
干洗店前台店员-机动
3000-7000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
不负责衣物清洗!!!!!!
!!!!!注意:需要能够适应主城区7个门店灵活调动上班,全职
岗位职责:
1.衣物检查,录入系统
2.衣物到店,上架检查
3.接待客户,接打电话
4.日常维护客情关系
5.推荐临客办会员卡
6.推荐客户奢品洗护、修护、翻新
岗位要求:
1.工作积极认真负责
2.服从安排,遵守公司各项制度
福利待遇:
1.无责底薪+全勤+交通补贴+住宿补贴+生活补贴+绩效奖金+五险
2.试用期保底3420(1个月),正式员工综合工资5000-8000
公司介绍:
公司成立于2011年,主营洗衣业务,皮革护理、鞋类护理、缝补、织补、绣花、量体改衣、免费取送服务等,至今已经有14年的发展历程了。我们是连锁直营洗衣店,目前重庆7家+洗护工厂1家,成都41家店+高端洗护工厂1家,位置主要分布在商圈,可在地图输入“国色净衣馆”或者“国色星洗”查询各门店地址。
招聘销售员
4000-10000元/月
营业员有提成免费培训交通补助1-2人月结全职
1:负责店内销售工作
2.为人真诚善良、踏实勤快
3.善于沟通,协调能力强
4.会电脑做账
5.做过彩票销售优先考虑
6.底薪4000+提成
营业员销售人员
2000-5000元/月
营业员有提成3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
蛋糕店店员带制作有师傅带
3000-6000元/月
店员3-5人月结
岗位职责:
1. 负责蛋糕店日常接待、收银及顾客咨询,提供热情周到的服务
2. 协助蛋糕制作与装饰,在师傅指导下学习基础烘焙技能
3. 维护店内整洁与商品陈列,确保营业环境温馨有序
4. 管理库存及物料申领,协助完成日结与盘点工作
5. 积极参与新品推广与会员服务,提升顾客复购率
任职要求:
1. 学历不限,热爱甜品行业,有服务意识和亲和力
2. 无经验要求,愿意从基础学起,踏实肯学、责任心强
3. 具备良好沟通能力与团队协作精神
4. 能适应轮班制,包括周末及节假日工作
5. 有食品行业从业经历或烘焙兴趣者优先
罗森双休便利店店员
3000-4000元/月
店员营业员有提成免费培训20人以上月结兼职全职
重庆罗森营业员5天8小时
空缺区域:江北区同创附近,渝北区冉家坝附近,渝中区
任职要求:
1、男女不限,20-38岁;
2、大专及以上且拿到毕业证,无纹身;
3、形象亲切、有活力、服务意识强、热爱零售行业;
4、认真负责、较强抗压能力、沟通表达能力,较强的学习能力和适应能力;
5、能长期做,接受夜班,接受门店分配和调动,接受节假日加班。
四、上班时间:三班倒或通班,上五休二,轮休。
班次时间为:早班:07:00-16:00;中班:13:00-22:00;夜班:22:00-07:00;通班:8:00-20:00(不同门店会有差异)。
五、工资待遇:
店员:底薪+绩效+餐补+夜班补贴+加班费综合3000-3800元;
领班:底薪+绩效++夜班补贴+加班费综合3300-4000元。
入职后当月+次月总工时超过165H,培训时间算工资。
营业员
3000-4000元/月
营业员包住1-2人月结全职
岗位职责:
1、男女不限,身体健康无疾病;有责任心,服从安排,做事不斤斤计较
2、主要工作:在门店主要负责打包、打称、收银、及叫卖售卖等;
3、薪资待遇:过试用期后综合工资4000+
4、每月休息4天,有超市工作经验者优先
5.注重细节,有较强的责任心和食品安全意识;
6、具备良好的沟通能力和团队合作精神;
7、能够适应快节奏的工作环境,具备一定的抗压能力。
大坪3500+招便利店店员营业员
3000-4000元/月
营业员店员免费培训1-2人月结全职无深夜班
便利店营业员岗位职责
1. 负责门店商品的陈列、补货与整理,确保货架整洁饱满,价签清晰准确。
2. 熟练操作收银系统,为顾客提供快速、准确的结算服务,妥善处理现金、移动支付等交易。
3. 做好门店日常清洁工作,维护卖场、收银台、仓库等区域的卫生整洁。
4. 主动接待顾客,解答商品咨询,引导顾客选购,提升顾客消费体验。
5. 协助完成商品盘点、库存核对工作,及时上报临期、破损商品及异常库存情况。
6. 严格执行门店的各项规章制度,做好防盗、防火等安全防范工作。
重庆酉阳招家具安装,23号左右需要安装,两个人,50一平方,约30平方
200-400元/天
家具安装1-2人
重庆市酉阳招家具安装,23号左右需要安装,两个人,50一平方,约30平方
重庆酉阳招家具安装,23号左右需要安装,两个人,50一平方,约30平方
200-400元/天
家具安装1-2人
重庆市酉阳招家具安装,23号左右需要安装,两个人,50一平方,约30平方
