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中西药方向不限，具备执业药师资格证书即可

仓管员 1.具备基础的计算机运用能力，了解仓库管理系统操作方法。2.工作细致认真，具有良好的执行力和团队协作能力。3.规范化意识强，能够按照公司要求开展工作。4.具有较强的抗压能力和自我学习的意愿，勇于承担工作挑战。5.有驾照，开车熟练，有过货运经验最好。1.负责仓库内物品的接收、入库、出库、发货等日常工作。2.定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况。3.维护仓库设施和设备的正常运作,负责设备的保养和维修。4.配合上级主管检查、更新货品库存清单，并确保仓库物品安全。5.及时反映仓库发现的问题并提出解决建议。 薪资福利:5000-7000元，五险一金+周日单休+各种假期+团建 招工人数:1-2 不接受无预约面试，应聘人员请添加下图联系求职，求职报名请添号，并注明应聘哪个招聘职位；，随时了解最新招聘信息 工作地址:河南省焦作市示范区玉溪路与南海路交叉口向南200米路东大院内东侧仓库01号

职位要求： 1. 大专及以上学历，并具备以下素质： (1) 业务拓展：具有较强的开拓意识，能敏锐捕捉市场机会，持续拓展业务边界； (2) 专业知识：愿意投入时间提升专业能力，在特定领域深入钻研，工作中体现专业水准； (3) 领导意愿：有主导事务的意愿，关键时刻能挺身而出，带领团队推进工作； (4) 理性沟通：沟通方式以理性为导向，注重事实与目标，交流中始终聚焦核心议题； (5) 主动性与责任心：行动积极，对工作成果负责，具备强烈的责任意识； (6) 追求卓越：拥有明确的职业追求，设定高标准目标，愿意为达成优异成绩投入额外努力； (7) 抗压能力：适应高强度工作节奏，心理韧性好，面对挑战和压力能保持稳定心态； 2. 具备市场或销售相关工作经验者优先考虑 任职条件： 1. 树立并维持专业的职业形象（穿着规定工作服、保持仪容整洁、遵守公司行为规范等）； 2. 依据公司业务流程和政策，对所辖区域内的客户/门店开展计划性拜访，建立并维护长期稳定的业务关系； 3. 及时挖掘潜在客户，扩大客户网络； 4. 按照公司“成功图像指引”落实客户门店的市场执行工作，包括常规产品铺货、陈列优化、促销落地、价格管控及市场活动实施等； 5. 提升公司产品在门店的展示空间与销售机会，如推动多点陈列、提高可见库存量等； 6. 负责客户处我司产品的库存监控，执行补货安排、订单处理及到货协调等工作； 7. 确保客户信息、销售数据等原始资料真实、完整、及时反馈，同步收集竞品动态与市场需求信息； 8. 管理区域内信用客户的账款事宜（含信用额度建议、账期管理、回款跟进、超期超限问题处理）； 9. 负责冷饮设备及其他市场资源在区域内的投放、日常巡检维护、高效使用管理、盘点及回收流程执行； 10. 执行产品清洁、货龄控制及相关临时任务； 您将收获： 工作环境：温暖、人性化，富有组织关怀； 薪资福利：行业领先且具竞争力，每月25日准时发放当月工资，缴纳五险一金、员工补充医疗险（涵盖子女），依法足额参保；享有绩效奖金、餐补、通讯补贴、带薪年假、年终奖、交通补助、销售激励奖、年度调薪、长期服务奖励； 提供高温津贴等多项补贴；配发工作服装及防护装备，享7-15天带薪年假及其他法定福利假期； 享受节日礼金、生日福利，参与公司组织的各类团队活动； 职业发展：提供系统培训与一对一辅导，助力员工快速成长并提升业绩表现； 拥有跨区域调动与发展机会，开放透明的晋升通道

