
开采工矿工安装设备煤矿机电维修
“郑州煤电上市公司国企煤矿直招,没有中介费”井下冬暖夏凉,稳定就业,能干到退休!
一个房间六个人上下铺三张床,暖气、空调水电免费,洗澡、吃饭都有热水热饭!
初中学历35岁以下能去辅助连队在井下,35岁以上高中学历可以去抽探二队在井下
郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划
矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策,在2024年制定如下招工方案:
一、招聘条件
1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民
二、招聘岗位及待遇
采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。
1.采掘工(8000-12000元)。
2.灾害治理人员等(7000-9000元)。
3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。
4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。
5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会(养老、医疗、工伤、失业及生育)。
6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。
7.为员工免费提供宾馆化,空调、暖气、电视等生活设施齐全。
8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。
9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。
10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。
三、招聘流程
1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。
2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张,。
3、联系方式:陈先生:、
特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。
4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。
新员工招录流程
1、身份证复印件2张、1寸照片3张
2、
3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以
平地干活一天150元;
入上下井一天300元以上。
郑州新郑市招其他工程司机招聘小火车司机,主要运输货物,内燃机火车,五险一金,工资10000
7000-11000元/月
其他工程司机长期20人以上月结
郑州市新郑市招其他工程司机
招聘小火车司机,主要运输货物,内燃机火车,五险一金,工资10000左右,需要有国家颁发的资格证
年龄18-32
中专以上学历
郑州新密市郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2025年度员工招
7000-10000元/月
开采工矿工煤矿下井长期3-5人月结
郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划
按照矿党委下发的《芦沟煤矿2025年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策要求,在2025年制定如下招工方案:
一、招聘条件
1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁
2.原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验的优先录用。
3.初中及以上文化程度,身心健康,无职业病或职业禁忌病,精神、性格无明显偏执表现,无违法记录。
二、招聘岗位及待遇
采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。
1.采掘工(8000-12000元)。
2.灾害治理人员,钻机长等(7000-10000元)。
3.辅助队人员(6000-8000)
4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。
5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。
6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。
7.为员工免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、电视等生活设施齐全。
8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。
9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。
10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资(培训工资一班150元),下井有一份工作餐带上随时吃,下井足六小时有4.5元饭补,录取后给予500元就餐卡补助。
三、招聘流程
1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。
2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张,无慢性疾病。
3、联系方式:申女士
特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介,不收任何费用。
4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。
机械设计工程师
9000-13000元/月
机械工程师5-10年大专及以上团队管理经验新能源经验钢铁、铝、铜加工铝板带箔SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责:
1.负责冷轧机、拉弯矫直机、退火炉等主要生产设备及其配套系统的日常巡检、周期性维护与技术升级。
2.编制并优化设备操作规范、点检细则及保养方案,保障设备持续稳定高效运转。
3.及时排查并解决生产运行中的机械故障,追溯问题根源,提出并落实长效改进措施。
4.参与新设备、新产线的装配、调试与验收过程,并提供专业技术支持与优化建议。
5.牵头或参与备品备件的选型设计、图纸测绘及国产化替代工作,控制运维成本。
任职要求:
1.精通核心设备机械原理:
必须掌握冷轧机、拉弯矫直机、退火炉及相关辅助系统(如液压、气动、冷却系统)的结构组成、运行机制和精度管理要求。了解板形控制、张力调节等关键工艺对设备性能的影响。
2.具备较强的现场故障处理能力:
