岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏办公环境 4. 有文员或行政类实习，工作经验者优先，应届毕业优先 5. 遵守公司制度，具备良好的职业道德和保密意识

岗位福利：兼职月收入2000元，全职4000元以上，无论是兼职还是全职，成单后月入轻松过万 工作时间：每日上午8:10至10:20，每月工作20天 要求：具备大专及以上学历，个人征信良好，年龄在25至50周岁之间

公司直招 ①湘，粤厨师多名，月休二天 上班时间 7：30-1：30 下午3:00-7：00 工资面谈 厨工1名，月休二天 上班时间 7：30-1：30 下午 3:00-7:30 工资面谈 ③C1司机送餐员多名，上班时间可协商，按小时计工价也可！ 工资面谈 ④ 仓管文员1名，面谈！ 阿丰.

一、岗位职责 1. 研发文档全流程管理：统筹研发项目从启动到结项各阶段的文档管理工作，构建标准化文档管理机制，确保文件内容准确、完整且可追溯。 2. ERP 系统与 BOM 数据维护：主导产品物料清单（BOM）的创建、更新与日常维护，依据研发设计输出在ERP系统中准确录入数据，保证BOM层级合理、物料编码无误、用量规范；同步管理物料主数据信息，核对规格参数，确保采购与生产环节数据统一。 3. 研发流程支持推进：协助研发主管完成项目立项、评审、变更及验收等流程性事务，协调技术、生产、行政等部门收集所需资料，跟踪流程进展，发现问题及时反馈并推动解决，保障流程高效运转。 4. 数据整合与报表输出：采集研发过程中的各类信息（如项目进度、物料使用、测试记录、成本分析等），进行整理归纳并制作可视化图表，为团队决策和项目复盘提供可靠的数据支撑。 5. 研发团队运营支持：组织研发内部会议，负责会议通知发布、议程拟定、纪要撰写及分发工作；协助技术人员办理物料申领、样品保管、实验区域整理等事务；管理研发资料与工具，建立领用台账并做好登记。 6. 跨部门协同沟通：对接外部合作机构（如检测实验室、供应商、知识产权代理方等），处理日常联络与资料传递；协同市场、制造部门完成技术文档转化，推动研发成果有效落地应用。 7. 其他辅助性事务：执行研发主管安排的其他行政与支持类工作，严格遵守保密规定，维护研发工作的正常秩序。 二、任职要求 学历与专业：具备研发文员或技术文档相关工作经验者优先考虑 技能要求：精通 Office 办公套件（Word、Excel、PPT、Visio 等），具有出色的文档排版、数据分析与报表呈现能力；熟悉 ERP 系统操作，有实际BOM搭建与维护经验者优先；掌握 CAD、SolidWorks 等绘图工具，或了解 PLM、PDM 类文档管理系统者可加分。 经验要求：工作经验不限，欢迎应届生或实习生投递（公司将提供系统岗前培训）；具有一年以上制造业或科技型企业研发辅助岗位经验者优先，熟悉产品BOM结构与物料编码规则，有电子、照明灯饰行业背景者更佳。 综合素质：工作细致认真，责任心强，具备良好的保密意识；条理性强，文字表达清晰，沟通顺畅，具备较强的协作能力和适应力，能快速融入研发工作节奏，承受一定压力。 其他要求：年龄22-35周岁，无不良从业记录，服从工作调配，学习能力强，愿意主动关注行业技术发展趋势。

岗位职责： 1.负责来访人员接待、会议统筹安排及办公用品申领与管理等日常行政事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的书面表达能力与沟通协调能力 3. 工作细致耐心、责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先

负责生产进度跟踪及文档处理，细心负责。薪资待遇4500元/月+加班补贴+全额社保+包吃住

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可优先 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业者优先考虑。 2、具备2年以上行政与人事相关工作经历，熟悉行政运作流程及人力资源管理体系。 3、熟练操作Office等常用办公软件。 4、工作积极主动，富有责任心，具备良好的抗压能力与奉献精神。

