟悉活动管理制度及流程，了解AV设备、灯光、舞台搭建等环节。 职位要求： 1、需拥有活动策划与执行实际经验； 2、具备良好的统筹规划能力，能独立承担活动执行工作； 3、具备出色的沟通技巧、理解能力、应变能力及执行能力。

岗位职责： 1. 独立完成项目创意策划及营销推广方案的撰写； 2. 负责各类活动及营销计划的策划执行与落地推进； 3. 协同相关部门同事对活动全流程进行统筹协调与进度把控。 任职要求： 1. 具备良好的PPT制作能力及现场提案表达能力； 2. 逻辑思维清晰，对新兴事物具备高度敏感性； 3. 有活动策划相关经验者优先，具备冷冻食品或快消品行业背景者更优。

必须具备活动策划与执行相关经验 岗位职责 1、拟定活动执行方案，能结合客户需求，提供专业建议并开展有效沟通； 2、全面把控活动落地过程，确保各项环节高质量、高效率完成； 3、配合上级推进活动进度管理，对整体流程进行组织协调与过程监督； 4、可独立完成活动统筹表、报价单、结算单的制作，掌握活动管理制度及流程规范，熟悉AV设备、灯光布置、现场搭建等环节。 职位要求： 1、需具备实际活动策划与执行工作经验； 2、具备良好的统筹规划与项目执行能力，能独立承担活动实施任务； 3、具备优秀的沟通技巧、理解能力和应变执行力。

岗位职责： 1、市场调研与分析，收集行业及竞品的渠道政策、 推广模式等，关注美妆行业趋势与市场变化，分析小红书、抖音、B站、天猫等渠道市场数据，挖掘新的品牌机会、产品机会； 2、剖析市场趋势和消费者洞察，制定品牌产品线规划，与产品部共同完成新品开发立项及监督执行；策划产品(明星单品等)不同时期的营销策略，以及品牌推广方向； 3、统筹新品上市项目，包括卖点定位、推广策略、货盘机制、渠道打法等，组织协调策划/媒介/渠道团队，高效推进执行，对上市时间与落地质量负责； 4、产品营销系统规划，基于产品收入目标，协助制定面向媒体/渠道的策略，并组织资源落地执行，包括媒体投放计划、季度营销事件、达人合作方案等； 任职要求： 1、大专及以上学历，对消费者需求有独到的洞察，对国货新消费品牌有一定的了解，熟悉美妆行业者优先； 2、有敏锐的商业和市场意识，对数据敏感，思路清晰，逻辑性强，善于思考总结，有较强的资讯收集、问题分析和解决能力 3、创新！不循规蹈矩具备较强的创意策划、营销传播和品牌策略能力，能独立完成项目方案策划及提案能力； 4、出色的沟通组织协调能力及主动带领项目意识；

• 薪资待遇：6500 - 8500 元/月（月结）+ 绩效奖金（综合 10000 - 15000 元），提供住宿 + 夜班补贴 • 岗位职责： 1. 负责活动的创意策划与互动环节设计。 2. 结合热点话题和节日主题，设计新颖的现场玩法。 3. 配合团队完成活动方案的落地执行。 4. 收集现场反馈，不断优化活动方案。 5. 完成上级交办的其他策划工作。 • 任职要求： 1. 脑洞大，有创意，喜欢策划有趣的活动环节。 2. 性格开朗，善于调动现场气氛。 3. 能适应晚班工作，有活动策划或游戏设计经验者优先。 4. 有团队协作精神。 5. 可接受应届生。 • 工作亮点： • 创意发挥空间大，你的点子能成为全场焦点。 • 提供创意策划培训。 • 夜班补贴 + 免费住宿。 • 表现优秀者可晋升策划主管。

