服装厂后整主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责:
1.负责服装厂后整环节的日常运营与人员管理
2.保障生产各环节有序衔接，提升整体作业效率
3.协同团队成员，落实质量管控标准，确保产品达标
任职要求：
1.具备较强的统筹规划及现场管理能力
2.能及时应对并处理生产过程中出现的各类问题
3.拥有良好的团队意识，善于与同事配合推进工作
服装品控主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长包住有提成3-5年学历不限团队管理服装生产
岗位福利:
包午餐，每日三菜一汤，米饭或馒头供应充足。
外地员工可申请住宿，宿舍配备空调，环境整洁舒适。
每月设有全勤奖励，鼓励稳定出勤。
需具备服装后整理相关工作经验，年龄要求35至50周岁之间。
超额完成任务或表现突出者，将获得相应激励奖金。
岗位职责:
1. 全面负责生产流程的组织与协调，保障生产计划顺利达成。
2. 持续优化作业流程，提高生产效率与产品品质。
3. 现场巡查监督，落实安全生产及环保规范要求。
4. 负责团队人员培养与日常管理，增强团队协作能力。
5. 与上下游合作方保持有效对接，确保生产需求及时响应。
任职要求：
1. 具备较强的统筹规划能力和团队管理经验。
2. 沟通顺畅，能及时应对并解决生产中出现的问题。
3. 工作踏实认真，具备高度的责任意识和执行能力。
4. 学习能力强，能快速掌握新工艺或新要求。
5. 关注操作细节，有持续改进质量的意识与能力。
车间班组长
4000-7000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年大专及以上全职食品/饮料
1.协助车间主任全面落实工厂和各项管理制度
2.组织安排和技术准备工作，产品检验
3.及时发现生产中的问题
包装部负责人
3000-4000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
工作内容
1. 负责包装环节的产品制作、装配及检验作业；
2. 主动识别生产流程中的异常情况并迅速上报；
3. 承担包装组日常运作的组织与协调任务。
任职要求
1. 身体健康，能适应岗位工作强度；
2. 工作认真负责，具有吃苦耐劳的精神；
3. 具备基础的组织协调与管理能力。
临漳本地车间组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长免费培训1-3年学历不限
1. 协助车间主管全面执行工厂各项管理规定
2. 负责生产组织安排及技术准备，落实产品质检流程
3. 快速识别并反馈生产过程中的异常情况
欢迎应届毕业生投递，企业配备系统化岗前培训体系
食品厂车间班组长
4000-7000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结中专及以上全职团队管理生产成本管理生产设备管理农业
1、班组日常生产执行与管理：
根据车间生产计划，具体安排并带领本班组员工完成当日/当班次生产任务，确保产量、质量、交付目标达成。负责本班组生产现场的日常管理，确保工作环境安全、整洁、有序。
2、生产过程监控与问题解决：
实时监控本班组生产过程，严格按照工艺要求进行操作指导与监督。及时发现并处理生产过程中的异常情况（如设备小故障、物料短缺、工艺偏离、质量波动），进行初步分析和处理，超出权限或无法立即解决的，迅速、准确上报车间主任或相关人员。
3、人员管理与团队建设：
负责本班组员工的考勤记录、工作安排与劳动纪律管理。指导、培训员工，确保其掌握岗位操作技能。调动员工积极性，营造积极向上的班组氛围。
4、数据统计与基础改善：
准确统计、记录并上报本班组的生产数据（如产量、工时、效率基础数据、物料消耗、质量数据、考勤等）。参与或根据车间主任要求，组织本班组员工实施小的改善活动（如改善、操作简化、减少浪费），提出合理化建议。
5、信息沟通与汇报：
定期（如每日/每班次）向车间主任汇报本班组生产任务完成情况、质量状况、设备运行状态、人员动态、安全情况及存在的问题。
准确传达上级指令和要求，确保信息畅通。