店长1-2人
感谢大平台
大连沙河口区星海湾
新店开业全新模式海鲜自助小火锅
现招聘店长一名(男女不限)
1要求有火锅5年以上工作经验
2熟悉各个各位流程并且能组织协调努力
3基本工资+高额提成
4控制成本,控制人力
岗位: 收银员
薪资: 底薪4500+200满勤
岗位:帮厨
薪资:底薪4300+200满勤
岗位:洗碗
薪资:底薪4300+200元满勤
联系人:韩
四川达州招聘:西外店长(全勤奖+提成奖)薪资:5000-8000元/月岗位要求:1、具备出
5000-8000元/月
店长月结
招聘:西外店长(全勤奖+提成奖)
薪资:5000-8000元/月
岗位要求:
1、具备出色的销售与领导能力,熟悉店面各个岗位的整个流程,能有效管理团队;
2、具备良好的沟通能力,客户服务意识及团队合作精神,能应对市场变化,推动门店持续发展。
店长
招聘:店长,店员品牌:安德玛地点:开发区亿合城要求:有运动品牌销售经验年龄:35岁以下,形象好收入:月收入:5—1.2K待遇:五险+法定公时TEL:(同步)
店长
招聘:影城营运主管薪资:面议工作内容:1、负责影城营运各班次的目标任务监督与完成。2、对客诉的处理。3、岗位数据统计和汇报。4、上级交办的临时任务。5、对营运部日常工作的管理。6、控制成本,规范员工纪律,具备姣好表达能力。7、单独负责小部门的日常管理及行政工作。任职要求:1、年龄:23-29岁,至少一年服务行业工作经历,欢迎有担任乡村基、肯德基、麦当劳等管理岗位的求职者。2、能适应早晚倒班。3、熟练使用邮件、OA、办公软件等工作工具。4、熟练使用辰星、满天星等主流售票系统前台和后台,优先考虑凤凰云智系统熟练的人员。5、熟悉排班、卖品经营等常用管理技能。6、性格活泼、开朗,能和员工及同事打成一片,性格内敛内向者勿投。7、品行端正,无不良工作习惯。8、能够单独完成对员工的培训。9、认同万画影城企业文化与价值观并愿意共同长期发展。10、狮子坪区域本地常住者优先录用。工作地点:重庆市北部新区山茶路70号3号线广场4层(轻轨3号线狮子坪站旁)
急聘重庆书籍店员/260一天/接受短期工
6000-7000元/月
店员包吃包住20人以上月结假期工全职
1.职位表述:图书店员
2:要求:16-45岁以内,身体健康,
3:工作时间:8-8点期间吃饭休息2个小时,能适应轮班,工作时间根据业务需求灵活安排;
4:薪资待遇:综合日薪260元一天月薪6700左右月休4天,有加班补贴有意向者可直接投递简历,电话联系,诚邀您的加入!
重庆沙坪坝区招聘:店长/店员薪资:4000-8000元/月招聘店员职位岗位职责:店面坚果零
4000-8000元/月
店长1-2人月结
招聘:店长/店员
薪资:4000-8000元/月
招聘店员职位
岗位职责:店面坚果零食称重、售卖日常收银工作,辅助店面卫生打扫干净以及日常整理!
任职要求:品行端正,有亲和力,能吃苦耐劳!
永辉超市负一楼坚果店现招聘销售导购,女士42岁以内,男士30岁以内!
岗位经验:有收银销售工作经验的优先!
教育背景:高中以上学历
中国体育彩票招聘营业员
3000-10000元/月
营业员店员有提成1-2人月结全职
类别:求职招聘-招聘-销售
区域:舟白街道
黔江舟白锦鲤体彩店招聘店员一名,年龄18-40岁,负责店内打票、销售、推广,工资2500+绩效工资,上不封顶。要求:品行端正,形象姣好,善于交流,有销售推广经验,熟悉体育和体彩公益事业,高中及以上学历。工作区域在舟白国维购物中心,有行业工作经验者优先。有意者联系:。
家纺门店店员招聘
3000-5000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职门店销售家纺服装导购
公司主要做床上用品,工作地点:南坪万达永辉超市旁
工作内容:
1、负责门店顾客接待、产品销售,做好收银,货品销售记录、店面的清洁卫生;
2、陈列更换、来货验收、防损、盘点等日常营业工作;
3、节假日等促销活动的布置、执行与落地;
4、线上媒体(微信群、抖音、小红书等)宣传发布与维护;
5、完成门店其他工作安排;
职位要求:
1、有家纺销售或服装销售类的等门店销售经验优先考虑;
2、年龄25-45岁,较强的服务意识及沟通能力,有亲和力、细心负责;
3、住家近者优先考虑;
薪资待遇:
1、底薪+销售额提成++年节礼品;
2、试用期3个月,表现优异者可提前转正;
3、工作时间9:00-22:00,早中晚排班
服装营业员
3000-5000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
服装行业营业员
一、形象
1.年龄18–45岁,优秀者可放宽;
2.形象气质佳,无明显纹身;会化淡妆。
二、技能