岗位职责： 1、独立负责各类活动的策划与执行落地，具备敏锐的市场感知力及数据分析能力。 2、承担企业文化建设、品牌宣传及营销活动方案的文案构思与内容创作。 3、负责内外部软文、重大新闻稿件的信息搜集、编辑整理与撰写输出。 4、结合公司实际需求及营销节点，开展专题内容的策划与文字撰写工作。 5、统筹协调内外资源，高效推动各项任务顺利实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，中文、新闻、传播等相关专业背景，有4A广告公司工作经验者优先考虑。 2、可独立完成品牌推广方案策划及相关文案撰写，具备扎实的文字功底和出色的表达能力，文风多样，逻辑清晰，富有创意。 3、思维敏捷，善于分析判断，具备良好的沟通协作意识与团队精神。 4、性格开朗，责任感强，品行良好，职业素养高，能适应高强度工作节奏。 5、熟练使用各类办公软件。 岗位福利： 1. 薪酬待遇优厚，薪资构成：月薪+季度奖金+年终奖金 2. 入职即缴纳社会保险及住房公积金 3. 6-10月享受高温津贴，另有节日补贴、生日礼金、礼金、儿童节慰问金、子女入学升学奖励等 4. 享有带薪年休假、年度健康体检 5. 定期组织员工旅游、观影活动、节日聚餐、季度生日会等团建项目 6. 管理体系健全，团队氛围和谐，设有完善的绩效评估与晋升发展通道 *工作地点：深圳市罗湖区KK TIME购物中心-商业管理办公室 *工作时间：早九晚六、周末双休

刚毕业吗？ 正在找工作吗？ 心中有梦想吗？ 来乐有家吧！这里是没有天花板的追梦舞台，等你来挑战自我！每月一次竞聘机会，晋升速度超乎想象！敢拼敢闯，就该选择这里！充满激情与正能量的团队，年轻活力汇聚，众多优秀人才在此并肩同行！梦想还是要有的，万一实现了呢？人生在于关键选择，选对方向，努力才更有价值！ 【应聘通道】 清清师姐*********** 【应届生专属福利】 【薪酬福利】 本科起薪7200元 大专起薪6400元 另享55%-80%高额奖金，底薪与提成无关联，奖金固定，每月25日准时发放 更多福利：五险一金、各类带薪假期、专业培训支持、话费套餐补贴、国内外旅游等多项贴心福利！ 【员工关怀】 五险一金齐全 配备高端智能手机（含话费补贴） 节日礼品慰问 年假、婚假、产假、陪产假全面覆盖 【岗位职责】 主要负责为客户提供一手房、二手房买卖及租赁相关业务的全流程代理服务 【任职要求】 1、年满十八周岁，专业不限，工作经验不限； 2、性格积极开朗，富有热情，工作态度认真细致； 3、具备吃苦耐劳精神，责任心强，敢于接受挑战，拥有良好的沟通协调能力； 4、认同企业文化，遵守规章制度，服从公司统一管理安排 【特别通道】 欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属绿色通道 【晋升机制】 每月组织公开竞聘，入职满一个月即可参与，流程透明公正，助力快速成长！表现优异者最快三个月即可晋升为置业经理或储备店长等管理职位。只要你有能力，晋升就是水到渠成！ 1、职业发展路径： 置业顾问→置业经理（储备店长）→店长→营销副总经理→营销副总裁 2、目标规划：三个月成为职业经理，一年当店长，两年晋升副总，五年迈向营销副总裁！全集团已有90后店长656名，副总经理42名！ 【应聘通道】 清清师姐*********** 【应届生专属福利】

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2026校招！欢迎符合条件的同学直接投递简历 毕业时间：2025/09/01-2026/12/31 职务职责： 1、作为部门储备管理干部岗位，承接上级交办的各项任务； 2、根据业务发展需求，开展营销与创意等相关工作，系统学习并掌握岗位所需技能与业务知识； ① 用户研究：参与营销单品的定位策划与内容营销策略制定，提炼产品核心卖点，深入挖掘用户需求并进行分析； ② 创意输出：参与品牌与产品传播创意策划，结合产品特性及市场策略，联动互联网热点与行业趋势，输出适用于广告投放的创意方案； ③ 广告投放：负责信息流广告投放执行，实时监控投放数据，依据数据分析持续优化广告效果，保障投放规模与ROI达成； ④ 直播运营：参与直播团队建设，策划直播内容，跟踪直播表现，开展数据复盘，识别问题并提出改进措施，制定并落地直播活动方案。 3、落实部门人才培养计划，参与定期培训、学习与考核，提升管理能力与专业素养，带领团队实现业绩目标。 任职要求： 1、本科及以上学历应届毕业生，专业不限； 2、具备较强的组织协调、沟通表达、领导力、执行能力及问题分析与解决能力；拥有丰富的社会实践或学生组织管理经验； 3、工作主动积极，责任心强，具备良好的发展潜力，有明确的职业发展方向和进取意识，意向从事管理工作； 4、诚信正直，抗压能力强，心态积极，稳定性高，富有团队协作精神，认同公司价值观，愿意与企业共同成长。 工作时间：大小周工作制

