描述视频中人物的动作、表情、衣着等，办公室文员，不含销售。9:30-18:30，周末双休。本科及以上学历，有毕业证不接受兼职。

武安招募文员岗 有责底薪3000+提成 年龄要求18-40要求会用电脑打字 平均月薪4500+月休四天自己调休不定时聚餐

有梦想来挑战

此职位接受无经验 岗位职责：依据销售订单编制流转单（制作表格），完成管家婆系统的出入库操作。 任职要求：工作踏实，责任心强，细致耐心，具备良好沟通能力，性格积极向上。 岗位福利：提供午餐，享受节假日福利，定期组织团建及聚餐活动。 发薪日：15日 工作时间：早九晚六

偶尔会有加班 中午休息3个小时 公司提供吃住

负责接待，办公室行政

会使用办公软件。每天完成领导下发的任务。

因公司业务扩展，现诚聘5名文员，经验不限，主要负责线上引流与推广工作，月休4天，可额外多休1-2天，工作时间早9晚6，准时下班，任务轻松，无业绩考核压力，一部手机即可完成全部工作

1.能熟练操作电脑设备 2.适应长时间电脑办公 3.持有本科及以上学历，具备毕业证书 4.文职类岗位，主要负责视频内容的文字描述工作

工作内容： 整理办公资料，书写简单文案，管理基地企业 职位要求： 1、大专以上学历，有一定的公文写作能力；  2、熟练使用各种办公自动化软件及设备（最好有PS软件基础）；  3、性格开朗，待人热诚；  4、工作热情积极、细致耐心；  5、有较强的服务意识，懂得基本的商务礼仪 工作时间：8：30-12：0014：00-18：00

日结400邯郸市招二保焊/气焊

9.6侧脸大单桥全国跑，一公里8毛，保底一万

对蔬菜结构有丰富的认知的得了解，会切配，会穿串，工作经验有效率者优先！

邯郸市肥乡区招地坪/自流平/固化

邯郸去外地家装电工一位，一个星期左右活，管吃住，工资200，有去的联系

招文员司磅员

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好沟通记录与信息传递 4.配合完成会议安排、物资申领等行政支持事务，保障办公运转顺畅 5.根据上级要求完成临时交办的其他事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供带薪培训 4.具备较强的时间管理能力，能适应多任务并行的工作节奏 5.性格踏实稳重，服从安排，具备良好的职业素养和保密意识

焦作京家智能整装公司[庆祝]扩大公司规模火爆招聘中…（前台、人事、文员、行政、客服、后勤、设计师、市场部经理、新媒体运营、保洁…公司统一培训、底薪4000+ 上班时间：上午9:00—12:00、下午2:00—6:00（年龄：20—56岁）全职。要求：性格开朗，本地人，赚钱欲望强，接受无经验

会用基础办公软件，性格开朗大方，有一定学习能力，沟通顺畅，男女不限，底薪加提成月收入过万，不需要自己跑客户，有试用期，大专学生优先，一起干事业，一起挣大钱。

办公室文员内勤工作，抖音短视频运营 1.学习能力强、态度端正，沟通能力强 2.会办公室基础软件 3.会使用剪映剪辑视频、会ps 4.月休4天

岗位职责: 1.内部文档整理; 2.与其他部门沟通协调安排工作; 3.负责相关数据整理及领导安排的其他工作。 任职要求： 1.性格开朗； 2.工作细致、有责任心，热爱文员工作; 3.较强的文字撰写能力; 4.能熟练使用办公自动化软件; 薪资待遇： 福利待遇：月双休，五险一金，节日补贴，13薪。包吃包住 工作时间: 朝九晚六，周末双休 岗位职责： 1、负责公司日常文档的整理、归档与管理，确保资料的完整性与可追溯性； 2、执行文档录入工作，维护公司内部信息系统的数据准确性； 3、协助团队完成文件的分发与跟踪，确保信息流转的效率； 4、支持会议准备及其他行政工作，包括会议记录和后续跟进事项； 5、处理领导交办的其他相关事务，保障办公室运营顺畅。 任职要求： 1、熟练操作办公软件，如Word、Excel等，具备良好的文档处理能力； 2、工作细心、负责，有较强的组织和条理性，能够高效完成任务； 3、具有良好的沟通能力，能够与团队成员和外部合作伙伴顺畅交流； 4、具备基本的协调和问题解决能力，能够在快节奏环境中保持冷静； 5、有较强的学习和适应能力，能够快速掌握新工具和流程。

招聘广平县内 兼职 全职 均可 工资待遇2000+提成 年龄25-45岁 男女不限，时间自由不打卡 不耽误接送孩子，有双休 电话: 工作地点:不限 ------------------- 。

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岗位职责: 1.活动策划： （1）结合景区定位与市场趋势，规划节日庆典、文化体验、亲子互动等多样化主题活动； （2）研究同类型景区活动实践，借鉴有效做法，并融合本景区特色进行优化创新； （3）拟定完整的活动计划，涵盖活动目的、主题设定、时间安排、场地规划、人员分工、经费预算等内容。 2.活动执行： （1）统筹活动现场搭建、人力配置及物资筹备，保障各环节有序落地； （2）联动相关职能部门，落实安全保障措施，确保流程顺畅、秩序良好； （3）实时跟进现场动态，快速响应并处理突发状况。 3.活动评估： （1）开展活动成效复盘，汇总游客意见，总结亮点与待改进点； （2）整理执行数据，撰写总结报告，向上级汇报整体成果； （3）基于评估结论提出优化策略，为后续活动策划提供决策支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上市场营销或活动运营经验，有文旅项目或地产行业背景者优先； 2.具备良好的组织协调能力，能高效推动跨团队协作以达成目标； 3.熟悉营销活动全流程策划与执行，拥有实际成功案例，了解物料选型、空间布局，并具备行业洞察力。

策划公司销售预案 有自己的想法 有团队合作精神 会创新

职位详情： 1.形象端正，气质良好，具备较强的亲和力，工作细致、有条理。 2.负责公司前台接待、日常采购、环境卫生等基础事务，工作内容简单，节奏轻松。 工作时间： 上午班：上午8:30至下午5:30，含1小时休息时间，实际工作8小时，每月公休4天（可灵活调休）。 下午班：下午4:00至晚上11:00，含1小时休息时间，实际工作6小时，每月公休4天（可灵活调休）。

1年龄30岁左右 2有责任心 3会基础的办公自动化 4偶尔会加班 公司提供吃住中午可以休息3个小时

1、日常事务管理：统筹总监的日常工作安排，协调会议时间并准备相关材料，做好会议记录与纪要整理。负责文件、信函及邮件的处理与分类归档，及时提示重要事项和待办任务。 2、沟通协调：在总监与各部门之间传递信息，保障沟通高效顺畅。接待来访人员，代表总监出席部分会议与活动，协助维护公司内外关系网络。 3、工作督办：跟踪落实总监下达的工作任务，定期反馈进展情况，协助解决推进过程中的问题，确保工作按时有序完成。 4、决策支持：搜集并分析行业资讯与市场动态，为总监决策提供数据参考。参与报告、方案等材料的撰写，提出专业性建议与支持。 5、其他工作：执行总监交办的临时事务，包括差旅安排、客户关系维护等相关事宜。 任职要求：形象气质良好，具备驾驶能力，熟悉合同处理流程

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