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招聘叉车司机。要求年龄在60周岁以下，持有C1及以上驾驶证和叉车证，熟练驾驶及操作各类车辆。会开铲车、大拖拉等优先录用。薪资范围为4300元至4500元。招聘人数为1人。福利包括吃住全免、、节假日福利、工龄工资、带薪年假、新婚贺礼、生日贺卡、外地员工探亲费报销、等。工作地址为河北省张家口市张北县二台镇。

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招聘叉车司机。要求年龄在60周岁以下，持有C1及以上驾驶证，叉车司机还需持有叉车证，熟练驾驶及操作各类车辆，会开铲车、大拖拉等优先录用。薪资范围为4.3K至4.5K。招工人数为各1人。福利包括吃住全免、、节假日福利、工龄工资、带薪年假、新婚贺礼、生日贺卡、外地员工探亲费报销、等。工作地址为河北省张家口市张北县二台镇。

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。，年龄在45岁以下。工作时间为下午半天班，具体时段为4点至8点。工作地址位于桥南五街附近。

招聘摆地摊卖鸡蛋人员。，年龄在25至50岁之间，需会熟练驾驶电动三轮车。工作内容为在早市上摆地摊售卖鸡蛋。招聘人数为一名。

招聘叉车工，，5人，要求职高学历，年龄18至45岁，需持有叉车操作证。薪资范围为4000至6000元。提供食宿。工作地址为辽宁省大连经济技术开发区翠竹南里45栋-3-4-2号。

招聘工人，年龄要求为30至55岁，需具备叉车驾驶技能。薪资为月薪5500至7000元。招聘人数为2至4名。工作地址位于饶阳县马屯工业园区。

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张家口领克汽车16周岁 日结20元/小时长白班 免费住宿工作餐 操作工日结220元/天 工作要求：16到37周岁身体健康，无大面积纹身。需要开具无犯罪证明 工作时间：早8晚8，偶尔有加班，每天11-13小时，月休4天 工作内容：主要组装汽车，全部机器辅助，进行安装，人性化管理 薪资待遇：20一小时，餐补出勤满11.5小时15元，。 薪资发放：可日结 ，厂内住宿4-6间，有热水，（包含水电费）厂区有福利食堂，每餐8-10元，免费工服，免费劳保鞋 场内配备健身房，台球厅，游戏室。 面试时间；下午一点半点面试 工作地点：河北省张家口市领克学院 注意事项： 面试时间: 6.29号 7.1号 7.3号。 1.无犯罪记录证明 2.年龄16周—38周 3.二次入职只要正常离职的 4.饭补满8小时补8元，满11.5补15. 5.住宿免费，水电管理费一个月小于100元

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】过年不回家额外奖励5000元 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—52岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险：公司缴纳保险 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：一- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 苏州厂 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：，请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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招聘要求：25-44周岁，吃苦耐劳，身体健康，能倒班，无犯罪记录 薪资待遇： 月综合6500-8000元 食宿：餐补打到饭卡；免费宿舍，4人间环境好，（独立卫浴+热水器+洗衣机+阳台） 工作内容：生产风力叶片新手有老师傅带，主要就是风电叶片生产辅助：打磨、修边、搬运物料、辅助铺布/灌注、打扫车间。

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招聘顶班司机，工作周期约为一星期。岗位职责包括参与设备点检和周检，对发现的问题签字并落实整改。在临时占道或占位作业时，需设置好警示标识，作业完毕后恢复原状。发现他人违章或存在安全隐患时，需及时提醒或上报。