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【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，或者租赁车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，同时欢迎离职员工返聘！

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岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理，包括进度跟踪、质量监督与安全巡查，确保施工按图、按规、按时推进 2. 协助编制施工组织设计及专项方案，参与技术交底与工序验收，及时发现并反馈现场问题 3. 核对工程量清单与实际完成情况，配合资料员整理施工日志、隐蔽记录及竣工资料 4. 协调各工种、班组及分包单位作业，保障现场人、材、机有序调配与高效协同 5.执行项目部安排的其他工程管理相关工作，服从统一调度与阶段性重点工作部署 任职要求： 1.学历不限，园林技术等相关专业优先，持市政建造师证优先 2.有3年以上景观施工经验 3.具备基础CAD操作能力 4.责任心强、吃苦耐劳，适应工地环境，具备良好沟通协调能力与团队协作意识

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岗位职责 1. 负责施工现场技术指导，精准把控施工工艺细节； 2. 编制专项施工方案，配合项目负责人推进施工进度； 3. 熟练运用CAD画图软件绘制施工图纸，使用办公软件整理工程资料； 4. 协调现场施工班组，确保施工流程规范有序。 任职要求 1. 具备建筑工程相关专业背景，懂施工技术及详细施工工艺； 2. 熟练操作CAD画图软件及Office等办公软件； 3. 吃苦耐劳，团队协作意识强，具备创新思维与高效执行力； 4. 善于沟通协调，能快速响应现场施工需求。 薪酬福利 - 薪资结构：基本工资2000元 + 绩效工资10000-14000元/月； - 合作模式：项目普通合伙人管理制，享受项目绩效分红； - 具体事宜面议，福利体系完善。 简历投递：请将个人简历（附相关资质证书、项目业绩证明）发送至招聘邮箱：@qq.com邮件主题统一格式为“应聘岗位+姓名+联系电话”

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岗位名称：装卸工；装卸工助手；仓库管理员。 岗位要求：1.年龄介于18至55岁之间；2.身体健康；能吃苦耐劳；3.服从管理，遵守纪律。 薪资待遇：装卸工及装卸工助手：计件工资，多劳多得，日工资不低于150元；全勤奖每月200元；提供餐食，加班有加班饭。具体薪资依工作表现而定。仓库管理员：薪资待遇视工作表现及绩效而定。

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岗位名称：装车工；理货员；理库人员。 岗位要求：1.有相关工作经验或相关技能；2.能适应工作量的变化并具备团队协作能力；3.能够根据业绩和吨位计算提成，并有固定底薪。 薪资待遇：薪资范围为每月人民币四千五百至七千，员工享受五险待遇保障，根据工作量确定工作时长，工作时间灵活，每月二十号准时发放工资。

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