1. 账务管理：负责仓库账目处理，审核出入库凭证，统计并维护库存物资的进销存数据。 2. 物资管理：对办公用品进行登记建账，实施规范管理；负责仓库内文具类物品的接收、发放、储存及日常保管。 3. 环境与安全管理：保持办公区域及仓库环境整洁，落实基本安全维护措施。 4. 报表与数据分析：按时填报各类业务报表，确保信息真实准确，为管理决策提供数据支持。 5. 协调与合作：协助总部完成库房物资清退等相关工作，确保退库流程及时执行。 6. 盘点和报表：严格执行仓库盘点程序，编制盘点报告，确保账实一致；每月末提交库存报表至库房主管，并做好单据资料的归档管理。 7. 对账：定期与各协作厂商核对库存台账，确认无误后签署库存对账文件。 8. 单据的保存交接：所有单据交接过程须拍照留存，填写交接清单，并将签收记录归档备查。 其他工作：完成上级安排的其他相关任务

公司直招 ①湘，粤厨师多名，月休二天 上班时间 7：30-1：30 下午3:00-7：00 工资面谈 厨工1名，月休二天 上班时间 7：30-1：30 下午 3:00-7:30 工资面谈 ③C1司机送餐员多名，上班时间可协商，按小时计工价也可！ 工资面谈 ④ 仓管文员1名，面谈！ 阿丰.

江门市蓬江区招水电

招聘店长，前厅经理各一名，月薪8000-12000，有5年以上经验优先！

江门糖果厂 正式工： 同工同酬待遇 入职购买社保五险一金 岗位：从事包装生产等工作 空调车间 年龄：20-45岁 男女不限 要求：能接受两班倒 个别岗位需要穿无尘服 入职当天安排宿舍 需要办（满3个月全额报销） 正式工待遇：月综合工资5500-8000+元/月 深圳底薪2360+平时加班1.5倍+周末2倍+法定节假日3倍 福利津贴：江门社保+公积金+餐补+夜班补贴+免费夜宵+全勤奖+工龄奖+岗位津贴等 其他：享法定节假日福利及团建活动，节日福利，运动会聚餐，福利糖果等 发薪日：每月15号准时发上个月工资 吃住：豪华宿舍4人间，厂区漂亮环境好，空调车间空调宿舍，福利多，吃住在厂，水电平摊 入职必备：身份证原件、复印件/相片各3张 面试时间：下午13.30-14.00面试 地址：江门江海区

号外号外：紧急招人 1.打磨工：（1名） 完成产品表面打磨、抛光作业 2.氩弧焊焊工：（1名） ①根据生产图纸及工艺要求，完成各类金属构件的焊接作业； ②要有焊工证； 3.钣金研发工程师 ①熟悉钣金产品设计，特别是带电类的厨房设备 ②根据产品的项目要求负责新产品的外观、工艺、结构等方面的设计和制作；完成符合功能和性能要求的方案设计； ③负责新产品的结构设计； 4.机械工程师 ①负责冷库、钣金制品等产品的日常图纸绘制、审核图纸工作，并准确录入物料清单。 ②监督工艺技术标准执行情况，协助生产部门开展员工工艺操作培训，督促员工严格按照工艺规程作业。 公司名称：鹤山市雪尔达冷冻设备有限公司 工作地点：鹤山市龙口镇三凤村委会凤沙工业区凤祥路3号 联系电话：(同步）

江门市鹤山市招工地力工

工作内容：将纸质的小说，打字录入到电子模块上面 工作时间：自己安排 工作地点：家 工作要求：会打字即可

岗位职责： 1. 负责日常装卸量数据的准确统计、汇总与分析，确保数据及时性与完整性 2. 编制并维护调度表格，协助优化物流与作业排程效率 3. 协助完成基础出纳工作，包括现金/银行流水登记、凭证整理及简单账务核对 4. 使用Excel（XLSX）高效处理统计报表，运用Word撰写工作简报，PPT制作基础汇报材料 5. 配合主管完成临时交办的数据支持类及其他相关行政事务 任职要求： 1. 会计、统计、财务或相关专业优先，学历不限，年龄35周岁以下 2. 有出纳、会计助理或统计类岗位经验者优先 3. 熟练操作Excel函数（如SUMIF、VLOOKUP）、Word及PPT，能独立完成流水账记录与报表输出 4. 工作细致认真，具备基本数据敏感度和责任心 5. 具备良好沟通能力，服从安排，学习意愿强

1. 负责员工招聘、入职离职手续办理、考勤统计等人事基础工作 2. 协助完成文件整理、数据录入、办公内勤等文员事务 3. 配合厂区日常行政事务，对接各部门沟通协调 任职要求 有文员相关工作经验 - 年龄20～30周岁 - 工作时间：长白班 - 薪资待遇：5000~6000元

