招聘汽车维修师傅，提供食宿及节日福利。薪资为6000-8000元/月，采用底薪加提成模式。岗位职责包括：熟练运用专业技能对车辆进行全面维修保养，独立完成车辆故障的检查与维修，确保维修质量，及时准确地诊断车辆问题并提供有效解决方案。任职要求：具备扎实的汽车维修技能，可接受相关培训以适应业务发展需求。福利方面：享有带薪假期，提供食宿，节日福利，免费培训，以及广阔的晋升空间。

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河南新乡恼里镇招聘车辆保养维修专家，待遇优厚，薪资范围8000-12000元，共招聘两名。

招聘汽车维修师傅。薪资为6000-8000元/月，采用底薪加提成模式。岗位职责包括：熟练运用专业技能对车辆进行全面维修保养，独立完成车辆故障的检查与维修，确保维修质量，及时准确地诊断车辆问题并提供有效解决方案。任职要求：具备扎实的汽车维修技能，可接受相关培训以适应业务发展需求。福利方面：享有带薪假期，提供食宿，节日福利，免费培训，以及广阔的晋升空间。工作地点在河南新乡。

辉县百泉创欣汽车售后招新能源汽修学徒，应届生即可，18岁以上，会开车、懂电脑优先，免费学修车技术，踏实肯干就行！地址：百泉镇东井峪电话：

招聘维修学徒，提供工作餐。薪资为1900.00-2500.00。工作时间：上午8:00-12:00，下午14:00-18:00。工作内容包括：跟着师傅学习，负责汽车故障诊断、维修及保养工作；对维修后的车辆进行质量检查，确保维修质量。要求对汽修感兴趣，愿意踏实学习。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、气路等各部件的检测、维修与保养 2. 诊断并排除车辆常见故障，确保维修质量与行车安全 3. 使用专业检测设备和维修工具，规范执行维修流程 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构及维修标准，能独立完成常规维修任务 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

招聘汽车维修技师。薪资为无责底薪3000元加提成，综合薪资范围3000至10000元。提供工作餐。岗位职责包括：负责汽车故障诊断、维修及保养工作；对维修后的车辆进行质量检查，确保维修质量；及时准确记录维修情况，提供维修建议。任职要求：具备汽车维修相关经验；熟悉汽车构造及维修流程，有良好沟通能力。

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岗位职责: 1. 协助技师进行车辆故障诊断与维修保养作业 2. 负责维修工具的保管、清洁及车间基础整理 3. 配合团队完成车辆检查及相关技术支持工作 任职要求： 1. 具备踏实肯干的工作态度，对汽车维修行业充满热情 2. 拥有良好的团队协作意识，能迅速融入工作集体 3. 具备较强的动手能力和学习意愿，乐于钻研技术

高价日结免费包吃住体检免费，持续招聘！ 工人18-36岁，不忌口均可接收 包吃包住，4-6人间住宿 提供独立卫生间~空调 热水器 入职饭卡充值200，在职一周会再充值460，出勤4-10小时补1餐15.5元，出勤10小时以上补两餐31元

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本店现招聘切配2名，工作简单轻松，长期稳定，诚招踏实肯干者加入！岗位职责1、主要负责后厨食材切配、备菜、摆盘、日常整理；2、会简单基础翻锅、协助简单出餐即可，无需复杂厨艺；3、保持后厨卫生整洁，遵守后厨操作规范。任职要求1、有经验者优先，踏实能干、服从安排；2、工作认真负责，干净利落，能长期稳定工作；3、身体健康，无不良嗜好。薪资待遇•薪资4000-5500元，根据能力可上调，管吃住地址新乡汽车东站附近联系方式有意者可直接电话联系到店面试

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招聘岗位】轮胎工 【招聘人数】2名 【薪资待遇】3000-3500 元 / 月，工资月结，薪资核算透明规范，每月准时足额发放，不拖欠、不克扣 【工作内容】负责轮胎拆装、修补、动平衡，车辆基础保养，店内工具整理维护等相关工作 【岗位要求】有无相关经验均可，踏实肯干，服从门店管理 【工作地址】辛集市兴华路北段