1.责任心与担当：工作认真负责，有强烈的责任心和使命感，能主动承担责任。
2.原则性与执行力：坚持原则，严格遵守公司和车间的各项规章制度，执行力强。
3.细心与严谨：工作细致严谨，关注细节，特别是在质量控制和食品安全方面。
4.抗压能力：能够承受生产压力，在紧急情况下保持冷静，妥善处理问题。
5.学习能力：具备持续学习的意愿和能力，能快速掌握新知识、新技能、新要求。
6.公平公正：处理班组事务公平公正，尊重员工。
7.良好的职业道德：诚实守信，廉洁自律。
8.大专及以上（有过一年及以上车间组长经验的学历要求可放宽）
服装品控主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住有提成3-5年学历不限团队管理服装生产
岗位福利:
包午餐，每日三菜一汤，米饭或馒头任选。
距离较远者可申请住宿，提供配备空调的宿舍。
每月设有全勤奖励。
需具备服装后整相关工作经验，年龄要求在35至50周岁之间。
超额或超预期完成任务将获得相应激励。
岗位职责:
1.统筹生产流程管理，保障生产目标顺利达成。
2.持续优化生产环节，提高生产效率与产品品质。
3.监督生产现场运作，落实安全生产与环保要求。
4.负责团队建设与日常管理，提升整体工作能力。
5.与供应商及客户保持顺畅沟通，确保生产需求及时响应。
任职要求：
1.具备较强的组织协调能力及团队管理经验。
2.沟通能力强，能妥善处理生产过程中的各类问题。
3.责任心强，具备高效执行任务的能力。
4.学习能力强，能够快速掌握并适应新知识。
5.关注细节，具备提升生产质量的意识与能力。
服装厂后整工序主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上
岗位职责:
1. 负责服装厂后整理班组的日常运营协调工作
2. 保障生产环节有序衔接，提升作业效率
3. 配合团队成员协同作业，确保产品品质达标
任职要求：
1. 具备较强的统筹规划与现场管理能力
2. 能及时应对并处理生产过程中的各类异常情况
3. 拥有良好的协作意识，能与同事共同推进任务完成
生产组长/拉长CNC/数控
招聘：景裕电子招聘CNC领班薪资：6500-8000元/月任职要求：1、年龄25-38岁，具备相关岗位及行业工作经验、技术能力、组织协调能力、团队管理能力、安全意识和学习能力；2、熟悉电脑，会使用ERP系统。岗位职责：1、根据生产计划，合理调配人员、物料和设备，组织生产安排；2、监督员工工作，处理生产过程中的品质和设备异常；3、负责员工培训、现场“7S”管理、安全生产管理等。上班时间：具体面议薪资待遇：餐补+提供宿舍（水电费自理）综合工资6500-8000元/月地址：潼南区东区工业园区/潼南区巨科电镀园区。
注塑工生产组长/拉长
招聘上市公司保温杯厂直招：注塑领班:3名，薪资面议（有注塑经验）注塑加料工:3名，综合薪资7000-8000包住宿注塑工:10名，综合薪资7000-9000包住宿4D打印技术员7名，薪资面议注塑工基本要求：1.年龄45岁以下优先，男女不限2.服从管理，会写字3.适应两班倒地址：浙江省金华市武义县牛背金金牛路三号嘉益股份联系电话：李女士
生产组长/拉长质检员/品检工
工厂招聘组装拉长：1名，要求有2--3年以上电子产品组装经验，QA：2名要求有2年以上电子产品品质经验IQC：1名要求2年以上电子产品来料检验经验（熟悉塑胶，五金，包材等来料检验）地址：京东智谷B11栋A单元1104联系电话：吕先生
注塑工生产组长/拉长
招聘注塑领班，要求能独立处理当班的产品异常并安排当班人员的工作，有责任心的。pp玻纤材料家具配件工作试用期1万块，年后上班联系电话。李，地址天津市静海区
注塑工生产组长/拉长
招聘：注塑领班薪资：面议职位详情：掌握设备维护与保养要求；熟练掌握产品结构及性能特点；熟悉工艺流程、设备性能等知识
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供峰峰矿建筑木工班长招聘网在线招聘信息，主要招聘邯郸建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