1、负责老客户订单处理 2、订单物流跟踪 3、客户统一管理 无责底薪4000+订单奖金 朝九晚六，大小休，节假日正常休

顶岗办公人员 | 4.11-4.25 薪资：100元/天，连做薪资130/天 包吃， 时间：8:00-18:00午休两个半小时 要求：性别不限，自备电脑，18-35岁，可做自己事情，要求办公时间不要一直刷手机，看电视 地址：黄山路自然资源厅 备注：顶岗工作，没无具体工作内容，可做自己事情，今天过来，工资不变

工作内容： 1、接待到访客户，提供专业周到的服务； 2、负责电话接听与信息传达，保障沟通高效有序； 3、保持前台区域的整洁，维护良好的办公形象。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力及服务意识； 2、能熟练处理前台各项日常事务； 3、有客服相关工作经验者优先考虑。

岗位职责：（英语基础较好可申请外贸商务岗位） 1、负责所辖区域销售终端的日常运营管理与维护，提供现场工作指导。 2、依据公司制定的形象规范，落实店面形象维护工作。策划并优化区域内店铺的商品陈列与展示方案，定期调整产品及饰品布局，并组织相关人员培训。 3、统筹指导本区域内新店开业及推广活动的现场布置与执行。 4、维护所辖区域客户关系，提升客户满意度与合作粘性。 5、协助加盟商开展门店员工绩效评估，参与人员调整建议，并配合做好一线人才储备支持工作。 岗位要求： 1、具备3年以上家具或建材高端定制领域市场经验及区域运营管理经验 2、具备经销商渠道赋能与支持能力 3、具备较强的抗压能力，能够适应出差安排 4、拥有全屋定制设计相关经验者优先考虑

【重金诚聘 你敢拼我就敢用】 【在这里 你能获得的】 薪资福利待遇： 1 ：底薪3000K起+提成+晋升+产品分红+各类补贴福利……（收入多劳多得 上不封顶！具备可观增长空间） 2 ：享受带薪年假、生日慰问、年度旅游、节日礼品礼金、年终奖金等员工关怀 3 ：定期组织团队活动（聚餐、庆功会、公司团建、户外拓展、体育竞赛及不定期员工下午茶等） 4 ：提供配套齐全的公寓式住宿，家电完备，面试通过即可快速安排入住 5 ：晋升机制公开透明：新人—组长—主管—部门主管—副经理—总经理—乃至更高职级（欢迎有冲劲、有目标、有远见、能踏实从基层干起的伙伴！凭借自身实力逐步成长，未来可向职业管理人才方向发展），打造公平公正的成长平台，助力员工实现长远职业规划 6 ：工作时间周一至周六8:00-17:30，国家法定节假日正常休息 【在这里 你需要满足的条件】 1 ：具备团队协作意识，积极进取，富有责任感 2 ：拥有良好的沟通表达能力与吃苦耐劳品质 3 ：学习能力强，独立自主，能快速适应新环境 4 ：年龄18-26岁，性别不限，应届毕业生优先考虑 【在这里 你的工作内容】 1 ：主要负责产品市场推广，由主管带队协作，初期以配合主管开展商户铺货为主，与客户沟通并建立合作，后期侧重客户关系维护，宣传公司品牌与产品知识，拓展业务渠道，跟踪后台销售数据，策划营销活动，并承担团队组建与管理职责 本公司郑重承诺：所有岗位入职均不收取任何费用 公司地址：广东江门市蓬江区中远大厦远景阁9楼（出电梯右转） 联系电话：***********（微信同步） 感兴趣的朋友欢迎来电咨询了解！！！

福利待遇： 正常工作时间：8 小时，上午 8:00-12：00，下午 13:30-17:30 加班：18:00-21:00 休息假期：每周固定星期日休息，带薪年假，法定假日休息； ☎联系电话：

急招保安员 1名 要求：58-63岁，身体状况良好，具备较强责任心，服从管理，忠诚可靠、善于沟通，工作态度积极主动。 月休6天。 待遇 2500-2600元。 地点：江门市新会区会城冈州大道东49号

1. 负责健身房会员接待，包括新会员登记、老会员身份核验（刷卡/扫码），热情解答会员关于健身项目、课程安排、办卡套餐的咨询。 2. 处理会员办卡、续卡、私教课程购买等业务，准确录入系统信息，开具单据并妥善保管。 3. 维护前台及健身房公共区域秩序，及时清理前台杂物，协助保洁人员保持场馆整洁；遇会员冲突或设备故障，第一时间协调解决并上报店长。 4. 管理健身房钥匙、储物柜、饮用水等物资，定期盘点库存，短缺时及时申请补充；记录每日场馆使用情况、会员流量及异常事件。 5. 协助健身教练核对课程预约信息，提前提醒会员上课时间，整理课程反馈并同步给教练团队。