1.搭配与审美:能快速为顾客做全套服饰搭配,懂得色彩、版型、场合搭配逻辑。
2.销售技巧:熟悉FABE话术、连带销售、会员加购、社群秒杀等促单方法。
3.基础数字化:手机小程序、每日销售报表录入、简单库存盘点。
三、职责
1.销售:迎宾—探需—试穿—成交—送宾
2.陈列:按公司标准挂通、叠装、模特穿搭;每2小时整理排面,确保尺码全、价签准。
3.店务:来货验收打扣、熨烫上架、防损防盗、卫生清洁。
重庆綦江区梦幻搭档潮玩弹珠堂招聘:店员一名有责任心服从管理安排工资面议地点:万达一楼梦幻搭
2000-3000元/月
店员有提成1-2人月结假期工全职
梦幻搭档潮玩弹珠堂招聘:
店员一名
有责任心服从管理安排
工资面议
地点:万达一楼梦幻搭档潮玩弹珠堂
线上超市营业员
3000-4000元/月
营业员免费培训1-2人月结全职
【急聘】主要负责店里货品的入库与出库,工作简单易上手,不需要业绩,不需要销售。工作地点在光环(重光地铁站)附近世茂茂悦府三期。有夜班,不包吃住。中介勿扰,老板直聘。
店长
1-1.5万元/月
店长3-5人月结全职
一、岗位职责
1. 门店运营管理
全面统筹门店日常运营工作,制定月度/季度销售目标与体验活动计划,将任务分解至各营业员并跟进执行,确保业绩指标达成。
优化AI健康检测、机器人理疗等核心服务的流程标准,监督营业员岗位职责履行情况,提升客户体验满意度与复购率。
负责门店设备、耗材、宣传物料的库存管理,定期盘点核对,保障物资供应充足且无积压浪费,降低运营成本。
2. 团队管理与培训
主导营业员的招聘、排班、考勤及绩效考核工作,组织岗前系统化培训与在岗技能提升(涵盖设备操作、产品知识、营销话术),打造专业高效的服务团队。
定期召开门店例会,复盘业绩数据、客户反馈问题,针对性制定解决方案;强化团队激励,提升团队凝聚力与战斗力。
3. 客户关系维护
重点对接高价值客户,跟进高端体验项目的全流程服务,妥善处理客户投诉与服务异议,维护哈工天愈品牌口碑。
指导团队建立完善的客户健康档案,分析客户消费习惯与健康需求,制定个性化回访方案,提升客户粘性与忠诚度。
4. 品牌推广与合作
严格执行区域运营中心的营销方案,自主策划门店线下推广活动(如社区健康义诊、智能理疗体验日),扩大门店在重庆渝北本地的影响力。
主动拓展周边社区、药店、康养机构等异业合作渠道,洽谈资源置换与客流引入合作,拓宽获客路径。
5. 数据汇报与合规管理
按时统计门店业绩、客流、设备使用率等核心运营数据,生成标准化运营报表并上报区域运营中心,同步提出优化改进建议。
确保门店运营严格遵守医疗健康服务相关规范,落实客户隐私保护、智能设备安全操作等要求,规避运营风险。
二、任职要求
1. 学历与专业
大专及以上学历,健康管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。
2. 经验与技能
具备1-2年健康服务行业或连锁门店管理经验,熟悉门店运营全流程与团队管理方法。
了解AI健康检测、智能理疗设备基本原理,能快速掌握品牌产品知识;熟练使用办公软件与门店管理系统。
具备较强的数据分析能力、活动策划能力,能独立制定门店运营方案并落地执行。
3. 素质要求
具备优秀的沟通协调能力与领导力,能有效统筹团队完成业绩目标。
抗压能力强,有敏锐的市场洞察力,善于捕捉客户需求与行业动态。
认同哈工天愈品牌理念,有强烈的责任心与服务意识,无不良从业记录。
4. 其他
适应门店排班制工作,能在节假日及门店重大活动期间在岗统筹运营。
三、工资待遇
1. 薪资结构
底薪3500-5500元+门店业绩提成(2%-4%)+管理津贴(800-1500元)+补贴(餐补、交通补、通讯补)
综合月薪8000-15000元,业绩超额完成可享额外奖金。
2. 福利保障
正式入职即缴纳五险一金;享受带薪年假、法定节假日双倍工资、生日福利、年度体检、传统节日礼品。
提供完善的晋升通道:门店店长→区域督导→城市运营经理;定期组织管理技能培训与品牌总部学习机会。
3. 其他激励
设月度/季度“优秀店长”奖励;门店年度业绩达标可获团队旅游基金;推荐核心人才入职享高额推荐奖。
四、上下班时间(门店管理岗排班制)
1. 常规班次
核心工作时间:09:00-18:30(含1.5小时午休),根据门店运营需求灵活调整在岗时间。
2. 排班规则
每周轮休1天,轮休日优先安排在非周末时段;节假日需在岗统筹门店运营,事后可安排调休。
每月排班表提前5天公示,特殊情况可协调调班;门店重大活动期间需配合加班。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供酉阳店长诚招在线招聘信息,主要招聘酉阳门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。