城南金属破碎厂招聘工人一名，要求年龄在50岁以内，身体健康，能吃苦耐劳，工作有责任心。月薪5000元。会操作勾机、铲车，以及具备车辆维修技能者优先录用。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

垃圾环保电厂， 岗位职责： 1.负责垃圾环保电厂内机械设备（如锅炉、汽轮机、输送系统、液压装置等）的日常巡检、预防性维护与故障诊断 2.执行定期保养计划，更换易损件，润滑关键部件，确保设备安全稳定运行 3. 参与机组停机检修、大修及技改项目，配合调试团队完成机械系统联调与验收 4. 记录维修保养台账，分析设备运行数据，提出优化建议以提升可靠性与使用寿命 5.严格遵守电厂安全规程及环保规范，落实职业健康与现场6S管理要求 任职要求： 1.学历不限，具备机械类相关专业背景或中专/技校及以上学历者优先 2. 具有2-3年及以上电厂、热电、垃圾焚烧或工业动力设备维修经验者优先 3. 熟悉机械设备原理、常见故障判断及维修工艺，能独立完成一般性检修任务 4.持有特种作业操作证（如起重机、压力容器相关）或电工证者更佳 5. 责任心强，具备良好的安全意识、团队协作能力及抗压能力.

岗位职责： 1、负责生产现场硫化机等设备的日常巡检、维护保养与计划性检修工作； 2、准确诊断设备故障原因，并及时进行高效维修，保障生产线的稳定运行； 3、根据设备运行状况，提出维修或改造建议，参与设备的优化与改善项目； 4、填写并保管设备维修记录、保养记录等相关技术文档； 5、协助进行新设备的安装、调试及验收工作； 6、遵守公司安全操作规程，确保维修作业的安全进行。 岗位要求： 1、具备硫化机或类似橡塑、重工设备维修经验者优先； 2、熟悉机械原理、液压与气动系统，能看懂机械图纸和电路图； 3、具备较强的动手能力、故障排查与解决能力，工作认真负责； 4、具有良好的团队协作精神和沟通能力，能适应生产现场的工作环境； 5、社会招聘，欢迎有相关工作经验的社会人士应聘。

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工艺文件编制 根据图纸制定焊接工艺方案、编写 WPS 焊接工艺规程、作业指导书 SOP；完成焊接工艺评定 PQR，整理工艺试验报告。 新产品试制支持 参与新品评审、焊接打样，调试焊接参数（二保焊、氩弧焊、激光焊、钎焊等），控制焊接变形、气孔、裂纹、未熔合等缺陷。 现场生产技术支持 驻车间解决批量生产焊接质量问题，分析缺陷根因，制定整改方案；降低报废率。 工装与设备 参与焊接工装夹具设计、改进；焊机、焊接机器人选型、安装调试；优化焊接工序节拍、提升效率。 质量与体系 对接质检部门，制定焊接检验标准；配合客户审核、ISO / 特种设备体系审核；整理焊接技术档案。 人员培训 给焊工做工艺交底、操作培训，规范焊工操作习惯。 工艺持续改进 优化现有工艺，节约焊丝、气体等耗材成本；引进新型焊接技术。

钢结构厂铆工，要求会气割，电焊，有钢构厂工作经验的优先

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船厂需要二氧焊工2名，有证无证都可以，要求焊缝成型漂亮，电话详聊

招聘机修焊工3人，，40岁以下，熟练使用电气焊，有相关机修工作经验者优先，持有特殊作业操作证者优先。待遇面议。公司签订劳动合同，缴纳五险一金。福利包括年终贡献奖、高温补贴、加班补助、生日礼品。专业技术人员及有学历人员享有学历津贴。提供免费四餐及班车接送。外地员工免费安排住宿，空调间，2-3人一间。工作地址位于新乡市高新区静泉路与牧野路交叉口西北角。