1、全面负责仓库的日常运营与管理工作； 2、落实仓库5S管理要求，确保环境干净有序； 3、每日更新库存记录，实施有效的库存及物料存放管控； 4、统筹仓库各类物料的收发作业与流程执行； 5、具备丰富仓库管理经验者优先考虑。

岗位职责：（英语基础较好可申请外贸商务岗位） 1、负责所辖区域内销售终端的运营管理与日常维护，提供现场工作指导。 2、依据公司制定的形象规范，落实店面形象维护工作，策划并优化区域内店铺的商品陈列与展示方案，定期调整产品及配饰陈列布局，并组织相关人员开展培训。 3、统筹指导本区域新开门店的开业筹备及推广活动的现场布置执行。 4、维护所辖区域内的客户关系，提升客户满意度与合作黏性。 5、协助加盟商完成门店员工的绩效考核评估，在人员调整方面提供一线人力储备建议并给予支持。 岗位要求： 1、具备3年以上家具、建材高端定制领域市场运作及区域管理经验 2、具备经销商渠道支持与赋能的实际能力 3、具备较强的抗压性，能够适应出差安排 4、拥有全屋定制设计背景者优先考虑

岗位职责： 1. 根据业务战略与消费者洞察，规划年度整合营销方案及品牌中长期传播方向，协调品牌推广、流量整合与线下活动执行，借助内容运营、事件策划、数字化手段推进品牌价值提升； 2. 深入分析目标用户心理，制定内容与传播策略，分解并落实品牌年度传播目标，主导传播项目策划与落地，增强品牌影响力与公众认可度； 3. 整合内外部资源，统筹管理创意合作团队，通过媒介联动、跨行业合作、IP联名、明星合作等方式强化品牌在核心人群中的认知度、互动性与形象塑造； 4. 负责营销预算的测算、评估与执行管控，围绕用户认知路径设计有效传播策略； 5. 对营销活动进行总结复盘，持续优化传播策略与执行方案。 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验，有甲方或乙方服务背景，拥有新能源汽车/摩托车/头盔类品牌传播经验者优先； 2. 有独立主导品牌整合传播项目经历，擅长调动与整合多方资源，精通传播策略规划与落地； 3. 在数字媒体与社交平台营销方面经验丰富，熟悉各类传播渠道，具备良好审美能力与潮流敏感度； 4. 具备大型传播项目的整体统筹经验，项目规划能力突出，善于跨团队协同； 5. 创意思维活跃，视角新颖，具备较强的逻辑分析与问题解决能力； 6. 擅于把握用户需求（尤其年轻群体），沟通协调能力强，积极主动，富有团队意识与抗压韧性。

岗位职责： 总经理事务支持 协助统筹日程安排、会议记录、文件整理等日常事务； 参与项目规划、进度监控及会议决策的执行跟进与闭环管理。 绩效制度推进工作（核心职责） 在副总经理指导下，参与中越工厂绩效考核体系的搭建与优化，负责KPI模板归集、数据汇总、评分流程管理； 配合制定岗位评估表、考核周期方案、激励建议，推动制度实施与持续改进。 信息整理与内部沟通 整合中越两地工厂在运营、研发、采购等方面的关键指标，编制周报/月报； 协助起草制度文档、准备会议资料、完成信息分类归档。 跨部门协调支持 协助落实绩效执行流程与跨部门协作资源配置； 追踪待办事项进展，充当总经理与团队间的沟通纽带，确保任务有效落地。 任职要求： 本科及以上学历，管理学、工商管理、人力资源、财务、语言类等相关专业优先； 1–3年助理、项目协调、人事或数据分析相关经验，有志于在组织发展、绩效管理领域长期发展； 具备较强的逻辑分析能力与文书撰写能力，工作细致、责任心强、执行力高； 熟练操作Excel、Word、PPT等办公工具，具备数据处理或基础图表制作能力者优先； 英语读写能力达标，可理解基本英文材料； 具有服务意识，抗压能力强，能适应高效、多元文化并存的工作环境。 持有驾照，具备驾驶经验