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招聘技术负责人、施工员、劳资员。技术负责人要求：年龄35-50岁，本科学历，10年工作经验，持有一级建造师或高级工程师证书者优先。薪资为5000-10000元/月。施工员要求：5年工作经验。薪资为4500-9000元/月。劳资员要求：1-3年工作经验。薪资为4500-9000元/月。招聘人数：技术负责人1人，施工员8人，劳资员8人。薪资福利包括包吃住、补助、五险。工作地址在郑州市航空港区。

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配合完成项目经理交办的各种事项，勤快麻利，人品可靠，无不良嗜好！熟悉施工过程中各种流程，专业经验不限，只有肯学。

岗位职责：1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保工程进度、质量、安全及成本目标达成 2.编制并落实施工计划、技术交底和安全文明施工方案，监督各班组按规范作业 3.统筹材料、设备、人员等资源调配，及时解决现场技术与管理问题4. 配合甲方、监理及设计单位开展验收、变更及竣工资料整理工作 5.落实安全生产责任制，定期组织安全检查与隐患整改，杜绝安全事故发生 任职要求：1.具备建筑工程、土木工程等相关专业背景，学历要求：不限（优先大专及以上）2. 具有3-5年施工现场管理经验，持有一级或二级建造师证书者优先3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理意识5.能适应项目驻场工作，责任心强，吃苦耐劳，无不良从业记录

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负责电气安装工程的现场施工管理，包括施工进度安排、人员调配、材料设备使用等，确保项目按照计划顺利推进。 2、严格遵循电气施工图纸和相关规范标准进行作业，对施工过程进行质量把控，及时发现并解决施工中出现的技术问题和质量缺陷。 3、协助项目经理进行施工现场的安全管理，制定并执行安全措施，定期组织安全检查，确保施工过程安全无事故。 4、与其他施工专业（如土建、暖通等）进行协调沟通，做好施工交叉作业的配合工作，保证工程整体的顺利进行。 5、负责电气设备的调试和试运行工作，记录调试数据，对设备运行情况进行评估，及时处理设备运行中的故障。 6、整理和归档施工过程中的各类技术资料、文件，如施工日志、检验报告、变更通知等，确保资料的完整性和准确性。 二、任职要求： 1、电气自动化、电气工程及其自动化等相关专业，大专及以上学历。 2、具有3年以上电气施工工作经验，熟悉电气施工流程和工艺。 3、具备扎实的电气专业知识，熟练掌握电气施工图纸的阅读和理解，能根据图纸进行现场施工指导。 4、持有 电工证、注册电气工程师证等优先考虑，具备一定的安全意识和安全管理能力。 5、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效地与不同专业人员进行协作。 6、工作认真负责，有较强的责任心和执行力，能适应施工现场的工作环境和工作强度。

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岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.监督施工进度与质量，及时发现并协调解决现场问题 3. 编制施工日志、技术资料及工程变更记录，确保资料真实完整 4.配合项目经理落实安全文明施工措施，监督班组规范作业 5.协助材料进场验收及现场用量管控，保障施工有序开展 任职要求： 1.专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2.熟悉建筑施工流程、国家施工规范及质量验收标准 3.具备基础CAD识图能力及常用办公软件操作技能 4.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境 5.持有施工员岗位证书者优先考虑

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