能够独立或带领团队应对轴承过热损坏、辊系振动异常、带材表面擦伤、跑偏、炉温不均等常见机械问题。
3.拥有系统的设备维护管理经验:
·理解TPM(全员生产维护)理念,能运用FMEA(故障模式与影响分析)等方法开展设备可靠性分析。具备制定合理点检、润滑及预防性维修计划的能力,并推动有效执行。
4.主导备件加工及设备局部结构优化改进工作。
5.熟悉铝加工行业特点:
·了解铝板带箔类产品在冷轧、矫直、退火等环节的生产工艺流程,对过程中材料机械性能的变化有一定理解。
·具备成本管控意识,在设备维护与改造中注重经济性与运行效率的协调。
电气储备工程师
4000-7000元/月
电气工程师经验不限大专及以上
1.学历专业
专科或本科,电气、自动化、机电一体化、电力电子及相关专业。
2.核心技能
识图能力:具备阅读电气原理图与接线图的能力。
软件应用:熟悉至少一种PLC编程软件(如西门子、三菱)或电气设计工具(如EPLAN)。
专业知识:掌握电工学基础与自动控制原理相关内容。
持有效电工证,了解变频器及伺服系统的调试操作。
办公技能:熟练操作Office办公软件。通过英语四级,能查阅英文技术资料。
3.关键素质
逻辑思维:思维严密,擅长分析和解决系统性技术问题。
安全意识:对电击、短路等电气风险具有较强防范意识。
适应能力:可适应车间作业环境,接受倒班安排及突发情况下的应急抢修任务。
4.优先条件
参加过电子类竞赛、智能制造类赛事或担任过学生干部者优先考虑。
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限面销/陌拜先进制造铝板带箔、铝压延企业(To B)面销/陌拜经验
岗位职责:
1、开展客户开拓工作,落实销售任务并达成既定的业绩目标;
2、保持与客户的良好合作,深入挖掘客户潜在需求,制定匹配的产品解决方案并推动落地执行;
3、跟进账期客户的回款进度,掌握市场动态与客户需求,及时传递行业相关资讯;
4、整合公司内部资源,高效应对客户在项目实施中出现的各类问题;
5、定期梳理客户数据信息,提出可行性优化建议,持续提高客户满意水平。
任职要求:
1、中专及以上学历,年龄20至40岁,特别优秀者可适度放宽条件;
2、具备制造业销售背景,有铝材、钢铁、铜等金属行业经验者优先考虑;
3、表达清晰,沟通顺畅,对销售岗位有热情,能接受出差安排;
4、学习能力强,抗压性好,执行力强。
机械储备工程师
4000-7000元/月
机械工程师经验不限大专及以上机械制造接受无机械工程师经验SolidWorks机械原理
1.学历与专业
学历要求:专科或本科及以上学历应届毕业生。
专业要求:机械设计制造及其自动化、机械工程、过程装备与控制工程、材料成型及控制工程等相关专业;具备电气、自动化等复合专业背景者可优先考虑。
2.核心技能
软件技能:能熟练使用AutoCAD进行工程图纸的识读与绘制,掌握SolidWorks、UG或同类三维建模软件者优先。
办公技能:熟练操作Office办公软件,具备基本文档处理与数据整理能力。
3.个人素质与潜力
学习与适应力:专业基础牢固,具备较强的学习能力,能够快速完成从校园到生产环境的角色转换。
务实与耐劳:愿意扎根生产一线,适应车间工作环境,工作态度积极,具有踏实肯干的精神。
分析与沟通:具备初步的问题识别与现场解决能力,善于团队协作,沟通表达顺畅。
4.优先条件
在校期间担任学生会或班干部职务,或曾获奖学金、三好学生等荣誉称号者优先;中共党员优先。
拥有制造业相关实习经历或参与过项目实践者优先。
销售经理/主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上面销/陌拜钢铁、铝、铜加工制造面销/陌拜经验铝板带箔铝加工
岗位职责:
1、负责指定区域内客户的开拓,落实销售策略并达成既定业绩目标;
2、保持与客户的良好合作,深入挖掘客户潜在需求,提供匹配的产品解决方案并推动落地;
3、跟进账期客户的回款进度,掌握市场动态与客户反馈,及时传递行业相关信息;
4、整合公司内部资源,高效应对客户在项目执行中出现的各类问题;
5、定期梳理客户数据,提出优化建议,持续提升客户体验与满意度。
任职要求:
1、中专、大专及以上学历,年龄20岁以上,综合条件突出者可适度放宽要求;
2、具备销售实习或兼职经验者优先考虑;
3、沟通表达能力强,对销售工作有热情,能接受出差安排;
4、具备较强的学习领悟力;
5、持有驾照,抗压能力强,执行力强。
开采工矿工安装设备煤矿机电维修
“郑州煤电上市公司国企煤矿直招,没有中介费”井下冬暖夏凉,稳定就业,能干到退休!
一个房间六个人上下铺三张床,暖气、空调水电免费,洗澡、吃饭都有热水热饭!
初中学历35岁以下在井下干满一年能,35岁以上高中学历在井下干满一年能!
郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划
矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策,在2025年制定如下招工方案:
一、招聘条件
1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民
二、招聘岗位及待遇
采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。
1.采掘工(8000-12000元)。
2.灾害治理人员等(7000-9000元)。
3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。
4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。
5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会(养老、医疗、工伤、失业及生育)。
6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。
7.为员工免费提供宾馆化,空调、暖气、电视等生活设施齐全。
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三、招聘流程
1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。
2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张,。
3、联系方式:陈先生:
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4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。
新员工招录流程
1、身份证复印件2张、1寸照片3张
2、每班下井有班助餐,4.5元补助打饭卡上
3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以位招录表、企业员工登记表。
5、
平地干活一天150元;
入上下井一天300元以上。
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