
压路机司机
明天后屯找开小压路机司机电话<br/>岗位职责:<br/>1. 领料退料按数来、别浪费<br/>2. 和别的工种同时干要会协调<br/>3. 技术交底、方案交底要听<br/>4. 会分配活、能做质量交底的优先
车间主管
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验其他
武邑虎牌保险柜车间主任
负责车间日常运营事务,监督并统筹车间人员工作安排,落实安全生产管理制度
管理岗位底薪6000,综合薪资6000-10000
需具备车间管理相关工作经验
生产主管/车间负责人
5000-8000元/月
车间主任3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验机械加工制造经验机电设备经验机器人经验
岗位职责:
1.负责车间生产运营的统筹管理,确保生产流程规范及产品品质达标。
2.对生产环节进行全程监督,保障生产效率与产品质量,及时应对并解决突发问题。
3.负责库存管理工作,保证账实相符,按要求完成定期盘点任务。
4.与团队保持有效沟通,推动生产计划按时高效执行。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能有序调度生产线各项工作。
2.能够准确识别生产过程中的异常情况,并迅速制定解决方案。
3.富有团队协作意识,具备带领和指导团队成员的能力。
4.熟练操作相关生产管理软件,如CAD等工具。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验家居家具经验
岗位职责:
1.负责软体车间的日常运作与管理,保障生产效率及产品质量达标
2.落实车间安全规范,及时应对并解决生产过程中出现的各类问题
3.推动车间与相关部门间的协同配合,优化整体工作流程
任职要求:
1.具备优秀的团队领导力和现场管理经验
2.能够快速识别并处理生产环节中的技术难题
3.拥有良好的沟通协调能力,确保跨部门协作高效顺畅
唐山丰润区司机C本B本司机,需要从业资格证,年龄30-48岁之间,长期工。从事驾驶工作,加
5000-8000元/月
B2包住月结
司机
C本B本司机,需要从业资格证,年龄30 - 48岁之间,长期工。从事驾驶工作,加班有加班费
薪资福利:工资5000 - 8000,管住
工作地址:唐山市机场路苏宁云仓极兔速递(丰润新军屯黄花港村)
店员
铂悦山78高底商招聘销售店员
欧派集团旗下青岚小筑
主要经营 全屋整装,局部改造, 适老化改造, 全屋翻新 ,环保健康装修
要求口齿清晰,沟通能力可以
年龄28-55岁
待遇优厚带保险
联系人 程女士
河北唐山送货司机吃苦耐劳,服从管理,年龄55岁以下,会开车薪资福利:4000—6000招工
货运司机
送货司机
吃苦耐劳,服从管理,年龄55岁以下,会开车
薪资福利:4000—6000
招工人数:3名
临时工月结
工人
年龄30到55岁。早8点到11:30,下午1:30点到6:30
薪资福利:工资2400,两天休班
工作地址:迁安时代广场
临时工月结
长期工人
年龄60岁以下,身体健康,吃苦耐劳。工作时间为上午5:00点 - 11:00点,下午2:00 - 7:00
薪资福利:3500元/月
单钢轮月结
招单钢轮司机工资面议<br/>岗位职责:<br/>1. 干完活把现场清一下、别乱<br/>2. 安全、技术交底要参加、按要求干<br/>3. 发现不对及时反馈、别擅自改
统计,下单,库管!
4000-5000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结全职需要驻厂宿舍
招聘车间生产线统计人员
工作内容:
1.负责生产线产成品的数量统计
2.协助下单并负责样品及样册的使用保管
3.领导交代的其他事项
要求:
工作认真负责,订单统计不疏忽,统计数量准确
能住宿,有简单的电脑基础优先
联系电话:
展陈项目主管
2-4万元/月
厂长/主管5-10年大专团队管理库存/仓储管理生产成本管理
了解展览制作工厂的整体生产运营流程,具备广泛的行业人脉,熟知展览工厂的标准化生产模式。
铝合金门窗加工师傅
1.2-1.4万元/月
车间主任月结3-5年学历不限包装/印刷家居家具建材团队管理生产成本管理生产设备管理
三年以上经验,有工程门窗经验,懂得生产流程,会安装,学徒,3000-5000/月要求能吃苦耐劳有责任心,善于钻研。
生产管培生(机械类 车间运营方向)
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
岗位职责:
1、协助车间主任完成车间日常管理事务
2、协调各部门间的工作衔接与信息沟通
3、完成上级领导交办的其他工作任务
任职要求:
1、大专及以上学历,机械类相关专业优先
2、具备良好的沟通能力,能积极配合并落实工作安排
生产主管/车间负责人
6000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中
1、需具备高中及以上学历,且在桩机钻头生产车间拥有六年以上管理经验;
2、负责桩机钻头的加工生产、质量控制及现场安全管理工作;
3、能够识读桩机钻头图纸,并依据订单需求进行合理调整与优化;
4、结合现有人员情况,提出车间人员配置的改进建议;
5、完成上级交办的其他工作任务;
6、试用期为三个月;
7、薪资待遇具体面议。
设备主管/经理
1-1.5万元/月
生产设备管理员月结5-10年大专五险一金团队管理经验包吃住特种设备安全管理员证机加工设备经验只上白班数控设备经验有设备管理经验
岗位职责:
1、负责设备的采购规划、日常维护与更新安排,保障设备稳定高效运转;
2、编制并落实设备操作规范,提升设备使用效率与安全水平;
3、组织开展设备操作培训,增强团队的专业操作能力;
4、跟踪设备运行状态,分析故障信息,制定优化改进方案;
5、对接相关部门协作,及时处理设备相关的技术难题。
任职要求:
1、具有扎实的设备管理背景,掌握多种设备的工作原理及保养方法;
2、具备优秀的团队管理与跨部门沟通协调能力;
3、能独立应对突发状况,拥有较强的问题分析与解决能力;
4、具备项目管理经历,可有效把控项目进度与成本支出;
5、关注行业技术发展,具备推动设备技术创新的能力。
生产主管/车间负责人
6000-8000元/月
车间主任月结10年以上高中包住绩效奖金工龄奖包吃
岗位职责:
1.质量管控;
2.生产效能管控;
3.物料统筹管理;
4.设备、工装及模具维护管理;
5.持续优化改进;
6.现场运营监管;
7.安全作业管理;
8.团队协作与培养;
9.文件资料归档管理;
10.其他事务:工作计划与总结撰写、参与公司管理流程研讨、新产品生产成本测算、试制任务执行等;
职位要求:
1.学历与专业:大专及以上学历,机械、钢结构或管理相关专业;
2.素质/特质要求:具备较强责任心,良好的沟通、组织与协调能力,富有团队合作意识。
蔬菜鲜切车间负责人
7000-12000元/月
车间主任5-10年大专蔬菜加工鲜切生产车间主任
1、具备管理经验者优先录用
2、有鲜切蔬菜车间5年以上工作经验者
3、负责落实车间安全生产工作
栏目概述
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