矿工小工
招聘:普工(带薪年假+年终奖+餐补)薪资:5000-6000元/月职位描述:井下工任职要求:身体健康,肢体健全,视力正常,热爱煤炭事业,无违规违纪,无犯罪前科,无传染病。初中以上学历。工作时间:面议薪资福利:5000-6000(带薪年假+年终奖+餐补)有意者请主动投递简历
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机电工维修钻机炮工煤矿掘进工
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。
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陕西安康汉滨区内蒙、、宁厦国企煤矿招聘
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煤矿长期11-20人月结
内蒙、陕西、宁厦国企煤矿招聘,工资一万五左右转正每月休六到八天,地点银川囯企昊华红一红二红四矿;榆林国企陕煤小保当曹家滩巴拉素矿;鄂尔多斯伊泰红庆河、塔拉壕煤矿,神华布尔台、察哈素煤矿,中煤门克庆、大海则煤矿,山东能源转龙、双欣煤矿,淮河矿业泊江海、色连二矿,昊华红庆梁、高家梁煤矿招聘井上工资五千到六仟五险二金,井下一万五左右
矿工煤矿钻工长期6-10人月结
榆林府谷招钻工,矿工(主要从事煤矿井下千米定向钻机操作及辅助工作)管吃管住,拎包入职,所有劳动保护全部配备齐全.面试合格签订正式劳动合同,五险一金,月薪一至二万,依据工作能力绩效考核,上不封顶。另外招聘定向钻机技术员数名;待遇从优!以上各工种要求年龄45岁以下,带探放水证者优先入职,业务能力强者年龄适当放宽!
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焦作温县,孟州两工地现招钻探小工熟手多名,工期1个月左右,待遇6000-6500,现场包吃住和来回路费,有意者联系李。
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焦作市武陟县招工铁路招工每天3-4小时工作时间工资100日结80年龄要求18-----60联系方式同步微信
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