岗位职责： 具备在人力资源领域2-3个模块的专业能力： 1、人力资源规划。根据企业战略发展需要，结合资源状况与人力资源管理现状，研判未来工作重点与方向，制定切实可行的工作方案与实施计划，保障企业目标的顺利达成。 2、招聘与配置。依据企业经营战略需求，开展人才引进工作，吸引优秀且匹配的人才加入，并实现人岗适配，将合适人选安排至对应岗位。 3、薪酬福利。基于现有薪酬结构进行分析，制定薪酬策略，构建科学合理的薪酬体系，在有效控制成本的基础上，提升薪酬激励的实效性。 4、绩效考核。依托系统的绩效管理机制，对员工日常工作表现、行为过程及工作成果进行有计划、有组织的观察、记录、评估与反馈，客观反映员工在组织中的贡献水平与价值体现。 5、培训与发展。策划并组织实施有效培训项目，充分挖掘员工潜力，帮助新员工快速融入并胜任岗位，支持在职员工掌握所需的新知识与技能。培训涵盖企业文化、制度规范、岗位技能及管理能力提升等内容。 6、员工关系。持续建设、维护并优化企业与员工之间的互动关系，推动基层员工与管理层之间的顺畅沟通，协调内部员工间的协作与配合。 任职资格： 本科及以上学历，工商管理、人力资源管理等相关专业；3年以上化工行业、制造业同岗位工作经验。

哈密市伊吾县招挂车底盘维修学徒工，电焊学徒工

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招聘叉车维修工1人 岗位职责：负责生产部门叉车的日常保养、简单维修、定期检查工作。 任职资格：有车辆维修或者机械维修经验，叉车维修经验优先考虑。 长白班、八小时、五险一金、薪资面议

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急招电梯维保工作人员，1.要求有一年以上电梯维保工作经验2.工作地点:温县县城联系方式:

招聘汽车电器维修工和维修学徒，月薪30004000元，提供饭食，工作地点在河南焦作武陟中原路与327交叉口南院，联系电话详询。

洗车工 洗车 薪资福利:洗一辆15元，当天付清 招工人数:两名 年前短期

洗车员工 年龄40~50岁，男女不限。8点~5点半，12点~1点半休息能回家，工作时间合理，每月带薪休假，团队氛围融洽，工作环境稳定 薪资福利:月薪2550元，每月带薪休假 招工人数:3名 工作地址:博王路与高九路交叉口（程村加油站）

职位要求： 1.年龄 20 40 岁， 有汽车维修经验 2.有 C1 以上驾驶证，驾驶技术娴熟 3.具有良好的个人沟通能力及表达能力，拥有很好的团队协调能力 4.能够保持良好的仪容仪表和随手清洁的工作习惯 工作时间：8：00-19：00 编辑职位 开始招聘

职位名称 汽车美容技师 薪资待遇 4000-6000元/月 福利待遇 包住、包吃 工作要求 不限学历 | 不限工作经验 工作地点 焦作解放小蜗牛农场小蜗牛汽配城京东养车 职位描述 工作内容： 1.负责为客户提供高品质的美容保养服务 2.依作业标准完成精致洗车、美容项目等服务作业 3.负责作业区环境卫生的清理及设备工具的日常维护保管 4.熟悉汽车美容工作规范及流程 了解行业内美容产品性能 5.完成店长指定的其他工作 职位要求： 1.年龄 20 40 岁， 接受无经验从0培养，有汽车洗美经验优先 2.能够保持良好的仪容仪表和随手清洁的工作习惯 工作时间：8：00-19：00

查勘定损岗 1.学历本科及以上，年龄30岁以下；2.仅限汽车类、医学类、法学类、保险类、理工科类、刑侦类专业；3.汽车类专业可放宽至大专。车险案件的查勘、定损，接手赔案的处理。 薪资福利:4 - 5k，五险一金、带薪假期、生日福利、年度体检、团建活动、周末双休 接受应届生 工作地址:焦作市示范区世纪金融园区内