品牌营销经理 岗位职责： 1、主导咖啡机品牌的整体营销战略规划，包括品牌定位与影响力打造、渠道布局、产品规划及营销方案的制定与执行，确保品牌传播调性统一及VI视觉体系的规范应用。 2、准确把握品牌与产品核心定位，深入挖掘新品或主推产品的核心卖点与差异化优势，策划并落地全年节点营销活动，负责图文内容、视频创意、公关文案等内容输出，并通过新媒体平台矩阵实现有效传播； 3、持续分析市场环境与行业趋势，涵盖产品发展方向、市场占有率、竞争格局及用户渗透情况，牵头推进新产品研发流程及在售产品优化升级，实施全生命周期运营管理； 4、统筹管理新品牌的年度营销预算，围绕品牌力提升与销售转化双目标进行资源配置与效果评估，达成品牌与效果的协同发展。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上品牌管理、市场营销或新媒体运营相关经验；拥有小家电领域高端品牌成功运作经验者优先； 2、熟悉品牌体系建设与资源整合，擅长上市推广策略设计，具备敏锐的市场洞察与判断能力； 3、思维缜密，表达清晰，具备良好的沟通协调能力，能高效制定工作计划并推动落地执行； 4、富有创新意识，工作主动性强，责任感突出，能在压力环境下保持高效产出。

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招聘：活动执行 薪资：5000元以上/月 岗位职责：1、根据客户需求使用酷家乐、三维家等软件，根据客户需求及公司制图规范，绘制店面效果图；2、使用酷家乐、三维家等软件，应用公司产品、设计家装、商业等空间的应用效果，用于公司市场宣传及终端销售使用；3、掌握及熟练的使用AI\CorelDraw、Photoshop等平面软件，根据客户需求，调整、修改平面物料；4、按时、保质、保量的完成设计工作任务，确保工作进度；5、高度配合、积极协助完成部门设计任务。岗位要求：1、环境艺术设计、室内设计等专业毕业；2、有板材行业或全屋定制家具行业设计绘图等求职优先；3、熟练使用酷家乐出效果图、AI\CorelDraw、CAD、Photoshop、Sketchup、3D、动画剪辑等绘图软件；4、具有扎实的建模基础、良好的审美、具有一定的办公家具基础知识；5、有较好的沟通能力和职业操守，敢于创新，对新鲜事物敏感、接受吸收快。

岗位职责： 1.配合完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、设计与执行落地 2.统筹协调供应商、场地、物料及人员等资源，保障活动顺利开展 3.活动后进行数据复盘与效果评估，输出总结报告并提出优化建议 4.配合市场及销售团队，支持节点营销、客户答谢、新品发布等专项活动 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的创意能力、文案功底与PPT呈现能力 4.责任心强，具备较强的执行力、沟通协调力与抗压能力 5. 熟悉主流活动平台及新媒体传播逻辑者优先

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘 2. 深度对接客户需求，结合行业特性与品牌调性定制创意活动策略 3.统筹协调供应商、场地、物料、人员等资源，保障活动安全高效落地 4.运用数据分析工具评估活动效果，持续优化策划方法论与执行标准 5.跟踪行业趋势与新兴玩法，定期输出创意提案与竞品活动分析报告 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉各类活动形式与执行要点 2.具备优秀的文案撰写能力与视觉审美，能独立完成PPT提案与创意脚本 3. 逻辑清晰、执行力强，具备多任务并行处理与突发问题应对能力 4.熟练使用Office、PS、AI或视频剪辑工具者优先 5. 沟通协调能力强，责任心强，富有创意热情与团队协作精神

岗位职责： 1、协助撰写活动策划方案及邀请函等沟通材料，负责新产品及企划的开发； 2、参与协助线上/线下合作项目的策划和落地执行，跟进执行情况，确保活动顺利进行； 3、协助策划、举办各类沙龙论坛、学术研讨等活动； 4、沟通对接企业联盟成员，包括企业家、学者等； 5、持续发掘/ 发现产品/市场机会，主动开拓客户，达成项目合作； 6、负责活动品牌公关、宣传活动及营销活动的计划及预算编制； 7、做好活动复盘工作。 任职条件： 1、本科及以上学历，1年以上活动策划工作经验 2、擅长公文写作者优先；擅长人像摄影者优先。 3、有一定的内容策划能力，对项目大方向和细节能够把握和推进； 4、具备出色的沟通、沟通、谈判和应变能力，思路清晰，具备良好的抗压能力，责任心强， 善于挑战； 5、有大型活动策划经验者优先。

岗位：广告与活动策划一名 关于我们 华夏良子成立于1997年，是国内领先的健康养生连锁品牌，门店覆盖全国百余座城市，累计服务超3亿人次。我们以“养生行家，解乏解压”为品牌理念，致力于为顾客提供专业、温暖的健康养生服务。现因业务发展需要，品牌营销部诚聘广告与活动策划人员 岗位职责 1、门店品牌宣传策划：统筹华夏良子连锁门店内的品牌传播与广告展示工作，涵盖空间视觉素材、海报、灯箱、展架等物料的创意构思及实施落地。 2、线上活动策划：依据品牌节奏与市场目标，策划线上推广活动（如新品发布、节庆营销、用户互动等），并主导配套视觉表达方案的设计协调。 3、品牌文案与创意输出：参与撰写和优化品牌广告语、产品介绍文案及活动主题创意内容，确保信息传达具吸引力与一致性。 任职要求： 5年以上广告、活动策划或品牌推广相关工作经验 具备完整的品牌宣传执行知识体系，熟悉策略规划至实际落地的全流程 拥有出色的创意思维与文字表达能力，可独立完成策划提案并推进执行 对视觉呈现敏感，善于与设计团队沟通协作 有连锁门店、快消品或服务行业背景者优先 薪酬待遇：6-8k 应聘方式： 请提交个人简历及过往策划成果（包括方案文本、文案样例、活动案例等）

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【福利待遇】 1. 试用期工资3000+提成，转正后4500加奖金（能力决定收入）； 薪资范围5000～10000 2. 提供员工住宿； 3. 在职带薪培训（集团统一拓展培训+线上学习），享受带薪假期，有机会参与海外学习与考察； 4. 定期组织团队建设活动（如庆功宴、公司集体旅游、体育竞赛等）； 5. 绩效奖金，年终奖励优厚。 晋升方向：管理实习生--基层管理--中层管理--高层管理 【岗位职责】 1. 通过轮岗机制（涵盖市场营销、团队管理与行政管理），逐步融入企业氛围，深入理解管理者应承担的职责； 2. 系统掌握分公司各项运作流程，协助经理开展日常管理及培训工作，为未来独立负责打下坚实基础； 3. 认真投入工作与学习，全面了解公司产品，熟练掌握品牌传播与推广技能； 4. 承担业务拓展方案的策划与落地执行； 5. 协助推进公司对外宣传及市场推广活动； 6. 参与部门日常管理及人员培训事务。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，专业不限，接受无经验者，应届生优先； 2. 品行端正、热情积极，具备良好的协作精神； 3. 具备较强的团队组建、管理、激励与培训潜力； 4. 沟通表达能力强，具有较强的客户开发能力； 5. 服务意识良好，具备基本的市场洞察与分析能力； 6. 富有进取心，敢于面对挑战。